11/06/04 23:49:11.61 uCXjItfi.net
ワンマン経営者に対抗するコツ
一言で言えば｢辞める覚悟｣を持つべき事。
自己の保身を考えれば、言うべき事も言わず、
言いたい事も言えなくなる。
常々文句を言えという事じゃなくて、ここぞという時におかしい事をおかしいと
言える勇気と覚悟を持てるかどうか。
それは自己都合で不平不満を言う事ではないし、
組織の為に必要な事を堂々と言えるかどうか。
もし、諌言する部下を排除しようとする経営者ならば、
そもそも仕える価値は無い。
そんな会社はさっさと辞めるべき。
言うべき事をきちんと言える人には有能な人が多い。
そういう人は何処でも食っていけるに違いない。
釈然としない理由で黙って去っていく人の中には、
経営者に愛想尽かした人もいるかも知れない。
要は経営者の度量の問題。
重要なのは参謀。
｢社長の犬｣でしかないのなら成長は見込めない。
社長の弱い部分を補えるか。
都合が悪ければ全て従業員へ八つ当たりじゃ、
戦力(人員)が安定せずに年中従業員が入れ代わる始末。