09/07/27 20:07:23 pV48ct/F
>>952
＞アスペの人は、人の気持ちが分からないようですが、
＞彼らも傷ついているのでしょう。
傷ついてはいると思いますが、アスペだった場合、傷ついた理由や責任はすべて他人に転嫁されていると思ってください
＞細かく指示や注意を繰り返し伝えた方がよいのか、
＞それらは嫌がらせと彼女は感じるのか、分からないのです。
＞ふてくされるのだから、やはり嫌なのでしょうか？
ふてくされているのにはいくつかのありえる可能性があります
１． 自分より格下の相手（あくまで当人の判断）から指示されると感じる
２． 自分を馬鹿にしたように細かい指示を与えられると感じる（実際にはそれくらいの指示が必要）
３． 自分には興味のないことをやらされていると感じる
４． 自分の能力を生かせる仕事をやらせてもらえないと感じる（実際には生かせるだけの能力・スキルはない）
などなど
告げ口ではないですが、定期的にその人の問題行動を上司の耳に入れておきましょう
また、仮にアスペだった場合、事実を捻じ曲げた主張をすることもあるので、
本人の目の前であなたの行なった指示などを記録しておきましょう