【厚生労働省】コロナワクチン接種を採用条件とする場合は理由明示を、接種しないことを理由とした解雇や雇い止めは許されない [影のたけし軍団★]at NEWSPLUS

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1:影のたけし軍団 ★
21/11/01 17:14:51.21 lxdFwW1k9.net
厚生労働省は新型コロナウイルスワクチンを接種しない労働者や求職者に不利益が生じないよう企業に対応を促す。
接種しないことだけを理由とした解雇や雇い止めは許されないとし、接種を採用条件とする場合も理由などの明示を呼びかける。
URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)

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