【労働環境】なぜ日本の会社は「働きがい」がないのか－守島基博・一橋大学大学院商学研究科教授[09/10/13]

【労働環境】なぜ日本の会社は「働きがい」がないのか－守島基博・一橋大学大学院商学研究科教授[09/10/13]at BIZPLUS

【労働環境】なぜ日本の会社は「働きがい」がないのか－守島基博・一橋大学大学院商学研究科教授[09/10/13] - 暇つぶし2ch27:名刺は切らしておりまして
09/10/13 04:52:00 vkHS1c5o
①正当な報酬を得られる
②反社会的なことを強要されない（偽装など）
③顧客の役に立っている事を実感できる

の3つが揃っていれば働き甲斐があると実感できると思うけど、
現実はこの反対ばかりだもんな。

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