10/03/25 01:27:53 giWTq2ZO
>>636
話を総合すると、
日本は技術流出を阻止し、有力な商品開発を行う必要がある。
そのために必要なのは重要な技術者の厚遇である。
しかし、技術者を厚遇するためには伝統的年功序列人事体系の抜本的改革が必要となるが、
日本における大企業の上層部はその責任回避体質、及びこれを容認する社会的風土から急激な改革を是認し得ない。
というしょうもない話になってしまうなあ・・・
結局どうすれば良いんだろうね。
10/03/25 01:27:53 giWTq2ZO
>>636
話を総合すると、
日本は技術流出を阻止し、有力な商品開発を行う必要がある。
そのために必要なのは重要な技術者の厚遇である。
しかし、技術者を厚遇するためには伝統的年功序列人事体系の抜本的改革が必要となるが、
日本における大企業の上層部はその責任回避体質、及びこれを容認する社会的風土から急激な改革を是認し得ない。
というしょうもない話になってしまうなあ・・・
結局どうすれば良いんだろうね。