26/05/25 16:24:16.82 Bwo4n5Ud0.net
夜勤の話な
342:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 17:01:50.14 0vtmS2vd0.net
>>339
全額を給与改善にとか
2/3は月額で支給とかあるけど
介護職員以外への分配はOKだからな
何も問題無い
343:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 17:17:25.25 f+3pWebl0.net
>>308
入居者の飯パクれるから
344:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 17:30:20.86 YeEMF1AA0.net
>>343
あんな餌食うのか
345:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 18:13:22.08 2tf8PIfT0.net
グルホに勤めてた時は金がない時はよく米とか肉とかパクってたな
献立とか決まってない施設で食材管理も甘かったし
346:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 19:34:47.47 t+f5+8eI0.net
うちだとパンがあまりまくってたから期限切れの日にはよくパクってたな
病院系や併設老健、古い特養なんかはほんまロスをポンポン捨てるから助かる
347:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 19:58:47.47 fzzsp4z70.net
医◯館の夏の賞与が5万円だったらしいけどやばくね？😂
348:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 20:06:55.75 YeEMF1AA0.net
>>347
ここか？
URLﾘﾝｸ(egg.5ch.io)
349:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 20:39:06.12 t+f5+8eI0.net
いや、訪問囲い込みとかぽこじゃか量産する会社にどんな倫理観や良心求めてたのよ
わかって働いたんじゃないのか？
350:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 20:49:58.96 8o/zDUGE0.net
賞与は別にあげなくてもいいから貰えるだけマシと思えの精神だろ
351:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 20:52:56.72 YeEMF1AA0.net
賞与 別名 利益分配金
だから利益が出なければ賞与は出さなくてもよい
努力目標
352:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 21:09:10.87 BZ1m+jno0.net
医心館はそもそもビジネスモデルが崩壊してるからこれから盛り上がる要素はないだろ
353:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 21:23:04.74 sjn4ZZGq0.net
ボーナスもらって仕事辞めた人たちで求人関係賑わってるみたいだ
354:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 21:25:04.37 vKUCv9Pr0.net
休憩とれなくてもワンオペ夜勤の方が断然いいわ
夜勤に加えて糞同僚と一晩一緒とか病むわ
355:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 21:29:28.64 2tf8PIfT0.net
俺がいる有料は2人夜勤だけど下と上でほぼ別れてるから実質ワンオペみたいなもんで気楽
356:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 21:32:00.92 28S6G4Ux0.net
寝れないならワンオペ夜勤とかゴミでしょ徘徊やらコール魔がおるんやろ
あとユニットみたいに夜間雑務多くて他のフロアだったりに別の職員いたり見回りしにくる方式もゴミ
357:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 21:39:54.93 XxQYePHa0.net
ボーナス5万とかだったら即辞めるわｗ
358:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 22:28:10.06 yad8tu8P0.net
ユニットは意識高い系のキラキラみたいな職員が多くてとにかくアホらしくてストレス溜まって合わなかったなあ
ゴミに感心持てるのはある意味才能ではあるが
359:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 22:29:53.77 sjn4ZZGq0.net
外人に置き換わったら5万の価値もないがな日本人職員
360:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 22:46:52.40 BZ1m+jno0.net
一番ムカつくのは作りは従来型の癖にユニット方運用で職員減らしつつ報酬増やしてるクソ施設
361:名無しさん＠介護・福祉板
26/05/25 23:14:26.51 28S6G4Ux0.net
>>360
それな
ギリギリまで人件費削って誰かしら休めば公休削られたり残業させてチャンポンシフトでユニットケアだの理念語ってるからアホらしくなって辞めたわ