【労働環境】激務薄給、ワンマン、理不尽な要求 「ブラック企業」とはいったい? (J-CASTニュース)[09/04/14]at BIZPLUS
【労働環境】激務薄給、ワンマン、理不尽な要求 「ブラック企業」とはいったい? (J-CASTニュース)[09/04/14] - 暇つぶし2ch959:名刺は切らしておりまして
09/05/02 14:43:28 ckZQ3YIe
>>956
いや、それだけじゃない。
「残業が多かった、通勤時間が長かった、ノルマがきつかった、
聞いた話と仕事が違かった、パハワハ、セクハラ、体育会系...etc」
挙句、
「同僚と気が合わなかった、仕事が単純で飽きた、やる事が少なすぎて暇だった、
スキルを生かせないと思った、業務内容が気に入らなかった...etc」

都市銀行を初めとした、普通の大企業でも言い訳を作って辞める奴は辞める。
で、恨み節を退職理由につらつらと書く。
第三者から見ると、お前に問題があるんじゃねーの?ってのが実に多い。
よくもまあ、これだけ沢山の言い訳と責任転嫁が出来るものだろうねとね。


長くなったが何を言いたいかというと、その人に向いてない仕事を
勝手にブラック呼ばわりするのは止めろってことです。


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