08/12/02 15:46:54 YZadGgFF
>>779
その問題があなた１人だけの問題で解決するといいですね。
私も前の会社を退職する時に会社の事実上のNo.2と喧嘩したことがあります。（総務部長なんか最初から相手にしていません。）
裁判がどうこういう脅しはどうでもよかったのですが（むしろ望むところです）他の従業員の給料の減額を盾に取られ
仕方なく交渉はある程度のところで断念せざるを得ない状況に追い込まれました。
あなたの交渉がうまくいくことを祈ってますよ。（喧嘩には度胸も必要です。）