25/08/19 03:08:36.20 LkCk6l2A.net
>>573
nBSとか本部単位でいいからどこか教えてくれ。
異動希望出したい。受け直せって
578:名無しさん
25/08/19 03:09:50.71 LkCk6l2A.net
>>573
nBSとか本部単位でいいからどこか教えてくれ。
異動希望出したい。SPは異動できないから退職して受け直せって言われるかな。
579:名無しさん
25/08/19 10:14:23.65 bc2aM8Rj.net
SPは事業部採用かつ採用条件も担当職務が指定されてるから異動は実質不可
再応募社内転職だが募集かなり減ったな各職種で2.3件しか出てない
エンジニア系はかなり狭いニッチな専門分野だからなかなかマッチする求人中の人はいないだろ
580:名無しさん
25/08/19 12:19:26.65 bc2aM8Rj.net
事推部とBS内BD部門は委託業者がヤクザばかり
不正不祥事常習者、仕事できない縁故採用者などクズ社員の履き溜まりだと下請けにバレてるからゴミ人材送り込んで中抜きする金抜き口に使われてる
581:名無しさん
25/08/19 19:35:48.46 W3ItcV4l.net
関西営業の鐡尾の無能は未だいるのか？
582:名無しさん
25/08/20 15:05:50.28 TXJ980h6.net
大手町本館と別館は数年前のまま放ったらかしみたいだがいつ建て替えするんだよ
別館内の設備移設がまだとか？
583:名無しさん
25/08/21 06:52:03.35 bAlKt8n3.net
NECもラグビー撤退
もうそんなのにカネ使う時代では無いということや
584:名無しさん
25/08/21 07:12:11.87 ypWgg7Gd.net
>>573
マジでどこの部署か教えて欲しい
585:名無しさん
25/08/21 13:27:40.47 /wLl8bSX.net
足を引っ張る委託業者はだいたいNTT退職者の再就職先
何も知らないやる気ない奴がたらい回しにされてるの知ってるから業務委託請けて中抜き再々委託丸投げする気マンマン
586:名無しさん
25/08/21 13:28:08.95 kud9kQbR.net
業績不振でSP解雇とかあるのだろうか？
587:名無しさん
25/08/21 13:39:14.78 kud9kQbR.net
この会社の中途への扱いはなんなんだろう
588:名無しさん
25/08/21 14:05:06.09 kud9kQbR.net
中途だって人間だ
589:名無しさん
25/08/21 18:31:04.81 CI+1lTwa.net
人間扱いされたければ新卒で入社したら？
590:名無しさん
25/08/21 20:26:17.46 kud9kQbR.net
>>589
いまから無理だ。30だぞ
591:名無しさん
25/08/21 23:41:14.99 i3umRjZN.net
>>584
本部単位じゃアテにならんからなぁ
逆に個人的に絶対オススメしない本部はあるけどw
592:名無しさん
25/08/22 10:15:53.35 c2fv6ZOn.net
営業系はSPといいながら誰も評価できないからでたらめな採用がまかり通ってて周囲からも馬鹿にされてるのでは
技術系はだいたいばれるのでまともな人は評価されてるでしょ
593:名無しさん
25/08/22 10:50:34.69 SUxyzB8i.net
周りの目を気にしてるのは暇な証
仕事なんてどれも何かしら作業して金を貰うかだけだろ
中途は在職期間が短く会社全体の業務を知る時間は無い想定なんだから専門分野を活かした専門職だけで良いんだよ
都度、その時の都合で何社も会社を変えてきた人にはこの会社へ愛着もアイデンティティも無いだろうし、会社が困難な状況になった時に全社員と協力しながら乗り越えるのではなく他社へ移る選択するだろ
過去にその実績あるんだから採用時点でそういう評価されて当たり前だろ
594:名無しさん
25/08/22 11:33:36.22 CojW0EL4.net
>>593
老害の鑑だね
595:名無しさん
25/08/22 12:06:59.45 SUxyzB8i.net
>>592
最後の最後で邪魔するのは毎回労働組合だよ
経営側は弱者搾取思想の労組を利用して中抜き率どんどん引き上げてる
少し経済が分かる人ならアベノミクスの成果として円安による物価高騰は見えていたのに、給与が低くて家庭を持てば一番金が必要な若年層の昇給引下げで報酬を引き下げて、借上げ社宅制度など若手補助も全て打ち切ったよな
その代わりに定年退職再雇用の給与が300万円台から最低500万以上に引き上げてる
これが今のSP制度だろ
報酬引下げと補助打切りをもろに喰らった今の20代30代からしたらSPは嫌われて当たり前なんだよ
596:名無しさん
25/08/22 14:12:34.17 6vS6FX3Q.net
>>595
再雇用のSPの闇は深いけどさすがにそこの話はしてないような
597:名無しさん
25/08/24 09:54:51.85 xLyBKaQk.net
子会社へ転籍して親会社へ出向すれば役定年齢過ぎても役職就き続けられると聞いた
そもそもSP課長～ASPとかは役定ないよな…
古い価値観で業務を陳腐化させる老害の職（金）しがみつきに悪用されるしか無い制度だ
598:名無しさん
25/08/24 10:06:15.41 3LHJcJOk.net
>>597
担当部長で役定になり旧コムエンジに再就職した人が、何年か後に旧コムで担当部長やってたのはそういうことか
599:名無しさん
25/08/24 11:13:19.90 xLyBKaQk.net
>>598
エンジから出向で担当部長という事はPSのM＆Sとか？だから変な再委託業者使っていたり陳腐なんだな…
600:名無しさん
25/08/25 09:58:42.96 fmIhljUT.net
旧CSエンジは闇深いけどまぁすぐにでも再編されるだろうから
あと本務エンジで逆出向じゃなく委託に名刺持たせてるだけでは？
601:名無しさん
25/08/25 12:27:01.28 JYmvfJfL.net
多重請負の実質多重派遣いつまでやるんだ？
トラブル起きた時に委託に責任転換してプロパー管理職が逃げたいだけだよな？
602:名無しさん
25/08/25 13:03:09.62 2vzwqtIr.net
労働法系は匿名でもいいからさっさとたれこめば改善されるので、気づいてるのに黙って見てるお前も共犯だろ
603:名無しさん
25/08/25 13:32:34.99 ytTZqqBo.net
「若いやつはすぐに辞める」からNTTグループを定年退職して工事会社へ再就職した元役職をそこも退職したタイミングでASP再雇用とか本気かと
よほど素晴らしい人材なら分かるが、同じような経歴の怪しい人材が集団で押し寄せてくるのみえている
優秀な若手の応募が増えて長く務めたくなる報酬および評価制度にする発想はないんか
604:名無しさん
25/08/25 13:36:30.25 cjZoeqUq.net
>>603
老害はとっとと去って若い人たちにバトン渡さないと死んでいくだけだろうね、会社が
605:名無しさん
25/08/25 13:39:19.59 uySBsyG2.net
>>596
再雇用SPの給与引き上げした事で爺さんたちが成果出そうと張り切って邪魔なんだよな
新人育成してくれたら良いがそんな気も能力もなく大人しくしてくれた方がマシというね
606:名無しさん
25/08/25 13:41:30.79 uySBsyG2.net
>>603
持ち株が人事制度握ってる間は無理
少なくとも世界で戦えるレベルの優秀層はNに入ってこないよ
新生NTTのCMも失笑もので続編無いからな
607:名無しさん
25/08/25 13:45:40.53 8dGZ92BL.net
オリエンタルランドの人が講演で、仕事にはやりがい、報酬、人間関係の３つが大事で
１つがダメでも残り２つが良ければ人は残る。２つダメだと辞める
ディズニーランドは報酬が低いけど他２つがいいから人が残ってるって言ってた
うちはどうなんだろうね。正直ダメなのは報酬以外の２つじゃないかと思ってるんだけど
608:名無しさん
25/08/25 15:54:37.08 NR+/YDvB.net
>>607
やりがいはともかく人間関係はどうやってコントロールするんだろう
コンプラ徹底して配置転換しまくるのかな
でも給与低くても辞めないの講演してるのブラック臭いw
609:名無しさん
25/08/25 15:56:52.80 cjZoeqUq.net
>>608
あれだけネズミの国の入園料を値上げしまくっても給料低いってやばいよなぁ
610:名無しさん
25/08/25 16:33:30.32 8dGZ92BL.net
>>608
ディズニーランドのキャストの給料が安いのは有名らしいからね
ググると沢山その手の話が口コミレベルから雑誌、新聞記事まで出てくるよｗ
それでも、ディズニーで働いてるって言うのはやる気につながるんだろうね
611:名無しさん
25/08/25 19:45:55.45 iOu3ZwLS.net
Catalystも別人掲載なだけでなく元コム社員だったPh●neA●p副社長も別人
しばらく東南アジアへ行ってる事にしていたが似た人を配置して現在進行系で未だにごまかしてる
本人だと思い込んでる人は行方をくらました後に初めて会った人
少なくともコム時代の同僚なら別人だと分かるはず
保身の為に口を噤み続ける社風が全て理由
612:名無しさん
25/08/26 12:16:40.37 VoT+nhsc.net
>>606
あのCMまさに無能N社員を体現してるよな
広告会社がNを馬鹿にして作ったCMをそのまま流すNの無能さよ
613:名無しさん
25/08/26 14:17:17.07 E0/VdRCt.net
ASP採用って今もしているんですか？
614:名無しさん
25/08/26 14:31:00.98 2cTEo5fT.net
Salesforceハッキングの件大丈夫かね
商材取り扱ってんのに
615:名無しさん
25/08/26 15:57:06.24 sPC9SZ+c.net
10年近く同じ部署で担当→主査→課長と上がった方いますか？
616:名無しさん
25/08/26 16:17:00.74 4Y3Oizsg.net
いない
617:名無しさん
25/08/26 18:41:52.38 Pd/SH3tG.net
>>615
約5年同じ部署で主査→課長→担当部長ならいた
課長に上がる事が決まった後に来た主査かもしれないが
618:名無しさん
25/08/27 02:43:29.74 +Zl8hyEa.net
西日本だけでなく東やコムにも革マル派みたいな古臭い極左人材爺沢山混ざってるんだろうな
横の繋がりで金毟り
619:名無しさん
25/08/27 02:59:33.39 WHXCycpF.net
若い非正規女性の自殺あったよな？
派遣社員、委託含めて自殺や行方不明何人でてるの？
620:名無しさん
25/08/27 06:51:42.20 fddYTu7p.net
>>612
社名変更の説明をリモートでしてればまだ分かるんだけどな
621:名無しさん
25/08/27 08:10:36.98 125eE2TD.net
若手は劇的に減ってるよ＞病む人
622:名無しさん
25/08/27 10:50:03.65 WHXCycpF.net
派遣・委託の非正規に業務丸投げ出してご褒美職として何もせず遊んでるからだろ
何の仕事もしない奴が厚遇され歳を取るだけで役職に就きだした結果が今の老害爺婆だろ
623:名無しさん
25/08/27 16:47:36.72 WW4bVEoL.net
>>617
コムウェアあたりなら、40年ぐらい同じビル内での転勤しか経験してない課長とかザラにいた
624:名無しさん
25/08/28 11:26:47.54 mT27XdS4.net
SPは昇進できるのか？
これについて話しませんか？
625:名無しさん
25/08/28 11:28:03.47 mT27XdS4.net
周りが辞める理由のほとんどがこの理由なので。。。
626:名無しさん
25/08/28 11:39:01.05 XGBAesyJ.net
制度が出来たときはSP1とかSP2とか、SP3まであったかな？ランクアップの話はあったと思うけど
実態はわからないなぁ
昇格って言うのとはちょっと違う気がする。ジョブ型だしロールが変わるとかだよね
627:名無しさん
25/08/28 12:16:29.30 mT27XdS4.net
SP3！
初耳です。今ロール4です。
628:名無しさん
25/08/28 13:22:12.67 BvimBlGO.net
辞めてもそのまま別ポストへ社内転職してるか別会社移って報酬上がるなら出戻りすんだろ
ソフバン系、メーカー・商社系SIerと行き来してる出戻りかなりの数いると聞いたよ
単に委託業者社員として担当掛け持ちしていたのを各プライムベンダ社員になってもやってるんだろ
629:名無しさん
25/08/28 17:51:03.61 BvimBlGO.net
コムウェアとかNTT内部向け部門の分社化だから爺から若手までクズしかいない
分社化後の入社はランク不問採用の新卒～学歴不問職歴不問採用の中途が混ざってるから最低スキルすら無い奴が半分以上の認識
630:名無しさん
25/08/29 04:56:51.79 I55P+e3L.net
職場の人に家族が居て子供が居て羨ましいと言われたので、独身ならお金も自由に使えるし時間も縛られなくて良いと思いますよと返したら、バツイチで養育費払ってるから大変らしいです。
今みたいにテレワークが当たり前ではなかったので、毎日家族が寝ている間に帰って来て、早朝出社して、週末も職場のゴルフやらでほとんど家族サービスしてなかったので離婚したそうです。
631:名無しさん
25/08/29 12:43:49.15 viIUBkMG.net
>>621
その分年取ってから病む人増えるだろうな
632:名無しさん
25/08/29 19:24:42.93 6AdR154I.net
>>627
スーパーサイヤ人3みたい
633:名無しさん
25/08/30 11:21:38.89 cZEsF8vD.net
>>625
昇進出来ないから辞めるような自己中は不要です
634:名無しさん
25/08/30 22:00:53.70 H1nLYGBu.net
2020～2023辺りのコロナ禍最中にも東西から中間管理職爺の受け入れがあったが全員癌人材
東西幹部からゴミ箱扱いされて厄介者を押し付けられてんの気づけや
635:名無しさん
25/08/30 22:03:04.01 H1nLYGBu.net
くり返しクズ管理職と反社業者を追い出してもそういうたらい回しにされてきた老害爺中間管理職が反社業者と取引するイタチごっこ
636:名無しさん
25/08/30 22:09:23.81 0xLTYlcy.net
>>634
主査や担当もクソ
50近くで来るやつにマトモなのいる訳ない
637:名無しさん
25/08/30 22:17:58.98 2u+dVEmI.net
プロキュアが無能だからだろうけど、わかってるんだったらちゃんと通報窓口に匿名でいいから投げ込んでくれよ
638:名無しさん
25/08/30 22:47:26.12 H1nLYGBu.net
持ち株の通報受付窓口は隠蔽口封じ窓口
639:名無しさん
25/08/30 23:55:28.81 Cfc50Q58.net
汐留ビル、大手町プレイスで何人も飛び降り自殺でてるよな？
ここの社員と委託から不正の罪被らされた非正規の女性
BS2部とBD部門、BS事推が絡んでるよな？
640:名無しさん
25/08/31 06:13:57.35 utrT08/Q.net
>>636
無能のなすりつけ合いしてるからな
641:名無しさん
25/08/31 08:56:23.61 14QsBaUT.net
無能爺社員の押し付け合い
シワ寄せ先の非正規が死んでも知らん顔
委託費には揉み消し料金込みだから表沙汰にすらならない
642:名無しさん
25/09/02 10:33:08.03 zm9zxiyi.net
モチベーションがどんどん落ちてくる
月曜が来るのが苦痛になってきた
643:名無しさん
25/09/02 21:35:36.60 bizRQPLJ.net
>>633
普通やめるだろ
644:名無しさん
25/09/03 17:13:54.72 0n+HNWH1.net
死亡事故事件起きようが任期中にごまかせば好条件ポストへステップアップ
不祥事発覚タイミングで引き継いだ役職が引責だもんな
委託業者使って証拠隠滅罪、ごまかし工作するのが当たり前
多重請負構造で発端に辿り着かなく工作してトンズラだもんな
死体は外国人経営の産廃業者に引き取らせたのか？
645:名無しさん
25/09/04 11:23:19.99 FMr5Cf/7.net
>>644
お薬増やしてもらったほうがいいぞ
646:名無しさん
25/09/04 15:51:14.43 3SfVzvZ4.net
不都合な奴は裏取引がある下請け業者使って覚醒剤を仕込ませて潰すのもNTTあるあるだな…
647:名無しさん
25/09/04 16:14:22.31 8qW/Zp4V.net
定期的に湧いてる妄想バカってクビ切られたやつ？
648:名無しさん
25/09/04 22:02:04.41 RTBJsfDm.net
SPでストライキしようぜ
649:名無しさん
25/09/04 22:03:16.60 RTBJsfDm.net
プロパーは基本給上がっていいなー。
650:名無しさん
25/09/04 22:03:55.06 VH8dqenb.net
上がって無いけど
651:名無しさん
25/09/05 00:34:41.47 ueUZNk3J.net
クビ切られた社員、非正規は産廃業者へ引き取られたよ
表沙汰になれば西日本みたく役職の生涯年収に影響出るだろ
652:名無しさん
25/09/05 06:22:47.23 CpQuVOhN.net
>>649
700円だぞ
653:名無しさん
25/09/05 07:57:54.90 y0oi9qIw.net
課長クラス飛ばし事ある奴居る？コンプラ系なら可能か？
654:名無しさん
25/09/05 11:08:02.17 vSFOEOxU.net
部下が課長ならあり得るけど逆は無理じゃないか
655:名無しさん
25/09/05 12:37:42.89 ueUZNk3J.net
新卒メンバーシップ→初任給～1年目年収激安、毎年微増だが審査通れば幹部昇格可能
SP無期契約社員→初任給から職種により600万台～800万台以上の代わり年次昇給なし、退職→求人応募→採用審査通れば上位職種へ昇格可能
どちらが良いかは人それぞれ
656:名無しさん
25/09/06 21:50:32.64 Uw3otMwp.net
SPでの部課長昇格事例が知りたい。
夢を見させて欲しい。
657:名無しさん
25/09/06 21:51:10.99 Uw3otMwp.net
最初から部課長採用は参考にならんので除く。
658:名無しさん
25/09/06 21:55:42.97 vanSewVw.net
そもそも昇給事例があるのかも怪しくないか？
659:名無しさん
25/09/06 23:58:11.21 +AH4yC09.net
>>656
ガチでいないかもしれん
660:名無しさん
25/09/07 03:54:58.17 CyGhP6c1.net
>>656
普通に再応募だろ
前任部課長が辞めたか異動で持ち掛けられる場合あるだろ
客から「〇〇さんを昇格させるのではダメなの？」と打診される場合もあるだろ
客としては何も知らない奴が責任者として入って引っ掻き回されるより今までの経緯から全体を知り尽くしている人の権限強くなる方が都合良いからな
知らないのは1.2年に入った奴では？
661:名無しさん
25/09/07 03:56:27.40 CyGhP6c1.net
他から回されてきた定年退職待ちみたいなやる気ない奴に来られたら契約決裁遅れたりボトルネックになるだけだからな
662:名無しさん
25/09/07 06:55:29.78 bga+RVag.net
高卒から担当部長になった人はいるな
院卒50歳代でヒラの人もいるのに
663:名無しさん
25/09/07 11:33:57.65 wzMHIUfH.net
>>662
それ公社時代入社の人だろ
ドコモは高卒役員いたし製造業でも高卒幹部は珍しくない
仕事出来るならどうでもいいけどな
664:名無しさん
25/09/07 11:58:34.73 o1BEV/L4.net
SPの再応募って社外サイトから申し込むの？
社内で通知あるの？
異動希望する場合、上司に退職を伝えなきゃいけないの？
羨ましい↓
URLﾘﾝｸ(blog.livedoor.jp)
665:名無しさん
25/09/07 13:20:47.40 o1BEV/L4.net
>>659
´д` ;
666:名無しさん
25/09/07 13:33:41.38 s+ra6i/L.net
SPってジョブボード使えないの？
667:名無しさん
25/09/07 20:23:29.08 t9KlRMkF.net
調整してからポストを開けてもらうのが普通だけど自信があるなら直接申し込んでもいいのでは
ロール変更は再募集なしでもいけるけど、
普通の社員ですら同一組織での棒上げは狭き門
668:名無しさん
25/09/08 00:51:10.98 xRDB/4Se.net
>>666
使えない
669:名無しさん
25/09/09 07:31:52.98 T8UTQ6N7.net
>>667
そう言われるとSPは異動できないと言われていて、八方塞がりで詰んだ感ある。異動してもいいから昇進できるならチャレンジしたいです。
670:名無しさん
25/09/09 07:53:29.43 vzYAWDxS.net
>>669
部を超えた異動は仕組み上できない（ASPは世の中一般でもジョブホップで給与を上げる前提）から
その場で上が開いて上がる（他部の昇格者で代替が効かない場合以外は厳しい）
異動先と話をつけてポスト開けてもらう（本来はその調整は上司がやるべき）
のどちらかかな。組織によるけど部内異動ならなんとかなると思うけどね
組織長の承認取って部門間でのタスクアサイン変更のためとしちゃえばJDそのままでいける
671:名無しさん
25/09/09 11:49:22.65 9HuIexNv.net
SP=スペシャリストが前提で採用してるんだから入社してから専門性が活き無い職場と分かったなら辞めりゃ良いだろ
SP採用は採用する側もかなりいい加減な採用プロセスしているから要注意
選考してんのは各本部の事推と配属部の企画部門の新人SPだと思うよ
672:名無しさん
25/09/10 12:46:58.74 JubDs/4d.net
他部署の事も損益もなんか知った事無い縦割り組織の事業部採用の専門職(SP・ASP)という点で無雇用人夫だと分かるよな？
派遣や委託だと間に1社挟まってて思い通りにならないかつ、有期だから肝心な場面で退任異動したり委託費値上げに応じないと寝返り競合側に付いたりする
メンバーシップ社員が手を汚したくない仕事(違法性や迷惑客＆迷惑ベンダ対応)を代行する役割だもんな
673:名無しさん
25/09/11 03:57:37.78 00AbGkiP.net
それで何度も書くがCatalyst一覧には何で何年も前に退職済の社員や更に前に亡くなってる方が掲載されてんだ？
元社員と同姓同名の別人を採用してあたかも未だに在籍しているかの様に成りすましさせてんのか？
結構前の話だが来訪した客からも「あなた誰！？〇〇さんじゃないよね？」と面と向かって言われていた場に居合わせたわ
674:名無しさん
25/09/11 04:01:22.45 00AbGkiP.net
氏名は数年前に退職および亡くなり済の社員かつ、本人の顔写真ならまだしもあからさまに別人だもんな…
この会社(旧コム)が真っ黒な事をしてきた露骨な証拠
一緒に仕事した知り合い社員や古株非正規の人なら知っているはずのに我関せずで黙っているはず…
675:名無しさん
25/09/15 02:42:05.50 LmIygbEq.net
木村正人wwwww
676:名無しさん
25/09/16 01:44:10.58 N7SHsIow.net
今年逮捕されたさいたま市人骨事件の齋藤純容疑者って派遣か委託でこの会社に在職していた？
677:名無しさん
25/09/16 14:26:58.36 ajbxSanb.net
>>675
原因究明も制度変更も無し
典型的なマスゴミ封殺ミッションだけの言葉狩り揉み消し係だよな
678:名無しさん
25/09/16 18:57:14.01 N7SHsIow.net
>>675
そいつが同姓同名別人成りすましと行方不明者の件を揉み消してんのか？
679:名無しさん
25/09/18 12:35:52.61 +iLfLJmW.net
>>648
ジョブ型と同じにしろカキコは何も物知らない奴
同じ扱いされても所詮は社歴ない中途入社で業務の一部しか知らない事業部採用
バックヤード都合のくだらないルーチンが激増してマイナス影響しかないのが見えている
680:名無しさん
25/09/18 22:31:29.90 X149/8dj.net
着任したてのTLパワハラ酷くて毎日キツイ
681:名無しさん
25/09/18 23:09:04.52 MA8Pg0dA.net
張り切ってるんやろうな
割とよくあるから潰されないよう距離置いた方が良いぞ
682:名無しさん
25/09/19 10:05:57.28 r8H1LJl3.net
張り切ってるだけならいいけど元々パワハラ気質持ってる奴は悪化する一方だから前の部署の評判聞いたほうがいいぞ
病んだらおしまいよ
683:名無しさん
25/09/19 10:09:45.74 PttCzCIl.net
>>682
ヤバいマネージャーって若い時からキレやすいの多いからな
684:名無しさん
25/09/19 10:18:03.49 7UPHyKHY.net
キレやすいってのは理性的に自分をコントロールできないってことだから子供とか野生動物に近い存在な訳で、成人した人間としては恥ずべきことなはずだが本人たちはそうは思ってない模様
まぁ単純に知能が低いんだろうな
685:名無しさん
25/09/19 10:33:16.93 r8H1LJl3.net
>>683
目に見えてキレる奴は排除されてきてる気もするけど、ギリギリのところを狙ってストレス与えてくる小狡いのが多い気がする
686:名無しさん
25/09/19 13:13:43.09 NV4PDnSj.net
360度評価がないからな
人事面談も意味ないし
687:名無しさん
25/09/20 03:09:56.33 ve6ZIYx2.net
ここの委託、派遣、非正規の複数自殺まだ報道されないのか？
688:名無しさん
25/09/20 14:54:42.10 DwY7bKUN.net
>>673
派遣が辞めたことを異動すると言っているところがあった
顧客は社員だと信じてるから「大きい企業は異動がたくさんあって大変だと」勘違いしてる
契約とか派遣だと年功序列企業で働いても報われないから
スキルがついたところで絶望して転職することになる
689:名無しさん
25/09/21 05:14:35.75 E6gTyqXB.net
>>688
あんたが派遣か委託かココ1.2年で入った無期契約の人なのかもしれないけど、Catalystは最初に出てくる上位1.2列はプロジェクト主催の元Nの委託会社経営者と持株研究所から出向の人かもしれないがそれ以下は全員社員だよ
690:名無しさん
25/09/21 21:12:44.66 qOBKeVsN.net
若手ならドコモに異動した方がいい？
691:名無しさん
25/09/21 22:35:20.69 elM9OuPB.net
>>690
転勤OKならどうぞ
692:名無しさん
25/09/21 23:38:39.24 ESEnkwML.net
>>688
派遣ってそういうものだよ
使う方も使われる方も勘違いしてはいけない
693:名無しさん
25/09/23 20:04:34.15 tR0pQyQe.net
SPの待遇改善検討するってマジ？
694:名無しさん
25/09/23 20:17:39.73 Dtx8tnF6.net
>>693
マジだよ
法人営業回らなくなるから
695:名無しさん
25/09/23 21:45:14.78 7vojrMeL.net
差別意識を改善して
696:名無しさん
25/09/23 21:57:20.14 vjfZmP+R.net
このスレでSPの不遇訴えた甲斐あったな
697:名無しさん
25/09/23 22:34:04.37 lYgXq+Uv.net
SPだけ？
698:名無しさん
25/09/23 22:49:44.08 ciJqDz60.net
他はドコモ籍しかいないのに何を？
699:名無しさん
25/09/24 07:38:44.80 +KNUoVpe.net
採用抑制しているみたいだからSP追い出して純血主義に戻そうとしているのかと思っていた。
700:名無しさん
25/09/24 13:30:36.90 TqvtXSxR.net
一部の技術者以外はほぼSP募集掲載してないな
今の募集も案件拡大の増員か転職に対する欠員補充だろうし
掲載してんのは募集期限切れの削除忘れだろ
701:名無しさん
25/09/24 13:43:55.12 6SAbnKap.net
SP待遇改善は再雇用者向けだろ
702:名無しさん
25/09/24 22:56:08.45 WNaZ0bM7.net
SP制度廃止がいいな
703:名無しさん
25/09/24 23:35:47.94 0xf9vqeM.net
最近は非正規社員に直接声掛けしてるね
704:名無しさん
25/09/25 11:59:32.40 rX4RvOPs.net
その声がけも一段落しただろ。
むしろ今から声掛けられても手遅れな気がw
705:名無しさん
25/09/25 12:02:53.10 Thr/ciSl.net
声掛けされて落ちた人いるけどエグいなと思った
706:名無しさん
25/09/25 13:55:51.59 rX4RvOPs.net
それでプライド折られて辞めた奴知ってる
仕事できないわけではなかったんだけどな
707:名無しさん
25/09/25 16:15:37.10 14vreJPz.net
>>706
周りに落ちた事知られてたら辛いだろうな
708:名無しさん
25/09/26 04:19:49.57 Sv4Z4t4G.net
相変わらず非正規を見下す文化なのね。客よりも身内のマウント取り合いに忙しく。ほんと要らない会社。東西にくれてやればいいのに。
709:名無しさん
25/09/26 05:08:01.24 SKoT4GIP.net
そもそも興味無いから見下しもしないよ
お局社員より素直で可愛い子多いし
710:名無しさん
25/09/26 06:55:43.93 gs39WP8O.net
>>694
ありがとうございます。
具体的にSP処遇はどのように改善されるのでしょうか？
4月に向けた転職活動中で判断材料として気になっています。職場の人は良いのとフルリモート環境は気に入っています。
711:名無しさん
25/09/26 07:36:47.76 3Jt7t6ei.net
>>710
単なる賃金見直しで大幅なアップは無いから転職活動続けた方が良いよ
712:名無しさん
25/09/26 10:47:29.51 /cNKn3hd.net
社格もブランドも無い孫会社にしがみつく必要ゼロ
713:名無しさん
25/09/26 15:03:49.91 d15tPZ4K.net
ドコモビジネスとか怪しい社名に変更し、客にろくに告知してないから、ドコモのあちこちに無用な問合せが来て迷惑かけてるらしいじゃん。ダメダメ会社。
714:名無しさん
25/09/26 15:08:40.40 BZFW3muA.net
似通った社名の会社が複数あるからな
優良誤認でも狙ったのか
715:名無しさん
25/09/26 15:31:21.21 Ii/yqvRX.net
契約書関係とか名刺とか取引先への通達とか、現場目線では相当めんどくさいんだよな、社名変更って
上層部はそんな事は無視して勝手に社名やら組織名やら変えまくるからその対応だけで相当稼働持っていかれる
716:名無しさん
25/09/26 16:20:43.39 obdL0UsE.net
社員証交換に行ったら、社名がコミュニケーションズのままでワロタ
デジ改かHRか知らんが、ちゃんとしろよ
717:名無しさん
25/09/26 16:56:26.23 1KBKu5kR.net
やる気の無い奴は辞めさせろ。
日がな一日メール仕分けだけしてるおっさんは最優先に辞めさせろ。
718:名無しさん
25/09/26 17:26:34.94 6LBge9tz.net
在庫処分だった模様
719:名無しさん
25/09/26 17:29:58.44 zEwUQ49L.net
気にもしてなかったけど、確かに旧社名＆旧デザインだ
これはさすがに差し替え出来たでしょって思うねｗ
720:名無しさん
25/09/26 17:35:26.29 6LBge9tz.net
ロゴとかは最初から印刷されてる物が納品されてて、そこに名前とか追加印刷したらしい
まぁ、最初からわかってたのに広報がもったいぶって展開してなかったせいだろうけど
721:名無しさん
25/09/26 19:27:28.35 tRddsPcd.net
>>717
やる気ない社員が消えても君の給料は増えないよ
722:名無しさん
25/09/26 22:47:33.92 PZ6Kvhjb.net
やっぱドコモビジネスよりドコモに行った方がいい？
723:名無しさん
25/09/26 23:27:36.63 SKoT4GIP.net
選べる立場なら好きに‎すれば良い
724:名無しさん
25/09/27 06:45:41.22 yEMeRFLT.net
>>720
どうしようもないんだろうから、社名とロゴの上に貼るシール配布してほしい
725:名無しさん
25/09/27 12:34:46.32 pQQKNS0h.net
社名候補
NTTドコモ まとめてビジネス
NTTドコモ おまかせビジネス
NTTドコモ まるごとビジネス
NTTドコモ らくらくビジネス
NTTドコモ スマートビジネス
726:名無しさん
25/09/27 12:46:02.82 cnfcgTJC.net
不具合隠蔽してるの告発するには何処にするのが有効？
727:名無しさん
25/09/27 13:35:45.96 yEMeRFLT.net
>>726
なんか隠蔽してるの？
いずれ分かる？
728:名無しさん
25/09/27 16:36:10.16 u9p+MAqP.net
>>711
基本給1万円アップとかかな。
それでも年収12万上がるから嬉しい
729:名無しさん
25/09/28 08:25:38.32 FSqJ9dvO.net
ボーナスでB以上ベースアップ分無理矢理上げてたやつを基本給に入れるのでは
730:名無しさん
25/09/28 13:10:17.68 LbBASiLw.net
>>729
それでも年収数万円UP！
嬉しいですね。
731:名無しさん
25/09/28 14:44:56.27 fY0ZwEE5.net
この会社にきて7年経つが初めての給与up。
高校生の子供に小遣いもあげられない状態だったから泣けるほど嬉しい。行きたかった大学にもいかせてあげられるかも。
732:名無しさん
25/09/28 15:35:37.64 BLyC+69z.net
転職しろよ…
コムの名前出せば今よりいいところに行けるだろ
733:名無しさん
25/09/28 15:44:26.86 l7pXHmOL.net
コムなんてもう存在しないから…
「あぁドコモに拾ってもらったオワコン会社ね」って思われるのがオチ
734:名無しさん
25/09/28 15:50:03.01 85uKxEED.net
そういや結婚してから20年こづかい上げてもらったことないわ
735:名無しさん
25/09/28 17:44:47.29 EnQO+RJ3.net
この前、客からドコソルさんドコソルさんって
何度も間違われたけど、
めんどくさいから訂正せんかったわ
736:名無しさん
25/09/28 17:47:34.06 6ZaiA7Xf.net
ソルコムで草
737:名無しさん
25/09/28 21:19:25.53 PzMk3sV8.net
ドコソル(旧コムウェア)とドコエンジ、ドコモCSが対等合併してドコビジ子会社になれば良いだろ
738:名無しさん
25/09/28 22:14:11.74 yBcsxR8l.net
エヌドビじゃないの？
739:名無しさん
25/09/29 13:36:11.71 W6yh3ppW.net
ドビーは悪い子
740:名無しさん
25/09/29 15:13:01.13 WKBzC4up.net
>>726
物的証拠画像あるなら文春と赤旗
何もないつぶやきだけなら5chでok
741:名無しさん
25/09/29 15:26:47.54 h1hMT9cS.net
>>737
子会社と孫会社を対等合併とか言ってるとこだよ
742:名無しさん
25/09/29 15:55:10.23 WKBzC4up.net
>>741
子と孫ってどこだ？まさかドコビジとDBS、エンジか？
DBSはBSとSM、エンジは離職多いM＆Sへ統合すりゃいいだろ
「別会社だから」「委託契約に含まれていない」と逃げられるより良いだろ
低スキルなら低報酬にするだけなんだからよ
743:名無しさん
25/09/29 16:05:16.02 Q8nXNsaa.net
ドコモCS巻き込むなって事では？
CSとドコビジは同じドコモの子会社なのに何でドコビジの子会社なんかにならなきゃならんのよ
744:名無しさん
25/09/29 20:24:29.97 mHPGH+3c.net
>>742
デブスはブスとSMってどんな地獄かと思ったw
745:名無しさん
25/09/30 13:31:10.21 bJMFNMH7.net
SEXしてくる。みんな、Sハラするくらいならお店行けよ。
746:名無しさん
25/09/30 14:16:03.37 yKvi2DeT.net
G2主査になっても月収3万しか変わらないのくだらない
一生G3窓際おじさんでいいや
747:名無しさん
25/09/30 14:33:07.31 qVnv5F9B.net
松下幸之助がコムを予言していたぞ
まとも社員は休職からの退職、増え続ける業務丸投げ搾取クズ共
URLﾘﾝｸ(youtu.be)
癌は東西からの押し付け人材と持株企画部門のミスリード
そいつらが採用する奴、評価上げる奴も若いクズだからループする
748:名無しさん
25/09/30 14:42:19.17 qVnv5F9B.net
この会社の管理職を見て言っている様な話ばかり
URLﾘﾝｸ(youtu.be)
仕事を任せられない関わってはいけない人材の特徴
749:名無しさん
25/09/30 15:22:18.94 G63U12Re.net
旧コム、ドコモ法人、コムウェア法人、全て腐ったミカン箱
腐ったミカンを囲い込み過ぎて箱すら腐らせ箱の底が抜けて落ちた
750:名無しさん
25/09/30 17:07:37.63 qY4KcX4s.net
ドコモコミュニケーションズ
で良かったよな
略称ドコム
751:名無しさん
25/09/30 17:19:02.35 IqHm85gy.net
前にもここで書いたけど、どう略されるか考えて名前つけてほしいよね
オフィシャルには略称無しなんてやったから乱立してる
752:名無しさん
25/10/01 12:43:47.15 V4LHZP8k.net
>>749
ホントのこと書いちゃったね。
753:名無しさん
25/10/01 13:51:50.63 P+Kiwg+N.net
とはいえ法人部門を丸々無くすわけにはいかんやろ
754:名無しさん
25/10/01 15:49:30.35 Yti8OAtV.net
>>752
労働法違反揉み消し泣寝入り工作と安いだけが取り柄の反社系の下請け業者へ顧客営業対応から客先作業まで直接指示の偽装請負で実質派遣の人材派遣契約しているのを見れば分かる
755:名無しさん
25/10/03 10:29:17.56 G8j70T7g.net
>>750
●ミの集まりなんだからNTTゴ○で良くない？
略称●ミ
756:名無しさん
25/10/03 10:52:29.93 ATxAJhoT.net
>>715
ocnのお客さん、告知もロクにされないまま、引き落としの名前変わって大混乱。
757:名無しさん
25/10/03 12:28:23.92 sfmf6OEj.net
コム、もっと上手くやれただろうに、勿体ない
つーか失敗コム出身のSJやEが社長について引っ掻き回したことが更なる失敗
URLﾘﾝｸ(toyokeizai.net)
758:名無しさん
25/10/03 13:59:56.27 Ihn+JERF.net
>>757
実際には通信設備が東西依存で人材も東西法人事業を一部部署ごと移管されてるから足枷多い
上記を建前に不良人材の押し付け先に使っていただろ
>NTT法で縛られた持ち株会社や東西に対して、コムは規制がかからない「自由な会社」（総務省幹部）になったのが特徴だ。
759:名無しさん
25/10/03 14:12:58.56 TJo2ap7J.net
有料会員限定のページに書いてあるかわからんけど、自由といいつつもグループ全体にかかる国際調達ルールは健在だったり
完全にフリーハンドってわけじゃなかったから、お客さま設備（＝法人SI）としてビジネスするなら問題なかったけど、
自社サービスとして展開するには相変わらず規制でがんじがらめよ
で、ドコモとくっついて自社サービスになったモバイルを含めた提案が自由になったかと思いきや
イコールフッティングルールがあるから、結局他でもできることや価格でしか提案できなくて何の強みにもなってない
自由にやれて成果を上げてた法人ビジネスを中心に再編されるのもやむなし
760:名無しさん
25/10/03 14:17:38.29 Ihn+JERF.net
NTT法規制に明記されていない会社かつ通信設備以外の事業である事を口実に「他社でもやっている」と反社臭い怪しい業務委託会社と契約や他社でも問題になるフジTV問題同様のいかがわしい裏取引の口にもなってきただろ
761:名無しさん
25/10/03 14:27:28.78 TJo2ap7J.net
ID:Ihn+JERFさんはお薬飲みましょうね
762:名無しさん
25/10/03 14:36:23.55 hZCGHPtQ.net
グループ内でサービス競合してたのが馬鹿らしいと思ってた
県間通信サービスもデータセンターもクラウドもAIもパラレルに進めて他社に負けてる
グループ内競争といえば聞こえ良いけど足の引っ張り合い
データの持ち株化しても東西が欲かいて潰し合う未来が見えます
763:名無しさん
25/10/04 16:22:39.97 49xD1gns.net
品川シーサイドオフィスのサーバルームのマシンのライセンスはOS以外は不正ライセンス（金を払っていない）
764:名無しさん
25/10/05 03:33:02.03 nnh/8MOs.net
>>761
飲み物に薬物入れてるのお前？
765:名無しさん
25/10/05 06:16:35.48 9Tpy5MzX.net
>>764
木村正人乙
766:名無しさん
25/10/06 03:49:27.35 xH6+xhOK.net
飲み物に異物薬物入れる嫌がらせ=丸投げ先委託会社
当たり前だが丸投げ先委託会社と契約してんのは担当業務を回せない無能な管理職
管理職が無能でも降格～リストラする制度が無いからやりたい放題
不正や事件事故も揉み消したもん勝ち
ご当人自体が揉み消しされていなかった事になってる管理職もいる
767:名無しさん
25/10/06 15:45:27.16 Vf31kn0F.net
>>761
お前、プレイス内のオフィス卓で飲物へ異物入れようとしたのが見つかり注意されていた委託の奴じゃねえか？BSだな
768:名無しさん
25/10/06 17:37:29.54 kMZHpus1.net
替えのいないキーマンを切るわ
ロクでもない会社だな
769:名無しさん
25/10/07 03:18:42.89 x9gKBGtw.net
>>768
具体的に書けよ
770:名無しさん
25/10/07 18:38:56.99 x9gKBGtw.net
>>761
お前は薬飲んで死んだ方が恥かしい死に方しなくて済むぞ
771:名無しさん
25/10/08 08:26:56.48 WcgAvwe2.net
SP社員に敬礼！
772:名無しさん
25/10/08 23:11:11.83 LnVk+wnJ.net
中途をドコモで取ることにしたの？
773:名無しさん
25/10/10 12:11:26.86 h+K45fZj.net
>>772
SPみたいな雇用形態では採用しないよ
774:名無しさん
25/10/10 13:44:12.98 OzLlh6MH.net
転職サイトの求人見るとSP採用かメンバーシップ採用かのどちらかを選ぶか
メンバーシップ採用だとドコモ籍になるとまで書かれてる
775:名無しさん
25/10/10 14:12:26.28 UqGoeqg3.net
>>774
その2択でSP選ぶような間抜けにはSPがお似合いという事か
情報収集って大事
776:名無しさん
25/10/10 20:14:47.07 OzLlh6MH.net
>>775
親会社か子会社どっちかの採用ですよって言われて子会社採用だったら行かないよな…
777:名無しさん
25/10/10 20:48:54.78 F2+/g3CO.net
SP入社の俺、涙目
778:名無しさん
25/10/10 21:29:35.33 F2+/g3CO.net
SP入社の俺、涙目。
SPの俺は家賃補助も昇給のチャンスもないのに、今転職する人はメンバーシップを選ぶだけで家賃補助も昇給も、ボーナスも年に2回もらえるの？？
779:名無しさん
25/10/10 21:30:24.48 F2+/g3CO.net
3連休前に見るんじゃなかった。鬱だ。。。
780:名無しさん
25/10/10 21:59:02.18 qMO4rU3L.net
新卒に当たりが強い派遣社員を野放しにするTL。。。
781:名無しさん
25/10/10 22:57:52.47 dpXXUlb4.net
>>780
それ新人の尻を派遣社員に拭かせてるからだろ
指導社員指名して目標設定に書かせて評価するようにしないとダメよ
いずれにしてもTLが無能だね
782:名無しさん
25/10/10 23:59:54.99 71jZe9VY.net
>>778
いや求人ポストによるから気にしなくて良いと思う
783:名無しさん
25/10/11 10:57:12.47 F37z9YJZ.net
動機づけをできない上司多いな
784:名無しさん
25/10/11 17:26:39.35 VWUvRZzg.net
派遣社員が物申せる風通し良い職場やん
785:名無しさん
25/10/11 18:16:12.56 kojc+bVP.net
仕事出来る派遣は貴重だから大事にしろよ
786:名無しさん
25/10/12 10:06:29.22 qm4jPn6y.net
派遣や業務委託に丸投げして、自分の手柄にして、後始末は後任に押し付ける、東西バカオヤジ管理職スタイル。
旧d法人がドコモプロパーに忌避された原因。
787:名無しさん
25/10/12 12:51:31.94 l39S6Zm3.net
10年選手の派遣に頭下げて仕事なんかしたくないもんなw
そりゃ後任の立場になりたくないわな
788:名無しさん
25/10/12 18:22:17.27 WmvxH7rH.net
通名と外国人ばかり
789:名無しさん
25/10/13 16:42:58.53 xLaDVkjv.net
会社が見捨ててSP社員がなくなってもSP社員は永遠に不滅です。
790:名無しさん
25/10/14 08:01:41.35 2vnRk5I8.net
しかし、ほんとにこの会社ってグループ内から嫌われてるよな
791:名無しさん
25/10/14 08:09:02.08 HsMHaOmV.net
グループ外からも嫌われてる社会のお荷物
792:名無しさん
25/10/14 14:31:44.57 5XPwfor1.net
でも、プロパーの自尊心だけはピカイチ★
793:名無しさん
25/10/15 12:45:56.36 rU4IHnB9.net
未だにみなし公務員気取りでふんぞり返ってる老害がいる会社。
794:名無しさん
25/10/19 06:50:35.57 oW5styFk.net
SPの元気がなくなったな。全員辞めたか。
795:名無しさん
25/10/19 08:52:20.21 sMENvTnA.net
辞めてないけど諦めてます
796:名無しさん
25/10/19 23:30:07.48 K7FtjkiK.net
コムを潰したのは業務委託依存体質
安いだけの委託会社へ丸投げし過ぎた
797:名無しさん
25/10/20 14:50:48.04 sQr6gvH2.net
結局社名変わってもSP社員の待遇変わらずか
なんか厄介者みたいになってるのかな
798:名無しさん
25/10/20 14:56:00.86 q7GOzYMh.net
>>797
仕事回してるなら厄介者出はないでしょ
単に固定報酬の無期契約社員扱いなだけ
「SPはすぐに辞める」とか書かれてるが表向き無期雇用だが不要や役不足という事になれば自主退職するまで嫌がらせするだけの話
ハラスメント労働裁判沙汰にすれば嫌がらせは収まるがステップアップ再契約どころか次の行先は無い
799:名無しさん
25/10/20 17:07:29.79 sQr6gvH2.net
>>798
酷い…
800:名無しさん
25/10/20 18:09:38.58 q7GOzYMh.net
東西から左遷されてきた爺、抜け穴プロパー採用の地方支社採用爺が自覚すらなく反社資本の委託会社へ業務委託していたから色々な隠し事がこの会社にはある
元か現役か知らんが暴力団構成員の一社採用中間管理職も居るって話だもんな
801:名無しさん
25/10/21 01:42:09.57 bh0rAPW6.net
ウチの部門のSPは提案書を書いたり、よく働いているけどな。
802:名無しさん
25/10/21 06:38:29.74 cBjg9N1b.net
ぶっちゃけ給料が上がらないSP雇う方が計画経済で考えられると思う。
こっちに会社が舵切らない理由はなんだろう。
803:名無しさん
25/10/21 10:00:37.98 jFGhedOh.net
そんなんじゃ人が来ないっしょw
804:名無しさん
25/10/21 10:43:26.99 cBjg9N1b.net
実際給与上げないから人も来てないわけでしょ？
ならハッキリいったらいいのに。
805:名無しさん
25/10/21 10:48:23.68 ASEhqcQ/.net
これ以上は会社に先がなく、収益も利益率も上がらないのが大前提だからだよ
収益が横ばいか減収なのに人件費だけ右肩上がりの制度は成り立たない
806:名無しさん
25/10/22 10:21:14.76 Q84fET+c.net
仕事しないくせに賃金だけは一丁前に高い部署とかあるしなw
807:名無しさん
25/10/24 00:16:41.68 +DuAGLL4.net
50代で定時に上がれるジョブボードないっすか？
808:名無しさん
25/10/25 07:16:40.80 /LHiy0sx.net
会社の後輩が好きです。クリスマスに誘いたい。
809:名無しさん
25/10/27 10:40:25.00 5X5hDoKM.net
え、こわい
もう仲のいい人同士が再確認するためのイベントだよ
810:名無しさん
25/10/27 12:11:40.86 RBtGqxex.net
この会社にそんな純情なヤツがいるとは思えん
811:名無しさん
25/10/27 12:22:44.42 iZW+sMD6.net
SPをメンバーシップ化する動きあるらしい
10年以上勤務した人が対象とか
812:名無しさん
25/10/27 14:28:17.67 lWxGyCMI.net
>>811
デマ
813:名無しさん
25/10/27 16:28:20.22 wxl6wx25.net
もし本当だったとしても10年以上勤務してメンバーシップ化とかどんだけ下に見てんだよw
814:名無しさん
25/10/27 19:05:07.14 8MTKk5nR.net
仮に30代でSP入社してたとして、10年後社員化されても旨味無いような
815:名無しさん
25/10/28 10:42:35.48 Hyy8tMkX.net
セックスしたい
816:名無しさん
25/10/28 13:07:34.48 nSUyt0mL.net
>>809
10歳離れているんだけど、ダメかな。
817:名無しさん
25/10/28 13:08:46.53 3KKXNr+F.net
>>811
メンバーシップへの憧れはない。待遇をあげてくれと言っている
818:名無しさん
25/10/29 12:54:54.97 AZ8ahkJ4.net
>>808
>>816
セクハラ変質者乙
早く遠方別ロケーションへ異動しろよ
819:名無しさん
25/10/31 21:01:56.73 62ATYlbH.net
>>818
2人で飲みに行っちゃった
820:名無しさん
25/11/01 09:56:38.80 Meecqq7r.net
10年未満はメンバーではなく傭兵という扱うか
821:名無しさん
25/11/01 10:34:55.20 23Jk7FVp.net
SPだが年収UP交渉決裂
やめます
822:名無しさん
25/11/01 10:36:22.72 NGp8XD1Q.net
>>820
ここまで中途に厳しい会社が令和にあるなんて。。。
823:名無しさん
25/11/01 10:45:58.52 8GkV6Dcl.net
>>822
まぁ滅ぶべくして滅んだ会社って感じやな
824:名無しさん
25/11/01 12:18:08.01 X9N46qqz.net
ドコモビジネスってなってドコモの手下に格落ちしたしな
825:名無しさん
25/11/01 12:29:01.08 iW2R4oH3.net
>>824
ドコモ籍になれたけど昇格枠露骨に減らされてるからな
826:名無しさん
25/11/01 13:39:40.22 X9N46qqz.net
>>825
親会社より子会社の人間が上に行ったらいかんからのう
827:名無しさん
25/11/01 13:57:08.22 JWtLAfvc.net
>>821
何年同じ年収で我慢した？
怖い人事制度
828:名無しさん
25/11/01 18:46:44.83 23Jk7FVp.net
>>827
5年
829:名無しさん
25/11/01 18:59:01.79 wlodi7HY.net
>>828
お疲れ様
SPなんてやるもんじゃないね
830:名無しさん
25/11/01 19:00:20.38 23Jk7FVp.net
>>829
10年たったら社員になれるかもだけど、心がもたなかったです。
831:名無しさん
25/11/01 20:54:45.28 lPK0mS+4.net
>>830
参考にしたいです
大体何歳くらいです？
転職で良くなる見通しありますかね
832:名無しさん
25/11/02 06:28:02.99 agaiHvPo.net
>>831
30代後半です。今よりも良いオファーはいただけています。一様に「そりゃひどいでづね」
833:名無しさん
25/11/02 06:30:53.25 agaiHvPo.net
>>831
今は採用積極的企業多いのでまずはエージェントに相談がオススメです。良いエージェントに当たれば現状の良さも理解しつつ、親身になってくれます。
834:名無しさん
25/11/03 04:21:25.53 APqCLJQu.net
G4→G3ですらかなり昇格枠減らされてて笑う
835:名無しさん
25/11/03 06:09:48.97 egZDzOdC.net
それでいつまで社員非正規の死亡行方不明を隠蔽続けんだ？
Catalyst一覧にも死亡退職済み社員が掲載されたまま
836:名無しさん
25/11/03 11:43:24.30 GgahMOyT.net
>>834
ドコモビジネスの方がドコモより昇格枠少なくなってる噂は本当のようだね
子会社出向はデメリットしかないのう
837:名無しさん
25/11/03 11:56:52.97 ywTc0Uak.net
>>836
恩恵受けてるメイン層は昇格止まった社員というね
ドコモ籍ウマウマ
管理職もドコモプロパーから出向が何人か出てきてるね
838:名無しさん
25/11/03 17:55:46.59 hwoIm8J1.net
旧コム管理職も一時期はドコモに対して強気だったけど今は下手に出てて悪い印象持たれないよう必死になってる
それならドコモ側から管理職出向してもらった方が仕事しやすい
どこ見て仕事してんだか
839:名無しさん
25/11/03 18:36:05.63 OSyjq4T+.net
言いなり管理職の部下にはなりたくないね
840:名無しさん
25/11/05 00:13:55.24 jFQwQ5Fk.net
法人営業伸びてるのに冷遇されるドコモビジネス…
841:名無しさん
25/11/05 10:49:16.08 t3L5aLmz.net
クリスマス誘えたのか？早く誘わないと予定入っちゃうぞ。
842:名無しさん
25/11/07 07:18:00.29 762nERKf.net
反社資本の業務委託業者を使った社内犯罪事件揉み消しと消えた社員の別人成りすまし常習企業
843:名無しさん
25/11/09 14:18:17.41 /wnzFKVE.net
誰が最初からドコモの下請け子会社風情に入りたいと思ってんだよ
ドコモビジネスなんて主要会社ですら無いじゃねーか
844:名無しさん
25/11/09 21:15:03.92 N2ma758H.net
このスレ伸びないね
845:名無しさん
25/11/11 08:01:39.00 0R4V9Eiq.net
５ちゃんのような掲示板自体がもうオワコン
846:名無しさん
25/11/11 09:02:12.93 0R4V9Eiq.net
盛り上がってるのはニュースや実況のような即時性の板だけで、AIによるデマフェイクなりすましが幅を利かせる時代には情報ツールとしては完全にゴミ
847:名無しさん
25/11/11 18:00:44.73 HOLGEg/z.net
SPの問題点を啓蒙した点は評価したい
848:名無しさん
25/11/11 22:13:05.12 k5H+aGB1.net
コムのダメっぷりは今さら掲示板に書くまでもないから。東西に吸収されて無くなればいいのに。
849:名無しさん
25/11/11 22:50:41.79 Gh+4bWDS.net
>>848
コムのダメっぷりはさておき、何故、東西？
850:名無しさん
25/11/12 08:40:55.37 T0eUL6Tx.net
>>849
えぬてーてーらしくってお似合いだな。
851:名無しさん
25/11/13 00:09:44.87 IMOuCX4B.net
ドコモの子会社勤めって言いたくねーよー(泣)
852:名無しさん
25/11/16 06:40:44.64 JlCGEkfC.net
一部にやる気ある有能若手がいても焼け石水
東西爺婆が接待と小遣いくれる安悪が取り柄の反社資本の委託業者へ業務委託増やし続けて会社潰した
853:名無しさん
25/11/21 23:06:37.58 KALGxCJK.net
d,db,dbs,cs早く一つにしてくれ
854:名無しさん
25/11/22 08:14:32.79 +2siCdB3.net
管理部門が回らなくなるし、役員ポスト減るからそれはないよ
855:名無しさん
25/11/22 10:51:16.28 7oHtXb32.net
>>853
早く元に戻して分割すりゃいいんだよ。コムは、減給すりゃいいのさ。拉致された法人以外のdやCSの社員は解放。人をスポイルさせただけの統合。縦割りの極み。客そっちのけのマウント取り合い。
856:名無しさん
25/11/22 13:45:04.48 yT/12+Vm.net
客のことなんか考えてないよな
いい評価を取って昇格することしか考えていない
857:名無しさん
25/11/24 09:43:44.47 VXGZUIda.net
社員様はもうすぐボーナスですね。中途採用はボーナス年一回で寂しいよ