13/04/16 10:54:45.28 K13oAUnNO
残業代、４月度ど～んと二百万円計上。今、バブルだす｡
ボーナス月より多く貰えます｡
みんな、ゴールドラッシュに沸いてます。 アベノミクス万歳。 橋○さん、亀○さん、目○さん万歳。
743:だめだめ
13/04/16 21:41:55.78 fQyqtNou0
労働基準法は時間外労働に対して、割り増し賃金の支払いを定めている。
ところが実際には、大企業であっても「週何時間までで打ち切り」として、
それ以上は事実上サービス残業となることが多い。
中小企業にいたっては、いくら残業・休日出勤しても一切残業代を払わない企業が
多数を占めている。
これらの行為はすべて労働基準法に違反しているのに、堂々とまかり通っている。
労働基準法はまるっきり空文となっているのが実状だ。
こうした違法状態を、全国各地の労働基準監督署は黙って放置してきた。
労働基準法がもっと厳密に運用され、残業代の支払いが当然の社会常識となっていれば、
ブラック企業などそもそも成り立つはずもない。
一人の人に残業をさせればさせるほど割高な残業代がかさむのだから、
それよりも新しく人を雇うことになるだろう。
日本全国の労働基準監督官は、ブラック企業の犠牲になった人たちに対して、
全員そろって土下座して謝罪すべきではないか。そのぐらい責任は重い。
744:び
13/04/16 23:14:47.05 O0j2RID80
>>742
きた○゛？