12/10/14 08:22:50.14 lGso6OLq0
>>831
君の言いたい事が何となく理解るよ。
組織が大きくなればなるほど、システムの改善や浸透させるまでに時間かかる。
大企業故の体質なのかね。
現場は現場で当たり前の事が当たり前に受け入れられない組織に歯がゆさを感じる。
真面目にどちらも経験した人間であれば、それなりの葛藤もあるだろうね。
勝手な解釈だけど、（うちの店舗は）コミュと社員の対立の原因も両者間の立場の違いが理解出来ていないからのような気がする。
立ち位置の違い＝仕事の質の違いや責任の違いなどなどの境界線が見えない。
私は、転職組だから感じるのかもしれないけどね。