09/10/17 12:00:02 nrXbd/by
俺の経験だと、いくら自発的な動きに期待しても、もともとそういう素養の無い奴はダメだな。
こればっかりは生まれついての性格というか、適性というか、家庭の違いというか・・・・。
自発的に動かないヤツには、言われたことだけちゃんとこなすように指導してルーチンワークを割り当てる方が良い。
もちろん、そういうタイプには高い評価は付けられないけれども。
自発的行動に向いてない奴をウンコ製造機と切って捨てるのもどうかと思う。
組織として最大のパフォーマンスが発揮できるようにするのもマネージャの手腕。