【雇用】「自社携帯の契約実績を選考基準のひとつとする」--ソフトバンクグループ3社が新卒採用に『特別コース』 [03/18]at BIZPLUS
【雇用】「自社携帯の契約実績を選考基準のひとつとする」--ソフトバンクグループ3社が新卒採用に『特別コース』 [03/18] - 暇つぶし2ch126:名刺は切らしておりまして
09/03/18 21:06:34 /eb18X2G
抽出 ID:LpNj2LTH (7回)

82 名前:名刺は切らしておりまして[sage] 投稿日:2009/03/18(水) 20:40:16 ID:LpNj2LTH
企画者は頭いいな。
生保でこれ取り入れるところ絶対に出るw
学生営業うますぎw

83 名前:名刺は切らしておりまして[sage] 投稿日:2009/03/18(水) 20:40:59 ID:LpNj2LTH
>>81
選考基準だから無報酬だとおもうよ。
学生は採用されたい一心で家族や友人を巻き込んで契約とりまくるだろうけどw

89 名前:名刺は切らしておりまして[sage] 投稿日:2009/03/18(水) 20:42:34 ID:LpNj2LTH
>>85
>>73
法的に問題なし。

95 名前:名刺は切らしておりまして[sage] 投稿日:2009/03/18(水) 20:45:20 ID:LpNj2LTH
SBのメリット
・契約者増加
・通常プロセスで外れた優秀な人材の再発掘

学生のメリット
・就職難の時勢での敗者復活
・営業手腕をアピール

デメリット無しのウィン・ウィンですねw

101 名前:名刺は切らしておりまして[sage] 投稿日:2009/03/18(水) 20:49:33 ID:LpNj2LTH
>>98
SBは不採用でも一切の法的なペナルティはないが
学生がそれやったら「威力業務妨害」か風説で刑事訴訟起こされるよ。
しかも実名報道出たら就職は無理だろうしね

105 名前:名刺は切らしておりまして[sage] 投稿日:2009/03/18(水) 20:52:28 ID:LpNj2LTH
>>104
(9)公共の媒体(インターネット、掲示板、紙媒体など)への情報記載、転記は禁止です。←←←←←←!!!!!!!!!

これは勧誘URLのことでしょ

115 名前:名刺は切らしておりまして[sage] 投稿日:2009/03/18(水) 20:56:56 ID:LpNj2LTH
>>108
業務委託や請負の要件欠いてるのでグレーだが民事上の責任は一切発生せず


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