【雇用】「自社携帯の契約実績を選考基準のひとつとする」--ソフトバンクグループ3社が新卒採用に『特別コース』 [03/18]at BIZPLUS
【雇用】「自社携帯の契約実績を選考基準のひとつとする」--ソフトバンクグループ3社が新卒採用に『特別コース』 [03/18] - 暇つぶし2ch272:名刺は切らしておりまして
09/03/19 00:03:57 sOZYisvd
>>270

契約も結ばずに働かせたら違法。
この時点で違法なので、その後の採用条件がどーのこーのは二の次。


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