25/09/17 23:56:04.98 ihSeHYBn.net
面談内容で大体分かりそうなもんだけどな
昇格する時は和気藹々と進むもの
512:名無しさん
25/09/18 00:05:50.79 uYur0PhD.net
>>486
自分の無能さを棚に上げて他人をアホ呼ばわりしてるようじゃね
おまえが一番滑稽だよ
513:名無しさん
25/09/18 00:09:27.00 HK0KOs+W.net
突然キレてて草
余裕ないんだね
514:名無しさん
25/09/18 00:30:40.68 JsCEa7EX.net
投資に副業で儲かってたら余裕あるはずだよね
そもそもこのスレに来るわけないか
515:名無しさん
25/09/18 02:02:37.45 RgGb9xXd.net
今回は通信障害の謝罪会見を広報にやらせたのか
そういえば20年くらい前のひかり電話の障害でも主管の課長に押し付けて
役員はおろか部長すら誰もカメラの前に出てこなかったわ
516:名無しさん
25/09/18 04:48:18.70 JEDn2JhT.net
福知山線事故の頃のJR西並みのレベル
オールドマスコミとは古くからの癒着のおかげで大ごとにはなってないけど、SNSではボロクソ状態だわ
517:名無しさん
25/09/18 05:55:36.49 gxo2b6JJ.net
反応してるおまえらが一番余裕ないぞ
余裕あるならスルーしろ
518:名無しさん
25/09/18 06:47:32.98 l6kuYCqm.net
>>511
来てるぞ、金と時間と心に余裕あるからな
チャットの敬称がーとか笑わせてもらってる
むしろ、余裕ないんだねとか言ってる奴ほど自身に余裕がないことの現れだろ
519:名無しさん
25/09/18 06:51:52.23 sQPM2lxU.net
文章に余裕のなさが滲み出ててワロタ
520:名無しさん
25/09/18 06:55:20.26 5rQH6fNm.net
酒を飲まないなんて誓約書書かせたって、禁止されればされるほど裏で飲みまくってそう
JALってNと似てやってる感ばっかだな、制度とか放置で個人の問題のせいにしてる
URLﾘﾝｸ(news.yahoo.co.jp)
521:名無しさん
25/09/18 07:01:10.90 l6kuYCqm.net
>>516
文章に余裕のなさが滲み出てるぞ笑
余裕のない社畜もっと頑張れ！
522:名無しさん
25/09/18 07:28:38.64 AVssIbRQ.net
>>517
いやこれは飲むやつが悪いよ
運ちゃんと違ってパイロットは高級取りなんだから酒飲みたいなら仕事辞めたら良い
523:名無しさん
25/09/18 07:43:37.97 OkyFba+t.net
>>506
そうだよ
524:名無しさん
25/09/18 07:43:55.94 FpQFFdEH.net
勤務前にアルコール計測しないのかなとは思った
525:名無しさん
25/09/18 07:43:56.98 5rQH6fNm.net
>>519
じゃあ給料の安い運ちゃんやタクシードライバーは飲酒運転してもいいのかよ、んなわけあるか
酒飲むやつの自覚が足りないのはそうだけど、会社側も誓約書みたいなやってる感じゃなくて何かやったらって
526:名無しさん
25/09/18 07:56:17.09 CQuSbwRz.net
>>521
勤務前に検査して引っかかったから飛行機遅らせて問題になったんだけど？
527:名無しさん
25/09/18 07:56:43.63 CQuSbwRz.net
>>522
ばーかw
528:名無しさん
25/09/18 08:06:23.86 5rQH6fNm.net
>>524
小学生が来るところじゃないよ
529:名無しさん
25/09/18 08:33:08.11 SCG+FGW1.net
今日こそ内示ありますように
530:名無しさん
25/09/18 09:06:57.00 byJdKQuA.net
>>526
正式な内示は9/30
今はお漏らし
531:名無しさん
25/09/18 09:11:53.60 fVobK8+2.net
お漏らしとか最低だな
オムツ穿いとくかハルンケア飲んどけ
532:名無しさん
25/09/18 09:23:49.70 Enit/Vyr.net
>>511
俺も年収の３割を株取引で稼いでるけど普通に来てるわ
うちに限らず内情スレは企業が抱えるリスク情報を得る上でちょうどいい
533:名無しさん
25/09/18 09:29:26.57 Enit/Vyr.net
>>489
モバイルの足回りはダークファイバだから物理的には繋がってるけど理論的に切り離されてるから西のシステム事故には影響しない。
万が一影響して途切れても別経路で自社網もある。こっちは容量が心持たないが完全断は回避できる。
534:名無しさん
25/09/18 12:07:19.09 XBNaxpVN.net
通信の使命より自身の出世、社内政治に命を懸けるNTT社員達
535:名無しさん
25/09/18 12:58:01.37 IqBJdDjE.net
副業と投資に命をかけてる人もいるよw
536:名無しさん
25/09/18 13:02:45.26 byJdKQuA.net
【速報】NTT西日本 東海地方4県でも緊急通報に障害あったと説明 9月16日の固定電話などの通信障害について会見 原因は「サーバー工事での設定ミス」
URLﾘﾝｸ(news.yahoo.co.jp)
担当者は評価Ue（うんこ）決定か
537:名無しさん
25/09/18 13:06:56.04 /J0cyATS.net
>>533
これは工事主幹したのが悪いな
それにしても大規模な設定変更は夜間にやるのが基本なのに色々劣化してしてんね
538:名無しさん
25/09/18 13:09:54.44 m0WRkj9S.net
当初設備故障とか言ってたのは何だったの？
539:名無しさん
25/09/18 13:43:16.76 5rQH6fNm.net
故障と言ってみたり設定ミスと言ってみたり、障害管理もめちゃくちゃやな
故障なら救急の遅れもまだ理解を求めやすかったかもしれないが、ミスとなると納得できんわな
540:名無しさん
25/09/18 14:17:41.47 m9iqtgB9.net
なんで最初に嘘ついたのかね
541:名無しさん
25/09/18 14:31:17.76 D8c4Z4ZD.net
まともなエスカレーションすら機能してないのか
542:名無しさん
25/09/18 15:03:07.08 yBzgYKSV.net
作業主幹と現場で責任押し付け合いしてたんだろうな
大抵現場の責任にされて終わる
543:名無しさん
25/09/18 15:05:16.49 m9iqtgB9.net
立場の弱い人が責任取るのがNTTルールだからね
544:名無しさん
25/09/18 15:32:39.39 WAdY5nl8.net
西はやらかし多いけど謝罪会見するだけマシ
社名変更した某グループ会社はフリーダイヤル故障でもセキュリティやらかしでも謝罪会見しなかった
545:名無しさん
25/09/18 16:11:06.98 +iLfLJmW.net
>>541
大きく報道されなかったが小さく記者参加の外部説明会やってなかった？
546:名無しさん
25/09/18 16:58:37.48 D8c4Z4ZD.net
SBI新生銀行がSBI証券と資金移動を自動化するSBIハイパー預金を開始
URLﾘﾝｸ(www.sbigroup.co.jp)
※ すでにSBI証券と住信SBIネット銀行との間で預り金自動スィープサービス（SBIハイブリッド預金）をご利用のお客さまは、本サービスとの併用ができません。SBIハイブリッド預金を休止�
547:ﾌうえ、SBIハイパー預金をお申し込みいただく必要があります。 ドコモ傘下になった住信SBIネット銀行外しの第1歩やな
548:名無しさん
25/09/18 18:20:14.70 Vp4DDwTi.net
to G3は何年くらいかかるんだろうか
549:名無しさん
25/09/18 18:45:18.91 crNv7KAQ.net
>>544
10年が多い
550:名無しさん
25/09/18 19:54:06.98 qF3zz3M+.net
>>545
かかりすぎやろ
551:名無しさん
25/09/18 19:54:07.17 qF3zz3M+.net
>>545
かかりすぎやろ
552:名無しさん
25/09/18 20:10:52.55 MUG50QWc.net
>>533
評価って年初に立てたものだから障害関係の目標を書いてなかったらセーフじゃないの？
立てた目標以外を頑張らないのがコスパいいし
553:名無しさん
25/09/18 20:15:20.83 l6kuYCqm.net
年初の目標に書いてない実績だから評価外ねって上司から言われた人がいたけど、今回の障害とか失敗全般、年初の目標に書いてなかったらセーフなはずだよな
でもマイナス実績は何故かうんこ評価にされる杜撰なN評価システム
554:名無しさん
25/09/18 20:20:17.44 tmFetvYq.net
劣化激しいなあ
給料上げないとさらに劣化するな
555:名無しさん
25/09/18 20:26:24.40 MnHfUc8p.net
>>549
突発的な障害頑張って対応したのは認めてほしいよな
556:名無しさん
25/09/18 20:37:34.62 kcld/UWi.net
お賃金上げないとね、
一部じゃなく全体の底上げだ
557:名無しさん
25/09/18 20:38:09.16 l6kuYCqm.net
>>551
ただでさえ維持運用系は評価されにくいからなぁ。正常運用が当たり前って思われてるから（当たり前じゃないんだけどな）
逆に、すぐサ終するような赤字サービスを導入する奴が評価されて偉くなっていく、チグハグな会社
558:名無しさん
25/09/18 21:13:01.33 Y6qLmqN0.net
『もし、NTT西日本の故障対応社員が、NW構成図や事象、切り分け状況をあなたに報告していれば、社員より先に原因を特定できた可能性はありますか？』
ChatGPT
『はい、条件次第では「可能性としては高まる」と言えます。整理してみます。』
以下略するけど、もうAIと相談しながら切り分けやれば？
559:名無しさん
25/09/18 21:19:31.74 +FKEPC44.net
企画営業もAIに任せたい
560:名無しさん
25/09/18 22:00:10.54 jggb4bnW.net
島田のいいところを教えてってAIに聞いてみた
1.典型的な昭和のサラリーマンの風体
2.SJに忠実
3.鈍感力
561:名無しさん
25/09/18 22:29:33.26 8Sv+Cbog.net
>>544
5年
562:名無しさん
25/09/18 22:31:16.55 ksIBxH9j.net
>>553
結果だけ見たら何でもっと早く出来なかったの？となるからな
回答だけ見て判断される
563:名無しさん
25/09/18 22:42:17.02 ATe0lnQo.net
気を遣う、空気を読む人間ほど損をするクソ組織化が著しいとひしひし感じる
飽くまで仕事上の人間関係と割り切ってドライにやっていく鈍感力が大事なのは実際そう
564:名無しさん
25/09/18 23:03:26.80 CTHL9CQh.net
課題に気付いても業務目標に書かなかったから見て見ぬ振りで終わり
565:名無しさん
25/09/18 23:05:23.38 U6nSZDys.net
嫌だと感じるなら他のインフラ屋にでも行けば？って思うわ
566:名無しさん
25/09/18 23:10:18.52 FNsonPmf.net
>>561
下請けの通建から話し聞いたら目が覚めるわな
567:名無しさん
25/09/18 23:51:43.38 S5sGbz+2.net
赤字のサービスつくった奴らは異動後も10年くらいはうんこ評価にしてほしいな。赤字サービスつくった奴らが社内表彰されて高評価もらって昇格して異動する現状はまじで狂ってる
568:名無しさん
25/09/19 00:03:25.24 nYSkw9vS.net
その通りだわ
会社に不利益もたらしてる上に大量関連組織や人材の検討稼働を無駄にして�
569:ｾからな くたばれやクソビジが
570:名無しさん
25/09/19 00:08:12.64 BX9OLNfz.net
>>562
どゆこと
571:名無しさん
25/09/19 00:35:00.80 7ej1XmWU.net
西の会見内容見たら作業手順は問題無く実施者側に確認する文化無かったみたいな事言ってるな
現場に責任押し付けやがったか
572:名無しさん
25/09/19 02:04:18.93 KaeR/onf.net
高い金貰ってんだから責任取れよな
573:名無しさん
25/09/19 06:37:17.64 XyyCqplG.net
悪いのは子会社孫会社外注委託というカーストのスキーム、何年も掛けて作ったやつが出世
574:名無しさん
25/09/19 08:00:31.56 VhNQr4+l.net
電話の会社から変わったから障害なんて無問題
575:名無しさん
25/09/19 08:02:56.78 DSVI1cG+.net
人亡くなってるんやぞ
576:名無しさん
25/09/19 08:04:49.20 HAXiE79v.net
>>569
全部やめてから言えや
ほぼ全部のサービスを通信に頼ってるくせに何を言ってんだ？ってのが普通の人の感覚だが
577:名無しさん
25/09/19 08:11:39.20 wj7wwC1n.net
重要な切替作業を日中にしてる事に驚いた
西は色々削りすぎだろ
前もトラブル起こしてたのに
578:名無しさん
25/09/19 08:33:33.73 8NHGUVJ+.net
謝罪会見は二人面識あるわ
若い頃だったから向こうは俺みたいなザコ覚えてないだろうけど
偉くなっちゃったな～
まぁあんまり当時から・・・
579:名無しさん
25/09/19 09:48:38.31 ikZq5pJq.net
謝罪会見開いたから評価アップ！
責任は現場にあるから評価ダウン！
580:名無しさん
25/09/19 10:26:16.78 Vv8UIJGy.net
通信インフラへの人、リソース、収益を赤字キラキラビジネスごっこへシフトさせたせいだな。
581:名無しさん
25/09/19 10:50:17.27 sZSHPMa6.net
>>560
下手に手を出すと責任だけ取らされるから仕方ない
582:名無しさん
25/09/19 11:02:45.29 7UPHyKHY.net
今の評価制度、目標で明文化してない事やっても評価にならんから皆んな余計な事やらんわな
583:名無しさん
25/09/19 11:27:45.23 TyF5rJHc.net
>>577
期中追加しないの？
584:名無しさん
25/09/19 11:40:47.01 7UPHyKHY.net
>>578
期首ならすんなり通ってた目標も期中となると、何で期首で設定しなかったかとか、必要性とか効果とか執拗に確認されることになる
目標増えたからって評価上がるかも分からんし達成できなかったらネガティブ評価の理由にされちゃうんだぜ？
そんなリスク背負ってまで面倒なことやらないでしょ
まぁ評価制度のクソさ具合がよく分かる事だけは確か
585:名無しさん
25/09/19 11:40:54.51 f7Xops2E.net
追加することで積み増し（例えば当初を100としえて追加をやりきれば120とか）になるならいいけど、
現実は追加したものを含めてやりきって100％になるだけなので薄まるんだよね
なら追加しない方がイイって話になるか、もしくは＋αのチャレンジですってことで目標に書かず実績だけ書くとか
そういうやり方になるし、上長もその方がアイツがんばったって上に言いやすい
586:名無しさん
25/09/19 11:41:17.80 f7Xops2E.net
数秒差で先にかかれちゃったｗ
587:名無しさん
25/09/19 12:10:05.46 FkiTDowT.net
物価上昇は一時的なのにベアをした会社は素晴らしい。物価上昇もこれから収まってもうすぐ楽になる
新米が出回れば米価格も下がるだろう
588:名無しさん
25/09/19 12:11:37.43 0YTXlSi4.net
目標達成出来たかしか成果判断しないのおかしいよな
管理職ならともかくG2以下の兵隊は担当業務を評価しないと実務レベル下がるぞ
589:名無しさん
25/09/19 12:16:58.72 M1i+njuK.net
西の故障、VLAN IDの設定ミスでループ発生って初歩的ミス過ぎて頭が痛い
現場作業員は手順通りやるしかないから仕方ないが、上流設計側の質の低下酷過ぎるな
590:名無しさん
25/09/19 12:29:33.34 LTcMdL4b.net
>>584
>566によると現場のせいらしいw
591:名無しさん
25/09/19 12:45:13.79 6fU3BEZL.net
ループ発生したら設定戻したところで収束まで時間かかるよね
インシデント防止ビデオの教材になるだろうな
592:名無しさん
25/09/19 12:45:16.95 lD16VYQK.net
>>585
間違ったconfig作った上流組織には非がなくて、そのconfigを装置に流した現場に非があるの？
593:名無しさん
25/09/19 12:49:50.29 PEfOU/Kn.net
>>583
視座を高くしてVLAN IDの設定をするべき。
594:名無しさん
25/09/19 12:52:18.18 vvIxWdgf.net
>>587
現場で確認する文化無かったみたいな事を言ってた
現場オペレーターなんて未経験の派遣で単価安く数年したらやめていくから募集段階で見直さないと無理よ
595:名無しさん
25/09/19 12:56:36.50 KaeR/onf.net
現場で確認するわけねぇだろばーか
596:名無しさん
25/09/19 13:03:00.24 84PIhP3T.net
現場に確認させる分の人員と時間調整してから言えよ
597:名無しさん
25/09/19 13:08:53.07 PEfOU/Kn.net
>>591
結局ラストチェックを現場に押しつけて何かあれば尻尾切りか。
598:名無しさん
25/09/19 13:16:08.02 NV4PDnSj.net
>>583
目標達成して普通評価だからなぁ…
599:名無しさん
25/09/19 13:50:21.58 f7Xops2E.net
手順書が間違ってたのか、手順と違うことを作業者がやったのかで責任を負うところが変わる
確認手順が書いてあるのにやってなかったら現場のせいだけど、手順が無かったら手順書を作るやつの問題
まぁ、ダメな手順書ってコマンドとか手順だけ書いてあってどうなればOKなのか書いてないパターンあるよね
自分がレビューワーか実行者の時はこれじゃダメって突き返すけどｗ
600:名無しさん
25/09/19 14:01:07.85 jyPY8xGR.net
流石に手順にないVLAN ID打ち込まないだろ。。。
というか設定変更作業でコマンド手打ちさせてたらダメだよ
601:名無しさん
25/09/19 14:09:54.81 LTcMdL4b.net
手順ミスを行うような現場作業員は全てクビにして、AIで自動化すべきw
602:名無しさん
25/09/19 14:40:17.37 nYSkw9vS.net
作業者は淡々と依頼通り作業しててネットワーク設計者の回線申し込みが間違ってたとかなのでは
603:名無しさん
25/09/19 15:00:44.57 f7Xops2E.net
>>595
自分もそう思う。最低でもメモ帳かなにかに事前に打っておいてコピペだよね
でも通信設備の設定更新って昔はFDを挿してドン！ってやるイメージだったけど
いまは普通にteratermとかで入れてるのかねｗ
604:名無しさん
25/09/19 15:36:24.42 igzqs/aX.net
事件は現場で起きてるんじゃない！
会議室で起きてるんだ！
605:名無しさん
25/09/19 15:49:38.04 +DGfYtAR.net
>>592
工事作業側で設定投入前に問題無いか最終チェックするようにする！
って負担高すぎねえか？って思った
だったら設計側が設定するしかないだろうかと
606:名無しさん
25/09/19 15:57:50.09 XyyCqplG.net
>>599
テレワーク中の自宅じゃないの？
607:名無しさん
25/09/19 16:00:16.53 jvSmw0pI.net
>>600
ほんとそれ。本来はリモートでcofig投入出来ないから現地行ってコンソール繋いで投入するだけなんだから、現場作業車者にconfigの中身のソースまでチェックさせるなよ。
608:名無しさん
25/09/19 16:19:58.65 c844KpD6.net
設備部ではないから詳しくはないが仮にも何かあれば日本経済が壊滅するかもしれないのに検証環境で確認せずに設定変更走らせるの？
609:名無しさん
25/09/19 16:26:09.31 f7Xops2E.net
コストカットで削られてるんじゃないの？検証環境ｗ
610:名無しさん
25/09/19 16:28:44.95 +DGfYtAR.net
>>603
設計側で急遽設定変更生じたのがコミュニケーション不足で伝わらなかったとさ
上部組織の設計側を守ろうとしたんだろうな
そのために工事側でも設定投入前に問題無いか最終チェックさせるとか無茶言ってる
そんなの設計のベテランでもなきゃ無理だよ
611:名無しさん
25/09/19 16:39:15.51 f7Xops2E.net
>>605
急遽設定変更が出たら普通リスケだよね
現場で設定投入前に問題ないかなんて分かるわけないだろってね
仮に分かったとしても現場でパラメータ変えて工事続行なんてありえなくてどのみち工事中止でしょ
結局危ないと思ったら止まるっていう基本が出来てないだけじゃないか
社内でもみんなそう言ってると思うよ
612:名無しさん
25/09/19 16:41:16.77 HAXiE79v.net
>>605
これ設計が間違ってた場合、工事側で確認して間違い見つけられず投入して障害起こしたら工事側の責任、工事側で間違い見つけても事故には至ってないから設計側で直してお咎めなし
工事側不利すぎる内容で不憫すぎる
マジで腐ってるな
こういう事やってっからまともな人間は離れていき益々レベルが下がる
613:名無しさん
25/09/19 16:54:23.43 nYSkw9vS.net
仮に設計側がミスってたならよっぽど技術力無いよな
L2ループが起きないようにするのなんか基本中の基本だろ
614:名無しさん
25/09/19 16:57:57.75 +DGfYtAR.net
上流工程の不始末を下流側に最後の砦として常習的に防がせようなんて無理なのよね
スーパーマンを下流側に置くつもりですかと
流石に今回の対策案はアナウンス用で実際は現場負荷避けるだろうけどね
615:名無しさん
25/09/19 17:02:34.55 +DGfYtAR.net
>>608
少なくとも工事側に手順誤りは無いってさ
設計側も新人かもしれないけど気づいて修正が上手く伝わらず…って話し
616:名無しさん
25/09/19 17:11:47.76 HAXiE79v.net
>>609
対外アナウンスで「下流にケツ拭かせます」なんて言ったら、NTT頭大丈夫か？ってなりそうな気が
まぁ技術に疎いマスコミとか相手なら煙に巻けるかも知れないが、失策と取られかねない対処策出しちゃうNのレベルの低さがただただ露呈…
617:名無しさん
25/09/19 17:30:20.22 awYM6VcZ.net
我々上流者は計画や予算確保で忙しいんだ
つまらない設定ミスは現場が直せ
何のための現場なんだ
618:名無しさん
25/09/19 17:39:15.04 u1FLE7cs.net
有能ワイ対策案として業務委託を提案
コストカットも図れて昇格待ったなし
619:名無しさん
25/09/19 19:13:41.97 ZGNAu7Xy.net
西だけでなくNの体質そのものって感じはあるよな
ふんぞり返って技術も責任も他所に丸投げするところが
人命に関わるインフラを扱ってない俺には関係の無い話なのでN主要としてふんぞり返るけど
620:名無しさん
25/09/19 19:27:21.00 u2GxYH6T.net
何か勘違いしてる人いるけどNはリモートでの設定変更作業とかも工事というからな
別に装置前でのオンサイト作業してる訳では無いよ
作業させてるのはオンサイトより低スキル者だがね
621:名無しさん
25/09/19 20:49:44.12 EKyTl70+.net
>>609
山王、初台、京橋の連中はミスっても現場がカバーするべきだ、失敗したら現場のせいだって他責にしてパワポで絵だけ描いてるんでしょ。
622:名無しさん
25/09/19 22:10:26.81 LFgbPUau.net
茸eSIMの開通トラブル
このグループ大丈夫かよ
623:名無しさん
25/09/19 22:19:46.50 wHA+XQbq.net
iPhoneの発売日なのに大丈夫か
624:名無しさん
25/09/19 22:47:18.10 HAXiE79v.net
>>617
二流どころか三流会社にまで落ちてしまった感あるな
URLﾘﾝｸ(k-tai.watch.impress.co.jp)
625:名無しさん
25/09/19 22:57:25.89 A8foxiF5.net
>>619
eSIM乗り換えで旧端末のeSIMも消えるとか酷過ぎる
626:名無しさん
25/09/19 23:00:04.02 wHA+XQbq.net
評価制度のせいでもうめちゃくちゃだよ…
627:名無しさん
25/09/19 23:02:23.11 alA1dAm/.net
マジで評価制度が全てのガンな可能性あるな
628:名無しさん
25/09/19 23:07:12.12 qhsYXwU4.net
「ドコモオンラインショップ、ahamoサイトでは、eSIMのお申込とeSIMのみに対応した端末の販売を停止しております。（ただし、ahamoサイトではeSIMのお申込は継続中です。）」
ahamoサイトでeSIMの申し込みやってんだかやってないんだかどっちなんだよ笑
マジ、公式サイトなのに推敲とかせんのか？
評価に無関係だからこんなテキトーなことしてんのかな…
URLﾘﾝｸ(www.docomo.ne.jp)
629:名無しさん
25/09/19 23:10:51.95 A8foxiF5.net
ドコモの件も西の電話故障も事故ると知ってた人いそうだよね
マジで担当者クラスの評価制度は見直しなさいよ
630:名無しさん
25/09/19 23:12:05.27 A8foxiF5.net
>>623
一筆書きか
631:名無しさん
25/09/19 23:14:10.11 mn5YZkxt.net
ドコモヤバすぎだろ内部事情どうなってるんだ？エンジニアいないのか？
632:名無しさん
25/09/19 23:15:45.52 wHA+XQbq.net
評価制度のせいで足の引っ張り合いで余計な仕事や課題は見て見ぬ振り
上から下まで今だけ金だけ自分だけ精神
633:名無しさん
25/09/19 23:17:24.49 f7Xops2E.net
自分の評価捨ててまで何か守る必要があるのかってね
あとあいぽん１７予約したのに何も音沙汰ないのは>>623のせいか！連絡ぐらいしろ
634:名無しさん
25/09/19 23:17:53.10 HAXiE79v.net
>>623
eSIM申込みとeSIMのみ対応端末購入を同時には出来ないってことか？
でもこの日本語じゃあ前半はeSIM申込み停止、後半はeSIM申込み継続にしか見えんな
百歩譲っても分かり難すぎる
誰も指摘しないのかな。目標に書いてなくて評価にもならないから誰も首突っ込まないのかな
635:名無しさん
25/09/19 23:22:15.45 f7Xops2E.net
これも現場のせいかな？ｗ
636:名無しさん
25/09/19 23:26:53.71 +fusDx/a.net
土日で復旧出来るかな
eSIM再発行って携帯回線使えない状況でも出来るのかな
SMS認証以外でどうやるんだろうか
637:名無しさん
25/09/19 23:32:54.34 8Iv1cFTl.net
>自分の評価捨ててまで何か守る必要があるのか
マジでこれ 公器たるインフラと成果主義（）はあまりにも相性が悪すぎる
社内の不満に留まらず善良な市民が亡くなる事態にまで発展してるわけですが発案者はどう落とし前つけるんですかねこれ
638:名無しさん
25/09/19 23:37:41.54 wHA+XQbq.net
地獄のような評価制度を生み出した発案者は昇格してるだろうから今更変えられないだろうな
639:名無しさん
25/09/19 23:41:53.85 O9cCLV2q.net
だから年功序列で良かったんだよ、スポーツ選手じゃあるまいし
差のつくような仕事なんて本当は無くて、確実性が求められる業態なんだから
640:名無しさん
25/09/19 23:46:48.96 qhsYXwU4.net
乾いた雑巾を絞るが如くのコストカットからの、それを原資にした赤字垂れ流しサービス発案者が評価されて偉くなって、そいつらが評価者となって同じような奴らが昇格していくという地獄のループ
641:名無しさん
25/09/19 23:47:23.82 alA1dAm/.net
グループで無理やり全部統一するのが悪いんだろ
会社どころか部署ごとに全く性質異なるのに
642:名無しさん
25/09/19 23:48:18.04 PBEAmc0Z.net
>>632
どうせ人事は担当者と管理者とのコミュニケーション不足が原因とミスリードした理由にして、毎週1on1必須にするだけ
643:名無しさん
25/09/19 23:48:52.73 ivsWzKX8.net
eSIMトラブルの件
XでドコモMAXとか言われてて草
644:名無しさん
25/09/19 23:49:50.15 8Pf3yHbJ.net
>>629
タレマネに書いてないのでやりません。
645:名無しさん
25/09/19 23:50:25.08 ad4ome40.net
>>634
まさにこれ
646:名無しさん
25/09/19 23:51:28.27 luccFaB+.net
>>635
幹部「なぜ、eSIMトラブルや人為的通信トラブル起きた？」
社員「テメーがキラキラビジネスごっこやってきて通信インフラ事業軽視したからだろ！」
647:名無しさん
25/09/19 23:53:25.92 mn5YZkxt.net
弊社もそうだけど茸も最初に組織を作ったものが評価されてそれを必死に少数で回して維持してる後続を冷遇してる結果なんだろうな
648:名無しさん
25/09/20 00:00:12.48 6EIwL1IK.net
旧コムのフリーダイヤルサービス故障
西の固定電話サービス故障
茸eSIMトラブル←new
次は東で役満
649:名無しさん
25/09/20 00:01:39.57 3Jh9L7LN.net
オレンジ笑とかにうつつを抜かしてるからだよ
電通だけやれや
650:名無しさん
25/09/20 00:16:29.87 03e9GvrB.net
>>568
研究所でも実装できなかったら本人の責任じゃなくても追い出してうつ病に追い込んで、調査すらしねえし
651:名無しさん
25/09/20 00:18:19.09 03e9GvrB.net
>>585
レビューとか品質管理すら出来ない技術力がITで最下層の会社だと言うことが露呈
652:名無しさん
25/09/20 00:19:48.43 lxg1adVC.net
おい、コテハンはもうやめたのか
653:名無しさん
25/09/20 00:22:33.34 03e9GvrB.net
総務省に行政指導させるしかねえな
654:名無しさん
25/09/20 00:22:44.60 5uHpOvmb.net
ベンダーや協力会社には悪いが、どれだけレビューやっても無駄。
本体会社からしたら、トラブル起こすなよどけが要件定義だから、細かい所にメントする気はない。
請負側からしたらお墨付きが欲しくてレビューやっているのはわかるけど。
655:名無しさん
25/09/20 00:25:11.02 03e9GvrB.net
>>647
誰に言ってるんだ？
656:名無しさん
25/09/20 00:25:36.27 03e9GvrB.net
>>649
レビューしても日本語を理解できない
657:名無しさん
25/09/20 00:26:58.80 VmUKfwYF.net
>>650
何でわざわざageしてるの？
メアド空欄でも同じ効果なのに
658:名無しさん
25/09/20 00:31:24.78 WL+hYv7I.net
>>641
ww
659:名無しさん
25/09/20 01:21:13.92 L9vO1UtE.net
次の処遇見直しいつ～？？
やはりJTCは年功序列に戻したほうがいいな。
660:名無しさん
25/09/20 02:58:16.15 LmwOW0lf.net
茸コム東西データの中では東はあまりやらかしてるイメージはない
ヒット連打するのは茸コムで特大ホームラン打つのは西とデータ
661:名無しさん
25/09/20 03:05:37.66 ve6ZIYx2.net
西のホームランって個人情報転売のことか？他に何かあったか？
662:名無しさん
25/09/20 05:11:45.65 y4rg5Je/.net
>>637
管理者「目標は毎週1on1実施しますっと」
→「実績としては3日に1回1on1やったぞ！」→評価良
…こんな馬鹿なことやってたら人材の質も落ちてく一方だわな
663:名無しさん
25/09/20 06:02:58.09 z9qLHvUe.net
大ホームランほどでは無いけど、フレッツのシステム移行でのやらかしも数年前に
664:名無しさん
25/09/20 06:12:03.34 n1MVRnoj.net
>>655
東も2010年くらいだったかVLAN IDのトラブル起こしてた記憶ある。
そのときはPONパッケージの遠隔リセット時はVLAN IDが正常に振られてるかもOPSでチェックする指示出た。
665:名無しさん
25/09/20 06:21:18.53 h70VhvrA.net
ダメだった人には9/30より前に伝えても
お漏らしじゃないんだよね？
666:名無しさん
25/09/20 06:25:24.78 bknGRCVY.net
>>649
arisa#chan のオープンコテハンがどうかしたのか
667:名無しさん
25/09/20 06:40:12.35 FCp1XU1k.net
業績評価賃金制度導入したおかげでトラブルが増えてきたな
富士通みたいに年功序列制度に戻せ
668:名無しさん
25/09/20 06:41:03.30 FCp1XU1k.net
>>556
> 2.SJに忠実
ｗｗｗ
669:名無しさん
25/09/20 07:13:20.06 y4rg5Je/.net
JTCに成果主義は馴染まないって富士通やら色んな会社で実証済みなのに何で導入したんだろうね
頭悪すぎないかね
670:名無しさん
25/09/20 07:22:30.02 6AfXVkJI.net
>>656
2年前に大規模なネットワーク障害やったでしょ
671:名無しさん
25/09/20 07:27:08.49 UcyIlsVk.net
失敗が約束された成果主義を周回遅れで導入するNTTマジパネェっす！
672:名無しさん
25/09/20 08:29:02.05 H43nsmlx.net
これからますます厳しくなるだろうね。
早く資産形成して気楽に仕事するのが一番良いね。
673:名無しさん
25/09/20 09:22:09.59 5A8y5qK3.net
>>663
そら、ダーシマなんてSJのケツ穴をベロンベロン舐めまくりよ
674:名無しさん
25/09/20 09:55:53.82 y4rg5Je/.net
eSIM障害、今日午前10～11時頃申込み再開予定か
茸はもう電波繋がらないどころか回線の開通もまともにできないクソ企業認定されつつあるな
まぁ事実だが
URLﾘﾝｸ(www.gadget2ch.com)
675:名無しさん
25/09/20 10:03:53.03 UcyIlsVk.net
これ、遭遇したら血の気引くだろうな
つーか、新端末にSIM移行できないなら旧端末のSIM情報はそのまま保持するとか出来ないのか？
まじでお粗末すぎるだろ
URLﾘﾝｸ(x.com)
676:名無しさん
25/09/20 10:43:37.83 i9Wk5h0H.net
>>669
開通よりDX、キラキラビジネスだろ！
677:名無しさん
25/09/20 10:45:18.59 kIg6HDRx.net
障害を起こさないのではなくて、対応を頑張る方が評価されるから
678:名無しさん
25/09/20 10:49:56.41 LEbLwMqS.net
高評価狙いの巧妙なマッチポンプ説、ありかねない
679:名無しさん
25/09/20 10:56:40.61 UcyIlsVk.net
>>672
>>673
いや普通は障害・事故ゼロを目標にするから障害起こしたらマイナス評価
680:名無しさん
25/09/20 11:13:01.42 5A8y5qK3.net
障害とかインシデントのときに、
やたら張り切って、俺が仕切るアピールするやつ多いよね
681:名無しさん
25/09/20 11:17:46.47 LEbLwMqS.net
>>674
自担当ならもちろんそうでしょうが、>>624のように"お隣さん"としては認識しつつも
「ここでボランティア的に助けたったところで何の得にもならんしな～」もあり得るよね
そういう組織腐敗の積み重ねなんだろうなとは
682:名無しさん
25/09/20 11:21:58.99 GJ+WCBej.net
ドコモeSIMトラブル復旧したようだけど原因が設備故障ってほんとかよ？
しかもeSIMのみのiPhone17発売中にさ
胡散臭すぎる
683:名無しさん
25/09/20 11:23:39.52 nYcCNspS.net
>>583
仕事なんだから担当業務はやって当たり前だろ
評価をなんだと思ってんだ
684:名無しさん
25/09/20 11:24:34.91 nYcCNspS.net
>>602
それだけなら最低賃金もいらんな
ロボットでいい
685:名無しさん
25/09/20 11:32:18.47 WL+hYv7I.net
試験もコスカでやらないのかな
686:名無しさん
25/09/20 11:34:11.43 k3RvfccJ.net
>>674
担当「事業計画 通信障害発生0」
幹部「そんな当たり前なこと目標にすんなよ。それプラスビジネス収益拡大も目標に入れろよ」
担当「ベースロードはDXで効率化してビジネスにシフトするぞ」
幹部「良いじゃねぇか！どれだけDXできたか？どんなビジネスが出来てるか厳しくチェックするからな！」
担当「DXでベースロード稼働が半分になりました。」
幹部「良いじゃねぇか！ベースロードはどんどん人減らしてビジネスへシフトだぜ！」
現場「こんなポンコツツール使えないし、人も減って仕事あふれてるぞ。もう手抜きするしかねーよ」
トラブル発生
687:名無しさん
25/09/20 11:38:33.03 YwkCjDNU.net
>>677
★
さて、
そろそろ
反撃しても
いいですか？
688:名無しさん
25/09/20 11:39:45.27 IyLA17wP.net
>>681
結局、手を抜いたならその現場の責任だと思うけど。
忙しかったら現場判断で手を抜いていいとかありえない
回らないならエスカレしてちゃんと上長判断を仰ぐべき
689:名無しさん
25/09/20 11:41:29.88 uO756c93.net
>>677
処理サーバー故障したとしても冗長あるだろうし不思議だよね
西みたいに何かやらかしたか
690:名無しさん
25/09/20 11:43:34.85 pzIv6eCj.net
>>683
現場「仕事溢れてます」
課長「事業計画でDXによる稼働効率化100%でKPI報告してるからさ、それ言えないわ。労務費も抑えろって言われてるからうまく回してくれ」
現場「サービス残業するか手抜きするしかねーわ」
691:名無しさん
25/09/20 11:46:39.65 LEbLwMqS.net
>>685
この構造はどんな部署でもあるだろうな
表向きのクソしょうもない綺麗事のために実務担当者が食う皺寄せがでかすぎる
692:名無しさん
25/09/20 11:48:48.55 /GlBIDRT.net
>>683
現場A「仕事溢れてます」
課長「人増やせるわけないよ。何がどう大変なのかわかんねーから、パワポでわかるように描いてくれる？」
現場A「いや、描いてる暇もないくらいヤバいです」
課長「いや、描けよ。描かないと上に説明出来ないからさ。早くしろよ。まだ描けてないのか？」
現場A「わかりました」
現場B「これ、やらなくていいんですか？」
現場A「パワポ先に作らないと課長に責められるからさ」
トラブル発生
693:名無しさん
25/09/20 11:53:05.60 Jl2ts6WQ.net
>>677
どうせソフトバグ引いたんやろ
iPhone１７ esim発行多数で輻輳したとかの条件ででるやつとかな
694:名無しさん
25/09/20 11:57:34.00 1Y47NMUj.net
>>687
現場「パワポ描けました。トラブル対応の事後報告も大変でしたが(怒)」
課長「トラブルは末端がやるべきことやってねーからだろ！パワポ見せてみろ。ここで稼働喰ってんのか。ここDXツール作れば良いだけじゃん。アピール出来るしな。」
現場「誰が作るんですか？」
課長「おめーだよ。外注する金もねーし。」
現場「いや、ベースロードで回すことで必死なので、作ってる時間ないですよ。」
課長「俺が若いときは自宅パソコンで寝ないで作ったんもだ。」
現場「わかりました。鬱だしのう」
695:名無しさん
25/09/20 12:01:39.56 EQAvJx44.net
>>689
なんでもかんでもパワポ、DX、AI
病気なんじゃないかと思うほど
696:名無しさん
25/09/20 12:03:39.22 NVPL8s3i.net
そういう意味ではDXを内製で頑張ろうとしてる東ってかなりマシなのでは
実態はさておきだが
697:名無しさん
25/09/20 12:07:28.12 ZsBiBatq.net
>>691
内製チーム、何人メンタルクリニック行きにさせているのだろうか。
698:名無しさん
25/09/20 12:22:26.53 h4P8N+4m.net
>>687
これは正直課長に同情する
救援を呼ぶ準備をする人にどう忙しいのか説明せず、とにかく一緒にやってみろっていうのは
忙しい理由を言語化できない無能だからね
699:名無しさん
25/09/20 12:37:34.27 UHTGRWWw.net
>>693
主査は何してんだ？って話よな
お前も一応管理側だろと
700:名無しさん
25/09/20 12:37:45.43 LEbLwMqS.net
その気になれば口頭なりメールなりでいくらでも簡素に済ませられるものを
敢えていちいちパワポ作らせたがるクソ文化を皮肉ってるだけだろ
マジでその思考回路（脳死状態）が染み付いてて話が通じないの多いよ
701:名無しさん
25/09/20 12:39:50.37 UHTGRWWw.net
>>695
G4以下ならともかくG2ならそのくらい仕事しろよ
課長から上に陳情するのに数字元にした資料作成必須なの知ってるだろ
702:名無しさん
25/09/20 12:41:25.42 EQAvJx44.net
>>695
絵がないと分かりにくいとかいうアホもおるしな
絵がないと分からんとか保育園児かよと
703:名無しさん
25/09/20 13:04:36.51 LEbLwMqS.net
>>696
平時なら分かるけど、「描いてる暇もないくらいヤバいです」という非常事態報告が前提としてあるわけだから
「んじゃメールで要点だけまとめて送って（俺がテキトーに資料化してやるから）」とかいくらでもやりようあるでしょ
現に各社で杜撰なトラブル頻発してるこの期に及んでも社内向かい思考から脱せないのは恐ろしいこと 末期症状
704:名無しさん
25/09/20 13:21:17.41 9OKon+Jc.net
>>698
君は何を言ってるのか？
主査なら非常自体になる前にちゃんと課長に報告して資料くらい作れ
単に急に忙しいだけなら一過性のものとして人を補充なんか出来るかよ
何でも管理者の責任にするのは違うぞ
少なくとも主査はその立場じゃねーよ
705:名無しさん
25/09/20 13:22:41.65 OKhE1TfR.net
>>689
現場「病気休暇から復帰しました。」
課長「DXツールはやらなくて良いよ。保健師から注意受けた。」
現場「良かったです。」
課長「でさ、部長に人員不足の相談するから、パワポ正書書きして。趣味の世界だろうけど、フォントサイズと配置が気に入らないんだよね。」
現場「はい。なおしました。」
課長「じゃあ、部長説明しにいくか。」
部長「説明してくれたまえ」
課長「現場社員君、説明して」
現場「(え、課長しないの？) はい、では 以上です。」
部長「フォントサイズ小さいのと、もう少し問題点を深掘りしてスコープどこか明瞭的にな。ちなみに人増やすことは出来ないが現状知りたいからまた月1で打合せやってくれよな！」
課長「かしこまりました。現場社員君、次回以降の打合せ設定と資料見直しよろしく。」
現場「相談しても仕事増えただけやん。鬱だしのう」
706:名無しさん
25/09/20 13:51:49.99 PybnzVQ1.net
>>696
どこにもG2社員がいるとは書いてない。
G2がいない組織もいる。
707:名無しさん
25/09/20 13:53:43.90 h4P8N+4m.net
>>701
G2が居なかったらG3がやるんだよ。その時一番階級が高いやつが現場のリーダーだ
708:名無しさん
25/09/20 13:54:11.86 3iZyDb8q.net
>>701
G2いない組織とか論外
お人形遊びするならもう少し考えろ
709:名無しさん
25/09/20 14:17:16.97 Nq1wZHGb.net
>>702
それやるとJOB型や階級の意味がなくなり人事制度破綻するから通常は下位互換としてG2不在ならG1課長がG2主査を兼務した動き方をしないと駄目ですね。
G3担当者が上を目指しててやりたいって言うならG2の仕事を任せても良いと思うけど、本人希望してないのにやらせるとハラスメント疑惑が出てしまう。
710:名無しさん
25/09/20 14:18:12.38 Nq1wZHGb.net
>>703
G2主査がいないってありえるのか？
711:名無しさん
25/09/20 14:36:00.93 WL+hYv7I.net
>>692
kwsk
712:名無しさん
25/09/20 14:36:13.31 eRJUElwO.net
JG5課長の茸だがうちのラインはG4とG5しかいない
中堅社員ほしい
713:名無しさん
25/09/20 15:01:13.09 hRdApYbZ.net
>>705
米の標準だぞ
714:名無しさん
25/09/20 15:06:24.81 A/66UkKg.net
ウチの隣の担当にはG2一人いたけど病休してて課長以下はG4G5ばっか
んでアラフィフG4が主査並みの仕事量こなしてるの観てると可哀想に見えてくる
昇格の芽がなく、低賃金なのに馬車馬の如く働くしかないとか終わってるよこの組織
715:名無しさん
25/09/20 15:11:19.73 NVPL8s3i.net
自分の知ってる組織はパワポ辞めたけど内部資料が無いからガタガタだけどね
技術に関するものは普通にパワポ必要だよ
アマゾン気取りでパワポが悪って言うけど薄っぺらなプレゼンをよく見せるのが悪なだけで
必要な資料はワードでもパワポでも殴り書きでも良いから作ろうな
716:名無しさん
25/09/20 15:15:34.26 EQAvJx44.net
>>709
実際にG2の仕事させてるんなら一時的にでもG2並みの給与にしてあげればいいのにな
乗り切ったなら実際にG2に昇格させてもいい
ほんと腐った会社だわ
717:名無しさん
25/09/20 15:20:12.19 YpoHQzgO.net
面接（笑）の良し悪ししか昇格基準がない会社だしね
718:名無しさん
25/09/20 15:23:23.67 EQAvJx44.net
eSIM障害発生から対ユーザー向け初報まで3時間以上かかってるのか
こりゃユーザー切れるて
エリア品質も腐ったままだし茸やばくねーか
URLﾘﾝｸ(news.yahoo.co.jp)
719:名無しさん
25/09/20 15:39:19.37 fJfCVetL.net
>>710
そりゃナレッジは必要よ
パワポ批判ってそもそも作る必要ない資料の事でしょ
720:名無しさん
25/09/20 15:51:33.78 z9qLHvUe.net
他人の資料や過去の自分の分、テンプレート用に普段から確保整理しておく事やな
721:名無しさん
25/09/20 16:04:52.92 NVPL8s3i.net
>>714
Nだぞ？その区別がつくと思うか？
722:名無しさん
25/09/20 17:07:58.29 h4P8N+4m.net
>>704
自分が苦しいのに、「報告は僕の仕事じゃないので」ってしんどいまま日々を過ごしてますってバカなの？
周りから見たら>>676なんだから、一番階級の高いリーダー格が動かなかったらそこはそのままだよ
いやだから辞めるでもいいけどねｗ
723:名無しさん
25/09/20 17:23:50.94 h4P8N+4m.net
ごめん>>704の主張じゃないんだね
あと、>>700は東西だとあり得ないね。超階級型だから、頭越しに説明することはない
724:名無しさん
25/09/20 17:25:24.09 0wtFBWWw.net
相変わらずどーでもいい組織論とか仕事論ばっか議論してんな、この会社
あと「てにをは」とか「フォント」とか、もちろん大事だけど組織ごとにルールが違うとか
外出たけどそんなところは結構適当で、『如何に収益を出すか』にリソース固めるところが多いな
当然、収入も高くなる
725:名無しさん
25/09/20 17:33:37.11 X/d/8ktt.net
茸だけどパワポでそこまで細かく指示されないな
東西だけじゃないの？
726:名無しさん
25/09/20 18:28:17.97 3Jh9L7LN.net
Meiryo UI ！！！14ptで！！！！
727:名無しさん
25/09/20 19:03:39.54 L14wJAmI.net
我々は土管ではない
世界トップ企業として新たなビジネスを創造し日本を牽引しなければならない
回線なんて片手間でやればいい
728:名無しさん
25/09/20 19:08:43.88 wnPiMW/P.net
昨日G2合格の内示受けた
お前らも会社の愚痴言う前に仕事頑張れよ
729:名無しさん
25/09/20 19:16:33.40 IyLA17wP.net
>>722
そう、回線屋と思われるのは今後の事業を展開するにあたって不利なんだよね
そういう意味で、社名変更で古いイメージを払拭したのはグッジョブだったね
730:名無しさん
25/09/20 19:22:57.11 /sU6ksID.net
俺もG2受かったら手抜き生活残業老害窓際社員になるんだ
731:名無しさん
25/09/20 19:24:54.14 uR/yXx9g.net
>>720
これは持株系の美学だから。
見比べると本当に面白いぞ。
732:名無しさん
25/09/20 20:20:15.30 YdRfAtNO.net
西の電話故障で工事側に最終チェックさせると言ってたけど東西って設備の人数かなり減らすんじゃ無かったか？
どうするんだ？
733:名無しさん
25/09/20 20:31:26.14 2zNJ7/EJ.net
京都会議で我らがサワジュンがWEターンを提唱してくれるぞ
734:名無しさん
25/09/20 20:44:20.12 TjgXWQrg.net
>>725
JGで手抜き残業なしが一番効率いいのに
735:名無しさん
25/09/20 21:00:13.37 skk6kXuX.net
>>729
単身赴任許容できるならそっちやね
736:名無しさん
25/09/20 22:01:56.63 TjgXWQrg.net
本社にいれば単身赴任なんてないけど
737:名無しさん
25/09/20 22:03:28.64 zJ59+KJE.net
本社のJGは定時上がりなんて無理だろ
738:名無しさん
25/09/20 22:10:01.57 IyLA17wP.net
それは部下の使い方がわかってないね
JGは人を使う立場になったのだと知ることが必要
739:名無しさん
25/09/20 22:23:09.56 TjgXWQrg.net
>>733
うん、そゆこと
740:名無しさん
25/09/20 22:34:28.78 zJ59+KJE.net
何だ妄想か
幹部会に呼び出しやエスカレ、組合対応ある事くらい見てたら分かるだろうに
741:名無しさん
25/09/20 22:45:57.05 IyLA17wP.net
事業会社の管理職として最も恥ずかしい反論だね
742:名無しさん
25/09/20 23:12:07.02 yV0liUOi.net
休職者いるから1人で2人分の業務担ってた若手が行動評価S業績評価Mで明らかにやる気無くしてて可哀想だった
743:名無しさん
25/09/20 23:28:26.79 qSGZ2K8D.net
メンタルで休職したら、g4にすらあがれないって本当なんだすか?
744:名無しさん
25/09/20 23:29:42.03 zJ59+KJE.net
>>737
気の毒過ぎる…
課長もせめて業績評価に色付けてやれなかったのか
745:名無しさん
25/09/20 23:33:02.98 /8k86JI6.net
頭も使って頑張ったら頑張っただけ評価される会社いくらでもあるから転職した方が良いと思うよ
746:名無しさん
25/09/20 23:37:18.70 zJ59+KJE.net
>>738
G4上がる前にメンタルやられるって。。
それならNに残ってプライベートや副業で人生エンジョイした方がいいよ
747:名無しさん
25/09/20 23:50:34.11 yV0liUOi.net
>>739
業務も炎上させずスムーズに回してたし、G2レベルの国家資格も複数所持してる優秀な若手だけど
会社に見切りつけてる感じがする
748:名無しさん
25/09/21 00:01:41.33 EAG6dTcG.net
資格ごとのグレード対応表出してる割にグレードどころか賃金にも全く影響しないの笑い草だよな
749:名無しさん
25/09/21 00:15:34.04 5izv8bGM.net
>>735
そんなんだからお前は昇格できないんだぞ
750:名無しさん
25/09/21 00:18:12.11 Wsdupb9b.net
>>742
間違いなく既に意識変わって転職準備してるだろうな
751:名無しさん
25/09/21 00:32:48.25 k/6hNGRT.net
>>742
その後輩って飲み会にあまり参加しないとか上司受け悪いんじゃないの？
雑務増やしても行動は評価されないけど業績は評価されるけどね普通は
もしくは上司がおかしい
752:名無しさん
25/09/21 00:46:01.65 KSIPnPwr.net
>>746
飲み会もちゃんと参加してたし人付き合いもすごく良いタイプだよ
でも評価確定してからは上司が参加する飲み会だけは断るようになったね
753:名無しさん
25/09/21 00:58:07.73 0UAj0oR8.net
まだ期待してそうw
754:名無しさん
25/09/21 03:29:22.03 WuFgRG2T.net
休職者が出ることを事前に予想して1人で2人分の業務担うって目標を期首に設定しないとな
あ、でもその目標を100％完璧にこなしてやっとMか。どうすりゃいいんだ
755:名無しさん
25/09/21 04:07:53.38 fA3Vef9y.net
G4って何年目くらいになるのが一般的？？
756:名無しさん
25/09/21 04:50:37.41 NNgpnJIf.net
アラフォーG4です
もう人生終わりです
757:名無しさん
25/09/21 05:10:40.00 bWN1EjHM.net
>>751
アラフォーならでぇじょぶだ
アラフィフならご苦労さん
758:名無しさん
25/09/21 07:20:34.10 vcexUxKC.net
制度移行前に旧パンイチだったなら希望あるかもしれない
パンニだったらアキラメロン
759:名無しさん
25/09/21 07:41:57.87 ajrVuQT8.net
>>750
3年目
760:名無しさん
25/09/21 08:02:51.93 vcexUxKC.net
>>747
その後輩ってお前だろw
担当業務を倍したところで評価なんて変わらない事ぐらい理解しないと転職してもやってけんぞ
負担高いなら断るんだよ
761:名無しさん
25/09/21 08:48:46.66 K6xwi1Ol.net
評価なんて人事評価者からの主観評価だけで100%決まるからね。実務たくさんやる時間で1次評価者2次評価者にアピールした方がええのよ。これが成果主義よ。
762:名無しさん
25/09/21 08:53:27.09 mdiJQk6f.net
縁の下の力持ちがいなくなる会社
763:名無しさん
25/09/21 09:40:24.54 rvW18LrW.net
>>756
完全に誤った成果主義でワロタw
Nそのものが落ちぶれて来てるのがよく分かる思考
764:名無しさん
25/09/21 09:46:36.41 1dLQGnip.net
その若手が転職で抜けて
後任に業務が割当てられるけど
その後任の担当者も嫌になって退職または休職し
組織が崩壊する負のループが最も恐ろしい
765:名無しさん
25/09/21 09:52:51.84 UW3Sg6TH.net
>>750
５年目
3年目にG5になって
その2年後にG4
766:名無しさん
25/09/21 11:21:11.98 6/l/JrNq.net
今はG4まで1年ごとに上がる人が多くて基本3年だね
767:名無しさん
25/09/21 12:36:54.08 X9P7yqJq.net
>>759
で、管理職も組織長も崩壊の責任取らずに異動してくんよなぁ
768:名無しさん
25/09/21 12:46:05.72 aivLijVo.net
敵前逃亡の様ですがって異動の挨拶しながらかな
769:名無しさん
25/09/21 13:04:00.64 fA3Vef9y.net
>>761
そんなに早いの？？
770:名無しさん
25/09/21 13:15:10.73 O35IXRUL.net
そもそも給料が低すぎる
SEだと3年もしたら一人前だし転職されるよ
771:名無しさん
25/09/21 14:35:37.67 UW3Sg6TH.net
>>764
そんなわけがない
772:名無しさん
25/09/21 15:01:04.39 ajrVuQT8.net
>>764
最近の学卒は大体がそうだと思う
773:名無しさん
25/09/21 15:01:50.03 bWN1EjHM.net
どう見ても他キャリアとの比較で茸はMVNOに回線貸し過ぎだろ
断われないんだろうから、自回線契約者を守る為にもっと強気に出ろや
774:名無しさん
25/09/21 15:11:30.97 X9P7yqJq.net
当財ダークファイバも馬鹿みたいにやっすい価格で卸し過ぎや。維持コストペイできてるのか疑問。省庁とも交渉して値上げできんのかねぇ
775:名無しさん
25/09/21 15:15:10.66 0cLscJmC.net
>>769
ダークファイバーは外資事業者にも安く貸し出しして国内事業者にとって損してるの馬鹿らしいよな
GAFAMやデータセンター事業者もダークで自前化してやがる
776:名無しさん
25/09/21 15:36:08.97 6IYJvruA.net
>>723
おめ
777:名無しさん
25/09/21 15:45:49.37 fA3Vef9y.net
>>767
ウチの場合すごい優秀な当時新卒があげてもらえてなかったけど組織によるのかな？？
778:名無しさん
25/09/21 16:44:16.53 pmlUG1Ab.net
新卒は全員G4スタートで良くねぇか？
779:名無しさん
25/09/21 16:53:41.03 X9P7yqJq.net
昔はパン2からパン1にも人事面談があり、面談時の所属組織がルーチンワークで忙殺される組織だったりするだけで面談ネタが無く昇格がハードになる納得感の無い仕組みだったのに、資格と所属組織からの評価で昇格できるようになってだいぶマシになったもんだ
780:名無しさん
25/09/21 17:00:53.37 Wsdupb9b.net
>>769
あらゆる通信事業者に「公社時代からの資産ガー」って訴訟される
781:名無しさん
25/09/21 17:24:20.82 X9P7yqJq.net
>>775
ですよねー。ただいったいいつまで有利な法規制で事業やりたいんだよ、さすがに卑怯すぎやろ、って思ってしまうやね
782:名無しさん
25/09/21 17:32:44.02 0W4a0Ccm.net
>>776
それは仕方ないよ
光の道構想で国有化かキャリア合同で会社作って管理するしかない
783:名無しさん
25/09/21 17:41:46.97 NY2i5nfp.net
>>750
主要5社勤務だけど、4年目の10月にG4になったよ
784:名無しさん
25/09/21 17:45:15.66 uQtB76pr.net
>>776
卑怯なのはNTTというのが世間からの評価
だから回線屋から脱却したいんよ
785:名無しさん
25/09/21 17:46:25.41 rvW18LrW.net
>>778
今の主要5社ってどこ？？
茸、東西、データは分かるが、コムはもう違うよな
786:名無しさん
25/09/21 18:18:09.19 i3N0ZE8t.net
コムは名前も消えたし、中核企業としてはアーバンソリューションズか？
787:名無しさん
25/09/21 18:31:28.17 fbxOgnFZ.net
主要5社って言い方は旧コムウェアだな
788:名無しさん
25/09/21 18:38:00.50 E1YnOMSn.net
Perfume、仕事はやりきってくれたけど、やはり活動休止したな。もう歳だったんだよ。
世間が仕事振りづらいと思ってるところだというのに
NTTはPerfumeのハイヒールに踏まれてるステージの気持ちになれる変態パビリオンなんて仕事出してきて普通に引くわ。
789:名無しさん
25/09/21 18:38:27.29 rvW18LrW.net
>>782
旧コミュニケーションズだろ
今は都市開発人気だしアーバンソリューションズかな
790:名無しさん
25/09/21 19:09:34.92 5izv8bGM.net
いま主要5社なんて言わないぞ
791:名無しさん
25/09/21 19:11:20.32 lHA9aVah.net
>>762
異動先も崩壊してるのではなかろうか
792:名無しさん
25/09/21 19:36:16.67 3Xa/ap3b.net
>>782
そこ主要7社やｗ
793:名無しさん
25/09/21 19:45:35.36 xaGZVfem.net
東西も子会社再編してきてるし忙しない時期が続くね
794:名無しさん
25/09/21 20:20:00.96 BhLbDYWh.net
>>768
イコールフッティングがルールだからダメなんです
795:名無しさん
25/09/21 20:31:29.83 kRrBugpE.net
今の若い社員はNTT法なんて知らないよね
796:名無しさん
25/09/21 21:51:23.77 g2x10dmw.net
データがドコモのボーナス超えたってマジ？
不文律ついに崩壊か
797:名無しさん
25/09/21 22:06:10.04 AWigAg17.net
>>791
ドコモは旧コム社員押し付けられたからな
経営ヤバくて吸収合併されたのに給料上がるとかアタオカ
798:名無しさん
25/09/21 22:15:22.66 0H0r25yC.net
まだシンクラなの？
799:名無しさん
25/09/21 23:32:16.94 4+FXIb8+.net
変身合体みたいなことして変化しようとしてるのか
800:名無しさん
25/09/22 00:25:07.00 QZjPohUH.net
>>727
最終チェックするのがNTT西の仕事だろうが！総務省の行政指導させるしかねえな
801:名無しさん
25/09/22 01:19:27.87 xku1kkX1.net
>>792
一体茸は今まで何やってたんだ！俺が変えてやる！(大激怒)
通信品質なんてもう差が出ないし過剰品質はやめてもっと経済的なネットワークにしろ！(大激怒)
設備投資削減！人員も削減！成長領域の法人にリソースシフト！
肝入のahamoでMNPプラス化！やはり俺は正しかった！ARPU減はなんとかしろ！
ショップは削れ！オンラインシフトや！(営業力低下)
俺の古巣のコムがPSTNマイグレでヤバそう！茸にくっつけて救済や！茸社員の給与原資にボーナスもあげたるで！
802:名無しさん
25/09/22 02:34:17.21 zZBzA0Nt.net
>>776
公社時代の資産といってもビルやとう道くらいなんだけどな
光ケーブルも局内装置も運用する社員も民営化後の資産なんだから
ダークファイバでもうちょい利益を出すくらいは許されてもいいと思う
設備構築と維持を超格安でアウトソースされてるようなもんよな
803:名無しさん
25/09/22 02:39:38.79 u/xicPQy.net
ソフバンも国鉄時代の通信網を引き継いでるから偉そうに言える立場じゃないけどね
楽天だけだよイチから作ったのは
804:名無しさん
25/09/22 06:22:09.49 Rua0UIUn.net
>>797
光ファイバーも国や自治体の税金で引いたりしてるよ
KやSとは資産が違い過ぎるのだが分かってないね
早く土管屋から脱却するしか無いよ
805:名無しさん
25/09/22 07:54:05.42 FfkJhhLL.net
最終的には東西も解体子会社化して、データとドコモに集約するんだろ
806:名無しさん
25/09/22 07:56:29.71 qMGySVdc.net
茸は一番無いだろ
研究やってる連中を除いてあそこは西並に駄目
データに集約しろ
807:名無しさん
25/09/22 07:59:27.93 9r4ZAHdi.net
>>801
ダメだから統合させるんだろ、コムの時はそう言う建付けだったじゃん
まぁダメなところにダメなものを統合させてもダメなものはダメなんだけど
808:名無しさん
25/09/22 08:31:59.80 rMSO11Tp.net
>>801
データにゴミ寄越さないで
809:名無しさん
25/09/22 08:50:36.06 wXJqNhKg.net
>>801
全社データに転籍して給与アップや
810:名無しさん
25/09/22 09:44:14.46 AMJfllyp.net
JRも同じだがNTTの中高年には労組活動を隠れ蓑にして極左テロ活動家が混ざっている
東は子会社、コムや通建など他へ押し付けた模様で少ないか潜伏していれ特に西、ドコモ子、旧コム、旧コムウェアは多い
NTTグループで一番、不正が多いのは持株の企画
811:名無しさん
25/09/22 10:13:13.54 hap8m/KR.net
最近のNは設備故障で誤魔化す事が増えた
西の電話は総務省報告対象だから訂正して正直に回答したがドコモのeSIMはこのまま設備故障という体で終わらせるのだろう
812:名無しさん
25/09/22 10:31:32.35 YluF1Q5/.net
G3昇格は何年目が一般的？
813:名無しさん
25/09/22 10:34:06.73 hRmtSEJa.net
ロゴもデータに寄せたしもうデータが
グループの筆頭でいいよ
814:名無しさん
25/09/22 10:42:35.91 RoxRULpJ.net
データ出身者が持ち株トップになったら電々体質変わるかもね
815:名無しさん
25/09/22 13:45:08.00 7iwOtaCd.net
>>807
何年目って最近決まってないと思うな。
だめだなーって人はG4も中々なれないし。
逆に優秀な人だと毎年上がっていったり。
10年前とかなら、大体⚪︎年〜⚪︎年でG3
その、幅が3年くらいしかなかったイメージだけど。最近は、早いひとはもっと早いし、遅い人はずっと留まる気がする。
もちろん会社によってだと思うけど。
816:名無しさん
25/09/22 13:59:46.14 D0cC2OWu.net
去年G5に上がって2年連続でG4に昇格は可能ですか？その場合、昇格した10月〜翌3月までの評価が対象になるんですか？
817:名無しさん
25/09/22 14:23:52.27 i4xmN677.net
>>811
連続昇格は可能
9末までの評価も参考にされる
818:名無しさん
25/09/22 15:43:38.73 Hb0hAUlL.net
>>807
８年から１０年
819:名無しさん
25/09/22 18:06:45.51 FvS6fWyQ.net
ドコモはデータに押し付けて西は東に押し付ける
東西が駄目になったら全てデータにする
これが賢い経営だな！
820:名無しさん
25/09/22 19:37:40.82 YAt3OdL5.net
結果まだ来ないわ
上長に聞いても分からん言うし、落ちたか。
落ちたなら落ちたと早めに教えてくれよ...
821:名無しさん
25/09/22 19:43:09.61 aFl/Jcz7.net
>>815
来年に切り替えろ
今日休んで4連休遊び倒せば良かったのに
822:名無しさん
25/09/22 19:55:51.58 c2jxMV+u.net
人事は判定を出してて上長はそれは知ってるけど、
決裁がまだで未確定って意味で言ってんじゃね？
最後の最後でひっくり返るケースもある
823:名無しさん
25/09/22 20:24:39.42 T6/8k6HT.net
ダメだった人に早く言うのはお漏らしじゃないんでしょ？
824:名無しさん
25/09/22 20:30:55.49 aFl/Jcz7.net
不合格だってお漏らしだよ
ダメだった場合って大抵面談の所感で分かると思うがね
825:名無しさん
25/09/22 20:41:30.93 rF5v0sqa.net
面談で優秀ですねとか言われた挙句落ちてたら流石に凹む
826:名無しさん
25/09/22 20:57:35.56 Hb0hAUlL.net
昇格したよってこっそり教えてもらったけどな
上司との信頼関係構築できてないんじゃね
827:名無しさん
25/09/22 21:02:53.92 0FUHCaid.net
海外では人件費カットは常識
これからもどんどん人件費カットして回線業務なんか投資判断を社員が実施し設計から運用まで派遣で回せば良い
経営者視点を持たない社員は不要
828:名無しさん
25/09/22 21:07:29.40 J+RVPq+s.net
>>821
上司と信頼関係築けないボンクラは昇格出来んよ
829:名無しさん
25/09/22 22:12:11.19 WKYF763V.net
茸eSIMトラブル
Xでも炎上してんな
手数料返還は当然として詫びdポイントでも払わんとおさまらんぞ
830:名無しさん
25/09/22 22:16:52.68 EEzW8LRb.net
以降前esim消滅はやばすぎだろ
831:名無しさん
25/09/22 22:50:28.49 NbOOSqzR.net
普通消滅しないようなフェールセーフが働くようになってないとダメなんだがな
茸の技術力も落ちたもんだ
832:名無しさん
25/09/22 23:03:14.02 XZ6pFbxq.net
茸に元々技術力なんて無いぞ
ガラケー時代から下請け任せだ
今回のトラブルも設備故障ではなくソフトウェアバグでベンダに丸投げ対処させたんでしょ
833:名無しさん
25/09/22 23:18:43.60 FvS6fWyQ.net
普通ちゃんと作ってれば処理が失敗したら巻き戻るようになってるはずだからな
設備故障が本当だとしてもソフト的に有り得ない設計ミスをしてるのは明白
834:名無しさん
25/09/22 23:35:09.17 FzGxEPnZ.net
障害によるeSIM再発行で通常通り手数料取ろうとしてたのか…
ただでさえ電波やばいしサポートも終わってる
同じグループの社員として恥ずかしいよ本当に
835:名無しさん
25/09/22 23:36:12.17 sahUR5Za.net
>>828
西の電話故障も当初設備故障と嘘ついて後から訂正したけど、普通設備は冗長持たせるから設備故障でサービス断とかハード設計としてあり得ないんだよね
西も総務省報告対象で無ければ設備故障で押し通してたと思う
インテグリティの無い会社だよ
836:名無しさん
25/09/23 00:05:37.69 XHu3Ggjr.net
あり得なくは無い
内在バグが特定条件で全装置に発生した。みたいなのあったし
設備故障と分類されるのか微妙だが
837:名無しさん
25/09/23 00:11:08.66 b88yFCtR.net
>>831
それは装置というか装置制御の仕様を無視した魔改造するからよ
設備故障とは異なる
838:名無しさん
25/09/23 00:27:37.82 mgZzWlby.net
>>831
バグならバグと正直に言った方がメーカー側に責任負わせられるのに
839:名無しさん
25/09/23 01:19:45.85 NWzKyUKK.net
普通に故障でも半死にで切り替わらないとかよくあるけどな
こういうのはNTT仕様でもあるしカスタマイズしてない民製品でもある
840:名無しさん
25/09/23 01:31:26.74 BZ301F4i.net
>>833
メーカーがバグと認めなかったらNのせいやろw
841:名無しさん
25/09/23 01:46:25.50 lUg36G3c.net
要は説明足りないって事だな
何でもかんでも設備故障の一言で済ましやがって
842:名無しさん
25/09/23 02:06:27.57 LSTcFtgn.net
>>799
国や自治体の税金で光ファイバー引いてるのは不採算地域だけだよ
募集のとき他社は手を上げず東西だけ手を上げさせられたってのが経緯だ
843:名無しさん
25/09/23 02:22:37.56 NWzKyUKK.net
まあでも今回の西は単純な設定ミスによるL2ループっぽいけど
同氏によると、通信障害が発生した時間帯にセキュリティサーバーの更改作業を実施していたが、その際にサーバー接続用のスイッチに誤った設定を行ったという。このスイッチをサーバー収容ルーターに接続したことで、「ブロードキャストストームと呼ばれる大量の制御信号が発生した。サーバー収容ルーターは冗長化していたものの、現用・予備ともに高負荷状態となり、結果として呼制御サーバーへの接続ができなくなった」。
844:名無しさん
25/09/23 02:58:47.20 VH5E7hhf.net
>>837
県域の情報ハイウェイみたいなやつでしょ
しかも年々運用費は無理やり下げさせられるというね
地域のケーブルテレビがやってくれることもあるけど、全県で地域のケーブルテレビがあるわけじゃないしね
845:名無しさん
25/09/23 05:02:04.73 OU0+g0/d.net
>>830
福知山線脱線を当初置き石による事故と強弁していたJR西と体質は一緒やな
今回被害被った顧客から訴訟起こされたら、賠償と幹部総退任は避けられん
846:名無しさん
25/09/23 05:58:13.77 vYg99zMi.net
有坂憲行さんがんばったね
意思疎通の取れない田島総明くんとNTTに立ち向かうようがんばってね
32 無責任な名無しさん[age] 2025/09/23(火) 05:54:21.51 ID:Aw5n2pQh
控訴理由書 下書き
URLﾘﾝｸ(1drv.ms)
請求の趣旨に基づく反論 下書き
URLﾘﾝｸ(1drv.ms)
スラップ訴訟を起こされてこのようなことを一人で対処しようとしてました
847:名無しさん
25/09/23 06:29:58.47 FO9q8PBO.net
有坂憲行 です
私は、NTTの下請けで球体ドローンディスプレイの開発をしそれを買われ、NTTの孫会社に入社しました
配属先はNTT横須賀通信研究所の605号室 3Dプリンタなどがある、機械電機に関することを一気に引き受ける部門でした。
私はそこで、海中音響通信(現在はNECと防衛省がその技術を基に海中での映像伝送を行おうとしている)の実装化や、研究員の方々にFPGA(半導体試作のデバイス)の入門セミナーなどを開きました。
光で動作するIoTデバイスの開発を行うため、上司指定のマイナーな低消費電力でも動作するFPGAでの開発を行ったところ、論理シミュレーションでは動作するものの、配置配線論理合成後のFPGA実機にて動作しない現象が現れました。
それで納期が遅延することになります。
大手半導体商社2社(マクニカ・PALTEK)は対処が出来ませんでした。
上司の意味不明な怒号の中
厳しい指定期日の47分後だったと思いますが、半導体メーカーに提出する報告書を書き上げます。
翌日上司は以下の行為をしてきました
「有坂とんでもないことをしてくれたな。2時間以内に荷物を片して出てけ」
話が通じないのでそれに従いました
なお、数週間前に自社の労働組合に相談をしていたため、1週間分の録音があります。
848:名無しさん
25/09/23 06:31:47.93 vYg99zMi.net
>>842
それをもって、パワハラの当事者は社内処分をされるわけですが、反省分に以下の記述がありました
「有坂の能力不足で」
断じて、パワハラを行った者が主張する、能力不足という言葉は間違いです。そのようなことはありません。
むしろ、自分で開発も出来ず原因究明もできない自分の自己紹介を私に投影するような精神障害行為をやめてもらいたい。
社内調査ですが、どのような理由で、職場を追い出されたのか報告がありませんでした。今も同様です。
そのあと、NTT横須賀研究員の総務が有坂の名前を入れたら無線クラブの活動を許可しないとまでいいだし、有坂は辞めたことになっているという全く根拠のない、主張をしだしました。
これは、NTTのコンプライアンス窓口に通報したのですが、結果の報告がありませんでした。今もそうです。
当社グループの問題点は、外部の第三者窓口。これは法律事務所が請け負っているのですが、全く第三者窓口として機能しておらず、パワハラの隠蔽組織になっている点です。
パワハラを行った上司と合わせないなどの最低限の基本的な対処はなされた訳ですが、「どうしてこのような事が起こったのか」については報告をしてくれません。
あまりにも、おかしいので裁判所の調停で呼び出そうとしましたが、態度が変わらないというかむしろ悪化しています。
上記が、会社が対応してくれないと言った理由になります。
849:名無しさん
25/09/23 07:01:58.72 J3lvW0qX.net
妄想というのは、田島さんが普段行っていた妄想を風潮して事実化する能力の事でしょうか？
どうも私にはその能力がかけているようでして
繰り返しこのスレで妄想だと風潮してた落とし前はどのようにつけていただけるんですかね？
850:名無しさん
25/09/23 08:32:57.24 x2mx6iNa.net
なんか、変な人増えたな
851:名無しさん
25/09/23 09:09:10.07 MbxTYU4p.net
昔からいっぱいいるよ、変な人
統合失調症はじめ精神障害、発達障害、知的障害、昔は単純作業とかに従事できたけど今は機械やデジタル機器に取って代わられて生きにくい世の中になっちゃったんじゃないかな～
普通の人も自分のことで精一杯でそういう人達に目をかける余裕がなくなってきてる
経済発展してるのにどんどん窮屈になってる気が…
852:名無しさん
25/09/23 11:54:44.06 ajokB+pe.net
派遣多い職場は変な人というか幼い人も多くてイジメ紛いもよくある
派遣に任せるような仕事はルーチンワークだから粛々と仕事してくれるだけで良いんだが勘違いして縄張り主張する馬鹿も出てきて動物園化するのよね
853:名無しさん
25/09/23 12:04:13.83 sdHK6kgr.net
縄張り作りは派遣社員関係ないだろ
854:名無しさん
25/09/23 12:06:15.43 SNLh6MTi.net
学生時代コルセンでバイトしてたけど陰湿な人多かったな
運用保守系も似たような感じだから早く異動したいぜ
855:名無しさん
25/09/23 12:32:53.26 I+G4VUC6.net
経験的に暇な職場は噂話が多くて面倒だった
外出や出張多いのは体力的に辛い時あるけど精神的な負荷は少ない
856:名無しさん
25/09/23 12:49:52.57 gmO88Q5I.net
退職者多い所は闇深いよね
一向に改善する気配すらない
857:名無しさん
25/09/23 12:56:01.27 lHlQWwhb.net
全体的に陰湿でマウント取りあう奴が多い
858:名無しさん
25/09/23 13:09:33.80 ivy7phd+.net
噂話とか人を馬鹿にしたり悪口言ったりマウント取ったり、進化途中の猿って感じ
859:名無しさん
25/09/23 13:44:13.79 6iB9R2lx.net
専門性無い仕事ばかりだから優劣つけるために下らない事でマウントつける
860:名無しさん
25/09/23 14:03:59.35 vYg99zMi.net
>>843
弁護士に相談したところ労働組合経由での団体交渉による理由の開示請求を求めることとし、ご用組合とプレカリアートユニオンの両方から迫ります
861:名無しさん
25/09/23 14:44:48.33 lYgXq+Uv.net
もともと内向きの組織だったのに人事評価制度のおかげで社内競争で足の引っ張り合いが大事になってきたからね
健全な組織から離れてしまった
社員同士で協力する文化に今からできないのかな
862:名無しさん
25/09/23 14:50:11.78 MbxTYU4p.net
絶対評価と言いながら人件費上限があるので極論自分だけ高評価で他人が低評価なら自分の取り分が増え得る（逆に皆高評価だと自分の取り分減る）
ってことは足の引っ張り合いしちゃうよなぁ
しかも目標に書いてないことはやっても評価にならんから人が困ってても助けようというインセンティブが働きにくい
全く馬鹿みたいな人事評価制度だよ
863:名無しさん
25/09/23 15:26:55.86 48msRFHb.net
インフラ業務は年功序列が最適解
864:名無しさん
25/09/23 15:28:54.95 Z3rsOIOX.net
変な人が増えているのは、NTTの社内だけでは？
865:名無しさん
25/09/23 17:23:40.63 bh3lT3bs.net
>>837
その田舎者はネットいらない考え前提の不採算の基準がおかしいんだろ。さっさと光回線の値上げしろや。
散々今まで地域格差を生み出してきておきながらフルリモート導入を名目に地方採用や子会社採用を地域に縛り付けてるやん。
866:名無しさん
25/09/23 17:31:06.64 bh3lT3bs.net
>>809
ぶっちゃけ社内ベンチャーもデータが全体的に出来が良い。
まぁ、データがここまでまともなのは特別にビジネスセンスや開発力があるわけではなく、
単に社員全体のITリテラシーが高いから時代に即した社内最適化が進んでるからだろうな
867:名無しさん
25/09/23 17:36:35.01 88VvGaaz.net
>>860
でもぶっちゃけコンタクトセンターとかは都内一等地に不要だし地方で良いだろ
868:名無しさん
25/09/23 17:57:55.43 XyEDqpJ3.net
ぶっちゃけぶっちゃけ
869:名無しさん
25/09/23 19:45:01.15 kbEnbmEr.net
>>861
何言ってんだコイツ
870:名無しさん
25/09/23 20:13:42.58 y4LEIAUD.net
>>796
E様ご降臨
871:名無しさん
25/09/23 21:56:20.08 zLjikZJv.net
データなんか大量に人増やして人月で稼いでだけやん
技術を実は持ってない
872:名無しさん
25/09/23 22:32:58.70 GziaKEUm.net
明日から仕事
873:名無しさん
25/09/23 23:19:28.07 RuSowB3f.net
>>864
アタマおかしいNTTの社員は無視しましょう。スルー力と、社内の倫理委員会すらぶっ叩く気合いが必要です
874:名無しさん
25/09/24 00:33:54.48 IMrCAm9+.net
>>866
他の事業会社が真似しないのはなぜでしょうか
875:名無しさん
25/09/24 00:36:08.30 PRCiyrey.net
>>869
やってるよ。法人事業のところは人員2倍で収益2倍って感じになってる
社員2倍は無理だからそこでパートナーを引っ張って来てるけど、
人員は無限じゃないから大きく伸びない原因もそこにある
876:名無しさん
25/09/24 00:38:01.04 cqvvWIHX.net
>>870
データは収入伸びてるのにどうやって人員確保してるのでしょうか
877:名無しさん
25/09/24 00:39:02.71 ocIcfOkj.net
NTTで年収二千万円と嫁と一戸建てを用意させるにはナニヲしてもいいかね
878:名無しさん
25/09/24 00:41:27.09 IMrCAm9+.net
データと張り合おうと無理きてる馬鹿はどこの会社だ？
東あたりか
879:名無しさん
25/09/24 00:44:16.76 ocIcfOkj.net
URLﾘﾝｸ(youtu.be)
880:名無しさん
25/09/24 00:48:20.37 WaAZl5Hl.net
>>860
何言ってんだコイツ
881:名無しさん
25/09/24 01:23:56.88 PRCiyrey.net
>>871
もちろん採用数を増やしてる
データのサイト見るとここ数年は中途だけでも年500人取ってるのがわかる同じ数だけ新人も取ってるけど、
ここ3年収益が爆増してるけど、年1000人増やした程度で増える収益額じゃないから
多分パートナー＆子会社も相当入れてるよね
882:名無しさん
25/09/24 09:17:18.25 +LV+4LSc.net
昔から茸が花形だったのにE登板からの完全子会社化、コム吸収で一気にグループの恥まで転落したな
883:名無しさん
25/09/24 11:41:59.51 Fkf+3Qfe.net
>>877
コムへの利益供与で背任レベルだと思うわ
茸史上最低の社長だよEは
884:名無しさん
25/09/24 12:38:45.86 tJEaUrZ6.net
ボロボロ会社が茸に吸収してもらえて待遇良くなったのすごいよなぁ。他のグループ会社社員目線、あえてボロボロになって茸に吸収してもらいたいと思っちゃうレベル
885:名無しさん
25/09/24 12:48:12.47 6zVAcRp0.net
>>879
私利私欲にまみれたEの古巣がコムだったからこんな事に
普通はやらんぞ、こんな恥さらしな事
886:名無しさん
25/09/24 12:50:10.09 Uf7SD3oG.net
あれはさすがに、みんな心の中で総ツッコミしたよな！
887:スカトロ木村
25/09/24 12:51:15.34 uEo+DzuW.net
地方だと昔の電話局そのままの東西のビルと違って、ドコモのビルは掃除も行き届いてて日当たり良くてやたら綺麗だし
888:名無しさん
25/09/24 13:49:37.82 5vaaMwLI.net
>>879
そのくせ態度デカイんだよな旧コム
転勤拒否も多くてムカつく
889:名無しさん
25/09/24 15:39:50.95 bG+8Udb/.net
今日もお漏らしこない
流石に無理か
890:名無しさん
25/09/24 15:49:51.27 qR7Nvn02.net
おうまた明日な
891:名無しさん
25/09/24 15:56:43.28 QZCfW1T5.net
今週末まで望みあるかもよ
892:名無しさん
25/09/24 16:13:45.11 xIJFyH5f.net
コムは孫会社になったんだから給料下げろよ
893:名無しさん
25/09/24 16:23:13.69 ttdQIpLG.net
>>884
お漏らしあったよ
894:名無しさん
25/09/24 16:23:36.98 o+9F/pcS.net
EだけどG1の本社面談って通過率どれくらい？
最近は組織推薦通ればほぼ通るって聞いたけどそんなに甘くない？
895:名無しさん
25/09/24 16:25:39.28 TNplAmT5.net
>>887
ドコモ籍だから無理
旧コム部署の評価下げるくらいしか出来ない