【雇用】「自社携帯の契約実績を選考基準のひとつとする」--ソフトバンクグループ3社が新卒採用に『特別コース』 [03/18]

【雇用】「自社携帯の契約実績を選考基準のひとつとする」--ソフトバンクグループ3社が新卒採用に『特別コース』 [03/18]at BIZPLUS

【雇用】「自社携帯の契約実績を選考基準のひとつとする」--ソフトバンクグループ3社が新卒採用に『特別コース』 [03/18] - 暇つぶし2ch282:名刺は切らしておりまして
09/03/19 00:12:45 //owZhCe
>>278
転倒に立たせて販売職を経験させたり、正社員がついて営業や企画職を体験させるならインターンシップだけど
これは内定あげるかも、だからどんな形でも良いから勝手に営業して契約とってこい、だから明確に違うだろ

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