09/08/20 12:09:07 ev2JHmmX0
ﾊﾝｸﾞｸﾞの新聞広告に出たんﾀﾞﾇ
あなたの勤務環境は?
1. 勤続期間最小 13年
2. 週 7日勤務, 年次, 月次専務
3. 年俸策定会社側に仕事だ. 年俸交渉不可
4. すべての業務方向とスケジュールは会社に一任
5. 勤続期間を満たすことができない場合違約金数百億
6. 一身上の理由で勤務離脱時契約期間延長
去る 5年間会社が一方的に樹立して進行した日程によって
身と心があまりにもくたびれました.
不当な契約の是正を何回要求したが, 会社は
耳を傾けなかったです.
東方神起の専属期間は 13年,
期間の内に契約解約の時違約金は投資費用の 3倍,
残余契約期間予想利金の 2倍,
相互合意の下に契約解約の時にも等しいです.
-契約書第 2条 1項, 第 11条 2,3項参照
これは東方神起の現実です.
これからは直したいです.