09/11/26 11:20:56
トヨタ自動車は２５日、課長級以上の管理職に支給する２００９年冬季賞与（ボーナス）を、
前年実績より平均２割程度減らす方針を固めた。
１割減とした昨年冬季分に続く減額。
非組合員の部長級、部次長級、課長級の約８７００人が対象となる。
トヨタは管理職賞与について、まず冬季分を仮支給し、通期の業績が確定した後に年間分を
夏季分で調整する方式を採用している。
急激な業績悪化を受け、０８年冬季分と０９年夏季分を合わせた年間支給額は、前年比
４割減としていた。
０９年冬季分が前年分をさらに下回ることで、１０年夏季分と合わせた年間支給額も前年を
下回る可能性が出てきた。
トヨタは１０年３月期連結決算が２年連続の営業赤字となる見通しで、早期の黒字化に向けて
近く横断的な社内組織を立ち上げ、収益構造の改革に着手する。
労務費についても例外なく抑制を進める方針で１０年春の組合員の賃金・ボーナス交渉にも
影響しそうだ。
ソースは
URLﾘﾝｸ(www.chunichi.co.jp)
トヨタ URLﾘﾝｸ(toyota.jp)
会社情報・株価 URLﾘﾝｸ(company.nikkei.co.jp)
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