17/02/16 12:13:40.22 hKgXuKlv0.net
アホやなぁ。
無能な担当主任が多いってのは育成戦略が糞だからだろ。つまり全て経営者の責任。
まあ、なぜ育成に力を入れないのかなんてのは分かりきっていて。
自分より有能な部下を持ちたくないんだよ。
取って代わられるからね。
育成していないつけは、すでに全世代に浸透していて、どうしようもないくらいに無能だらけ。
無能が評価や人事権を握っているレベルに達しているからもう手遅れ。
無能が部下の能力の多寡を判断することなんて無理だからね。