12/11/08 03:08:02.43 q98/SYOI0
>>972
たぶん亜美菜なんかな？くらいで問題なし。
ソレを基にしてなんか論を広げるつもりなら、ちょっとは調べたほうがええかもやけど。
とうぜん、ヒトを処罰するときはちゃんと調べなアカン。
日立製作所のヤツら、ヒトにはアレコレ言うくせに、自分らが処罰するのにはなんも
調査しよらんねん。
ワタシの100通メールなんかも、言い訳できんぞ。
だいたい、懲戒解雇するには弁明の機会を与えなアカンのに、いっこも与えてない。
100通メール内容を、取締役全員が精査もせずに、弁明の機会さえ与えてなかったって、
どのように言い訳するんかなあ？