18/07/18 08:37:47.77 AfuAZgz50.net
ちくり裏事情板ＣＳＰ過去スレ
ちくり裏事情板
【CSP】セントラル警備保障を語る２５【CSP】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
【CSP】セントラル警備保障を語る２４【CSP】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
【CSP】セントラル警備保障を語る２３【CSP】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
【CSP】 セントラル警備保障を語る ２２【CSP】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
【CSP】 セントラル警備保障を語る ２１【CSP】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
【CSP】 セントラル警備保障を語る １９ 【CSP】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)l50
【CSP】 セントラル警備保障を語る １８ 【CSP】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
URLﾘﾝｸ(mamono.)
3:5ch.net/test/read.cgi/company/1208173939/l50
4:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 08:38:37.12 AfuAZgz50.net
セントラル警備保障 愛社精神を語るにか？1
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)l50
【CSP】 セントラル警備保障を語る １７ 【CSP】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
【ｃｓｐ】セントラル警備保障 １０
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
【ｃｓｐ】セントラル警備保障を語る ９【ｃｓｐ】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)l50
【苦情】セントラル警備保障㈱【殺到！】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)l50
セントラル警備保障多摩周辺スレッド
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)l50
【セン警】警事スレッドPart1【語れモマイラ】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)l50
セントラル警備保障（ＣＳＰ）について語る Part7
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
セントラル警備保障（ＣＳＰ）について語る Part6
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)l50
セントラル警備保障について語る 腐苦堕外伝
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)l50
5:CSPはブラック偏差値７５！！
18/07/18 08:39:31.36 AfuAZgz50.net
■■ブラック就職偏差値ランキング（２０１７年最新版）■■
７６ ★東芝[TOSHIBA]
７５ ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ ﾜﾀﾐ 大庄（庄や等） IEｸﾞﾙｰﾌﾟ(光通信、ﾌｧｰｽﾄﾁｬｰｼﾞ、ﾆｭｰﾄﾝ、ｾﾌﾟﾃｰﾆ等)
東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ[TCS] ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ[VSN] ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
学情 ジェイック 竹書房 秋田書店 学習塾、予備校講師 やずや
７４ ｵﾝﾃｯｸｽ 先物取引[外為証拠金取引]業界 浄水器販売会社(OSGｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ等) 信用金庫
ｻﾆｯｸｽ
７３ SEL MST 大創産業 中央出版系列(ELBEC等) 丸八真綿 ﾌｧｲﾌﾞﾌｫｯｸｽ[ｺﾑｻ]
ｼﾞｬｽﾃｯｸ SE(下流/下請/独立、但し一部例外あり) ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障[CSP]
７２ 大塚商会 ｱﾋﾞﾊﾞ ﾊﾟﾁﾝｺ業界 ｳｨﾙﾌﾟﾗｳﾄﾞ 陸運業界（日通、ﾔﾏﾄHD、佐川HD以外）
消費者金融 TV番組制作会社 零細出版社 編集ﾌﾟﾛﾀﾞｸｼｮﾝ ｱﾄﾞｰﾋﾞｼﾞﾈｽ
東建ｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ
７１ 再春館製薬所 ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸ(販売職) 王子製紙 内外美装 富士火災
富士ｿﾌﾄ[FSI] テクノプロ[TECHNOPRO] ｱﾙﾌﾟｽ技研[ALPS] ﾌﾙｷｬｽﾄ
７０ 証券ﾘﾃｰﾙ営業(東海東京別格) ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ ｼﾞｪﾑｹﾘｰ 家電小売業界(ﾔﾏﾀﾞ等)
MKﾀｸｼｰ 引越業界(ｻｶｲ等) 綜合警備保障[ALSOK]
６９ 生保営業 ﾚｵﾊﾟﾚｽ 大和冷機工業 着物販売会社 ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ
人材派遣、業務請負業界(ﾌﾙｷｬ別格) シャープ[SHARP]
６８ ｵｰﾋﾞｯｸBC ｺｱ 日通 ヤマトHD 佐川急便
宝飾業界(ｼﾞｪﾑｹﾘｰ別格) ｱﾊﾟﾚﾙ販売(外資除外) 小売[流通]ｺﾝﾋﾞﾆ業界
(大創産業、家電小売業界別格)
６７ ﾒｲﾃｯｸ[MEITEC] 自動車販売会社(ﾈｯﾂﾄﾖﾀ等) OA系販売会社 リコー 富士薬品 伯東
ﾆﾁｺﾝ みずほ(システム) ｾｺﾑ[SECOM]
６６ ﾏﾝｼｮﾝﾃﾞﾍﾞﾛｯﾊﾟｰ(不動産販売系)
６５ 旅行代理店(JTB、HIS別格) エプソン 日本食研 USEN 伊藤園 ﾒﾉｶﾞｲｱ
６４ 早稲田ｱｶﾃﾞﾐ- ﾍﾞﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ会社 ｱｲﾌﾗｯｸﾞ TOKAI(ｻﾞ･ﾄｰｶｲ) 東光電気工事
ｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽ ｴﾝｼﾞｬﾊﾟﾝ
６３ 印刷業界
６２ OTC-MR 通信系教育業界
６１ ﾛｰﾑ ニコン 住宅販売会社(積水ﾊｳｽ、大和ﾊｳｽ工業等) 交通ﾊﾞｽ業界
6:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 08:42:14.47 AfuAZgz50.net
セントラル警備保障(ＣＳＰ)関連スレッド
就職板
セントラル警備保障（ＣＳＰ） Part33
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
新安全警備を語れPart2 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
転職板
セントラル警備保障（ＣＳＰ）ってどうよ？ その８
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
ちくり裏事情板
【CSP】セントラル警備保障を語る２６【CSP】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
【常駐部門譲渡】エスシーエスピー【バックレ禁止】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
7:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 08:48:39.92 AfuAZgz50.net
セコム(ＳＥＣＯＭ)関連スレッド
就職板
セコム（ＳＥＣＯＭ） Part16 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
東洋テック part1 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
転職板
セコム（ＳＥＣＯＭ）ってどうよ？ その１１
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
☆★☆セコム退職者が集うスレ★☆★
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
セコムジャスティックってどうよ？(Returns) その２
URLﾘﾝｸ(medaka.2ch.sc)
★☆アサヒセキュリティ Part.5 （ ´∀｀）
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
8:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 08:49:08.88 AfuAZgz50.net
環境・電力板
セコム東電のデータセンター株式５００億円で買収
ｽﾚﾘﾝｸ(atom板)
派遣業界板
【TMJ】テレマーケティングジャパン【コルセン】 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
保険業界板
セコム損保
ｽﾚﾘﾝｸ(hoken板)
((((((((セコム損保 オレたちセックス族！)))))))) [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(hoken板)
建設住宅業界板
セコム テクノ事業本部 Part4 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(build板)
【奴隷】パスコ・国際航業・アジア航測 18【低価】 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(build板)
情報システム板
【SECOM】 セコムトラストシステムズ 【Sier】 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
RC（ラジコン)板
【大人のRC】ココセコムのCMに怒【悪印象】
ｽﾚﾘﾝｸ(radiocontrol板)
男性論女性論
セコム「匂いを嗅ぐ行為も女性が不快に思えば痴漢」 [転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(gender板)
9:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 08:49:43.28 AfuAZgz50.net
綜合警備保障(ＡＬＳＯＫ)関連スレッド
就職板
綜合警備保障（ＡＬＳＯＫ） Part18
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
【常駐】 ＡＬＳＯＫ東京 Part2 【連盟】
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
【常駐】 ＡＬＳＯＫ千葉【連盟】 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
転職板
綜合警備保障（ＡＬＳＯＫ）ってどうよ？ その10
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
ちくり裏事情板
【違法】綜警常駐警備(株)【超ブラック】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
綜警常駐警備㈱
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
10:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 08:50:17.02 AfuAZgz50.net
防犯・詐欺対策板
【ALSOK】セキュリティ7
ｽﾚﾘﾝｸ(bouhan板)
広告・ＣＭ板
【吉田】安心戦隊ALSOK【M字開脚】
ｽﾚﾘﾝｸ(cm板)
えっちねた板
吉田沙保里〈ALSOK〉VS澤 穂希〈 INAC〉
ｽﾚﾘﾝｸ(hneta板)
11:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 08:54:31.47 AfuAZgz50.net
全日警(ＡＮＳ）関連スレッド
就職板
警備会社 【ANS】（株）全日警 ４周�
12:ﾚ http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1531458836/l50 転職板 警備会社 全日警 ANS http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1522243192/l50
13:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 08:55:43.11 AfuAZgz50.net
セノン(ＳＥＮＯＮ)関連スレッド
社会・世評板
株式会社セノン車両運行管理事業部 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(soc板)
就職板
セノン 35
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
14:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 08:56:29.45 AfuAZgz50.net
セントラル警備保障（ＣＳＰ）の階級
警務士補 ２等警務士 １等警務士 警務士長 上級警務士長 警務伍長 警務曹長
警務准尉 警務少尉 警務中尉 警務大尉 警務少佐 警務中佐 警務大佐
旧日本陸軍の階級
３等兵 ２等兵 １等兵 上等兵 兵長 伍長 軍曹 曹長
准尉 陸軍少尉 陸軍中尉 陸軍大尉 陸軍少佐 陸軍中佐 陸軍大佐 陸軍少将
陸軍中将 陸軍大将 元帥
自衛隊の階級（陸上）
３等陸士 ２等等士 １等陸士 陸士長 ３等陸曹 ２等陸曹 １等陸曹 陸曹長
准尉 ３等陸尉 ２等陸尉 １等陸尉 ３等陸佐 ２等陸佐 １等陸佐 陸将補
陸将
15:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 08:56:57.25 AfuAZgz50.net
セコム（ＳＥＣＯＭ）の階級
J1～J3（初級社員・高卒J1、大卒J2、院卒J3）
R１～4（中級社員）
SR（熟練中級社員）
L（上級社員・課長、主任など役職者階級）
SL（推進幹部）
MS（運営幹部）
EX（経営最高幹部）
数字が高いほど階級が高い。
※Ｊ：ジュニア Ｒ：レギュラー ＳＲ：シニアレギュラー
Ｌ：リーダー ＳＬ：シニアリーダー ＭＳ：マスター
Rは4まで。
研究開発は割とすんなりSL、MSに進める。
技官は優遇される。
Lクラスから年棒制（SM、SLなど）も選択できる
SLから年俸になる
情報系はLまで
16:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 08:57:33.68 AfuAZgz50.net
綜合警備保障 (ＡＬＳＯＫ）の階級
綜合警備保障 (ＡＬＳＯＫ）の旧階級
警備士 先任警備士 警備先任長 警備士長 警備司令補
警備司令 警備司令長 警備監 警備正監
※ＡＬＳＯＫの一部連盟では今でも、この階級制度を使用している
綜合警備保障（ＡＬＳＯＫ）の新階級
（２０１６年４月から変更）
警備士 上級警備士 警備長 上級警備長 警備司令補
警備司令 警備司令長 警備監 警備司令監 警備司令長監
警察の階級
巡 査 巡査部長 警部補 警 部 警 視
警視正 警視長 警視監 警視総監
※警察庁長官は警視総監よりも上の立場であるが、
階級ではないので表記していない
17:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 08:58:54.30 AfuAZgz50.net
全日警（ＡＮＳ）の階級
警務士補 二等警務士 一等警務士 警務長補 二等警務長
一等警務長 警務正補 二等警務正 一等警務正 警務監補
警務監
セノンの（ＳＥＮＯＮ）階級
３級警備士 ２級警備士 １級警備士 先任警備士 警備士長 上級士長 士監
警備員外
主務 主査 主事 参与補 参与 参事 理事 監事 監事正 参議
18:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 09:00:44.94 AfuAZgz50.net
消防の階級
消防士 消防副士長 消防士長 消防司令補 消防司令 消防司令長
消防監 消防正監 消防司監 消防総監
海上保安庁の階級
３等保安士補（略して３士補） ２士補 １士補
３等保安士（略して３保士） ２保士 １保士
３等保安正（略して３保正） ２保正 １保正
３等保安監（略して３保監） ２保監 １保監（乙） １保監（甲）
警備救難監 保安庁長官
刑務所の階級（刑務官）
看守
主任看守
看守部長
主任看守部長
副看守長
看守長
矯正副長
矯正長
矯正官
19:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 09:02:12.31 AfuAZgz50.net
一般的な学歴別の生涯年収
中卒：１億７千万
高卒：１億９千万
大卒：２億５千万
ＣＳＰの生涯年収は？ｗｗｗ
20:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 09:02:51.60 AfuAZgz50.net
国家公務員（行政職（１））の生涯年収
大卒総合職（旧国Ⅰ種 キャリア） ：３.４～４.３億円
大卒一般職（旧国Ⅱ種 準キャリ） ：２.３～２.５億円
高卒一般職（旧国Ⅲ種 ノンキャリ）：２.０～２.２億円
※上記の生涯年収は退職金は含んでいない
大卒総合職（キャリア）の退職金は６０００～７０００万円
退職金をプラスすると生涯年収は４億～５億となる
その後、天下りを繰り返せば生涯年収は８億～１０億になる
高卒一般職（旧国Ⅲ）でも定年退職金は２８００～３０００万
21:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 09:03:25.03 AfuAZgz50.net
国家公務員（行政職（２））の生涯年収
大卒＆高卒：１.８５～２.０億円
※上記の生涯年収は退職金は含んでいない
行政職（２）の場合、学歴は殆ど関係ない
行政職（２）の主な職種
・電話交換手の職務
・しゅんせつ船等の作業船の乗組員の職務
・一般技能職員（物の製作若しくは修理又は機器の運転若しくは操作に従事）
・理容，調理等の家政的業務を行う職員の職務
・自動車運転手の職務
・守衛又は巡視の職務
・用務員，労務作業員等の職務
22:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 09:03:52.12 AfuAZgz50.net
30歳年収｢全国ワースト500社｣ランキング
URLﾘﾝｸ(toyokeizai.net)
CSP369位にランクイン！！www
23:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 09:05:26.51 AfuAZgz50.net
一流企業の定義（企業ランク）
一流企業 従業員5000人以上、年商1兆円以上、Core30 1000万以上
超大手企業 従業員3000人以上、年商5000億以上、Large70 800万以上
大手企業 従業員1000人以上、年商1000億以上、日経225 700万以上
-----------------------以下低学歴底辺男---------------------------
大企業 従業員500人以上、年商500億以上、東証一部 600万以上
中堅企業 従業員300人以上、年商100億以上、上場企業 500万以上
中企業 従業員100人以上、年商2桁、株式会社 450万以上
小企業 従業員50人以上、資本金1億未満、旧有限会社 400万以上
零細企業 従業員10人以上、資本金1000万未満、持分会社 それ以下
※ 最低でも大手年収700万に行かない甲斐性なしで世間から笑われる底辺男は無理
24:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 09:07:06.75 AfuAZgz50.net
セコム（ＳＥＣＯＭ）のデータ
(2018年3月期（平成30年） ソース：有価証券報告書＆年収ガイド)
単体売上高：3,878億8,100万円(前期3,878億8,100万円）
連結売上高：9,706億2,400万円(前期9,280億9,800万円)
平均年収：598万3,755円(前期599万0,236円）
生涯年収：2億1,392万6959円(ソース：年収ガイド)
（国家公務員 行政職(１) 一般職 高卒レベル(旧国家Ⅲ種)）
（業種別平均年収ランキング 98位 サービス業(381社中)）
平均勤続年数：16.1年(前期15.9年 ﾌﾞﾗｯｸ就職偏差値ﾗﾝｷﾝｸﾞ67）
平均年齢：42.6歳(前期42.4歳）
単体従業員数：15,677名(前期15,403名）
連結従業員数：60,460名(世界含む/国内連結社員数:54,648名/ｿｰｽ:有価証券報告書）
単体年間売上単価：2,474万2,042(前期2,483万1,266円）
連結年間売上単価：1,605万3,986円(前期1,583万8,930円）
単体月間売上単価： 206万1,836円(前期206万9,272円）
連結月間売上単価： 133万7,832円(前期131万9,910円）
資 本 金：663億円（東証１部：証券ｺｰﾄﾞ9735/業種：サービス業）
労働組合：有り(ｾｺﾑﾗｲﾌﾞﾘｨｰﾕﾆｵﾝ(ｾｺﾑ社員連合組合 組合員数17,390名))
（ＨＰ：URLﾘﾝｸ(www.secom.co.jp)）
請負事業（客先）：有り
（施設常駐警備(1号)及び連結子会社ｾｺﾑﾄﾗｽﾄｼｽﾃﾑｽﾞの情報ｼｽﾃﾑ）
受託開発センター：有り（ｾｺﾑﾄﾗｽﾄｼｽﾃﾑｽﾞ）
データセンター：有り（ﾃﾞｰﾀｾﾝﾀｰHP：URLﾘﾝｸ(www.attokyo.co.jp)）
コールセンター：有り（HP：URLﾘﾝｸ(www.secom.co.jp)）
自社製品の有無：有り（ｾｷｭﾘﾃｨｰ製品から情報ｼｽﾃﾑ系、その他etc...）
（セコム製品：URLﾘﾝｸ(www.secom.co.jp)）
製造（工場）部門：有り（セコム工業）
自社ビルの有無：有り（ｾｺﾑ本社ﾋﾞﾙ↓を含め、ｸﾞﾙｰﾌﾟでも多数の自社ﾋﾞﾙを保有）
（URLﾘﾝｸ(tamagazou.machinami.net)）
25:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 09:07:38.09 AfuAZgz50.net
綜合警備保障（ＡＬＳＯＫ）のデータ
(2018年3月期(平成30年3月期) ｿｰｽ：有価証券報告書＆年収ガイド)
単体売上高：2,326億9,700万円(前期2,295億0,400万円）
連結売上高：4,359億9,200万円(前期4,133億4,300万円）
平均年収：560万3,070円(前年度546万3,950円/前々年度558万4,482円）
生涯年収：2億278万1,311円(前年度 1億9,944万8,791円）
（国家公務員 行政職(1) 大卒一般職レベル(旧国家２種(準キャリ))
平均勤続年数：16.4年(前年度15.9年）
平均年齢：39.3歳(前年度39.0歳）
単体従業員数：11,976名(前年度12,072名）
連結従業員数：37,519名(前年度36,693名）
単体年間売上単価：1,943万0,277円(前年度/1,901万1,265円）
連結年間売上単価：1,162万0,565円(前年度/1,126万4,900円）
単体月間売上単価： 161万9,189円(前年度/158万4,272円）
連結月間売上単価： 96万8,380円(前年度/93万8,741円）
資 本 金： 186億7,501万1,600円
（東証１部：証券ｺｰﾄﾞ2331/業種：サービス業）
労働組合：無し(但し子会社の日本ﾌｧｼﾘｵ、ALSOK双栄、ALSOK-TWに労働組合有り）
（日本ﾌｧｼﾘｵ株式会社：組合員数211名、ALSOK双栄株式会社：組合員数270名、
ALSOK-TW東日本：組合員数203名）
請負事業（客先）：有り(施設常駐警備(１号) ※但しALSOK本体では極一部）
受託開発センター：有り(本社技術開発部で社内情報ｼｽﾃﾑ等の開発を行っている）
データセンター：有り（URLﾘﾝｸ(it.impressbm.co.jp)）
コールセンター：有り（URLﾘﾝｸ(www.alsok.co.jp)）
自社製品の有無：有り
（商品一覧：URLﾘﾝｸ(guardman-shop.com)）
製造（工場）部門：有り（本社Ｒ＆Ｄ部門で行っている）
自社ビルの有無：有り（本社ビルを含め、グループでも多数の自社ビルを保有）
・本社ビル画像１：URLﾘﾝｸ(officee.jp)
・本社ビル画像２：URLﾘﾝｸ(officee.jp)
26:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 09:08:13.90 AfuAZgz50.net
セントラル警備保障（ＣＳＰ）のデータ
(2018年2月期(平成29年) ソース：有価証券報告書＆年収ガイド)
単体売上高：430億8,104万3,000円(前期405億0,595万5,000円）
連結売上高：537億1,418万7,000円(前期493億1,874万5,000円）
平均年収：461万0,256円(前期447万2,910円 ちょっと上がってるｗ）
（業種別平均年収ﾗﾝｷﾝｸﾞ 270位 ｻｰﾋﾞｽ業(381社中)）
生涯年収：1億6,466万2,593円（問題外！中卒以下のレベルｗｗｗ）
平均勤続年数：13.6年(前期12.8年）
平均年齢：42.4歳(前期41.0歳）
単体従業員数：3,654名(前期3,511名）
連結従業員数：5,843名(前期5,628名）
単体年間売上単価：1,179万0,104円(前期1,153万6,871円）
連結年間売上単価： 919万2,912円(前期876万3,103円）
単体月間売上単価： 98万2,508円(前期96万1,405円）
連結月間売上単価： 76万6,076円(前期73万0,258円）
資 本 金：29億2,400万円（東証１部：証券ｺｰﾄﾞ9740/サービス業）
労働組合：有り(CSP ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障労働組合：URLﾘﾝｸ(csp-uni.com)）
（上部団体:情報産業労働組合連合会 組合員数300名以上）
※他に特別警備保障において全労連全国一般労働組合を上部団体とした
特別警備保障分会(平成18年4月14日結成)がある
請負事業（客先）：有り(施設常駐警備(１号)）
受託開発センター：有り(連結子会社：CSPフロンティア研究所）
データセンター：有り(連結子会社：長野県パトロール）
コールセンター：有り(連結子会社：CSPほっとサービス）
自社製品の有無：有り(ﾈｯﾄﾜｰｸ対応HDDﾃﾞｰﾀ消去ｼｽﾃﾑ「RemoteClear EX」）
（RemoteClear EX：URLﾘﾝｸ(www.csp-frontier.jp)(特許取得)）
製造（工場）部門：有り（連結子会社：CSPフロンティア研究所）
自社ビルの有無：有り（本社ビルは賃貸 新宿NSビル12F）
（ＣＳＰグループで合計9塔の自社ビルを保有(ＣＳＰ5塔)）
・東京研修センター、関西研修センター、森田記念館
・大阪事業部(新大阪ＣＳＰビル：URLﾘﾝｸ(d-office.co.jp)）
27:バカ
18/07/18 09:09:50.44 EYkC5uJj0.net
パワハラの常習者スエキチ
28:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 09:11:29.46 AfuAZgz50.net
2018年3月期決算でセコムは連結売上げ9,706億円を達成
2019年3月期決算では連結売上げ1兆円を達成すると思われる
企業規模は業界2位の綜合警備保障(ALSOK)の8倍、業界3位の
セントラル警備保障(CSP)の９９倍の規模を誇る
セコムはM&Aにも積極的で、買収した企業も相乗効果が出ている
29:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 09:11:57.26 AfuAZgz50.net
セコムグループはセキュリティー事業以外にも様々な事業を行っている
・セキュリティー事業
・メディカル事業
・地理情報サービス事業
・不動産事業
・グループ支援事業
・防災事業
・保険事業
・BPO・ICT事業
・国際事業
上記に記した様にセコムは多角経営であり、グループ売上げの
半分近くがセキュリティー以外の売上げとなっており、
セキュリティーを核として他事業とも相乗効果を出している
30:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 09:12:35.95 AfuAZgz50.net
綜合警備保障(ＡＬＳＯＫ)はセコムと同じくＭ＆Ａに積極的であり、
セコムと同じく防災メーカーを２社ALSOK連盟会社として傘下に置いている
ホーチキと日本ドライケミカルの２社はALSOKの連盟(グループ)会社で、
両２社とも共に東証１部に上場している
今後とも、両２社の株式を年々買い増しをして行くと思われる
31:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 09:16:24.47 AfuAZgz50.net
モマエラこれが現実だ！！
ＡＬＳＯＫの生涯年収
2億278万1,311円
（国家公務員 行政職(1) 大卒一般職レベル(旧国家２種(準キャリ))
ＳＥＣＯＭの生涯年収
2億1,392万6959円
（国家公務員 行政職(１) 高卒一般職レベル(旧国家Ⅲ種)）
ＣＳＰの生涯年収
1億6,466万2,593円
（問題外！！中卒以下のレベルｗｗｗ）
ＳＥＣＯＭ上信越の生涯年収
1億9757万1626円
（国家公務員 行政職(２) 高卒レベル）
（※行政職(２)：技能職員、労務職員(甲)、労務職員(乙)等）
東洋テック
1億5,880万2,111円
（問題外！中卒以下ｗｗｗ）
32:にゃ
18/07/18 09:30:46.26 jUEw92ON0.net
プリニーとは
URLﾘﾝｸ(ja.m.wikipedia.org)プリニー
33:にゃ
18/07/18 09:33:24.55 jUEw92ON0.net
簡単に説明すると、
魔界で悪さをすると懲罰的な意味でプリニーという変なペンギンにされ、プリニーとして働いて罪を償うのだが、もはや薄給激務。
さらにルールも厳格。語尾にッスをつけなければならない。
34:にゃ
18/07/18 09:35:08.25 jUEw92ON0.net
プリニーで働くと奴隷として薄給激務で働かされる。給料はイワシのみ。お金なんかあるわけない
洗脳されるとイワシが出てくるとらアホみたいに喜ぶ。
35:にゃ
18/07/18 09:36:37.78 jUEw92ON0.net
出所が近いプリニーはプリニー教育隊に配属され、社会に出るための教育を叩き込まれる。
36:CSPはブラック企業です！！
18/07/18 09:37:02.39 q9WiUKgb0.net
転職板
警備員から再就職できた人集合１８人目
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
37:にゃ
18/07/18 09:39:21.71 jUEw92ON0.net
だがスエキチは悪魔の極みだ。まずなんも悪いことをしてなくて、一生懸命働いてる社員に対し突然プリニーにし、労働基準法違反するレベルの薄給激務を課す。もちろんルールは厳格にする。
38:バットスーツ格好良いよな
18/07/18 09:40:24.64 q9WiUKgb0.net
まるでバットスーツ！ あらゆる攻撃に強い究極のアーマーを見よ ｜ コタク・ジャパン
URLﾘﾝｸ(www.kotaku.jp)
これは凄い防御力だ！１０年後くらいにはＳＥＣＯＭやＡＬＳＯＫ
の全隊員に標準装備されるかもな。
39:にゃ
18/07/18 09:41:08.08 jUEw92ON0.net
ﾌﾟﾘﾆｰは投げられると爆発する性質を利用し、スエキチが気に入らない奴隷社員を投げて爆発させる(退職に追い込む)
40:勉強は大切だぞ
18/07/18 09:41:38.31 lIMKXBGb0.net
新日本経済新聞 三橋貴明公式チャンネル - YouTube
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
※非常に勉強になるので視聴する事をお勧めする！！
41:ブラック企業CSPにはベースUPはない
18/07/18 09:42:38.50 lIMKXBGb0.net
ベースアップと定期昇給の違いを簡単にまとめると次のようになります。
ベースアップ：基本給の底上げ（賃金カーブによる昇給とは無関係）
定期昇給：年齢や勤続年数などの時間経過によって上がるもの
URLﾘﾝｸ(next.rikunabi.com)
※ちなみに、CSPにはベースUPと言うものは無い
定期昇給のみであり、４級職においては年1000円である
42:階層別定期昇給額↓
18/07/18 09:44:01.89 q9WiUKgb0.net
CSPの階層ごとの定期昇給額
4 級職（担当職階級）は１０００円、極一部の者が１５００円
３級職（監督職階級）は１５００円、極一部の者が２０００円
２級職（管理職階級）は３０００円（一律）
１級職（上級管理職）は不明、推定５０００円程度と思われる
※取締役の年収は平均２２００万程度（社長を含む９名の平均）
社長の年収は社内規定により年収３０００万と決められている
43:にゃ
18/07/18 09:44:21.45 jUEw92ON0.net
一部のプリニーは脱獄(退職)をし、人間に戻るが、中にはプリニーとして洗脳されている哀れな社員も続出する。昔はたくさん働いてイワシをたくさんもらえたが、今はスエキチのテコ入れによって残業代をカットした結果、もらえるイワシが少なくなる
44:CSP階層別定期昇給↓
18/07/18 09:45:20.32 q9WiUKgb0.net
CSPの階層ごとの定期昇給額
4 級職（担当職階級）は１０００円、極一部の者が１５００円
３級職（監督職階級）は１５００円、極一部の者が２０００円
２級職（管理職階級）は３０００円（一律）
１級職（上級管理職）は不明、推定５０００円程度と思われる
※取締役の年収は平均２２００万程度（社長を含む９名の平均）
社長の年収は社内規定により年収３０００万と決められている
45:にゃ
18/07/18 09:49:20.90 jUEw92ON0.net
スレ立て乙。
46:CSPの階級と役職
18/07/18 09:51:09.88 lIMKXBGb0.net
４級職(現場の平隊員または内勤の平担当)の階級
（各階級が上がるごとに基本給が1000円UP）
・警務士補
・二等警務士
・一等警務士
・警務士長
・上級警務士長
※上級警務士長の階級は役職認定試験を受けさせてもらい、
合格すると副班長に抜擢される(合否の基準は意味不明）
役職になれないと４級職より上の３級職への昇任試験すら
受けさせてもらえず、一生定年まで平社員のままである
47:にゃ
18/07/18 09:51:32.60 jUEw92ON0.net
URLﾘﾝｸ(dic.pixiv.net)プリニー
リンク貼れてなかったッス。
日本語のリンクが貼れないのは不便ッス。
48:CSPの階級と役職
18/07/18 09:52:24.71 lIMKXBGb0.net
３級職(現場の役職隊員または内勤の主任、係長、課長代理)の階級
（各階級が上がるごとに基本給が1000円UP）
・警務伍長：大規模常駐先(現場)の班長、本社、事業部、支社の主任
・警務曹長：大規模常駐先または中規模な常駐先の副隊長 、小規模常駐先の
隊長、本社の主任、事業部や支社の係長
・警務准尉：大規模常駐先の先任(専任？)副隊長、中規模常駐先の隊長、
本社の係長、事業部や支社の課長代理
※３級職である警務伍長に昇任するには、上級警務士長の時に
役職認定試験を受け合格した者が警務伍長の昇任試験の推薦を受け
合格者が晴れて３級職(監督職)である警務伍長へと昇任する流れと
なっているが、合否の基準は意味不明である。
殆どが上に気に入られた者(胡麻すり、ｲｴｽﾏﾝ、ﾊﾟﾜﾊﾗﾏﾝ)が合格すると
言われている。極稀ではあるが、全うに評価されて上がる者も要る。
それと既婚者の場合は昇任は有利だと言われている
警務准尉は３級職(監督職)の中では最高峰の階級である
准尉になると２４ｈ勤務から外され日勤ベースの勤務体系となる
３級職になると定期昇給は１５００円となる(極一部の者は２０００円)
ＡＬＳＯＫの場合、警務准尉と同等の階級である上級警備長の場合、
現場では２４ｈ勤務があり、日勤ベースになるには本部等の内勤者
にならなければならない
49:にゃ
18/07/18 09:53:07.52 jUEw92ON0.net
URLﾘﾝｸ(search.yahoo.co.jp)
やっとリンクが貼れたッス
50:にゃ
18/07/18 09:54:22.82 jUEw92ON0.net
スエキチ許さないッス!!
真面目な社員をプリニーにし陥れるのはかわいそうッス!!
51:やっぱセコムは凄いよな！！
18/07/18 09:55:22.57 q9WiUKgb0.net
セコム(ＳＥＣＯＭ)の売上げ関連データ
売上高
＜単独＞
3878億円（2018年3月期実績）
＜連結＞
9706億2400万円（2018年3月期実績）
経常利益
＜単独＞
910億円（2018年3月期実績）
＜連結＞
1443億1800万円（2018年3月期実績）
純利益
＜単独＞
676億9200万円
＜連結＞
869億9300万円
52:にゃ
18/07/18 09:56:24.77 jUEw92ON0.net
そろそろDAT落ちは回避できたッスか？
53:にゃ
18/07/18 09:57:39.47 jUEw92ON0.net
真面目に働いて自爆させた(過労死させた)落とし前はつけてもらうッス!!
54:にゃ
18/07/18 09:58:23.28 jUEw92ON0.net
バカ上層部に語尾にッスをつけてもらうッス!!
55:みんな協力に感謝する！！
18/07/18 09:59:52.38 lIMKXBGb0.net
>>50
もう大丈夫だよ
これで一安心
だが、後３時間は保険を掛けて様子をみようぜ
56:みんなありがとうー！！
18/07/18 10:01:49.48 lIMKXBGb0.net
>>47
プリニーってそう言う事だったのね
確かにCSP社員に有りがちで非常にイイ例えっすｗ
57:並行して転職活動をしよう！！
18/07/18 10:04:48.58 q9WiUKgb0.net
URLﾘﾝｸ(www.lifehacker.jp)
転職売り手市場で報酬アップする20、30代。人手不足で明暗分かれる年齢格差
｢前職と比べ賃金が1割以上増加した転職決定者の割合｣の年度推移
転職で賃金が上がる人の割合が、若手人材を中心に増えている。
厚生労働省の調査では1998年以降、転職で賃金が下がる人の割合が上がる人を上回る傾向が続くなど、
日本では｢転職で賃金が増えない｣とされてきたが、市場は変化しつつある。リクルートキャリアによると、
同社の転職支援サービスを使った転職者の分析で、転職前から賃金が1割以上増加した人の割合は、
2017年10-12月期では前年同期比2.7ポイント上昇の30.4%と、調査公表以来、過去最高を更新した。
背景にあるのは、IT人材を筆頭にした人手不足。リクルートキャリアの転職サービスが、
主に対象としている20~30代では｢あらゆる職種で需給が逼迫（ひっぱく）している状況｣といい、
転職者有利の売り手市場が続いている。
転職求人倍率も過去最高に
「円満退職」で大損する？ 知っておきたい労働
58:制度の知識 今野晴貴 | NPO法人POSSE代表。雇用・労働政策研究者。 https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20171109-00077917/
59:CSPはブラック企業
18/07/18 10:06:53.95 lIMKXBGb0.net
これを観て労働者の実態を知るべし↓
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
60:組合委員長が休職させられた！！
18/07/18 10:07:49.31 lIMKXBGb0.net
CSPセントラル警備保障労働組合（cspユニオン）水曜日
先日本社に団体交渉拒否されましたのでここに載せておきます。
URLﾘﾝｸ(shakaihou.com)
61:CSPはブラック企業!!
18/07/18 10:24:40.49 q9WiUKgb0.net
離職率が高いけど若い人の方が離職率が高いので会社の平均年齢は下がりません
URLﾘﾝｸ(jobinfo.me)
※CSPは若手の離職率が高いので平均年齢は年々上がっています
年間離職率は１５％程はあると思われます
62:CSPは決して一流企業ではない！！
18/07/18 10:28:32.65 lIMKXBGb0.net
一流企業と言うのは、こう言った企業の事だ
決してセコムは一流企業などではない！！
【最強財閥】三菱グループ社員の一生.吹き出しを付けて物語風に表現してみた.
URLﾘﾝｸ(youtubelib.com)
【旧最大財閥】三井グループ社員の一生.グループ内で余裕で暮らしていけることが判明.
URLﾘﾝｸ(youtubelib.com)
63:CSPは離職率が高い！！
18/07/18 10:32:59.57 q9WiUKgb0.net
つまり、セコムですら一流企業ではないのだから、CSP等は問題外である！！
CSPの場合、比較対象は中小ブラック企業（メーカー）が関の山だろう
優良企業であれば、零細企業にすら平均年収で劣るのがセントラル警備保障
やはり労働組合員を増やし強化しないと待遇は改善されないだろう
労働組合が圧力団体となれば会社も仕方なく多少の待遇改善には応じると思われる
64:セコム子会社の新スレ発見！！
18/07/18 11:14:24.18 q9WiUKgb0.net
セコムジャスティックってどうよ？(Returns) その３
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
65:あ
18/07/18 12:41:18.61 k+Ic5bLs0.net
破壊王
66:みなさんの協力に大感謝！！
18/07/18 13:20:04.93 AfuAZgz50.net
ちくり裏事情板のルール
【期限ルール】全てのスレはスレ立てから14日間たつと落ちる
【完了ルール】完了スレ(1001レス超・512kB容量超・スレスト)は最終書き込みから3時間たつと落ちる
【即死ルール】12レス未満のスレはスレ作成時刻から3時間経過した時点で落ちる
【突然死ルール】12時間書き込みがないと落ちる
【圧縮ルール】スレ数が735を超えるとスレ数700へと最終書き込み時間の古いスレが落ちる
これに加え【連投規制】がある
67:あ
18/07/18 14:22:38.19 A2kwsycK0.net
>>1
ハンドルネームイイね！
68:ブラック企業撲滅組合
18/07/18 14:42:23.07 AfuAZgz50.net
>>64
ありがとう！！
皆さんのお陰でもう当分はDAT落ちの心配はない
これで安心して眠れます
では、一眠りしますｗ お休みです
69:にゃ
18/07/18 15:59:37.34 Ldix0grR0.net
>>1
乙。
俺は辞めねぇよ！
俺はCSPで有名なスエキチを一目見るまでは辞めてたまるか！w
70:ブラック
18/07/18 16:20:44.94 g0de4W+J0.net
スエキチのご尊顔
↓
71:にゃ
18/07/18 17:47:00.57 CerZSA7U0.net
URLﾘﾝｸ(i.gzn.jp)
72:にゃ(奴隷ペンギン)
18/07/18 17:50:24.78 CerZSA7U0.net
>>66
スエキチ見たければ早く火災にくるッス。
なぜ火災かと言われたらionATMの作業、コカコーラルートをやりたいですと言ったらほぼ家裁に入れるッス
そしたらスエキチを好きなだけ拝められ、好きなだけ洗礼を受けられるッス。
73:あ
18/07/18 23:05:49.19 x0Hqj5m40.net
給料スエキチ
74:あ
18/07/19 06:46:04.92 0cqzBmb20.net
スエキチってのもオラついてる社員には何も言えないんでしょ？
75:あ
18/07/19 10:03:23.20 MxTSV6T20.net
ジャンクフードばっかり食べてるから
デブ率高い
76:にゃ(奴隷ペンギン)
18/07/19 10:26:35.15 v8NwLpXL0.net
>>71
課長だからね。言えたらすごいよ。
77:あ
18/07/19 12:50:31.23 0cqzBmb20.net
>>73
社員てか隊員って言った方が良かったかな。
どうせCSPにいがちな言いやすい奴にだけ強く出るタイプなんでしょ？
78:にゃ(奴隷ペンギン)
18/07/19 14:57:24.73 v8NwLpXL0.net
>>73
それは班長とかだよね。
しかしスエキチは課長。どんなヒラ社員だろうが偉そうに左遷とかするからなー。さらに偉そうな社員と労働組合員がいたら潰しに来るしな
課長でも言えないとしたらスエキチの犬と協力者ぐらいか。スエキチの犬としてヒラにパワハラをかけてたらスエキチはなんも言えないと思う。
79:あ
18/07/19 22:35:34.49 0cqzBmb20.net
>>75
誰にでも強権発動タイプならまだ許せるかもしれないな。
自分が嫌いなのは人選んで偉そうにする男気のかけらもない奴ら。
1番CSPに多いタイプ。
80:あ
18/07/20 06:48:27.73 ztnBbSkW0.net
>>76
男気の欠片もない、つまり朝鮮人って事だ！！
朝鮮人＝人もどきと言うからなｗ
81:あ
18/07/20 10:27:56.22 4gmkWkoN0.net
強い奴には媚びへつらい弱い奴には徹底的に威張り散らすまさにＣＳＰスピリット
82:あ
18/07/20 10:40:12.75 ztnBbSkW0.net
>>78
丸で北斗の拳の雑魚みたいだｗ
朝鮮人と言われても仕方ないよね
83:にゃ(奴隷ペンギン)
18/07/20 10:42:14.15 FfWJpkM+0.net
>>79
ヒャッハー!!
汚物は消毒だー!
懐かしいわ。
84:にゃ(奴隷ペンギン)
18/07/20 10:43:23.04 Z+vpbgXi0.net
一体どれだけの中国人と朝鮮人がウチの会社にいるんだか。
85:あ
18/07/20 12:10:29.67 L21EZ9dy0.net
>>81
2000人はいる
86:にゃ(奴隷ペンギン)
18/07/20 12:42:26.97 7H2sY3/i0.net
>>82
約2/3が中国人か朝鮮人かよ。
何てこった。
まじで特亜人は日本に来て欲しくないですな。
87:あ
18/07/20 14:42:09.64 ztnBbSkW0.net
>>083
ＣＳＰはマスコミのように特亜人に乗っ取られてるも同然だな
88:あ
18/07/20 15:57:56.38 L21EZ9dy0.net
>>83
日本人のふりしてるだけ
89:にゃ(奴隷ペンギン)
18/07/20 16:11:35.68 XEkXVW7m0.net
>>85
日本人のふりをしても、ボロが出るんだよな。
結局朝鮮人や中国人の気質が出ちゃうんだよな。
90:あ
18/07/21 05:48:23.07 yKpc89fp0.net
>>086
正にＣＳＰのパワハラ役職毛虫がそれだ
91:池田養豚場
18/07/23 02:14:48.10 0alEQKVT0.net
>>71
OnOには何も言えない
92:あ
18/07/23 11:41:31.50 5R8ebMNO0.net
ワジン
93:にゃ(奴隷ペンギン)
18/07/23 17:24:26.52 Jh5f/0N/0.net
CSPにはセンジンとシナジンがいっぱい
94:軽装事業部長にお願い申し上げます
18/07/24 06:31:02.59 CnO8Nenf0.net
軽装は腐ってる
まずは悪の根源スエキチを排除すべき
軽装事業部長には期待しております
95:にゃ(奴隷ペンギン)
18/07/24 10:50:05.72 oYE8dzBr0.net
最近の軽装では運転させて貰えないそうだね。
少し前は[運転したいです]と言えば運転させてもらえたが、最近では運転させてもらえない。
何か理由があるのか？デポ長も分からないって言ってるし。
96:あ
18/07/24 14:18:52.52 sdl03FEF0.net
この会社の社員は他社と比べて低レベルな人間が多く、とてもではないがハンドルを握らせられないような奴が一定数いるからしかたない。
大抵そういう奴はデブで格好がだらしなく、常にニヤついてるキモい奴。
しかしデポ長は「お前みたいなガイジに運転はさせられないよ」とは言えないから適当にはぐらかすので本人は気づかない。
97:あ
18/07/24 17:22:47.15 wsMwacfj0.net
タイヤキ食って運転してっからだよ
98:にゃ(奴隷ペンギン)
18/07/24 17:43:38.31 hY/GCmC70.net
>>94
他人は関係ないよね。
みんながみんなたい焼き食って運転してたら別だが
99:あ
18/07/24 19:27:19.40 j9S5Qg010.net
運転させてもらえないなんてことないでしょ。
新人でもさっさと運転させてもらってる奴はごまんといる。
いつまでも運転させてもらえない奴がいるとしたら普段から仕事ぶりが悪かったり立ち振る舞いがだらしなくて信頼されてないんでしょ。
100:あ
18/07/24 19:28:44.73 j9S5Qg010.net
池沼に運転させないのは会社としては当然のリスク管理だからなwww
101:無呼吸症候群
18/07/25 00:13:43.62 Cft0EZyl0.net
運転できないやつは池沼認定か
102:CSP
18/07/25 03:40:54.30 KAE0/3Th0.net
最低賃金２６円上げ＝過去最大、全国平均８７４円
時事通信社 2018/07/25 01:25
中央最低賃金審議会（厚生労働相の諮問機関）の小委員会は２５日未明、２０１８年
度の最低賃金（時給）の目安を全国平均で２６円引き上げ、８７４円にすると決めた。
目安の上げ幅は前年度を１円上回り、比較可能な０２年度以降で最大。引き上げ率は
３％で、３年連続で政府目標通りに決着した。
最低賃金は全ての労働者に適用され、賃金がこれを下回ると違法になる。パートやア
ルバイトなど、最低賃金に近い水準で働いている非正規労働者の待遇改善につながりそ
うだ。
都道府県別の引き上げ幅の目安は、東京などＡランク６都府県が２７円、京都などＢ
ランク１１府県が２６円、群馬などＣランク１４道県が２５円、福島などＤランク１６
県が２３円。最低賃金が最も高いのは東京の９８５円、最も低いのは高知など８県の７
６０円。
小委の決定を受け、審議会は２６日に加藤勝信厚労相に最低賃金引き上げの目安を答
申する。都道府県の審議会は目安を参考に各地の最低賃金を決め、１０月ごろから順次
適用する見通し。
これまでの議論で、労働側は「絶対水準が低過ぎる。今年、来年で８００円以下の県
をなくしたい」と強調。大都市と地方の格差是正を図るため、時給７００円台前半にと
どまるＤランクで３５円（約４．７％）の引き上げを求めた。
103:にゃ(奴隷ペンギン)
18/07/25 14:28:59.27 mtyosIyL0.net
運転できない奴は間違いなく池沼だろうな。
しかし最近では池沼じゃなくても運転させてもらえない事態が出てきてるらしいな。
104:あ
18/07/25 16:25:32.25 8yJlUItv0.net
>>100
2人に1人は運転しないといけないのに池沼じゃない奴まで運転させなかったら運転手足りないじゃん。
それって自分が池沼だと気付いてない池沼が「俺はまともなのに運転させてもらえない(^q^)」って騒ぎ立ててるだけじゃね？
105:にゃ(奴隷ペンギン)
18/07/25 17:25:06.65 /AqIM74S0.net
>>101
池沼で、俺は池沼じゃないからいつか運転させてもらえると勘違いする奴もいるがな。
しかし誰が見ても池沼じゃない奴が運転もさせてもらえてないんだよな。それが意味不明。池沼じゃない出来る奴やる気ある奴はガンガン運転させないと組み合わせができなくなるんだがな。
上層部は分かってるのか？
106:あ
18/07/25 17:59:35.00 8yJlUItv0.net
>>102
まあ確かに池沼じゃないと思ってる池沼はいる。
軽装にはOっていうプライドだけ高いチビデブ池沼がいるっていうのは聞いたことある。
107:にゃ(奴隷ペンギン)
18/07/25 21:53:18.15 9YcKCUeP0.net
>>103
Oがつく池沼は聞いたことあるが、俺ならFを上げるな。
新卒なのに頭悪い奴。運転はしてないって聞いたが、何より飲み会には必ず参加しては媚を売り、役職になりたいアピールしてずっこける。
チビデブではないが、普段の行動や仕事ぶりから池沼って分かるな。後輩に対し態度悪いし。あれじゃ絶対に人は付いていかない。
そもそも役職に必要な素質が分からんが。
108:あ
18/07/25 22:29:22.38 cZFJFf6Y0.net
>>104
Fはおそらく分かる。
Oはまだ二十代？若いのに中年太りの気持ち悪い外見らしいwww
一度生で見てみたいがどこかよくわからない辺境の所属みたいだからなぁ。
109:あ
18/07/26 01:19:26.08 mzNAk+Zv0.net
>>104
Fってケンドー部？
110:あ
18/07/26 02:14:01.14 0+c4++Ve0.net
>>102
>>103
>>104
>>105
この書き込みしてるやつはみんな朝鮮人だろ。
人の悪口ばかり書きやがって。
朝鮮人なら朝鮮半島に出て行きやがれよ。
俺も気を付けないと、こんな朝鮮人になっちゃうんだよなー。怖い怖い
111:あ
18/07/26 02:15:57.43 0+c4++Ve0.net
このスレ住人は朝鮮人が占めてるのか。みんながみんなではないんだろうけど。とりあえず朝鮮人多すぎ。
112:あ
18/07/26 19:35:16.74 iC6lyYAE0.net
>>108
右翼ヤクザっぽい発言だな
ゆすりたかりの薄汚い朝鮮人はー
日本からでーてけー!!!って。
でも>>108みたいな人はCSPには必要だよな。
ちゃんとした日本人は少ないんだよな。
113:セコム上信越の最新データ
18/07/27 08:53:26.63 JSwf2Eob0.net
セコム上信越（SECOM JOSHINETSU）のデータ
(2018年3月期(平成30年3月)ソース：有価証券報告書＆年収ガイド)
単体売上高：215億0,400万円(前期211億6,100万円）
連結売上高：240億9,400万円(前期236億4300万円）
平均年収：555万0,607円(前期551万6,581円）
生涯年収：2億9万3,066円（国家公務員 行政職(2) 高卒レベル）
（※行政職(2)：技能職員、労務職員(甲)、労務職員(乙)等）
平均勤続年数：16.4年(前期16.0年）
平均年齢：42.1歳(前期41.8歳）
単体従業員数： 957名(前期950名）
連結従業員数：1,733名(前期1,746名）
単体年間売上単価：2,247万0,219円(前期2,227万4,736円）
連結年間売上単価：1,390万3,058円(前期1,354万1,237円）
単体月間売上単価： 187万2,518円(前期185万6,228円）
連結月間売上単価： 115万8,588円(前期112万8,436円）
資 本 金：35億3,002万円（東証２部：証券ｺｰﾄﾞ4342/サービス業）
労働組合：有り(セコム社員連合組合セコム上信越支部(ﾕﾆｵﾝｼｮｯﾌﾟ制）
（セコムテクノ上信越(株)にセコム社員連合組合セコムテクノ上信越支部）
請負事業（客先）：有り（施設常駐警備(１号)）
受託開発センター：無し（情報システム系無し）
データセンター：無し（親会社のセコムで保有）
コールセンター：無し（親会社のセコムで保有）
自社製品の有無：無し（親会社であるセコムの製品を販売）
製造（工場）部門：無し（セコムグループのセコム工業で製造）
自社ビルの有無：有り（本社ビル）
※セコムが筆頭株主であり親会社(セコムグループ(連結子会社))
総発行株数の50.53%をセコムが保有
114:あ
18/07/30 10:17:02.14 ACLz1pyx0.net
税金の控除がおかしいから税務署いったら還付金あった話を結構聞く。
パワハラだらけで解決しようともしない労務もダメ
そして税務もダメ、
どうなってんの？
115:コピペ
18/08/01 09:32:17.15 AguYjBTR0.net
人がいないのは経営者の責任だわ。
魅力的な企業にできないってことだから。
パワハラなどもそうだが内部通報とかで取り扱う時に音声データや映像データが証拠になるのであった方がいいと言ってるな。
その方が動かぬ証拠になるからね。
その先の裁判などにも有効活用できるしね。
ボイスレコーダーとウェアラブルカメラを買いにいこう。
116:宇野壽倫「色川高志を金属バットでブチ殺してやってください」
18/08/02 22:59:49.98 qL2ogTc20.net
低学歴醜男・色川高志（葛飾区青戸6－２３－２１ハイツニュー青戸103号室）の挑発
色川高志「関東連合文句があったらいつでも俺を金属バットで殴り殺しに来やがれっ!! 関東連合の糞野郎どもは俺様がぶちのめしてやるぜっ!!
賞金をやるからいつでもかかって来いっ!! クスバエ関東連合どもっ!! 待ってるぜっ!!」 (挑戦状)
117:あ
18/08/04 11:18:13.57 KBoa+1Pn0.net
必要とされてないので辞めます♪
118:あ
18/08/04 11:26:46.30 jXaRALKa0.net
と、言う奴に限って辞めない法則
119:あ
18/08/04 12:00:08.66 zisAaHKG0.net
>>114
君は必要とされてるんだよ。
だって低賃金で待遇が悪いのに一生懸命やってくれてるから。CSPにとって必要な人材なんだな。
だからCSPで頑張れ。
120:あ
18/08/05 00:58:40.17 06ySjjjk0.net
セントラルに向いてる人
仕事にやりがいを感じないでお給料も自分1人が生活できたらいいと思う人
121:あ
18/08/05 06:31:31.46 cu5812Fm0.net
>>117
あと勉強嫌いで、深く考えない人、疑問に持たない人、身体だけののうみそ筋肉マン
これを求めてる
122:い
18/08/05 07:20:55.69 idV1AEJX0.net
>>118
オレ脱出しなきゃだわ
123:あ
18/08/05 07:39:44.24 8AfbXNNH0.net
マトモな人から辞めていく。辞めないやつは何も考えない奴
124:あ
18/08/05 08:04:43.30 6Ck3Ph9g0.net
嫌なら辞めろ
125:あ
18/08/05 09:17:50.62 cu5812Fm0.net
>>121
はいはい
126:あ
18/08/05 09:35:30.19 pS9guQJw0.net
嫌でも辞めさせないぞが最近のトレンド
127:あ
18/08/05 11:47:39.85 8AfbXNNH0.net
辞めるの辞めろがトレンドよ。嫌なら辞めろっていってんのは万年ヒラ毛虫
128:あ
18/08/05 16:57:54.51 qX8VnM3W0.net
来る者拒まず
去る者引き留める
129:あ
18/08/05 18:04:15.84 cu5812Fm0.net
>>125
労務倒産が目の前に迫るからね。
130:あ
18/08/05 20:30:00.05 JYNo+yaC0.net
各支社、事業部にも一ヶ月に一人か二人しか採用希望者が来ないという現状。
退職者は退職防止委員会から出たり、ブラザー制度が嫌で退職理由になったり、退職防止の観点からコミュニケーション取れ！と命令してもバカ頭の役職がやるのはプライベートへの過干渉による個の侵害というパワハラ、もう本末転倒です。
労務管理などできないどころか知らないど素人がやっても何の意味もないということです。
131:あ
18/08/06 00:02:40.77 7SMAg2DG0.net
>>127
ブラザー制度って意味ないよね。
だって残業させないんだろ？残業させなきゃ給料は増えないから反発するんだよな。
132:あ
18/08/06 05:59:00.80 qXctQk7g0.net
>>128
残業しなくても普通に生活できる給料設定にすれば良いだけなのにね
133:あ
18/08/06 08:57:23.52 uFQVTbq90.net
まぁ警備業の仕組みを考えたら給料安いのは当然な訳で夢の無い世界にしがみついてる俺らも考えないといけないな。
134:あ
18/08/06 10:21:21.79 lUy6kGur0.net
>>130
儲けてるのに出さないだけ。出そうと思えば給料上げられるのよ。
135:あ
18/08/06 10:28:35.22 jTupsdd00.net
>>131
ヒラは使い捨てだからね。給料なんかあげるわけないじゃん。
使い捨てなのに必死に退職を引き留める矛盾があるわけで。
136:あ
18/08/06 10:46:39.96 qXctQk7g0.net
>>132
引き留める魅力も無いのにね
137:あ
18/08/07 09:23:28.23 /4iguv980.net
他所の小企業や待遇にも負けるレベルの最低賃金待遇。
みんな気づけよ。もっといいとこに行けるぞ。
但し脳ミソ筋肉以外ね
138:あ
18/08/07 09:50:31.87 /4iguv980.net
拘束時間と将来性と賃金を照らし合わせてみるといいよ。
139:あ
18/08/07 13:31:46.78 1Ctd3IY00.net
照らし合わせるとなんと不思議！真っ暗（ブラック）だった！
140:あ
18/08/07 15:07:38.31 ix7W7qWX0.net
新卒なんて文化系なら転職可能だよ。仮面就職浪人してでも脱出した方がいいよ。
141:あ
18/08/07 23:07:32.44 HjkzIDMl0.net
女も24時間勤務やれよ
9h勤務で楽して
そして、男探しにきて 結婚します
すぐに辞めますは
なんなんだよ
因みに 男探しは警備員じゃないからね
142:あ
18/08/08 00:45:38.36 w5aDdFSC0.net
>>138
当然だろバカかお前は
143:男尊女卑
18/08/08 08:13:01.20 lp/Vz4jx0.net
>>138
女と言う生き物は昔からそう言うものさ
所詮は産む機械だかね
そんな女に育てられたのが俺たちさｗ
本来、男と女は生まれてきた役割が違うのさ
それを男女同権だ平等だ多様性だとか言ってるのが間違いなのさ
144:あ
18/08/08 23:49:39.90 VzH+h9Gb0.net
割とヤラしてくれるからじょ
145:あ
18/08/08 23:52:17.43 VzH+h9Gb0.net
途中で送信しちゃった。
たまに一緒に飲みに行ったらヤラしてくれる女子隊員がいなくなったら本当にこの会社にいる意味が無くなるわ。
146:あ
18/08/09 09:45:55.25 G3o7xsZt0.net
>>142
その気持ち分かるわ～！！
男に取っての癒しが無くなるからな
この会社は女に超甘い会社なのは確かだ
まあ、ハナッから戦力に見立ててないのだけどなｗ
セノンは女の比率が高いね～
セノンはヤリマンも多いし、底辺同士でバランスが取れてる
それにしてもセコムはCSPみたいに若いのにデブって余り見かけないね
CSPはブサメン脳みそ筋肉デブ、性格最悪が多いのにさｗ
セコムは企業イメージをちゃんと考えてるよ
CSPは使い捨てが基本だからワザとキモオタのブサメンを採用してるのかなｗ
147:あ
18/08/09 11:47:23.98 vkqq6KOB0.net
>>142
羨ましいわー。
ヤリたければヤリマンを自宅に持ち帰ってギシギシアンアン、
終わったら車で送る。
最高だな。
148:あ
18/08/09 12:38:40.42 K0wSQQBc0.net
>>143
セノジョの話はとてもうらやましい
149:あ
18/08/09 21:11:22.86 RYPj/Wbr0.net
東京駅で、晴海で、新宿で
この警備を見かけるけど待遇の悪さが顔に出てるな。
みんな赤い顔して死にそうになってるよ。
150:あ
18/08/10 11:19:32.36 jftgebTq0.net
ローム父さん待ったなし！！
151:あ
18/08/11 06:42:20.01 PVK++dbH0.net
開発は否定的だけど、やっぱりこのゲームの場合ある程度戦術要素入れた方がいいと思うわ
具体的な操作までさせろとは言わないけど、予め定めた行動指針に従ったり、陣形を組んだり出来た方がいい
ここまで戦闘コンピューターで切り替えたりとか色々やってきたけど効果が薄く思える
152:あ
18/08/11 09:54:12.10 sU5XPFDd0.net
昨日、某一流企業と合コンやったんです。合コン。
そしたらなんか名刺をくれない人がいるんです。
で、よく聞いたらその人一流企業員じゃなくて警備員だって言うんです。
もうね、アホかと。馬鹿かと。
あんたさ、警備員の分際で合コンに来てんじゃねーよ、ボケが。
警備員だよ、警備員。
なんか似合わないお洒落してるし。警備員の分際でスーツか。おめでてーな。
よーし僕彼女作っちゃうぞー、とか言ってるの。もう聞いてらんない。
あんたさ、タクシー呼んでやるからもう帰れと。
合コンってのはね、もっと殺伐としてるべきなのよ。
店のテーブルの向かいに座った奴といつセックスが始まってもおかしくない、
やるかやられるか、そんな雰囲気がいいんじゃない。嘘つき警備男は、すっこんでて。
で、やっと帰るかと思ったら、でも僕、警備といっても正社員なんです、とか言ってるんです。
そこでまたぶち切れですよ。
あんさ、正社員だろうが警備は警備なんだよ。ボケが。
得意げな顔して何が、僕正社員の警備員なんです、だ。
あんた本当に警備員の分際で彼女getできると思ってるのかと問いたい。問い詰めたい。小１時間問い詰めたい。
あんた、正社員警備員だから中小企業より立派ですって言いたいだけちゃうんかと。
合コン通の私から言わせてもらえば今、合コン通の間での最新流行はやっぱり、
正社員技術者、これだね。
上流工程、リーダーシップ、ボーナス。これが男の価値。
企業合コンってのはいい男が多めに入ってる。そん代わり嘘つき警備員の正社員も多め。これ。
で、名刺チェック。これ最強。
しかし名刺をもらうと自分の名刺も要求されるという危険も伴う、諸刃の剣。
素人にはお薦め出来ない。
まああんたたち警備員は、風俗でも行ってなさいってこった。
153:あ
18/08/11 13:01:13.58 VJG2xxbT0.net
>>149
今の若いやつは知らんだろうなw
154:あ
18/08/11 13:28:26.06 SyrqDiIu0.net
>>149
このバカ女は自分の価値を分からないのかな？
価値が高い女は警備員を馬鹿にしないな。
言ってる意味がわからない？鏡で自分を見てみるといいよ。
こんなギャーギャー騒いでるのって売れ残りの40代だよな。なら尚更価値が下がってる。
価値の高い男性は20代か30代をターゲットにするんだよね。好みによるけど。幾ら何でも40代の勘違いで問題あるババアに手を付ける奴なんて有り得ないな。
言ってる意味がわからない？鏡で自分を見てみな。
お前みたいなやつは警備員にすら相手にされず、ダメ男にしか振り向いてくれないからね。
155:あ
18/08/11 13:43:24.12 VJG2xxbT0.net
>>151
ネタにマジレスすんなボケ
156:あ
18/08/11 15:11:16.05 b4+P2yzl0.net
でもさ、警備員というと嫌な顔されるのは本当だ
157:あ
18/08/11 22:33:09.79 RXamyewQ0.net
警備員イコール ガードマン(笑)
恥ずかしい
158:あ
18/08/12 09:10:18.73 FwB2x24e0.net
>>149
でもこれは高望みする女性の本音に近いと思われる。
職業に貴賤はない。が蔑視されたり、差別というより底辺業界と「区別」されるからな。
159:あ
18/08/12 20:35:55.29 vK+UGwOW0.net
職業に貴賤は、ある。だな
160:あ
18/08/13 08:34:24.94 K7ikMxIu0.net
>>156
職業には貴賤はあるよ（あっさり）
本当に職業に貴賤は無いなんて信じてたのか？
161:あ
18/08/13 09:25:58.54 KgzGYwt30.net
>>157
思っちゃいないよ。職業差別は現代でもあるからな。
162:あ
18/08/13 09:27:53.77 KgzGYwt30.net
貴賤はない。なんて士農工商の時代の言葉で現代的ではないもの。
現代は
職業に貴賤は在る
163:あ
18/08/13 21:17:41.76 lBJTZqUa0.net
サメ 偉そうにするなよ
弱いものイジメしかできないくせに
164:あ
18/08/14 09:26:13.35 tk9wkGoA0.net
>>160
こんなバカ居るからな。
貴賤の「賤」の方だ
165:あ
18/08/14 12:36:46.03 K/fwjowo0.net
>>160
まさに人食いザメ
166:あ
18/08/14 13:12:30.16 miXL4OZ00.net
在セン朝鮮人大杉
167:あ
18/08/14 13:59:18.04 K/fwjowo0.net
事業所半数近く 違法長時間労働 2018年8月13日
厚生労働省が昨年度、立ち入り調査を行った全国の事業所のうち、
違法な長時間労働が行われていたのは、1万1592か所と半数近くに上ったことが分かりました。
また、このうちの74%にあたる8592か所で1か月当たりの残業時間が過労死ラインとされる
80時間を超えている人がいました。
中には、1か月で310時間の残業を行わせていたところもあったということです。
（310時間の残業は月25日出勤だとしたら1日12時間半くらいの残業
8時から仕事で定時が17時なら、次の日の朝5時半まで仕事）
168:あ
18/08/14 16:58:14.61 3fg0DMEn0.net
>>164
まあでも、そこまで違法残業しないと苦しい人だっているからね。
169:あ
18/08/14 17:22:42.09 JcCYCa4D0.net
>>165
単価上げればいいだけ
170:あ
18/08/14 20:35:33.45 3fg0DMEn0.net
>>166
結局の所それ。
171:あ
18/08/14 22:17:45.45 WwZvfGfp0.net
>>167
それもないからマイナス要素ばかり
172:シャーク
18/08/15 07:01:10.55 Bi656NCa0.net
辞めさせてる原因のパワハラゴリラどもは穴埋めて働けよカス
173:あ
18/08/15 09:59:44.35 qgv6gL4x0.net
事故った奴はやめろや
174:あ
18/08/15 12:40:37.50 INnAbmtL0.net
事故って ボーナス減る
みんな 会社辞める
175:あ
18/08/15 12:52:12.34 vlSEo4uk0.net
>>170
やめろと言われて辞めようとすると引き止められるという矛盾
176:あ
18/08/15 12:54:36.86 vlSEo4uk0.net
社員使い捨ての体質にもかかわらず、辞めようとすると必死に引き止める矛盾。
社員使い捨ての体質にもかかわらず人が入ってこないという悪循環。
177:あ
18/08/15 13:11:27.21 bylXzToI0.net
労務倒産の予感
178:あ
18/08/15 14:53:53.49 5by3ufFk0.net
昔みたいに人手不足だからっていって月に4日しか休みがないという事態を避けて欲しいね。
俺もだんだん休みが減って来てるし。そろそろ6連勤やらなきゃならなくなりだろうな。
179:あ
18/08/15 17:50:37.43 SvObBGQC0.net
>>175
それやるとすぐ100時間残業超える
180:あ
18/08/15 19:02:54.75 qgv6gL4x0.net
>>176
そんなん来月に残業持ち越して終わりやろ
181:あ
18/08/15 21:06:18.62 SvObBGQC0.net
>>177
残業ジャンプはアウトだよ
182:あ
18/08/15 23:28:39.03 i8tFBMHr0.net
>>176
そうなったら残業代カット
183:あ
18/08/16 00:3
184:7:56.30 ID:bAwGzqHH0.net
185:あ
18/08/16 13:17:20.60 bAwGzqHH0.net
パワハラは文書化してマスコミだな
186:あ
18/08/16 13:38:19.01 fBH2zMOt0.net
>>181
録画してYoutubeに流すのが吉
187:あ
18/08/16 13:38:45.85 fBH2zMOt0.net
録音だった。録画は無理だな
188:あ
18/08/16 13:45:39.83 1qQvaUVX0.net
組合を舐めてると
会社もしっぺ返しがくるぞ
189:あ
18/08/16 14:13:18.17 AQwRh7ZU0.net
>>184
会社にも制裁や行政処分が必要なんだよな。
190:あ
18/08/16 14:31:40.02 bAwGzqHH0.net
>>185
当然だな
191:あ
18/08/16 18:11:04.61 TJI65W310.net
>>186
てか日本全体や日本政府が甘やかし過ぎ。
まだまだ厳しさが足りない
192:あ
18/08/16 18:17:50.75 tOZehEAz0.net
頑張れ!! 労働組合!!!
URLﾘﾝｸ(roudou-pro.com)
193:あ
18/08/16 18:28:37.74 bAwGzqHH0.net
>>187
企業の経営側にたいして甘すぎなんだよ！って意味だよね。
194:あ
18/08/16 18:30:54.94 bAwGzqHH0.net
>>188
会社の見解より労基署の見解が一番だな
195:あ
18/08/16 19:21:08.69 57qmmhfB0.net
>>189
それ。社会問題になってるにもかかわらず全然取り組んでない。
196:あ
18/08/16 21:36:55.32 bAwGzqHH0.net
サファリパークのコマーシャル見て笑っちまった。
我が軽装はこんな感じだなと
197:あ
18/08/17 08:59:18.88 /ta2XuQH0.net
カサーイサファリパークッ♪
198:あ
18/08/17 09:29:02.42 F43mbGf/0.net
>>193
ホントニパワハラFKSKスエキチだ～♪
近すぎちゃったら気持ちわりー♪
事故やミスならどーうしよう♪
Kソー！サファリパーク♪
199:あ
18/08/17 10:13:49.99 03FEb/830.net
マツ事故って車壊してるるのに無事故表彰とか凄いなー
狂ってるな
200:あ
18/08/17 12:38:25.36 E3HFLEhq0.net
嫌なら辞めろ
201:あ
18/08/17 13:41:58.57 03FEb/830.net
>>196
ハナゲヤマみたいなこと言うなってwwwwww
202:あ
18/08/17 15:06:02.98 r8dtARr60.net
>>195
距離はリセットされたの？
203:あ
18/08/17 15:07:21.46 DonawtQt0.net
>>196
ここより待遇が良くて職場の環境がいい所なんか腐るほどあるから辞めてやるよ。
お前はこのブラック企業で頑張るんだな
204:あ
18/08/17 21:14:32.59 m21I2WHH0.net
>>198
評価はリセットされましたw
205:あ
18/08/17 21:29:50.11 E3HFLEhq0.net
>>199
うだうだ言ってないで今すぐ辞めろ
206:あ
18/08/18 00:09:59.26 8O4oYNyF0.net
>>200
評価はそりゃリセットされるよな。
でも無事故距離はリセットされないの？
207:あ
18/08/18 06:32:30.09 hW4f23j00.net
年齢が若くて結婚したい人は
早く新しい会社に行かないと人生後悔するよ
会社にしがみつくのは年寄りだけ
208:あ
18/08/18 11:25:43.37 3xUCk72m0.net
歳いってても転職できるよ
209:あ
18/08/18 13:02:50.02 tCFmEYth0.net
若ければ若いほどやり直しはきく。今年の学卒なんかは早いほうがいいぞ。ここに染まる前に
210:あ
18/08/18 15:26:45.61 SIwlvITO0.net
30才はまだやり直しはきくと思いますか？
211:あ
18/08/18 15:47:37.26 3xUCk72m0.net
40代でも平気なくらいだ
212:あ
18/08/18 15:59:45.78 SIwlvITO0.net
>>207
よし、転職頑張ろう。
ありがとうございます。
213:あ
18/08/18 16:07:02.43 SIwlvITO0.net
>>205
仕事なんて鳩意外はすぐ覚えるだろうから、仕事覚えたら転職活動及び転職に必要な資格を取るなりやった方がいいな。
トラックドライバー、ビルメンやガソスタなどで必要な資格なんか会社の推奨資格にあるから、それを利用して安く資格をとるべし。
214:ああ
18/08/18 21:34:57.50 o8/vbF1I0.net
とりあえず今はジャパンビバレッジと言う会社がオススメだよ
自動販売機の補充をしたりする会社だけどね
大型必要だしちょっと大変だけどオススメよ
215:あ
18/08/18 22:22:54.80 OSQ4DHxn0.net
ストライキ
216:あ
18/08/19 09:19:48.85 e3duQMVt0.net
strike fast！
strike hard！
no mercy!
217:あ
18/08/19 13:43:58.66 InBMUGsV0.net
某４局N野Ｋ班長!ケッコンおめ!
今回は◯絶させずに責任とったんですね!
今度は自◯に追い込まないで下さいね!
218:あ
18/08/19 17:36:27.30 DglIqQQJ0.net
>>213
その話聞いたな。自殺未遂したんだっけ、女子受け(受付嬢をCSPではこう呼ぶ)
219:あ
18/08/19 21:08:20.83 cwqjL9wl0.net
ホントかどうかもわからん話で僻むのはやめろよ。
220:あ
18/08/19 22:10:24.57 CLIlLu2i0.net
俺も聞いた
そんなやつ退職しろや
221:あ
18/08/19 23:26:08.88 gLCwnjS+0.net
ひがみやしないけどそんな事も起こったんだなと感じる人の自由やし。
結婚もできないような連中が僻んでるのは妻子持ちのすべての人に対してだろうから。
222:あ
18/08/19 23:52:36.23 cwqjL9wl0.net
>>217
あなたの仰ることは、極めて正当ですね。
ただ、パワハラするような人間も誹謗中傷する人間も立場が違うだけで、同じくクソだなと思った次第です。
223:あ
18/08/20 01:22:56.97 FyHvPmpm0.net
>>218
誹謗する人はパワハラですから。
基本は同じ
224:あ
18/08/20 16:55:24.48 beWl4PH40.net
転職成功！
225:あ
18/08/20 22:33:33.13 owGARl9U0.net
みんな逃げていく斜陽会社。サンセットイン！
226:あ
18/08/20 23:53:58.40 X/ZHe1n20.net
転職サイトや転職エージェントに登録すればけっこう仕事見つかるw
227:あ
18/08/20 23:56:24.20 Dox3k6sZ0.net
>>222
星の数ほどあるからね。
ここより待遇がいい所も星の数あるんだろうけど。
228:あ
18/08/21 00:04:26.71 yJY3vqDJ0.net
珪藻でもここより待遇がいい所だってあるしね。セコムやアルソックじゃなくて。
229:キヤノン浅野俊哉
18/08/21 04:24:57.87 JpaW2zqA0.net
キヤノン幹部社員「藤岡秀彦」は
部下の杉崎真弓さんに迷惑（不倫、妊娠、中絶、謝罪なし）をかけたにも関わらず
「他人に迷惑をかけてはならない」と
道徳論を説く偽君子
230:あ
18/08/21 10:24:20.55 ndkvftuE0.net
同じ収入で拘束時間が遥かに少ない仕事なら結構あるよね
231:あ
18/08/21 10:28:14.46 YYq3YcXi0.net
>>226
あります。時間のほうが大事。
同じ警備なら私鉄系の会社の待遇の良さは素晴らしい
232:あ
18/08/21 11:20:08.59 a23v3SDi0.net
URLﾘﾝｸ(type.jp)
求人詐欺の匂いがする。
233:あ
18/08/21 11:34:18.96 YYq3YcXi0.net
>>228
年収例】
350万円／3年目
400万円／5年目
500万円／10年目
あれ？10年超えてますが三年目と同じ年収ですよ。
残業ありきとか糞だ
234:あ
18/08/21 11:42:33.49 S+1ubaCI0.net
その前に年々待遇が悪くなってるから
給料は減る一方
毎年1000円上がってもそれ以上に悪くなる
235:あ
18/08/21 12:16:19.23 yVS29biH0.net
>>230
最低賃金に50円プラスになるかならないかの社員だらけですよ。
236:あ
18/08/21 12:21:45.77 yGO2cVy50.net
アットホームな職場です
237:あ
18/08/21 12:27:32.70 yGO2cVy50.net
求人で信用できない言葉で打線組んだ
1中：残業月20時間
2遊：年間休日120日
3右：正社員登用制度有
4一：アットホームな職場です
5左：親切丁寧に指導します
6二：未経験者歓迎
7三：業界シェアNo.1
8捕：賞与有
9投：夢に向かって頑張りましょう
代打：必要なのはやる気と笑顔
238:あ
18/08/21 13:28:37.84 emDE01Uf0.net
>>233
働いてもらってありがとうという感謝を会社が社員にしないといけないね。
そういう会社は延びるよ。
その反対行動する会社は働く人が居なくなる。
239:あ
18/08/21 13:29:07.14 emDE01Uf0.net
ローム父さんが待っている。
240:あ
18/08/21 13:42:29.28 7o9w6oQo0.net
有給取得率100%？
全然取れないんだが？
241:あ
18/08/21 13:45:51.49 cR55/dNg0.net
>>235
求人詐欺を駆使してかき集めるニダ!!
だからロームトーサンしないニダ!!
騙される方が悪いニダ!!
242:あ
18/08/21 13:54:26.37 D4B3B5hG0.net
>>237
嘘の求人で入っても即辞めだよ
243:あ
18/08/21 14:03:47.91 yGO2cVy50.net
月給23万5000円以上（固定残業月30時間、4万円含む。30時間を超えた分については別途支給）
↑残業代を基本給に乗せて高く見せるブラック企業の常套手段w
244:あ
18/08/21 15:57:07.46 YYq3YcXi0.net
>>239
基本給150,000円(基準内)
警務職手当30,000円(残業無関係基準外手当2016年までは39,000円でした)
警務手当基準という変な名前の手当9,000円(最低賃金が2016年10月1日と2017年10月1日に上がり最低賃金割れの社員が出そうなので慌てて基準内へ移動)
地域手当A地区(東京、神奈川)5000円
B地区(埼玉、千葉、大阪など)3,000円
C地区(それ以外の地域)1,000円
警務職当務手当(1日100円、勤務日数22日で2,200円)
という事で
150,000円基準内
30,000円基準外
9,000円基準内
2,200円基準内
5,000円基準内
入社する人向けなので資格手当は通常入れないで計算
総計196,200円
基準内賃金166,200円
を168時間＝時給989円(ﾌﾞﾗﾎﾞｰ！)
176時間で割ると時給944円(958円の最低賃金割れ)となるので
臨時調整給とかいう変な名目で958円に合わせてくれるようだよww
245:あ
18/08/21 16:05:58.11 yGO2cVy50.net
こういうところだけは動かすの早いな。
246:あ
18/08/21 16:22:39.01 YYq3YcXi0.net
>>239
40,000円÷30時間
＝1,333円
が1.25掛けて割増されたされた金額
では逆算して1.25で割ってみよう
あららららららららら残念賞
時給1066円でした。
コンビニの方が高いね。
今年度の最低賃金は最高の値上げとなり985円となる。
958円から27円上がる。
残業単価を合わせるのにまたまたまたまたまた警務職手当の30,000円から5,000円をつまんで警務手当基準に移動させるのかな？
1,000円で7円単価が上がるので35円上昇する。
最近は1300円くらいの単価出すところもたくさんあるから拘束時間考えたら普通の会社がいいよね。
247:あ
18/08/21 16:58:32.40 jPCq4cVy0.net
>>240
警務職手当も基準内のはず
基準外にされるのは結婚祝いや記念手当やボーナスなどの臨時に支払われる賃金と家族手当、通勤手当、住宅手当だから、警務職手当の場合は毎月支給されてるから除外されない。
URLﾘﾝｸ(hataraquest.com)
会社が除外するしないをきめられる権限がないはず。
248:あ
18/08/21 17:01:47.25 gVeedsOp0.net
URLﾘﾝｸ(www.freee.co.jp)
こっちの方が分かりやすいかも。
249:あ
18/08/21 17:11:16.98 YYq3YcXi0.net
>>243
警務職手当は基準外なんだよ。
本社に聞くか本部員に聞いてみるといいよ。
250:あ
18/08/22 09:27:38.91 6I0BccUx0.net
だから安いんだな
251:あ
18/08/22 11:43:44.75 FUtTLo0n0.net
嫌なら待遇の良い所へ転職だ！
252:あ
18/08/22 12:20:18.07 fCoUnWWJ0.net
>>247
これが正しい選択
253:あ
18/08/22 12:31:20.74 2kDcYIzW0.net
結論
嫌なら辞めろ
254:あ
18/08/22 13:45:52.84 fCoUnWWJ0.net
>>249
嫌じゃなくても待遇の良いとこへ転職
255:あ
18/08/22 15:21:58.87 nFz8nN/T0.net
>>250
社会人として当たり前だよね。
土日祝年末年始お盆GW休みのワークライフバランスをとるか、
歩合制でやればやるほど稼げるとこいくか、
ここより楽なとこに転職するか、
今の給料ぐらいで定時に上がれるところに転職するか。
期間工だが給料倍以上で待遇も素晴らしいとこいくか。
少なくとも上記の理由を考えたらこんな会社に留まる理由がない。
256:あ
18/08/22 16:05:00.44 fCoUnWWJ0.net
>>251
女子も逃げ出してるね。女もパワハラすごいからな。
257:あ
18/08/22 17:48:45.48 ikJJIdf80.net
何となく後回しにしてズルズルこの会社いると手遅れになる。って言っても辞めない行動力の無い連中ばかりだからなぁ。
そんなんじゃ他の職種じゃ通用しないし警備員がお似合いだよ。
258:あ
18/08/22 18:00:42.91 fCoUnWWJ0.net
>>253
全体の二割くらいはしっかりした人が転職活動してるだろうね
259:毛虫
18/08/22 19:01:40.92 mtieTElk0.net
自サツした話詳しく教えて
260:あ
18/08/22 19:18:50.49 fCoUnWWJ0.net
>>255
たくさんありすぎて、どの話が良いのかな？
261:あ
18/08/22 19:23:38.34 fCoUnWWJ0.net
>>255
病死も多いよ
262:あ
18/08/22 19:54:50.54 21EUrWl+0.net
>>25
263:6 最近過労自殺した話を聞きたい
264:あ
18/08/22 22:32:15.51 WIW+fNa10.net
>>258
新人の事？
265:あ
18/08/23 01:15:27.02 aMnO4FDU0.net
>>259
詳しくは分からんが、最近過労自殺した奴なら多分それ
266:あ
18/08/23 01:22:26.20 tbxVE3EK0.net
結局知ってる奴なんかいない
267:ヒント1
18/08/23 06:32:14.35 mBD9l+qE0.net
>>261
引退した大物ミュージシャンと同じ名字
268:あ
18/08/23 08:13:22.50 LirnfV1/0.net
ビクビクして詳細を語れない所がいかにもうちの社員って感じ。
269:現場の毛虫には夢も希望も無い！有るのは絶望のみ
18/08/23 08:23:01.17 ciUfLBiS0.net
>>233
ＣＳＰの場合はこんな感じだ
1中：残業月70時間
2遊：年間休日107日（現実は50日程度）
3右：正社員登用制度有
4一：アットホームな職場です（パワハラと弱いもの虐めばかり）
5左：親切丁寧に指導します（教える方が分かっていませんｗ）
6二：未経験者歓迎（万年人手不足なので）
7三：業界シェアNo.3（1位のセコムや2位のALSOKとの差が激し過ぎ）
8捕：賞与有
9投：夢に向かって頑張りましょう
代打：必要なのはやる気と笑顔
270:不人気会社CASE
18/08/23 08:24:57.75 ciUfLBiS0.net
>>238
そして募集経費と教育費用が無駄になるｗ
271:あ
18/08/23 08:31:27.40 ciUfLBiS0.net
>>243
この会社は住宅手当すら無いからな～
とにかく従業員の待遇を良くするのが嫌いな会社だ
272:川越で
18/08/23 09:25:01.56 xkaGaRkE0.net
>>263
自宅そばの建物から飛び降りた。
273:毛虫
18/08/23 15:20:11.78 bgsyN8CJ0.net
結局どれがホントのことよ
274:あ
18/08/23 16:52:17.87 FHqTHXNY0.net
>>267
時間はかかるが、ほぼ過労死って認められるな。
275:あ
18/08/23 17:09:31.05 43GKVo+h0.net
262と267の情報を合体させてみるといい
TK事業部
276:毛虫
18/08/23 18:22:52.72 O8Ugctyx0.net
はっきり物事言わない感じがCSP社員だって事が伝わってくる
277:あ
18/08/23 21:45:26.95 FHqTHXNY0.net
もしかして葬式とかもうやっちゃったんだよね。
んで会社と係争中かな？
278:あ
18/08/23 22:41:17.27 I9w/zH+J0.net
親は怒るだろ
279:あ
18/08/23 23:39:29.66 FHqTHXNY0.net
>>273
怒るだけじゃ済まされない
弁護士を雇って訴訟するだろうな。
280:澁谷果歩は良い垂れ乳してるぞ
18/08/24 06:51:21.10 47JgKeLz0.net
人妻 爆乳 犯され 犯される 澁谷果歩 - アダルト動画ナビ
URLﾘﾝｸ(wav.tv)
281:あ
18/08/24 09:36:39.10 uY4EcABG0.net
>>272
証拠あるといいんだけどね。
あとは労働組合入ってないと権利は薄い
282:あ
18/08/24 13:52:51.46 rbm87Z0J0.net
URLﾘﾝｸ(www.okinawatimes.co.jp)
CSPにちゃんとした生粋の日本人がいるんだ。
感心感心。
CSPが朝鮮人と中国人によって支配されてる中でこれはホットニュース。
でも朝鮮人と中国人だから厳しい処分は出るだろうな。
283:あ
18/08/24 14:30:26.02 CZ6N+swT0.net
後ろ向きで行動しない人は得しないもんだな。
棚からぼた餅なんて起こらないわ
284:あ
18/08/25 01:08:03.29 ugMnoq250.net
早く辞めなきゃダメだな
285:あ
18/08/25 06:47:37.68 q5u4dLp/0.net
ここまで言っても何故か辞めないんだよな
会社と同じでチャレンジ精神皆無
286:あ
18/08/26 15:58:01.16 7AiYSQ1A0.net
申し訳無いけど
ここまで言われて辞めないやつは
他の会社で使えないやつらだから
セントラルで雇ってやるしかないんだよ
仕事できる人は間違いなく転職してるから。
287:ああ
18/08/26 16:18:05.79 t8WdWmBn0.net
>>281
いや、転職して成功してる人はそもそも他に移れるほどのスキル持ちか辞める前にきちんと資格取得とか準備している人だよw
それ以外は大抵、転職に失敗してるw
俺んとこの同僚もトラック運転手になったけどありゃダメだろうねw
288:あ
18/08/26 17:19:25.61 uXuOkfcf0.net
そだねー
289:あ
18/08/26 18:13:46.83 8+sjoGT50.net
マルチやりすぎて辞めた奴いたなー
290:あ
18/08/26 20:29:01.14 uXuOkfcf0.net
失敗を恐れてチャレンジしない。
挑戦した奴を嘲笑う。
正にCSPスピリッツ！
291:ああ
18/08/26 21:20:54.12 t8WdWmBn0.net
無謀な挑戦はチャレンジとは言わんのよー
きちんと身の丈にあった転職先を探さないとねー
292:あ
18/08/26 22:22:48.71 TxQr0HzH0.net
いつもCSP程ひどい会社は無いみたいな風潮なのに･･･。
まぁ言い訳みつけて結局行動しない感じがCSPっぽい。
ここに具体的に転職に対してビジョンがある人いますか？
結局変わらないの分かっててCSPに残るんですよね？
293:あ
18/08/27 22:08:57.19 kFTiOr9z0.net
>>287
大丈夫。ジワジワ転職していくから。ビジョンなどあろうがなかろうが潜在的にこの会社を霧っていればスマホいじってる間に面談まで決まってしまう。
294:毛虫
18/08/27 23:30:57.01 dCuzU4W40.net
1人で生きていく分には困らんからな
世間体は悪いけど
295:あ
18/08/28 00:15:54.65 lV2SNY1K0.net
>>288
ちょっと何言ってるか分からない
296:あ
18/08/28 14:52:06.70 Idd1p3kI0.net
ゆっくりと人がいなくなっていくんだな。スマホで求人サイト見てるとここいいなと応募。
すぐに面接の話が来る。
二回面接受けて転職した方が良いことに気づいた。
24勤務や不定期の日勤何てもうやりたくないもの
297:あ
18/08/28 15:15:21.78 jUqPPDEZ0.net
不規則な仕事してると
友達もいなくなり
身体に悪いぞ
早く退職して 人間らしい生活を取り戻しなさい。
週休2日でも、手取り25万貰えるぞ
298:あ
18/08/28 15:32:19.62 fBtXoYrv0.net
例えばルート営業ドライバーでも土日祝休みで25万、成績によっては30万も可能なところもある。
二種免許を取ってハイヤーに転職すれば残業少しだけで(客次第だが)給料は約倍ぐらいもらえる。
コミュ力に自信あれば営業をやるのもよし。最低でも残業しないで今ぐらいの給料を貰える
こんな国家資格必要にもかかわらずバカがやるような警備員なんかやってる場合じゃないって。
299:あ
18/08/28 15:41:40.48 QSv8yDId0.net
>>293
その通りだわ
300:あ
18/08/28 17:09:41.02 elS4eW1j0.net
階級上げて役職になるとか現実から目を背けているだけで向上心じゃないんだよな。
現実見つめて他の世界に行くのが真の向上心だと思う。
301:あ
18/08/29 00:26:05.69 efa9fffn0.net
>>295
出世とは言い難いよね
302:後
18/08/29 05:28:14.44 iPtHHOim0.net
>>296
飛び級して管理職になったら出世したと言えるだろうけどな
303:あ
18/08/29 07:12:11.38 efa9fffn0.net
>>297
そういう出来レースもあったな過去には
304:あ
18/08/30 12:39:40.22 UWYtwLxK0.net
>>298
もしかしてスエキチもその出来レースに乗っかって出世したの？
305:あ
18/08/30 13:11:31.05 P2JxJVBE0.net
そもそも昇進のほとんどが出来レースな気がする
昇格試験が不透明すぎる
306:あ
18/08/30 14:31:01.60 U6nDwe0z0.net
鶴の一声だからな。上から好かれてる奴はミスっても上に上がれる。逆に嫌われてる奴はどんなに真面目に仕事してても上にいけない
307:あ
18/08/30 21:38:32.06 pyPwgWa+0.net
>>302
本当にそうだよ
それを知ったらやる気なくなるよ
308:あ
18/08/30 23:18:51.86 /mHjYH+C0.net
>>301
つまり厨二病役職は後輩にやたら態度を悪くしてるが、知らないうちに隊長や課長とかに媚を売って役職になったのかよ。
シャクレ役職もそうなのか？
もうわけわからん。
309:あ
18/08/30 23:22:20.21 lc0BgFPf0.net
隊長に気に入られている奴は仕事出来なくても伍長になったりするよね。
310:あ
18/08/31 03:34:00.20 M0f4vPBP0.net
上とうまくやる能力は社会人にとって必須だと思いますが。
311:あ
18/08/31 06:42:17.11 jSpS3uzm0.net
>>305
必須かもしれんが、ここの場合は朝鮮人になりきらないとならない
普通の日本人の精神では無理なんだよ
312:あ
18/08/31 09:33:16.50 Z+yKIhZr0.net
>>305
部下を貶して上に媚びを売るようなキャリアアップ出来るような頭おかしい奴にならないと上に上がれないな。
副班長や班長、副隊長がコイツダメ!!って言っても隊長が副班長やらせろって言ったら絶対に副班長になれるからね。向いてる向いてないは関係ない。
大事なのは隊長や課長、課長代理にゴマスリして気に入られることだね。仕事で見せるタイプなら転職すべき。
313:あ
18/08/31 09:38:12.15 q7KGCr5+0.net
>>304
え、気に入られたら簡単に社内試験をパスできるんだ(笑
314:あ
18/08/31 09:59:02.02 4ZjBMWVI0.net
>>308
相当法律違反しないと出世しないよ
315:あ
18/08/31 10:17:25.06 nAkPWzA30.net
>>308
出来ると思うけど
試験の出来なんてぶっちゃけ関係ないでしょ
316:あ
18/08/31 11:47:33.50 3Jul7zyS0.net
社内試験なんてかたちだけだから。そもそもその試験も上に気に入られてないと受験すらできませんが？
317:あ
18/08/31 18:02:38.60 YdIRq5390.net
>>126
そこだな。
今年の退職者は500人に迫るか超えるか。願ったり叶ったり？
318:あ
18/08/31 23:16:49.15 ZCsSUJTO0.net
使えない奴は仕事させなきゃいい
319:あ
18/08/31 23:21:01.75 oMLl4hAm0.net
>>313
で、人員不足w
320:あ
18/08/31 23:21:41.22 oMLl4hAm0.net
>>313
で。もっと使えないやつらが入社してくる。
321:あ
18/09/01 07:27:14.33 dPBxolWo0.net
>>313
という短絡的なバカばっかり。ヤレヤレだわ。
人を大事にしないと明日は我が身だぜ。
322:あ
18/09/01 07:54:50.93 UUYej0nO0.net
>>313
ここはアメリカじゃないから。日本だから。
仕事できない奴も仕事させなきゃいけない。
323:灘
18/09/01 12:19:11.96 LQXCJj+w0.net
転職した方が幸せになりました。
324:あ
18/09/01 16:54:29.71 z5x6msR80.net
>>318
お疲れ様でした。
私も続いて転職します!!
325:あ
18/09/01 17:32:53.03 KRxM+8mF0.net
景気の良い内に動かないと後悔するよ。
326:あ
18/09/01 17:47:25.89 PuTelD3r0.net
>>320
だね。自信ある人はホワイト企業からも普通に求人出てるしね。
もっと自信ある人はソニーやgoogle、ヤフーなどの有名一流企業からも求人でてるし。
そうでなくてもドライバーでも土日祝休みで給料あるし、がっつり働いて稼ぎたい人なら月給30万越えも当たり前だからね。
接客に自信あるならハイヤー行くのもよし。
ほとんどの求人で二種免許取得支援(つまり会社で二種免許を取る費用を負担してくれる、教習に行ってる間も勤務扱い)があるしね。
タクシーでも稼げるし。
327:あ
18/09/01 17:55:05.50 FdM9XvSx0.net
いずれこのスレが転職報告になるといいな。
転職自慢スレでもよし
328:あ
18/09/01 17:57:52.65 KRxM+8mF0.net
>>321
ですよね
万が一新しい仕事に失敗しても
警備員なんて何時でも戻れるんだし動いた方が良い
329:あ
18/09/01 18:41:29.37 dPBxolWo0.net
>>323
それが一番の回答
330:あ
18/09/01 18:53:06.65 Rjc7NAfm0.net
セントラルの出戻り率も異常
331:あ
18/09/01 22:17:37.55 X+K16Qkc0.net
>>325
今の時代CSPに出戻りしてる時点で異常
332:あ
18/09/01 22:55:56.13 xCynE7iR0.net
>>326
そんな奇特な方がいらっしゃるとは！
333:あ
18/09/01 23:27:28.64 KOTeIHAp0.net
出戻りするやつは
どんな心境かな？
恥ずかしないのかな？
334:あ
18/09/01 23:37:11.71 fLvI/PwQ0.net
ALSOKのグループ会社とかでも楽勝で入れるのにCSPに戻って来るなんてポンコツやな。
一生文句言わずにCSPに面倒見てもらえや。
335:あ
18/09/02 07:46:14.48 GByR3brk0.net
>>329
毎月残業1000時間やってればいいと思うよ
336:あ
18/09/02 08:11:27.72 0v5Arn6c0.net
>>329
同じ警備業でもALSOKの系列会社の方が待遇がいいのになぜ行かないのか？
いやそこまで自分に対し悲観しなくていいと思う。
337:あ
18/09/02 08:13:40.10 gjS9hZXe0.net
もっといい職場がたくさんあるぜ。
例えば日本ハ◯ズイングとか。
なんかあってもCSPが駆けつけてくれるから高みの見物で眺めてみてればいい。
338:あ
18/09/02 08:22:56.32 GByR3brk0.net
鍵まで捨てる配慮ってかw
339:あ
18/09/02 09:50:18.11 1IhnnOvc0.net
>>331
こんな文盲がざらにいるのが弊社です。
どこ行っても使えないだろ。
340:あ
18/09/02 10:00:15.80 O8ZypSxh0.net
>>333
鍵を向こうの不注意で破棄された時の気分が味わえるかもな。
しかも鍵についての対応は上層部だか主任だかがやるからCSPに怒りをぶつけられず、ぶつけようが無い怒りをこみ上げる貴重な体験ができるかもな
341:あ
18/09/02 10:01:44.55 d63RuDaZ0.net
>>334
少しでも努力すればいい環境に巡り会えるのにね。もったいないと思う
342:あ
18/09/02 14:10:57.63 GByR3brk0.net
もったいないよね。可能性潰してるんだもの
343:あ
18/09/03 17:03:18.73 13cPDVzy0.net
もう長時間労働の警備員なんて無理してやってる時代じゃないんだよ。
辞めて解ったよ。
時間て大事だわ
344:あ
18/09/03 18:01:48.32 N6PHOTmi0.net
長時間勤務
いつも寝不足 食事はカップラーメン
身体に良くないよ
さすがに底辺て言われてるだけある。
345:あ
18/09/03 23:36:23.45 mzGzIyF00.net
>>339
そんな仕事続けたいの？
運転するなら配送やルートドライバーの方がいいって。
346:ああ
18/09/03 23:41:38.81 P8dfCV4+0.net
>>339
佐川逝くか
347:あ
18/09/04 00:13:54.90 h66fzIq+0.net
>>341
給料で1約.65倍になるね。
年間では0.65×12で78万円の差が出る。
348:あ
18/09/04 00:39:15.89 zs9S8ZJr0.net
結局、警備員から他の仕事に行く自信が無いんだよな。
不安なのは分かるけど時間はどんどん過ぎて行くよ。
349:あ
18/09/04 00:43:26.06 VbGrpJg90.net
>>341
佐川行くならヤマトの方がいい。あそこはパワハラあるらしいし、ヤマトなら週4でそこそこか、週5でがっつり稼ぐかの選択が出来るから。シフト制だしな。
もしくは田舎とかの楽なとこでそこそこ稼ぐか、東京などのクソ忙しい都会で働いてがっつり稼げるしな。
ボーナスもヤマトの1年はCSPの3、4年分かな。それぐらい待遇がいい。
350:あ
18/09/04 00:49:30.15 VbGrpJg90.net
>>344
てかハローワークとかは知らんが有料求人サイトで佐川は見ないな。なぜだろう？
ヤマトはすげー見るが。しかもいろんな支社から募集出してるから検索するとズラーっと出てくる
351:あ
18/09/04 00:54:25.46 eBsW21JD0.net
自演してないで真剣に仕事探そう( •̀ᴗ•́ )/
応援してるよ(･∀･)
352:あ
18/09/04 01:00:43.03 VbGrpJg90.net
URLﾘﾝｸ(tenshoku.mynavi.jp)
おススメ求人(笑
353:やっぱオッパイだよねぇ
18/09/04 08:20:17.18 1vgQ4ter0.net
これは凄いデカ乳首↓
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354:ああ
18/09/04 08:54:26.73 zaekR8z70.net
てかお前らそんなにCSPが嫌だからって過酷な運送業をお勧めするってそれどうなのよw
CSPよりまず確実にブラック業界で体を酷使する仕事やで。
一時期のアマゾン地獄からは落ち着いているだろうけどそれでもヤバイぞ運送業はw
>>345
人の募集が多いということはな…わかるやろ？
355:ああ
18/09/04 08:56:57.32 zaekR8z70.net
せめてCSPを抜け出して転職するなら公務員試験受けたり警察試験受けたりするなどランクアップ目指そうやw
いくらCSPが嫌だからってとちくるって長距離運送トラック業に転職した同僚じゃねーんだからさw
356:あ
18/09/04 09:45:41.69 z8YqgCO60.net
給料安くても待遇が良いとこならオッケー
357:ああ
18/09/04 10:47:26.22 zaekR8z70.net
>>351
資格とって会計士になるかw