08/11/05 21:22:26 40rAqsTI
>>316
自分も今初めての申請中で詳しくはないですがわかる範囲で
国保でも受けられます
そこよりも、受給資格が発生してから退職するまでに出勤していませんか?
(退職となるとデスク整理などで行く場合もあるかと思います)
資格が発生してから1日でも出勤してしまうと、資格失効となります
受給してからそのままずっと休み続けたまま退職したのであれば大丈夫かと
貰える手順は、会社の厚生関係を担当している課に傷病手当金の請求書を送ってもらって必要事項を書いて(担当医にも書いてもらって)会社が指定する場所に送る感じかな
↑退職前と後で、なにか違うのかな?自分は退職後の場合しか知りませんが、上記のような流れです
失業保険の延長は、離職票が届いたらハローワークに延長手続きしたい旨を電話で話し、持参必要なものを確認して下さい
自分は今日ハローワークに行ってきましたが、離職票と身分証明書と診察券と保険証持参で、
(待ち時間は抜いて)すぐ手続きできました
持参必要書類はあくまで参考ですので必ず問い合わせて下さいね
一応合ってると思いますが、不安な点は必ず会社やハローワークなどにご自分で電話してみて下さいm(_ _)m