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例をあげれば、劣勢の中で自陣ゴール前からの１本のロングパスで内村が独走して奪った第２節・富山戦の
２点目。相手が前掛かりに来るところを利用して、カウンターからＦＷジョジマールが後半ロスタイムにゲットした
第３節・岐阜戦の３点目などはまさに、「切り替えの速さ」という判断が存分に発揮されたものだ。チームコンセプト
をより生かすために始めたスタミナ強化はここまで、昨季４２試合で３９得点とＪ２・１５チーム中最下位に終わった
得点力を着実に押し上げる効果を生み出している。
■体現する「E－Spirit」
もう１つ、普段の練習を見ていて大きな変化を感じるのは、チーム内における競争意識、かつ戦術共有意識の
向上である。最大で３１名を抱えていた昨シーズンは、試合に出場できる選手とできない選手のモチベーションの
差が大きく、練習中にも緊張感を欠く場面が目立った。だが、Ｊ１・Ｊ２含めて最小の登録２３名でスタートした
今シーズンは、「今は目が行き届いているので、みんなチャンスだと思っている」と望月監督も認めるように、
ともすると削り合いに近いような激しいバトルがトレーニング中から展開されている。さらに、紅白戦の合間や
練習後にも、選手間で修正点を確認する姿が多く見られるようになった。
となると不思議なもので、選手たちの発言も自然と前向きになってきている。昨シーズンは途中でサイドハーフ
からボランチにコンバートされ、その難しさを口にしていた赤井秀一が、「ボランチは展開とかを考えながらやるので
難しいが、難しいだけにやりがいがある。ボランチが楽しくなったら成長できるし、課題をクリアしたい」と、今季は
強い意欲を語る。
攻守にわたる天性のスピードを持ちながら、メンタルコントロールに問題を抱えていた内村も、「昨年はコーチング
がなかった部分もあったが、今年は奪ったときに相手が整っていない場合は、スピードに乗って仕掛けていこうと
みんな言ってくれている」と、今季３ゴール、１アシストの好調が周囲とのコミュニケーションの改善によるもので
あることを明かす。
（続きます）