09/05/02 20:09:07 6bztUKiv
だからこの現代社会というのは、
粗拾いによって成立しているといってるんだよ。
現場での不祥事とか、事故とか、揉め事ってのは、
ブラック企業であればあるほど、「わざと、誘発されるように」残してある。
どうしても誘発できない場合は、定期的に配置換えその他を強行し、
メンテナンスやその他雑用を適当な名分をつけて組み込んで、無理にでも
起こさせるようになっている。
指を切断したとか、重要書類が全部シュレッダー送りになったとか、
そういう大きな事故や揉め事は稀だが、軽微な事故や揉め事はそのおかげで
ちょくちょく発生する、上に立って君臨している幹部連中からしてみれば、
誠に喜ばしい、理想的な職場が完成するわけだ。
そのおかげで、現場の人間を適当な理由をつけてクビにしたり、
揉め事を起こさせて人望を集められないようし、幹部に昇進するようなことに
ならないように調整したりすることが可能なのだ。
上に立つような連中は、ブラック企業であれば、その程度のことは
常習的にやってる。本当に革命的な何かでも起こされたら、自分達の椅子が
奪われかねないからな。
別に戦争や内乱なんて、歴史ドラマや諸外国だけで起こるものじゃない。いかにして現場で
起こせないように、粗拾いしながら封じ込めるか、これが重要なのだ。
何言ってきても、わざと仕掛けられたトラップにまんまとひっかかってミスや不良を
量産してくれる無能な現場社員を、「あんなミスや不良を引き起こしてるお前が言うことなんか誰も聞かない。」
で突っぱねる。ミスや不良の原因を、社や上司に対して追及するような社員は、職務規律を
守ってないということで即刻クビや減給、左遷。どうころんでもくゃしぃのぅｗｗｗにおさめる。