食品館アプロ カノーについてpart4at COMPANY食品館アプロ カノーについてpart4 - 暇つぶし2ch■コピペモード□スレを通常表示□オプションモード□このスレッドのURL■項目テキスト200:従業員 18/06/14 17:34:43.39 w5qm508AM 友井店の調子はどうですか? 201:従業員 18/06/15 20:30:19 202:.83 ID:8YHUV/e1v 203:従業員 18/06/17 09:18:20.52 p4A5x8llU 異動でたね~ 204:中途社員 18/06/17 19:27:58.71 +vXfastKZ ボーナス20万ある? 205:従業員 18/06/17 22:17:07.98 +PptFSCse 正社員ならだいたいは分かるんだけどね。 残念だけど中途社員は出るまで分からない。 206:従業員 18/06/17 23:26:56.69 9d7vrqBdK 新人事制度になったら いまより給料さがるの? なんで? 給料下げるための新制度?? 今より給料下がったら ますますカノーの愛社精神失うわ 給料下げるための制度 わざわざ導入するかね しかし 新人事制度で給料下がったら 転職考えるわ どこまで汚い会社なんやほんまで 207:社員 18/06/18 13:39:42.03 YqEqNR+gI 何のために組合有るのか? そんなで高い組合費 毎月引かれて 無い方がいいわ 208:従業員 18/06/18 18:26:19.51 Nd/3kAqBg 新人事制度で給料が今より下がったら考えようぜ 若い社員は転職考えたほうがいいよ こんな理不尽なことあるか? 現状の給料が高いっていうなら別だけど 時間外も多くの社員が45時間までに調整してるって 分かってるんでしょうかね? 本来は50~60してるところを ただこの仕事は仕事の遅い人は得なので そのあたりは 納得して早打ちしている 仕事の早い人は普通に45までに 抑えれるだろうから だから45までの時間外は与えられた時間 本当はそれ以上してるけど だから時間外45で いまより給料下がったら 従業員の皆さん 立ち上がるべきだよ 具体的には今はわからないけど 組合? まあ期待するだけ無駄なんでしょうね・・・ 組合費はみんなで楽しくバス旅行いく 家族の子供たちが喜ぶ顔で 許してあげますかw 7月30日の月曜日が楽しみだわ いまより給料下がってたら・・・・・ 楽しみだわ 次ページ最新レス表示レスジャンプ類似スレ一覧スレッドの検索話題のニュースおまかせリストオプションしおりを挟むスレッドに書込スレッドの一覧暇つぶし2ch