24/12/30 00:02:57.76 BKcvPwVq.net
NTT労働組合ホームページ
URLﾘﾝｸ(www.ntt-union.or.jp)
前スレ
NTTグループの労働組合、無能すぎる 8
ｽﾚﾘﾝｸ(regulate板)
2:名無しさん
24/12/30 06:21:54.91 NZ+GL8sm.net
' 「 ´ {ハi′ } l 阿部高和が2getだ
| | | |
| ! | | >>3 ウホッ！いい男…
| │ 〈 ! .>>4 やらないか？
| |/ノ二__‐─ｧ ヽﾆニ二二二ヾ } ,'⌒ヽ
/⌒!| =彳ｏ｡ﾄ￣ヽ '´ !o_ｼ｀ヾ | i/ ヽ !
! ハ!| ー─ ' i ! `' '' " ||ヽ l |
| | /ヽ! | |ヽ i ! .
ヽ { | ! |ﾉ /
ヽ | _ ,､ ! ,
＼ ! '-ﾞ ‐ ﾞ レ'′
｀! /
ヽ ﾞ ￣ ￣ ｀ / |
|＼ ー ─‐ , ′ !
3:名無しさん
24/12/30 12:32:56.75 WzJsuWvd.net
木村正人が3ゲット😁
4:名無しさん
24/12/30 14:57:01.66 4hgqS22l.net
東方不敗が最終奥義 みたいな言い方すんな
5:名無しさん
25/01/03 22:19:36.34 69c1aHjN.net
大喜利大会の始まりだァ
NTT、正式社名「日本�
6:d信電話」を変更へ 来春にも固める https://news.yahoo.co.jp/articles/22b4909f685c39fc6e30287ac4a535f0eba034ef
7:名無しさん
25/01/03 23:47:07.36 FqVxipDf.net
帝愛
8:名無しさん
25/01/11 20:23:58.69 zmxDS2zI.net
仕事しないできない執行役員をどうにかしてほしい。言い訳ばかりして逃げて、自分の非を認めない。こんな人ばかり作らないで！
9:名無しさん
25/01/11 20:48:26.48 xaWvoN4T.net
残念ながら仕事ができないから執行役員をする訳で組合費を不正流用して管理職を接待して
後には執行役員は課長・部長のポストが準備されてる訳。
一般組合員は無駄な組合費を搾取されて何もしてもらえず切り捨てられて終わり。
10:名無しさん
25/01/11 20:48:30.21 xaWvoN4T.net
残念ながら仕事ができないから執行役員をする訳で組合費を不正流用して管理職を接待して
後には執行役員は課長・部長のポストが準備されてる訳。
一般組合員は無駄な組合費を搾取されて何もしてもらえず切り捨てられて終わり。
11:名無しさん
25/01/11 20:50:58.59 xaWvoN4T.net
残念ながら仕事ができないから執行役員をする訳で組合費を不正流用して管理職を接待して
後には執行役員は課長・部長のポストが準備されてる訳。
一般組合員は無駄な組合費を搾取されて何もしてもらえず切り捨てられて終わり。
12:名無しさん
25/01/12 03:08:23.86 VETp42U6.net
>>8
40代万年G3平ですが、これから組合執行役員を目指すにはどうしたら良いでしょうか？
総支部にコンタクト取れば良いのか、まずは所属の分会長に相談すれば良いのか。
13:名無しさん
25/01/12 09:21:30.84 Mv85tZS5.net
馬鹿しか産まない中絶大国の治安悪化や経済崩壊を促進↓
宮坂昌利裁判官の強奪殺人の裁判不正が認められる
事実や科学の判断不正で提訴された宮坂昌利裁判官の死亡強要金銭強奪幇助を鎌野真敬裁判長が認めました。
【裁判所】
東京地方裁判所
【裁判官】
鎌野真敬裁判長・児島章朋裁判官・三浦あや
【事件番号】
平成２９年(ワ)第６７０９号
【事件内容】
1 死亡強要の不正裁判をした
2 金銭強奪の不正裁判をした
【不正内容】
1 技術専門委員調査を拒否した
2 技術調査嘱託調査を拒否した
3 技術判断を拒否した
4 技術立証でなく被疑者虚偽で判断した
5 技術内容が解らないと解答した
【不正立証】
宮坂昌利被告に技術が解らなかった事
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
14:名無しさん
25/01/14 19:43:57.15 yGBivx0a.net
今年こそストしろよ
15:名無しさん
25/01/14 23:41:48.14 IOgCccgE.net
>>13
700円も上げてやって何が不満なんだ？
16:名無しさん
25/01/14 23:43:18.66 Ra5Y2y6e.net
>>13
ストするなら組合脱退する
17:名無しさん
25/01/15 19:16:16.19 IwixTY/3.net
今回も目標低いね
18:名無しさん
25/01/15 19:38:12.07 i8rxJ0fY.net
「利益（原資）は賃上げとは関係ない」
「生活が困窮する給与だと思っていない」
「賃金以外のところで社員に報いたい」
19:名無しさん
25/01/15 20:48:52.94 drWCANq6.net
>>16
グレード・成果合わせて12,000円以上か
どうせグレードは700円だろｗ
成果はテーブル見直しですぐに減額ｗｗ
20:名無しさん
25/01/15 22:55:16.01 oUrCT+j2.net
FY24 要求5% 妥結2% 報道7% 事実700円
なので
FY25 要求3% 妥結1.2% 報道5% 事実400円
だな
21:名無しさん
25/01/15 23:15:57.71 +qKoZH8u.net
だれも使わねえアプリ作る金あるなら組合費下げろや
22:名無しさん
25/01/16 06:28:02.92 nXGYdw2j.net
>>20
アプリ作ったんだから新聞廃止しろ
23:名無しさん
25/01/16 09:42:40.06 yR4dN/85.net
今年のサイレント賃下げはどのぐらいかな～
24:名無しさん
25/01/16 12:39:08.48 Rf/PrgPV.net
だめそう
25:名無しさん
25/01/16 22:01:40.95 8ltvevwv.net
>>18
常套手段だな
自民党が国民の手取りを増やしたくないのと一緒で、N組もどんだけ社員の賃金増やしたくないんだか
26:名無しさん
25/01/16 22:20:29.19 1WkVsQ3C.net
賃金上げるために組合抜けたい
27:名無しさん
25/01/16 23:21:57.95 OHNtxmIq.net
扶養手当の経過措置が無くなり
かなり原資が浮くはずなのにな。
28:名無しさん
25/01/18 00:55:23.99 68H86hjy.net
71 名無しさん[] 2025/01/18(土) 00:38:13.05 ID:68H86hjy
>>ｘｘ
自己レス
2023年度当期利益 1兆2,795億円
NTTグループ総人数 33.5万人
一人あたり 387万円
ぜんぜんさ、NTTグループ全員の給与を年間100万円あげても大丈夫じゃん
じゃこれに対する、経営上の反論頼むわ。
ここは、エリートの集まるNTTスレなんだろ？
29:名無しさん
25/01/18 12:27:16.55 8L9VMvtY.net
成果手当って、どんなルールなの？
毎年4月に⚪︎⚪︎円を、交渉の末上っても
なんの話もなくいつも6月に2000円から4000円サイレントでさがるよね。
30:名無しさん
25/01/19 11:20:39.32 /+x40axb.net
インフレ手当10万を断念したこともお忘れなく
31:名無しさん
25/01/19 12:34:25.50 jqaBXJBA.net
春季対話会のQA読んだけど、組合員の不平不満をのらりくらりかわすだけでやる気が一切感じられないな
32:名無しさん
25/01/19 12:53:01.28 r5k0ZEEk.net
不平不満解消に対面で会開くぞ
意見はwebな
33:名無しさん
25/01/19 20:22:49.10 jNkbVtHH.net
700円ネタばかりだっけどそういえば一時金の10万も渋って拒否ってたんだなｗｗｗｗ
34:名無しさん
25/01/19 23:23:50.23 X7mcEpZ3.net
これ以上給与下がるのであれば転職活動始める
35:名無しさん
25/01/20 07:44:27.54 3KAWToY8.net
みかかは組合が強いとよく言うが、組合員に対して強いだけで、会社の経営陣には嘘みたいに弱いよなぁ
36:名無しさん
25/01/20 08:31:11.59 zAbxJQ8c.net
THE 御用組合！！
37:名無しさん
25/01/20 13:12:30.21 maDCthRk.net
>>34
課長にはガンガン詰めるよ
38:名無しさん
25/01/20 20:58:58.93 aPHQnKHH.net
今年こそは妥協せずに妥結しろよ
39:名無しさん
25/01/21 07:11:30.64 oEawnZsp.net
円高は一時的とか言ってたよな（笑）
40:名無しさん
25/01/21 07:12:20.43 oEawnZsp.net
円安だわ（笑）予測変換怖いｗ
41:名無しさん
25/01/22 17:34:10.13 Tj5D64fs.net
今年はいったいベースアップいくら要求するん？
42:名無しさん
25/01/22 17:36:16.98 1gatY90J.net
700円
43:名無しさん
25/01/22 18:22:54.02 4Djn+GiT.net
組合やめて組合費分賃上げだ
44:名無しさん
25/01/22 18:33:22.01 xzA/NhjD.net
>>42
辞めるとどんな不利益被るの？
45:名無しさん
25/01/22 18:59:09.71 1zBvv/rS.net
去年5%+10万で妥結が700円だから
今年は3%要求なら妥結は350円だな
不退転の意識で闘争に臨み期限の迫るなか苦渋の選択をした結果な
そんで闘争戦略や戦術には課題が残ったので来年に向けて総括するんだろ
んで来年はどうせ連合が出した数字そのまま要求
以下繰り返し
46:名無しさん
25/01/22 22:26:10.04 sNn0+/Yu.net
6%＋10万くらいの要求かと思ったら3%要求は草
47:名無しさん
25/01/22 22:47:19.87 kLjAJhXv.net
ウチの分会やる気なくしててわらえる
48:名無しさん
25/01/22 23:47:41.85 VRWlrE0V.net
>>43
2年前に抜けたが不利益ないよ。春闘の動きはここに来ればわかるしw
抜けると年鑑約6万円の節約になります。
49:名無しさん
25/01/22 23:50:22.87 Z4m/HXan.net
>>47
抜け方教えて
50:名無しさん
25/01/23 01:05:15.67 1y3kYDkh.net
>>48
脱退届（様式は自由だけど抜ける日と抜けるってのを明記）を駿河台の中央委員会の中央委員長宛てに送る。
そうすれば所属してる分会まで差し戻されて話をしたいって言ってくるから、
面談に応じるもよし、とにかく抜けますって突っぱねるもよし。
抜けたい理由を聞かれると思うけど経済的な理由を出せば分会側も引き止められんと思うよ。
51:名無しさん
25/01/23 18:43:33.67 fQuoLiam.net
中居ショックのフジ、社内説明会開催のなか半数社員が「労働組合入り」 背景に上層部への強烈な不信感か(ピンズバNEWS)
#Yahooニュース URLﾘﾝｸ(news.yahoo.co.jp)
随分信頼されてる労働組合もあるもんだな
52:名無しさん
25/01/23 19:18:15.17 PVPTGpMj.net
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
53:名無しさん
25/01/23 19:23:40.53 VuVVgZMo.net
>>50
これからリストラも始まるから必死だろうな
54:名無しさん
25/01/23 20:00:16.25 Uobn4RQs.net
>>52
4月以降全てのスポンサーが戻ってくるとはならんだろうから相当な減収だろうし、賃下げ・ボーナス無しとかなりそうだな
かつては栄華を誇ったフジテレビがなぁ
55:名無しさん
25/01/24 05:14:27.02 tZyNZodd.net
NTT労働組合、ベア3%要求へ ドコモなど主要5社：日本経済新聞
URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)
NTT労働組合は2025年の春季労使交渉で、賃金を一律に引き上げるベースアップ（ベア）相当として月例賃金の3%（1万2000円相当）を求める方針を固めた。NTTドコモやNTTデータグループなど主要5社が対象となる。12年連続の賃上げ要求となる。
2月13日に開く中央委員会で正式決定後、会社側に申し入れる。前年は月例賃金5%の引き上げ（定昇分を除いて月1万6200円に相当）を要求し、3%（同1万円）引き上げで会社側と妥結した。24年の妥結額とほぼ同じ水準の要求となった理由について「（ここ数年の春季労使交渉の）厳しい結果を踏まえた」と説明した。
NTTは11年連続で賃上げをしている。25年3月期の連結純利益（国際会計基準）は前期比14%減の1兆1000億円を見込む。NTT労組にはグループ会社を含めて約14万人が加入している。
56:名無しさん
25/01/24 07:14:11.94 CQvkO/d7.net
>>54
もう去年の話からして無茶苦茶やん
57:名無しさん
25/01/24 08:02:10.91 WwNMQWG1.net
記事にするなら取材ぐらいしてほしいよな
58:名無しさん
25/01/24 08:25:35.19 PGJ82mtc.net
日和るなら時間外拒否闘争とかやめてさっさと決めてね
59:名無しさん
25/01/24 11:47:02.61 RiS0cMvI.net
減益なので要求日和ってるのかもしれんが、むしろ経営陣の失策ついて戦えよと思うわ
60:名無しさん
25/01/24 11:49:46.83 RiS0cMvI.net
他社の賃上げが進んでNとの格差広がるから、相対的にNに人材が集まらなくなりジリ貧…どうすんのこれ
61:名無しさん
25/01/24 12:07:14.60 u9ChlGwg.net
オワコン企業
62:名無しさん
25/01/24 12:43:31.98 ImxRbsm2.net
とりあえずスト投票は反対で
63:名無しさん
25/01/24 14:54:03.39 ujM9LseD.net
新卒だけは給料あげてるんか？
こんな低かったら他社に取られ放題だろ。
64:名無しさん
25/01/24 17:29:43.43 rX1s3ARO.net
30歳前後の離職が加速してるよ
65:名無しさん
25/01/24 18:05:44.26 YVwerI1/.net
離職だけでなく、組合もやめろよお前ら。
それが一番の意思表示だろうが
66:名無しさん
25/01/24 20:05:39.54 PUypgGsa.net
組合のせいでサビ残強制されて生活が厳しい
67:名無しさん
25/01/24 20:10:21.68 jankwtNb.net
>>61
俺もスト反対した
時間外ストももうやめよ
68:名無しさん
25/01/24 20:21:41.98 cOH/EQ8f.net
時間外自粛って結局後で自分でケツ拭くことになるから全然会社のダメージにならないどころか、人件費減る方向なので会社にとって有利なアホ施策ってこと分からんのかねぇ
時間外自粛やるなら溢れた業務全部管理職が引き取るとかしないと組合員にとって有害だわ
69:名無しさん
25/01/24 20:22:52.59 LuN+dhHQ.net
時間外ストは会社のためだよな
70:名無しさん
25/01/24 20:32:22.63 GDWJci6l.net
給料下がってんだから時間外手当で日銭稼がないと生活成り立たん状況で時間外拒否とか断固反対だわ
71:名無しさん
25/01/24 20:36:05.21 avvTAdYI.net
時間外拒否どころか、時間外推奨！ガンガンやれ！とかの方が会社のダメージになりそう笑
時間外拒否なんて有効に働いた試しないんだからいい加減やめたらいいのにね
72:名無しさん
25/01/24 22:33:15.81 p3HlG/Pd.net
廃止のなる扶養手当分位は
上げて欲しい。
73:名無しさん
25/01/24 22:37:35.54 kTTAhUZr.net
結局、労使で仲良く、業務計画を折り込んでるから、
ストライキでもしない限り、意味無いよな。
体のいい、コストカットなだけ。
74:名無しさん
25/01/25 01:11:32.91 7+82f62h.net
時間外拒否闘争もだけど、計画時間外を事前に申請するとかノー残業デーとかのせいで、早めに会社着いたときに前時間外つけれないのも働きにくくてクソ。
75:名無しさん
25/01/25 09:55:31.50 X6besfup.net
組合説明終わった後、組合がマイク切り忘れてて「ストなんてできるわけないじゃん」って言ってたぞ
76:名無しさん
25/01/25 10:56:44.27 0phQpFOL.net
>>74
ごもっとも
77:名無しさん
25/01/25 10:57:42.75 0phQpFOL.net
>>73
スーパーフレックスだと1日7.5時間目安で協力してねと総務から連絡来る。
78:名無しさん
25/01/25 12:11:14.55 ukEPL5Hz.net
>>74
する気ないならスト準備体制も作るなよ
無駄な稼働ばっかり掛けさせて
79:名無しさん
25/01/25 13:14:27.28 N/T59/+3.net
>>77
スト資金も要らねえよな
80:名無しさん
25/01/25 13:24:35.42 K6VBzMYB.net
スト資金積立という名目で高い組合費払ってたんだから減額できるよな！
81:名無しさん
25/01/25 21:21:13.85 FpRWROIM.net
今年も殆ど給与上がらんやろ。
次から次へと１，０００社以上の無意味なグループ会社を新設し
高額な役員報酬を支給され真面な仕事もできないくせに。
２０２５年春闘でベースアップを月額ベースで３％の要求案、、、冗談もほどほどに。
２０２４年春闘で５％のベースアップに対し、回答は３パーセントで２％少ない
２０２５年春闘は３％の要求案で２％少ない回答で１％で妥結か。
フジテレビは現在、世間を騒がしてる問題で８０名の組合員が５００名に増えたらしいが
ＮＴＴ労組は約１４１，０００名の組合員が加入してる、給与は上がらないが組合員を
騙して組合費を上げてＮＴＴ各社へ上納金で納めてＮＴＴ労組役員は後には各社役員に
登用されるって事で、組合員には会社から強制労働で身体を壊してでも働けと言われても
ＮＴＴ労組は組合員を擁護しないやろ。
いずれは、ＮＴＴ労組役員が会社側役員ポストに就くために会社側管理職を接待して。
まぁ～せいぜい組合員は文句は言わずに組合費だけ納めて頂いて死ぬまで働いてチョーダイって事。
１４１，０００名で月額２００円組合費上げて月額￥２千８百２十万円が入る
年間￥３億３千８百４十万円も稼げるから組合員の皆さん頑張って組合費を払って役員の栄養剤になるので。
82:名無しさん
25/01/25 22:43:11.15 QaaWHJrH.net
まじで正論だよなこれ
83:名無しさん
25/01/28 22:10:26.10 ToeBi2UY.net
世間は賃上げ5%～7%予定が4/1占めてるし
昨年の700円の件もあるし3%は最低ラインとして
もっと勝ち取って貰わないと組合費が無駄だよ
://www.nhk.or.jp/shutoken/articles/101/018/55/
84:名無しさん
25/01/29 07:57:54.35 pHas0NcB.net
利益確保・コストカットは至上命題のように厳守を命じる一方、目標を達成してとて従業員には何のメリットもない。
決算発表後の幹部コメントで達成ありがとうの一言だけ。毎年これのループ。
経営陣は、まずは設定した目標利益額の根拠と、達成したら起こるメリットを従業員に示すべき。
85:名無しさん
25/01/29 08:26:01.60 PVrTLffC.net
メーカーはええなぁ組合が頑張って毎年1万くらいのベア
どうなってんの
86:名無しさん
25/01/29 08:29:14.86 +ZmyiOxF.net
>>84
メーカーは規制産業と違って世界で戦わないといけないから人材集めに必死
Nは仕事しないおじさん抱えてリストラしないから従業員一律ベアなんて無理
87:名無しさん
25/01/29 10:17:48.05 hDTSIJVk.net
フジテレビは日枝の辞任求めてストライキも辞さないってよ
単なるパフォーマンスか本気か
まぁNのは単なるパフォーマンスだが笑
88:名無しさん
25/01/29 10:18:58.94 uberiwwB.net
フジテレビの労組は賃上げどころじゃないからな
89:名無しさん
25/01/29 10:53:01.59 34k/w0W6.net
>>85
ごめんよ～。確かにしごと出来ない
90:名無しさん
25/01/29 11:26:10.35 MvrN7fVz.net
仕事しないおじさん給料下がるわ年齢的に昇給昇格の芽ないわでモチベ下がりまくってるからな
それを見てる若手もやる気がなくなる
若手の給料だけ上げればいいってもんじゃないんだよ
若手の給料上げるために仕事しないおじさんの給料さらに下げて悪循環の繰り返し
こればかりは経営陣が悪いわ
91:名無しさん
25/01/29 11:57:23.73 9CaN2Zfe.net
組合幹部は明確に40歳超社員は昇格＆昇給の芽が無いことを組合員に伝えるべきだな
92:名無しさん
25/01/29 12:19:24.92 2uJkIe2g.net
>>90
伝えなくてもわかってます
93:名無しさん
25/01/29 12:23:08.27 izXvX7f8.net
15年前の改正で既に中高年待遇下げてたしな
94:名無しさん
25/01/29 13:14:13.35 ZzyAG6TA.net
今思えばあの時とかちょいちょい待遇改悪とかあったけどみんな不思議と黙ってたな
まだ入社したてだったからよくわかんなかったけどきっとみんな諦めて省エネの方に切替たんだな
95:名無しさん
25/01/29 13:54:42.39 MvrN7fVz.net
昇給昇格ないけど給料下げるけどモチベ高くして働け！って働く訳ないじゃんw
組合も解雇だけは絶対許さないマンだから組合員でいれば不祥事起こさない限りクビにならんし
そういう意味では組合費も雇用確保の保険みたいなものだね
逆に言えばそれ以外に組合の存在意義はないんだけど
96:名無しさん
25/01/29 15:09:08.21 9CaN2Zfe.net
>>94
組合入って無くてクビにさせられた人っておるの？？？
97:名無しさん
25/01/29 15:18:49.02 MvrN7fVz.net
>>95
某グループ会社で数年前に発生した案件では組合員はクビにならなかったというか組合員のみ雇用確保された
98:名無しさん
25/01/29 15:20:46.02 I0+Q7qAg.net
>>96
グループ会社だと解散あるから怖いよね
99:名無しさん
25/01/29 15:52:55.82 4SImr6tI.net
主要会社なら大丈夫か
100:名無しさん
25/01/29 15:58:12.51 7wSNnl3P.net
>>97
CSだと危ないですかね？
101:名無しさん
25/01/29 16:15:48.23 orvbKE4f.net
CS丸は泥船
102:名無しさん
25/01/29 16:18:00.89 ry0LYV92.net
>>98
主要会社も片道出向されるかもしれんから定年まで居る気なら組合入っとけ
103:名無しさん
25/01/29 16:20:40.90 hxUnYalM.net
>>94
1on1でエンゲージメント上げるぞ
104:名無しさん
25/01/29 17:05:42.78 Iup8PEBf.net
>>102
1on1でエンゲージメント上がると思いこんでる頭ゲェジ民Nに多すぎねぇか？
105:名無しさん
25/01/29 19:12:25.61 OYLEPlKU.net
>>103
エンゲージメント向上のために全部下と月1回1on1実施するという業績目標を立てている上司がいて面倒くさい
106:名無しさん
25/01/29 19:13:41.66 MvrN7fVz.net
>>102
1on1でエンゲージメント下がるぞw
107:名無しさん
25/01/29 19:38:26.19 9CaN2Zfe.net
>>104
コレな。遠回しに上長への苦情言ってたら、自分だけは四半期にいっぺんに変わったわ
108:名無しさん
25/01/29 19:41:33.36 wTbVN19T.net
エンゲージは別として上長とサシで定期的に話す事で信頼関係やお互いの人となり知る機会は大事でしょ
今は飲み行かないからな
109:名無しさん
25/01/29 19:43:43.29 2uJkIe2g.net
>>80
共働き世帯からしたらフルリモート継続するならすこしくらい給料下がっても我慢します。
110:名無しさん
25/01/29 19:55:35.33 DA3ax9vZ.net
ストをする気もない。要求も低く妥結する組合は、会社にとって怖くないな
111:名無しさん
25/01/29 19:58:01.76 1+BweuRH.net
むしろ時間外抑制して勝手に賃金抑えてくれるから会社から見たら怖くないというか味方というか
112:名無しさん
25/01/29 21:34:36.72 i3eMoxpx.net
1on1月イチ行ってるけど結局業務の打ち合わせじゃん、って思ってる
113:名無しさん
25/01/29 22:55:05.45 yQL0BueT.net
>>104
1on1が業績目標w
手段と目的を混同したN民らしい愚策だなww
114:名無しさん
25/01/29 22:59:06.72 2uJkIe2g.net
KPIを設定することがKPI
115:名無しさん
25/01/30 00:14:24.06 A243vFS/.net
>>96
詳しく教えて欲しい
116:名無しさん
25/01/30 06:37:37.69 dzD0lOJE.net
共働きだから子供が高校生になるまではフルリモートじゃないときついわ。
117:名無しさん
25/01/30 19:53:35.91 euYRv9bw.net
フジテレビも今回の件で組合員増えたらしいけどNTT
も入っとかないとまずい？？
118:名無しさん
25/01/30 20:35:19.70 MewR1nKa.net
喧嘩別れとかしてなかったらフジテレビみたいにヤバいときに入ればええんでない
知らんけど
119:名無しさん
25/01/30 21:12:28.28 Q2aFkrDp.net
ビビるくらいなら入っとけば
120:名無しさん
25/01/30 23:21:16.93 vmdjfF5v.net
3%要求なら1.5%妥結かな、そして毎年同じ総括して終わる
会社側は楽だよな組合はストする気ないんだから
121:名無しさん
25/01/30 23:34:19.45 AAZ0Yfr2.net
1.5とか物価上昇率割ってるじゃん
122:名無しさん
25/01/31 06:30:17.25 AcNSG8AT.net
1.5%でもベア分は700円
123:名無しさん
25/01/31 10:23:03.39 PGS7W3om.net
去年は住宅補助込みで7%達成wで700円だったから、今回は300円くらいじゃないのん
124:名無しさん
25/01/31 11:43:16.95 Q19ICVDi.net
住宅補助を30歳まで、交通費上限を下げたりすれば新卒若手の給料増やせるぞ
125:名無しさん
25/02/02 06:31:26.63 5xbfvqJa.net
NTTグループ内の賃金格差は、
年収1200万円から、孫会社の年収360万円まで
非正規雇用並みに給与を下げたなれの果てです。
NTTの春闘というのは、グループ全社員に反映されますか？
126:名無しさん
25/02/02 06:40:45.82 5xbfvqJa.net
散々、妄想だの産業廃棄物だの言い出した社員様がこのスレに何度も書き込みしていて笑えるんだけど。
何の組合活動してんだ？
ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 91
ｽﾚﾘﾝｸ(regulate板)
127:名無しさん
25/02/02 06:44:35.19 5xbfvqJa.net
>>124
組合の力が主要会社のみで、それ以外は、非正規雇用並みかそれ以下の現状
128:名無しさん
25/02/02 06:57:52.42 2+t+GQHt.net
今年の春闘のヤマ場は3/11～3/13
情報労連の集中回答日は3/12
129:名無しさん
25/02/02 08:38:59.01 I6IJ8vtz.net
12日に1.5%アップで妥結かな？
130:名無しさん
25/02/02 09:30:00.78 2+t+GQHt.net
>>128
ベア分は300円くらいか
131:名無しさん
25/02/02 11:52:31.72 Xssmla/M.net
労組ってなんでこんなに仕事出来ない人が集まってるの？労組の仕事が終わったら管理者として任用されるんでしょ？
132:名無しさん
25/02/02 12:12:23.38 jYhl4bl9.net
>>130
波風立てずに満期終了出来る人が集まるので
133:名無しさん
25/02/02 13:38:14.75 5xbfvqJa.net
スト権を行使して、月額9万円UPを勝ち取ろう
134:名無しさん
25/02/02 15:59:14.62 ZeZtGLfJ.net
労働権の搾取の共産主義組織、会社から報酬貰い不正犯罪揉み消し裏社会
135:名無しさん
25/02/03 08:08:34.96 tiOTJI8a.net
1.5%とか言うけれど結局すでにルール化している通りに払います今年も、だからなあ。それは違うだろと。
136:名無しさん
25/02/03 08:35:04.17 Q83XN3iT.net
他が7%とか上げる中で3%要求とかふざけてんだろ
137:名無しさん
25/02/03 10:14:59.16 fFXvqPte.net
要求満額勝ち取れない→満額勝ち取るために要求を最初から低くする
そもそも要求水準の根拠は業績に関係なく連合が出した数字そのまま
昨年のぐだぐだ踏まえた結果今年がコレだからな
組合不信・嫌悪が進むだけ
138:名無しさん
25/02/03 10:29:37.59 MOhit0gl.net
会社は減益という賃上げできない根拠を勝ち取った
139:名無しさん
25/02/03 10:37:56.06 LVjxg4WY.net
ぐだぐだ文句言ってないでやれることやりゃいいんだよ
仕事しなければ実質賃金は上がるだろ
140:名無しさん
25/02/03 11:29:12.76 SDmMEIlj.net
減益だから3%でぇ…
ストもできないし会社に気を使ってるのが見える
141:名無しさん
25/02/03 11:56:45.29 jbNcvBwm.net
最高益や増益でも強気に要求することしないくせに、減益で弱気要求とかホントさぁ…
142:名無しさん
25/02/03 12:23:59.28 bqRWPUxo.net
ストしないで低妥結なら、スト闘争資金を返せ 組合新聞やめて、組合費安くしろ
143:名無しさん
25/02/03 12:45:11.59 MOhit0gl.net
>>141
マジで、ストなし低妥結ならお詫びとしてスト資金返して欲しい
144:名無しさん
25/02/03 13:13:41.33 fFXvqPte.net
誤 減益だから3%
正 連合方針で3%
N労は何も考えてないよ
最初に連合が決めた数字があって後からとってつけた理由をゴニョゴニョほざいているだけ
あいつらNグループ組合員の代表ではなくてただの連合の下請機関だから
145:名無しさん
25/02/03 13:15:03.14 fFXvqPte.net
スト資金は何年か前に一部溶かして組合活動費の赤字補填に使われた
146:名無しさん
25/02/03 15:02:54.68 nrAsrSSH.net
お気持ち書いた事あるけど組合費は規約で返せないらしいよ
要求するなら組合費の減額やね
147:名無しさん
25/02/03 17:56:34.06 fFXvqPte.net
そんなのただの言い訳
規約変更すればいいだけの話
労働三法で決まってるような話じゃねーから
148:名無しさん
25/02/03 17:57:43.84 hXL5N6I8.net
組合も改革すべきだよな
今の時代、昔ながらの常識は通用しないぜ
149:名無しさん
25/02/03 21:04:59.65 NeF7VT1Y.net
辞めるのが一番の意思表示だよ。
さっさと抜けな。
ベースアップ７００より組合費３０００浮くほうが財布に優しい
150:名無しさん
25/02/03 21:08:10.51 6a/LG8gG.net
賃上げ出来ないのは組合費足りないからだよ
月3万に値上げしよう
151:名無しさん
25/02/03 21:25:49.95 iYRvG9ta.net
有能なやつからどんどん辞めてるよ
まだ残ってるやつがどんなやつか言わずもがな
152:名無しさん
25/02/03 21:54:40.26 SDmMEIlj.net
>>150
約15万5000人がなんだって？
153:名無しさん
25/02/03 22:05:18.75 5cK1KUge.net
>>150
辞めた雑魚には興味ないね
154:名無しさん
25/02/03 22:32:16.40 TX1QNPM0.net
ストやったの何年前だ
ストを知らない世代が組合の意義がわからなくて当たり前なんじゃない
最近の春闘はシナリオの決まった遊戯会にしか見えないしね
155:名無しさん
25/02/03 23:08:18.12 0CTBhnOS.net
残ってるのが《雑魚》《無能》《盗人》
156:名無しさん
25/02/03 23:19:41.57 bVHOj6vZ.net
>>154
ごちゃごちゃウルセェ
辞めたならスレくんなよ
どうせ転職失敗したんだろ
157:名無しさん
25/02/04 00:34:26.43 0WlgUPPi.net
分会長も見ているようだから、組合側の決意や事情を説明して
158:名無しさん
25/02/04 06:13:30.14 BP7shz2s.net
>>149
オマエだけ払ってろ
159:名無しさん
25/02/04 12:48:01.34 LuOZasdf.net
NTT全体 孫会社まで上げろ給与
160:名無しさん
25/02/04 15:43:05.91 vK/0tcuW.net
>>149
インフレの時代だから組合費も上げるべきだよな
161:名無しさん
25/02/04 16:35:27.35 0WlgUPPi.net
組合新聞やめろ 組合呑み会やめろ 組合天下り反対で、組合費下げろ。あと、スト闘争資金返せ
以上、今回の春闘次第！
162:名無しさん
25/02/04 23:16:23.04 LuOZasdf.net
おちん〇ん あげてください
とっても大きくて太いのがいいです
みんな昨日たべた？
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
小さい おちんぎん 大きくしたいです。
立派にそそり立つ おちんぎん にしたいです。
どうしたらいいですか？
163:名無しさん
25/02/05 02:42:02.56 5m8h0hou.net
>>161
どうして、派遣から頑張ってNTTグループに入社したのに50才手前で日本人の平均年収より低いんですか？
組合の皆さん答えてください！
164:名無しさん
25/02/05 14:49:38.41 zQjPdbpv.net
組合費増額するしかないな
月1万は最低必要だろう
165:名無しさん
25/02/05 14:58:27.80 MBioWzkl.net
>>163
オマエだけ払ってろ
166:名無しさん
25/02/05 15:02:46.16 IiuKEofu.net
>>163
それでは足りないんじゃないか？
月5万が妥当だろう
167:名無しさん
25/02/05 17:08:34.79 r1FPhGPC.net
組合クラファン募集しようぜ
出資したい奴たくさんいるだろ
168:名無しさん
25/02/05 17:26:31.15 p/GtJGus.net
リターンはなんすかね…？
169:名無しさん
25/02/05 18:38:34.79 uk8ba/0G.net
賃金以外で報いてくれそう
170:名無しさん
25/02/05 22:40:48.77 QPF1yVyy.net
<
171:a href="../test/read.cgi/regulate/1735484577/165" rel="noopener noreferrer" target="_blank" class="reply_link">>>165 そのために 月8万円のベアを勝ち取ろう
172:名無しさん
25/02/06 01:35:42.54 ZbO434Vh.net
優秀な奴から辞めていく
残ってる奴は…
173:名無しさん
25/02/06 01:53:23.46 5722dVTj.net
40超えると分かるが仕事なんて生活の手段に過ぎんぞ
雇われの身分でやり甲斐追い求めても幸せにはなれない
そこそこ稼げたら時間の方が大切
174:名無しさん
25/02/06 02:56:10.82 MPnG6vKO.net
スタグフレーションなんだけど、給与どれぐらい上げてくれるん？
175:名無しさん
25/02/06 07:53:23.62 9tgij5F4.net
3％上げってリジョ3級だと5000円弱くらい?
そんくらい大げさに協議せずサクッと上げてほしいわ
176:名無しさん
25/02/06 08:37:31.21 YkJ06YPN.net
10%要求でバチバチにやり合って妥結5%くらい上げて欲しいわ
177:名無しさん
25/02/06 08:54:38.80 7VQbp7lV.net
>>174
アンチ乙報道発表は10%で出すぞ
178:名無しさん
25/02/06 09:10:56.97 GRkRlfp8.net
交渉はいつから？
179:名無しさん
25/02/06 10:08:15.64 /P6+Ufjv.net
君達は視座が狭い
もっと会社とステークホ
180:ルダーのことを意識しなさい 賃上げは何のメリットも無い その分ステークホルダーに還元した方が良い投資となる
181:名無しさん
25/02/06 10:45:59.88 SrbR9ZcM.net
>>177
はぁ？
中で働いてる社員のやる気がなくなり、優秀な社員も入ってこなかったらそれこそ会社、ひいてはステークホルダーに打撃だろうが
アホか笑
流石はN社員だわ
182:名無しさん
25/02/06 11:21:47.27 MPnG6vKO.net
URLﾘﾝｸ(x.com)
NTTより、クルド人の方が月給高え
183:名無しさん
25/02/06 12:59:20.13 cQsb7Kq5.net
>>177
視座→高い・低い
視野→広い・狭い
184:名無しさん
25/02/06 17:56:39.11 yTY7zpod.net
>>174
御用組合に期待しなさんな
185:名無しさん
25/02/06 18:25:17.23 umdYkai7.net
>>177
今時株価気にして仕事するの古いよ
186:名無しさん
25/02/06 18:57:48.14 7VQbp7lV.net
春闘のたびに会社に馬鹿にされてる気がして惨めな気持ちになる
残業もできないし憂うつだ
187:名無しさん
25/02/06 19:18:49.66 AlX49csL.net
会社に依存し過ぎるのも良くないぜ
188:名無しさん
25/02/06 19:59:24.57 d0QPseVD.net
>>183
去年は酷かったよね。。。
189:名無しさん
25/02/06 22:05:31.44 tnMAIRxi.net
組合の最大の仕事は雇用守る事だからな
優先順位間違えてはいけないよ
190:名無しさん
25/02/06 22:50:00.12 fwYb6tr3.net
どんなに使えないおじさんでもリストラはないからな
使えないならまだしも仕事放棄する輩もいるし
普通の会社じゃありえないよな
191:名無しさん
25/02/06 22:54:25.97 WTvTKefy.net
本当にダメな人は総括とかに追いやるからな
192:名無しさん
25/02/06 23:04:44.36 fwYb6tr3.net
メンタルやられた人の救済部署もあるし
仕事できない人には天国のような会社だと思う
193:名無しさん
25/02/07 10:21:53.20 id4CIgxy.net
下手な公務員より手厚いだろうな
田舎の地方公務員なんて休職したら異動先も碌に無いだろ
194:名無しさん
25/02/07 12:18:56.64 hKvta6K7.net
日産の労組がこの期に及んで賃上げムーブしてるのに比べたらNTT労組はマシな方かもしれない
195:名無しさん
25/02/07 12:40:40.64 ymU9OEXF.net
春の茶番劇がまだ本編に入ってないのに25事業計画策定から結果がネタバレしてるな。
196:名無しさん
25/02/07 12:43:50.71 YcFoAi55.net
バカ言ってないで
9000人のリストラを考えろよなｗ
197:名無しさん
25/02/07 14:16:08.91 lTU+tjQr.net
またドコムへ不良人材押し付けんのか？
コムが地盤沈下底から更に抜け落ちたのは東西不良人材に怪しい委託へ丸投げやら大型発注先に天下りして報酬還流させたり好き勝手やられたからだろ
URLﾘﾝｸ(x.com)
198:名無しさん
25/02/07 14:19:22.21 vQQO1Oec.net
>>194
退職者による自然減で達成するんだよ
異動させるわけではない
199:名無しさん
25/02/07 15:15:46.95 lTU+tjQr.net
>>195
じゃあ東西は少数しか新卒採らないの？
200:名無しさん
25/02/07 15:34:07.98 r0eHB75r.net
新卒を設備に回しても仕方ないから他に回すだろ
201:名無しさん
25/02/07 16:02:53.64 WIyIzcJI.net
東西の無能をリストラして、孫会社で年収360万円で事務仕事をする人らの給与を
年収550万円まで底上げしてほしい
202:名無しさん
25/02/07 16:35:14.47 N9RkFMxS.net
事務仕事は要らんよ
203:名無しさん
25/02/07 16:48:45.56 WIyIzcJI.net
>>199
じゃぁリストラしてｗｗｗｗｗ
204:名無しさん
25/02/07 18:31:10.52 CxJcxfSa.net
NTT社長 “フジテレビ第三者委の調査確認しドコモと対応検討”
205:名無しさん
25/02/07 19:53:30.83 URIoB2aI.net
>>196
あと五年ぐらいで新卒採ってなかった時代の人達が役定だね。ということはしばらく人減らないわけだ。
206:名無しさん
25/02/07 21:16:14.07 BDBwZkgO.net
設備なんて税金と電気代がかかるだけの金食い虫
そんなものに人を充てても仕方ない
これからは物作りの時代だ
光電融合がゲームチェンジャーとなる
207:名無しさん
25/02/07 21:19:08.36 EgHHOcT6.net
インドにアイオンとか上手く行く未来わかないね
208:名無しさん
25/02/08 22:48:55.62 ti6QgXVw.net
URLﾘﾝｸ(x.com)
おちん〇ん あげて！
209:名無しさん
25/02/09 09:02:51.88 TF/aViW6.net
>>198
ムリムリ生理的にムリ
210:名無しさん
25/02/09 12:08:51.61 XRuoYmQ0.net
倒産危機でも賃上げ掲げる日産労組を見習え
211:名無しさん
25/02/11 00:21:15.80 wYIBpJNW.net
>>206
おまえ退職したほうがええ
212:名無しさん
25/02/11 00:24:18.51 Z+pNNfun.net
>>208
文体からキモさ滲み出てる
近づきたくない
213:名無しさん
25/02/11 05:46:18.64 T2e1xkYB.net
本来なら組合批判で盛り上がってくはずなのになんか糖質っぽいヤベー奴でスレですら機運薄れてみんなもう無関心だよな
214:名無しさん
25/02/11 05:51:05.37 anPDXazH.net
組合もテンプレ対応しかしないから盛り上がるも何も期待してないでしょう
215:名無しさん
25/02/11 06:12:19.71 cPd1dTLy.net
去年の会社と組合の対応で見限った
216:名無しさん
25/02/11 06:38:09.59 2gFqLISK.net
交渉はいつから？
217:名無しさん
25/02/11 09:05:49.16 viHiOwLG.net
マジねえわ
218:名無しさん
25/02/11 13:35:18.33 XjtHiCgf.net
組合さっさと抜けるがいいよ。
年間で４万近く浮くぞ。
219:名無しさん
25/02/11 16:47:57.96 wYIBpJNW.net
>>198
>東西の無能をリストラして、孫会社で年収360万円で事務仕事をする人らの給与を
>
>年収550万円まで底上げしてほしい
おまえら組合やろ？
220:名無しさん
25/02/11 17:42:09.77 +g+6iQH2.net
>>212
おせーよw
はよ抜けれ。
221:名無しさん
25/02/11 19:02:18.13 wYIBpJNW.net
>>209
それは、お前のアタマが弱いからだろ？なぜNTTグループにいるのか？
222:名無しさん
25/02/11 20:12:07.21 wYIBpJNW.net
⚫︎優秀でモチベの高い子会社の社員を、本社に出向させて低賃金で重労働させる
⚫︎子会社の役員は本社からの天下り先なので、子会社で頑張っても役員にはなれない
223:名無しさん
25/02/11 20:17:12.04 wYIBpJNW.net
>>219
持株の研究所でパワハラ起こしたあげく、研究所総務までが追い出しに関わる
224:名無しさん
25/02/12 00:37:35.01 JWF9I3jw.net
NTTグループ内の賃金格差は、
年収1200万円から、孫会社の年収360万円まで
非正規雇用並みに給与を下げたなれの果てです。
NTTの春闘というのは、グループ全社員に反映されますか？
225:名無しさん
25/02/12 01:05:44.96 h5HH4vSX.net
>>215
現実には悪徳組合なんか辞めた方が手取り増えるのな
226:名無しさん
25/02/12 02:44:30.36 JWF9I3jw.net
「統一ということは、NTT東日本、西日本とも給与が同水準になるということです。NTT東西は固定回線やフレッツ光の顧客対応で、基本的に平日昼間の勤務が多く、収益も低い。これに対し、我々ドコモは休日出勤、残業が当たり前の上、
227:収益が落ちたとはいえグループの稼ぎ頭。明らかに不平等だと思います」 どうでもいいから給与が不平等すぎるから、みんな年収500万円程度にしようぜ！NTTグループ
228:名無しさん
25/02/12 08:40:35.41 RVaqM7f1.net
>>223
まずは正社員目指しましょう
組合に要求するのはそれからです
229:名無しさん
25/02/12 09:12:51.53 cLlITigu.net
統一する場合は低い値に統一されるのがデフォ。つまり全員360！！
230:名無しさん
25/02/12 12:36:15.96 h5HH4vSX.net
労組役員が低賃金低待遇が自業自得の低スキル低成果評判悪い爺だから昭和50年代の初任給、物価思考で「自分が若手の頃はこの位の待遇だった」と低待遇を押し付けてんだろ
労組役員として若手の代弁者として若手の待遇を引き下げて労働権の搾取を行っているのが悪質な労働基本権の侵害
労組が労働基本権の侵害を行うクソ共産主義者集団だから賃金が上がらない
231:名無しさん
25/02/12 14:25:39.60 RvBOyRIA.net
去年もカスな成果しか出せなかったくせにストライキ批准投票するとかアナウンスしてるけれど莫迦だろ
232:名無しさん
25/02/12 19:44:33.23 JWF9I3jw.net
孫会社の契約社員でこの年収だって
376 名無しさん (ﾜｯﾁｮｲ 5322-3WHC)[] 2025/02/12(水) 18:40:03.29 ID:OvwLaFGO0
孫会社アソシエイト正社員年収２３０万ですが・・・
233:名無しさん
25/02/12 19:46:17.21 JWF9I3jw.net
>>224
はぁ正社員ですけど
あと、非正規が組合に入って要求するのは普通では
アタマおかしいんじゃないの精神病院入院した方が良いよ
234:名無しさん
25/02/12 20:28:10.45 23RTDnNf.net
>>229
おかしいのはその待遇だよ
あと結局みんな自分のポジションことしか考えてないよ
235:名無しさん
25/02/14 14:29:48.57 WiDlcb3b.net
>>229
ちょっとこの書き込み開示請求されたりしないか心配
236:名無しさん
25/02/14 16:14:45.28 9DVmBwxY.net
単なるレスバで開示請求は出来んよ
237:名無しさん
25/02/14 18:19:00.97 5Y+jbeM3.net
スト批准一票投票ｷﾀ━━(ﾟ∀ﾟ)━━!!
238:名無しさん
25/02/14 20:27:47.10 bBnfuO2Y.net
無意味なやつだな。。
239:名無しさん
25/02/14 21:23:24.85 fvReosFm.net
無意味どころか会社にとってはありがたい残業自粛だからな。結局仕事作って残業してる社員分利益出る。機械だけ動いていればいける会社だ。
240:名無しさん
25/02/14 22:00:03.72 jM29D85P.net
ただでさえ残業抑えろって言われんだからな
241:名無しさん
25/02/14 22:03:11.30 beRkoWF/.net
成果主義で業績達成度により給与変動生じるのに残業するなとか訳分からんのよ
242:名無しさん
25/02/14 23:07:12.68 ofhSo5hR.net
>>237
仕事が早い定時より生活残業爺の方が給料高い状況で
成果主義を語られても…
243:名無しさん
25/02/14 23:08:50.17 9i7Z1sVY.net
会社にダメージ与えたいなら残業自粛じゃなくて残業推奨の方がまだ意味あるわな
244:名無しさん
25/02/15 00:13:02.38 RnECOeOV.net
>>239
時間外は管理者による命令に基づくって建前が崩れることになるから、
それはできないのでは？
245:名無しさん
25/02/15 00:14:07.73 RnECOeOV.net
だから業務を拒否すればいいのだが、
時間外だけ拒否は中途半端過ぎる。
246:名無しさん
25/02/15 00:24:32.93 W2xfNNr9.net
AWSみたいにみなし残業70付けて実働は20～30時間くらいがいいかな
247:名無しさん
25/02/15 06:26:18.87 m1KFvYS0.net
業務拒否して管理職がそれをやってくれるんならいいが、やらないので（できないので）後々自分に負担がかかってくるんだよな
248:名無しさん
25/02/15 11:56:19.57 PdAcJ1pt.net
ストやる気は、全く無いのに、一票投票は無駄じゃだと思うな。組合幹部、分会長、嘘でもやる気を見せろ！
249:名無しさん
25/02/15 12:30:15.66 viS2T2WV.net
>>244
>>74
250:名無しさん
25/02/15 15:07:11.43 vBHN9K6K.net
あ。
251:名無しさん
25/02/15 15:18:34.89 p2Xzj4Am.net
スト批准投票なんて反対一択だろ
もはや執行部の意のままに組合員が動かないってことを示すのが大事
252:名無しさん
25/02/15 15:28:49.41 vBHN9K6K.net
体調崩して長期病休の時はズル休みと大声で悪口言ってた還暦婆2人が、手のひら返してその女性を謎のおランチ会（昼休みプラス1時間の年休。このクソ忙しいのにばかか。）にさそい、定期開催。後日また大声で悪口言われてるリモートの女性の評判がだだ下がり（もともとセンター長や課長やSVたちから評判悪い婆たちと仲良しグループに加わったと見られて）なのが大変気の毒。なんとかならないのかな。バツニとバツニ寸前の還暦オバハン。
253:名無しさん
25/02/15 15:43:06.94 8lznzLKI.net
>>248
SVってコールセンター？
254:名無しさん
25/02/15 17:18:45.85 j7zaX2zq.net
やれるならやってみろという思いでストおーけーだしました
255:名無しさん
25/02/15 17:50:34.25 4ivg2gHe.net
若手や担当内で結託してスト反対票入れたから今年は数字悪化してるはず
反映されてなかったら集計してないってことになる
256:名無しさん
25/02/15 18:54:34.48 W+vXw8jH.net
>>74
マジなら大問題だな
257:名無しさん
25/02/15 18:55:37.50 TUOSzPVY.net
ＳＶはコールセンタ⇒スーパーバイザーの略
258:名無しさん
25/02/15 18:59:08.09 0vvXcr0o.net
コールセンターなんてアウトソーシングすれば良いだろ
259:名無しさん
25/02/15 19:00:07.15 0vvXcr0o.net
東京に置く必要ないから九州か仙台で良いだろ
260:名無しさん
25/02/16 20:50:37.38 IOrFq14e.net
時間外拒否闘争を無くしたほうが、給与もあがるし、業務の平準化が出来て良くないかい？ サービス残業も減るだろうし
261:名無しさん
25/02/16 20:53:18.59 P4yqJlCW.net
正論が通る訳無いだろ
何年組合やってんだ
262:名無しさん
25/02/16 21:07:59.20 OdX5eTxh.net
スーパーフレックスの部署初めてなんだけどスーパーフレックスは時間外拒否対象外？
263:名無しさん
25/02/16 21:26:44.95 UR03W+WE.net
>>258
対象です
264:名無しさん
25/02/16 21:35:06.77 iQT0NosW.net
アプリ開発したなら、組合新聞は不要だろ。
ベア700円なら、組合は、組合費を下げる努力をしろよ
265:名無しさん
25/02/16 22:03:37.05 Oy/oxa2y.net
>>258
時間外拒否のときは7.5時間を超えちゃダメ
266:名無しさん
25/02/16 22:11:27.79 +xjPS9Hc.net
>>260
アプリだったかサイトだったかの閲覧数が少ないから
しっかり郵送の新聞で情報を届ける
って出てたよ。
マジで糞。
267:名無しさん
25/02/16 22:25:30.25 Wi6tqqX+.net
>>261
組織によるのか？
俺のところは予め建てた勤務計画を超えなければ7.5超えててもOK
268:名無しさん
25/02/16 22:45:14.41 WOD3D5uc.net
時間外にならなければ大丈夫だよ
ただ春闘期間中に分断勤務の間に仕事して休憩扱いにするのは避けた方が良いよ
269:名無しさん
25/02/16 23:06:16.44 uSHb5WAp.net
時間外拒否中に無視して時間外したらどうなんの？
270:名無しさん
25/02/16 23:19:10.70 uqHw5ray.net
ストしないんだから無意味だわな
271:名無しさん
25/02/16 23:42:27.44 PasIung3.net
>>265
下手したら他部署巻き添えで今後時間外禁止に追い込まれて大勢からヘイトを買い厄介者扱いされるから絶対やめとけ
272:名無しさん
25/02/17 01:49:58.67 O+sEPa04.net
残業抑えたらしわ寄せが何処かに行くんだよね
273:名無しさん
25/02/17 10:20:01.62 T5GxtAMQ.net
言われてみれば時間外拒否を律儀に守る具体的な理由は知らねぇな
法的に参加しなければいけない義務があるわけでもないだろうし
そもそも春闘自体がプロレス化してるし
274:名無しさん
25/02/17 11:20:42.46 NuJGJ+Eo.net
昔は春闘期間中は夜間作業出来ず管理者対応になったらしたけど、今は委託したり協力会社にやらせてるから業務が止まる事も無くノーダメなんだよな
275:名無しさん
25/02/17 11:26:52.05 Pdw8J0gX.net
時間外拒否って人件費減る方向だからむしろ会社にとってプラスになるという、闘争の方法としては下作策の下策
結局後で自分で尻拭いだから組合員にとってはマイナスですらある
やるなら業務拒否つまりストだろうがまぁやらんだろうな
276:名無しさん
25/02/17 11:46:13.44 mzuA+9tD.net
ストしそうなら委託や派遣が更に増えるだろうな
277:名無しさん
25/02/17 12:23:18.56 F1rq0Q2C.net
ここでも組合脱退の話が出てくるけど、
脱退した場合、時間外ってどう運用されるのか知りたい
278:名無しさん
25/02/17 15:06:24.94 rnu3+tjc.net
>>273
課長が面倒な組合申請がなくなるだけ
279:名無しさん
25/02/17 15:08:17.55 ay5HpOwb.net
月45や年360超えたときはどうなるの？
280:名無しさん
25/02/17 17:14:01.54 8zeUEp01.net
在宅手当値上げしてくれ
281:名無しさん
25/02/17 18:34:28.82 k896bYS6.net
時間外=生活残業かやってるアピールにしか見えない環境だから
時間外ありきの仕事すら違和感がある
282:名無しさん
25/02/17 19:18:39.36 1p/IcDsq.net
従業員の過半数が加入する組合と結んだ36協定は管理職を除いた全従業員に適応される。残業720時間が特別条項の上限のはずでそこまで決めてあれば全員対象。
283:名無しさん
25/02/17 23:45:01.96 2xUPpKH0.net
デンソーが早期満額回答だってさ良いね
うちは引き延ばして半額回答なのにね
URLﾘﾝｸ(news.yahoo.co.jp)
284:名無しさん
25/02/18 07:09:52.92 nyZazTQz.net
>>279
うちは半額？？ふざけてるの？？？？
285:名無しさん
25/02/18 07:14:04.09 uj/WMc2n.net
>>280
どうどうどう
なんも決まってねーよ
286:名無しさん
25/02/18 07:40:40.05 P2m7XTV6.net
半額どころか子供のお小遣い程度よ(昭和感)
287:名無しさん
25/02/18 07:41:48.57 9JbfzZaC.net
去年700円だったから今年は350円ｗ
288:名無しさん
25/02/18 08:13:05.11 9JbfzZaC.net
アプリ入れろって連絡きてるけど、なんかメリットある？
春闘の交渉状況が早く分かるの？
289:名無しさん
25/02/18 08:20:20.48 d2zBiTgF.net
>>284
位置情報監視が目的では？
290:名無しさん
25/02/18 08:51:26.99 9oNagKf9.net
ベアが今年も700円なら、組合幹部退陣を伺う、一票投票をしてもらいたいな。使えない組合幹部は、更迭だよ。関連会社への天下りなんて許せないな
291:名無しさん
25/02/18 10:42:55.81 9JbfzZaC.net
目標達成できなかったら組合幹部の給料減らしてほしい
292:名無しさん
25/02/18 12:22:18.78 ZyqxL7Sw.net
>>275
だからその制限もなくなるからやり放題
293:名無しさん
25/02/18 12:54:51.74 fq4cCq+7.net
位置情報で監視されて刺されるで。
294:名無しさん
25/02/18 17:37:04.10 pPFezkd2.net
クソアプリなんかインストールする訳ねーよ
ホームページだけで良いだろ
295:名無しさん
25/02/18 18:49:22.21 ZyqxL7Sw.net
>>289
まじで？刺されるのは怖いな。入れるのやめるわ。
296:名無しさん
25/02/18 20:48:10.79 30+a4j3j.net
あれ、一体いくらかけて作ったんだ？？インストールするやついる？
297:名無しさん
25/02/18 21:57:26.26 ncULNhzr.net
インストールするのは、組合幹部、分会長と職場委員。
組合新聞止めて、組合費が下がるならインストール考えても良いけど
298:名無しさん
25/02/18 21:59:29.34 ncULNhzr.net
>>292
恐らく開発費と今後のメンテで相当な額と違うかな？ 開発会社も含めて問いたいね
299:名無しさん
25/02/18 22:04:49.57 uDMbCHLZ.net
もし、社員の10%がインストール、春闘時に輻輳でダウンしたら、笑えるな。まぁ、そんなに利用者は、いないだろうけど。。。
300:名無しさん
25/02/18 22:28:54.85 tOGatAk1.net
>>265
組合抜けてからやればええのさ
301:名無しさん
25/02/18 22:34:30.63 Jp4mJAdd.net
アプリ開発保守会社から個人情報漏れて隠蔽→発覚する未来が視えます
302:名無しさん
25/02/18 23:08:45.12 I562+Av6.net
インストールするのに会員登録いるの？
組合員情報だけじゃだめなのか？
303:名無しさん
25/02/19 00:17:54.11 oSld1cr2.net
アプリをインストールしないと組合費増額来るか
304:名無しさん
25/02/19 00:32:53.27 gl+jANRa.net
アプリより、春闘は、ここでの書き込みの方が早くないかい？w
305:名無しさん
25/02/19 00:51:24.10 obefoU6Y.net
NTT本体の労働組合じゃないと、格差是正されず給与が派遣並みなの終わってる。繰り返し書くぞ
306:名無しさん
25/02/19 01:01:39.33 O88h4Nvu.net
インストール数10万につきベア要求額100円アップ！
↑
これで釣ろう！
307:名無しさん
25/02/19 01:34:21.72 MFjRKC5o.net
ベアを勝ち取れ！！
ベアガチャ10連3000円
308:名無しさん
25/02/19 16:15:06.22 fVAhh7LJ.net
ログインボーナスは？
309:名無しさん
25/02/19 17:08:14.53 iVTKZDCu.net
在宅環境でログインするごとに一回200円のボーナスを差し上げます
310:名無しさん
25/02/19 18:27:51.87 E4v0ysmt.net
在宅だと昼メシ代がごはんと梅干しだけでいいから食費が浮いて良いよな。出社するとこうはいかん。
311:名無しさん
25/02/19 18:29:31.01 Dup1Vi26.net
>>306
納得や卵付けた方が良いぞ
312:名無しさん
25/02/19 22:44:17.87 obefoU6Y.net
「我々は、従業員や派遣に対しスキルをあげることばかり要求し、賃金をあげられない無能でごめんなさい。生きててごめんなさい。その上、税金をあげ生活を苦しくし少子高齢化を招いて、ごめんなさい。」
313:名無しさん
25/02/19 22:52:11.22 ZGoSoejO.net
みずほはベア諸々で8%か…ベアも3%要求とのことで
うちはベア700円だから0.2%くらいかね笑
URLﾘﾝｸ(news.yahoo.co.jp)
314:名無しさん
25/02/19 23:16:39.50 wstbYyfA.net
主査制度廃止→復活で手当だけ無くした事について会社を突き上げろ
315:名無しさん
25/02/20 10:18:00.41 sDS1QqBW.net
今年の春闘も盛り上がりが無いな。社員が諦めている。この物価高でベア700円要求は、無かろう。組合幹部は、根性を見せろ。出来ないなら、組合幹部辞めろ。
316:名無しさん
25/02/20 10:33:05.15 +LcEbYiw.net
>>311
組合幹部の業績目標作ってみた
これに応じて給料決めるように！
Ex：ベア10万円以上達成
E：連合方針（5％以上）達成
M：情報労連方針（3％以上）達成
P：昨年並み（ベア700円）
Ue：昨年未満
317:名無しさん
25/02/20 12:40:09.83 xvqUwUTJ.net
>>312
P以下決定じゃねーかw
318:名無しさん
25/02/20 16:30:24.22 C0zmp8jL.net
そして、政治と金の問題が取沙汰されている中、アピール21の集金活動が始まる。
319:名無しさん
25/02/20 17:59:05.14 JVE8UE9+.net
>>285
えるがなもかんしあぷりだよ
320:名無しさん
25/02/20 22:17:55.42 0OXsi8vO.net
>>315
西日本のやつ？最悪だな
管理者が位置情報を盗む目的で入れてんだろ
エクシオグループのビーコン位置情報取得アプリも社用スマホへアイコン隠しでインストール推奨してんだろ
321:スカトロ木村
25/02/21 02:01:21.89 gXoqCZMB.net
もともとはコムウェア開発だな
elgana
322:名無しさん
25/02/21 13:55:48.55 HQRY1iNt.net
ドコモ営業全体が大手町プレイスへ合流したばかりの2022年辺りに在日面のあからさまな出し子受け子がフロアに混ざっていたよな
顔から腕に刺青入れたヤカラがエントランスやラウンジで違法薬物を吸引していたが周りは見て見ぬ振りしたしな
コム内に出し子受け子が混ざっていた事実を煙に巻く為の飛ばし記事ではないの？
これが闇バイト募集の手口─犯罪コミュニティーの“誘い方”、NTT子会社が実際の文面付きで注意喚起
URLﾘﾝｸ(news.yahoo.co.jp)
323:名無しさん
25/02/21 19:04:40.60 ePhTQxOo.net
賃上げ交渉を外部委託した方が良さそう
324:名無しさん
25/02/22 17:05:36.26 cajld9S0.net
通建に委託しろ
325:名無しさん
25/02/25 16:42:32.19 o3Rgs2Vf.net
>>248
こいつらSVにバレンタインチョコやお菓子あげるの「餌まく」って言ってるやつら。餌まかれて、お菓子ぱくついて、なおかつ同じように他のオペレーターの悪口に参加しているSVは、俺たちから白い目で見られていることも肝に銘じてね。しかしほんとクズだなバツニとバツニ寸前婆。
326:名無しさん
25/02/25 20:35:29.14 vsGE5+Kf.net
コールセンターみたいな低スキル職場は荒れてそうだな
327:名無しさん
25/02/26 00:00:32.42 rv7156Rl.net
頑張っているフリして小学生のお小遣いみたいな額上がっても数年経てばテーブル見直しで全部チャラになるし、意味のない組合費を上納しているのが嫌になる
328:名無しさん
25/02/26 08:08:19.48 nUvDHWr1.net
だから抜ければええやん
329:名無しさん
25/02/26 08:33:57.78 FEOen2VR.net
ポータル見たら2/21号外が掲載されているが、分会からはまだ送ってこない
アプリ入れたら掲載されたことが分かるんか？
330:名無しさん
25/02/26 08:42:28.92 nV+3Mq0A.net
再編に備えて主要会社新卒入社組以外は組合入った方が良いぞ
転職するなら別だけど
331:名無しさん
25/02/26 10:43:27.83 XB3oLU5x.net
毎年５～６万の組合費払ってるの阿呆だろｗ
さっさと抜けな
332:名無しさん
25/02/26 11:13:55.72 YJj3xJOW.net
組合は、君達を守ってくれている。
それだけで年10万は、払う価値があるよ。
普通の会社なら、年休は捨てるもの、解雇もしやすい。
333:名無しさん
25/02/26 11:27:06.88 WTDYCwg5.net
>>326
何か確証持てる情報あんの？、
334:名無しさん
25/02/26 11:38:07.15 9mYosDAR.net
シゴデキなのにG3かG4のおじさんがいる
組合抜けてから昇級できなくなったらしい
335:名無しさん
25/02/26 11:39:22.07 XB3oLU5x.net
>>328
組合さんかな？ｗ
”普通”の会社は年休は捨てないし解雇もしないよｗ
やっぱり”普通”の認識ズレてるやつらが組合やってるから抜けとくべきだな
336:名無しさん
25/02/26 11:46:00.10 MMTJQMaq.net
>>330
Nの場合は社内人脈が仕事に直結するから組合わざわざ抜けるムーブする人は出世出来ないだろうね
337:名無しさん
25/02/26 11:52:26.58 hRF20TyN.net
>>331
比較対象が中小とかなんだろうね
338:名無しさん
25/02/26 12:09:05.68 bAI6tqT+.net
とりま組合は組合員の信頼を取り戻すところから始めないとな。。。
あんたら今の自公と同等だからね。
339:名無しさん
25/02/26 12:28:16.38 EevcL+LH.net
>>330
仕事できようができなかろうが、組合員だろうが非組合員だろうがG3G4のおじおばはワンサカいるから組合も会社も関係なしだぞ
340:名無しさん
25/02/26 21:23:41.33 xnZizM+D.net
日産の労組みたいに雇用守らず賃上げ要求するクソムーブ見せられたら、雇用全力のN労組は悪くないと思ってる
他企業より組合費も安い方だしな
341:名無しさん
25/02/26 21:29:04.83 gp7FhNxr.net
SNS使って休日に業務命令する部署がある
休日もSNSに注意しておけと言われる
342:名無しさん
25/02/26 21:36:42.75 vfMdFRXY.net
>>337
急な休日出勤とか頼む系？
シカトすりゃ良いよ
343:名無しさん
25/02/26 22:03:58.03 EmXcxSjD.net
>>337
エルガナ？
344:名無しさん
25/02/26 22:53:54.28 fIJPuI4p.net
>>337
残業・休日勤務付けとけ
345:名無しさん
25/02/26 23:46:43.97 XqL1oww7.net
>>327
浮いた金でオンカジやろうぜ
346:名無しさん
25/02/26 23:57:35.46 qLViK69x.net
>>340
36協定に引っかかるから無理だろ
347:名無しさん
25/02/26 23:59:04.84 0L4YY9fX.net
>>342
それが狙いでは？
348:名無しさん
25/02/27 07:32:23.38 J+qQsJq3.net
>>342
引っかかればいいじゃん
管理者がコントロール出来てないと明るみに出れば休日の業務命令とかクソみたいな文化無くせる
349:名無しさん
25/02/27 16:29:42.41 IgNUqn58.net
休日に業務命令って会社PC起動でアシ付くから割り増し賃金モリモリ付いてお得じゃん
350:名無しさん
25/02/27 18:19:27.11 ZJI6vqAu.net
>>345
仕事によっては会社PC無くても仕事できるんだよ
再編に合わせて早期退職募集ある？
茶番プロレスが得意な奴等だけ残っちゃうから無理か
351:名無しさん
25/02/27 18:44:50.32 BAqYygI2.net
数年前から再編再編言うてるけどいつになったら始まるんだ？
352:名無しさん
25/02/27 20:20:10.22 FWTMyt91.net
細っつちいのならやってるやん。東西くっつくとかは法律的な問題。
353:名無しさん
25/02/27 20:24:15.99 ATwy7FLg.net
>>346
会社PC無しで出来る仕事って何だろう？
354:名無しさん
25/02/27 20:39:45.58 H5T9XBBo.net
部長の家の庭掃除やろ
言わせんな
355:名無しさん
25/02/27 20:50:20.23 +/LhO7lo.net
>>336
現状のNの業績だとそもそも法的に整理解雇できないから労組の存在と雇用の維持は関係していない
356:名無しさん
25/02/27 20:56:31.53 B0CyWf2j.net
組合のおかげで、クビにならず退職再雇用で済んだ
あの時の恩をみんな忘れているのか？
組合には感謝祭しても仕切れない
357:名無しさん
25/02/27 20:57:40.19 lCMqjwQw.net
アピール21と、政治と金の問題は別物？
358:名無しさん
25/02/27 21:19:26.19 e4qLIyWL.net
アピール21の勧誘なんて宗教上の理由で不可と示唆したら一発で引き下がるぞ
359:名無しさん
25/02/27 22:12:42.98 X32w8Wuj.net
アピール21は総務省のHPで収支報告書が公開されてる
360:名無しさん
25/02/27 22:19:56.98 AN3kxK/F.net
アピール21は、昔は真面目に払っていたけど、昔、政治家への献金で問題になったよね。それでやめた
361:名無しさん
25/02/27 23:10:07.48 NFd2wD1v.net
高率批准でスト権確立！
なんやかんや言ってても、みんな賛成で投票してるじゃんｗ
362:名無しさん
25/02/27 23:46:39.00 503hql5/.net
>>352
逆に余剰な大量の高齢社員を抱え続けてしまったがために下の世代の人達の給料があがらなかったり、古い非効率な業務が長く残っていたとも言えるわな
363:名無しさん
25/02/28 01:20:02.86 QJVkZom3.net
無駄に持株や主要ｘ社の給与が高いからだよ
364:名無しさん
25/02/28 01:22:38.65 agj6mqNA.net
>>359
えぇ、、、同業他社より待遇悪いぞ、、、
365:名無しさん
25/02/28 01:30:29.70 QJVkZom3.net
>>358
NTTから出てけば解決だよ
366:名無しさん
25/02/28 01:30:40.21 QJVkZom3.net
>>360
NTTから出てけば解決だよ
367:名無しさん
25/02/28 01:35:25.87 ADZb2wB0.net
>>360
ソフトバンクやKDDIは退職金無いし年休消化しやすさ考慮するとNの方が待遇良いぞ
368:名無しさん
25/02/28 01:41:52.02 QJVkZom3.net
就職氷河期世代をバカにする、ゆとり世代とかZ世代のメンタルを崩壊させたいので、就職氷河期世代をバカにしてメシウマとか言い出すバカは名乗りをあげてください！
あと孫会社の給与は、派遣と変わりません
369:名無しさん
25/02/28 01:58:48.97 QJVkZom3.net
有能な奴は、NTTから転職しろ
若ければ転職先あるだろ
370:名無しさん
25/02/28 04:41:18.65 7T3X+fZV.net
NTT辞めて固定も携帯も全て解約したのに、未だにNTT名義の迷惑電話掛かってくるのはウンザリ
371:名無しさん
25/02/28 08:07:43.26 JJgCDP2d.net
指示第二号ｷﾀ━━(ﾟ∀ﾟ)━━!!
372:名無しさん
25/02/28 09:51:01.93 pjFzsrCn.net
>>357
本当に集計してるのかな
373:名無しさん
25/02/28 09:53:59.57 QJVkZom3.net
業務として集団ストーカーやっている奴のあぶり出し成功した！
ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 92
ｽﾚﾘﾝｸ(regulate板)
374:名無しさん
25/02/28 10:58:54.57 a003kbzh.net
めざせベア700円！
375:名無しさん
25/02/28 11:11:59.39 yqJzXqxo.net
今年は要求からして低いからベア400円くらいじゃね？
376:名無しさん
25/02/28 11:32:28.98 KzST31rN.net
>>367
年に1度のやってる感を演出ですか。
377:名無しさん
25/02/28 12:11:27.84 7cBmxW0n.net
今年も外向けにフェイクニュース？？
378:名無しさん
25/02/28 12:16:07.53 3MsjkwJB.net
そろそろ退職金廃止やDCとかを月給に含めてウソ表記しそうだよな
379:名無しさん
25/02/28 12:36:23.19 EvhkmuYS.net
主要会社ごとに春闘やった方がいいんじゃないか？
東西が足引っ張ってドコモデータが抑えられてる気がする
380:名無しさん
25/02/28 13:10:01.73 HY36AxtD.net
データは個別に賃上げしないとSlerとしてやっていけないだろうな
同業他社と比べて見遅れする
海外事業も人材集まらんだろ
381:名無しさん
25/02/28 16:43:39.35 mwQNYiHB.net
ここの退職金が1番って言ってるけど今の20代も歳を重ねたら今の熟年層と同等の掛け金が給与に上乗せされるのか？
382:名無しさん
25/02/28 17:21:58.36 fwZYtDBL.net
時間外スト本番は3/10～3/14で3/13あたりに解除かな
383:名無しさん
25/02/28 17:44:35.40 QJVkZom3.net
人生でお給料が上がる20～50歳の時期に、30年間お給料が上がらないという、異常な時代の直撃を食らった人たち、
「運が悪かったとあきらめてくれ」
で納得してくれれば良いですが、一度しか無い人生を棒に振って、そんなに物わかりの良い人間が居るんですか
384:名無しさん
25/02/28 17:51:15.83 txRPKkS0.net
>>379
組合役員でもやったら？
385:名無しさん
25/02/28 18:43:07.09 p92RTMVZ.net
次ヤフーニュースにでも大々的に何万円アップとか載せちゃったらどうなることやらねえ
386:名無しさん
25/02/28 18:44:12.97 p92RTMVZ.net
>>379
それXの他人の発言コピってきたろ
387:名無しさん
25/02/28 22:25:41.79 QJVkZom3.net
>>382
実際20数年前の給与金額と変わらず実質的には下がってる。
知財とスキルの搾取
388:名無しさん
25/02/28 22:33:43.46 p92RTMVZ.net
>>383
そういう国そういう会社なんよ、中身は公務員時代と変わらないってこった。
389:名無しさん
25/02/28 23:08:56.49 QJVkZom3.net
>>384
公務員レベルの給与出すなら文句は言わんよ
390:名無しさん
25/02/28 23:32:55.72 KJ0mEoGs.net
派遣を全員直接雇用して賃金上げろ
391:名無しさん
25/03/01 00:21:17.30 cayXc649.net
>>386
直接雇用しても年収400万円代だよグループ会社間格差すげえから
392:名無しさん
25/03/01 01:45:13.58 cayXc649.net
派遣を3年で切るときに、派遣先労働組合の意見聞いてるか？
あれを厚生労働省に提案したのは俺だ。守れよ！
393:名無しさん
25/03/01 06:18:26.69 0HFWmPIb.net
再来週から残業禁止になるから、来週は残業しまくるぞ
394:名無しさん
25/03/01 10:46:33.56 YHCjFqAu.net
>>385
主要会社は地方公務員程度にあるだろ
395:名無しさん
25/03/01 11:31:32.59 D0mSP1Va.net
組合さあ、春闘で時間外拒否は、意味がない。管理者が仕事を代わって出来ない。リカバリー対応が大変になるだけ。あるいは、サービス残業で対応だとコスト削減で会社にとってはプラス
396:名無しさん
25/03/01 11:36:49.10 0HFWmPIb.net
30年くらい前、まだ全電通の頃、ストをやったことがあったんだが、監視業務をやっている部署だったので最低限の人員は配置したままだった
全部管理者に任せればよかったのに
397:名無しさん
25/03/01 11:43:42.35 cSEvvB4e.net
これ組合員か？
672 名無しさん (ﾜｯﾁｮｲ 6158-Lkgj)[sage] 2025/02/28(金) 10:35:43.82 ID:IL2UvsIY0
「妄想」「産業廃棄物」「ゴミ」
お前いつも自分が言われたこと、やられたことをそのまま人に返してるだけじゃん
なんにも自分で
398:生み出せないんだね
399:名無しさん
25/03/01 12:12:41.53 D0mSP1Va.net
組合幹部へ
まともなプロレスをやれよ。
400:名無しさん
25/03/01 12:16:26.88 CvGc3mVJ.net
とりあえず、労使グルで政府自民党や連合にいい顔したくて、他社とぜんぜん違う基準で対外発表するのだけは止めろよな。取引先から、社員優遇してるって勘違いされて大迷惑。前回の春闘、ろくに給料上がってないのに。
401:名無しさん
25/03/01 12:16:27.79 CvGc3mVJ.net
とりあえず、労使グルで政府自民党や連合にいい顔したくて、他社とぜんぜん違う基準で対外発表するのだけは止めろよな。取引先から、社員優遇してるって勘違いされて大迷惑。前回の春闘、ろくに給料上がってないのに。
402:名無しさん
25/03/01 12:48:10.70 X9A5d/BJ.net
残業禁止期間はいつからいつまで？
403:名無しさん
25/03/01 13:21:35.17 ZXQUVeK/.net
>>393
よっぽど言われて悔しかったの？
あとわざわざ「組合員か？」って聞いてるの違和感
ここにいるのほとんど組合員だと思うけど、
やっぱり外部の人か非正規？
404:名無しさん
25/03/01 13:24:18.10 LAsBELDo.net
>>398
管理職以外は組合加入が殆どだしねえ
405:名無しさん
25/03/01 13:25:31.87 LAsBELDo.net
>>397
3月10日から
水曜深夜か木曜には苦渋の決断（笑）してるよ
406:名無しさん
25/03/01 15:40:31.08 u1Gwk7LC.net
↑プロレス
407:名無しさん
25/03/01 15:59:58.24 bsHsLO6s.net
下駄女課長の奴等は大抵組合員
意識だけ高くて使えない
408:名無しさん
25/03/01 16:27:01.24 hopGeLG0.net
集会とか 笑
409:名無しさん
25/03/01 17:42:45.50 q+ITMJyc.net
みちのく組合プロレス
410:名無しさん
25/03/01 18:03:24.08 cSEvvB4e.net
>>398
組合員がこんなことしてるとかクソだって言われてるんだよ。おまえは気づけないだろうけど
411:名無しさん
25/03/01 18:50:57.20 cSEvvB4e.net
組合員の役職付か
何の活動してんだ。おまえは
412:名無しさん
25/03/01 19:35:51.05 hAgfRtHM.net
クソみたいな時期がやってきた
時間外拒否なんて無意味なこと
413:名無しさん
25/03/01 20:49:35.13 IsWe1SHS.net
皆んな馬鹿らしいと思ってるのに変わらない内はNの停滞が止まることは無いね
414:名無しさん
25/03/01 20:49:46.56 iSfaq1N3.net
団結がんばろう！
415:名無しさん
25/03/01 21:29:32.07 8FSYjQ8V.net
時間外労働拒否期間に組合員から徴収した組合費でＮ労役員と会社側の取締役・管理職連中と
交渉と言う名目で高級料亭でコンパニオン呼んで如何わしいことするやろな。
西日本本社ビル近辺では持ち帰りできるホテルも揃ってるし。
416:名無しさん
25/03/02 14:36:51.24 8i9KvLhy.net
URLﾘﾝｸ(x.com)
417:名無しさん
25/03/02 14:42:31.57 0+eyFUbc.net
委託派遣も仲間として待遇改善に努めなさい
418:名無しさん
25/03/02 18:37:49.91 8i9KvLhy.net
グループ会社間で格差があるのはいいけどさ
20数年前に20人程度の会社で働いていたときの年収が430万円で
NTTグループにいて現状年収450万円
6ヶ月分の賞与支給するために、手取り額が20万円下回るんだけど
組合とか会社って何してるんだ
419:名無しさん
25/03/02 19:03:23.22 /iqGkaVn.net
組合の幹部へ
もう少し社員の生活を考えて欲しい。
下手なプロレスは、いらん。その後幹部の組織ご栄転は知らん。組合員の生活を一番に考え戦うべき。考慮にないストなら、一票投票するな！！
420:名無しさん
25/03/02 19:03:24.22 /iqGkaVn.net
組合の幹部へ
もう少し社員の生活を考えて欲しい。
下手なプロレスは、いらん。その後幹部の組織ご栄転は知らん。組合員の生活を一番に考え戦うべき。考慮にないストなら、一票投票するな！！
421:名無しさん
25/03/02 19:05:47.23 BMOL0+oc.net
委託派遣の待遇改善を最優先に取り組むべきだろ
それが周り回って社員のためになる
422:名無しさん
25/03/02 19:29:16.85 8i9KvLhy.net
子会社 孫会社の待遇改善！
423:名無しさん
25/03/02 19:46:55.34 8i9KvLhy.net
NTT労組 ではなく、独自労働組合のNTTグループ社員はどうすればいいの？
424:名無しさん
25/03/02 19:53:30.49 TKZKtLLM.net
>>413
20数年前から働いてるって事は50代？
50代で年収450はきついな
425:名無しさん
25/03/02 19:53:44.18 8i9KvLhy.net
ネットの掲示板にて、NTT東日本で働いてると思われる人が「5年経っても基本給が20万ちょっと。時間外無ければ手取り18万」と言っていたのですが、本当でしょうか？ 現在NTTグループで働いている方、給与体系に関して詳しい方、ご教示お願いします
URLﾘﾝｸ(jobcatalog.yahoo.co.jp)
426:名無しさん
25/03/02 20:00:04.85 e/C+Wf+L.net
組合員の賃金はほとんど上がらないのに、組合役員の給料いっぱいあげるのやめろ
427:名無しさん
25/03/02 20:04:51.83 8i9KvLhy.net
>>419
47才。6年ぐらい前の中途入社だったと思う。
住宅手当が無くなり、残業できない部署に行ってから一気に生活厳しくなった
428:名無しさん
25/03/02 20:16:03.69 vhCKTMDe.net
>>422
450って総支給？だとしたら転職して方がいいぞ。年齢的に厳しいかもしれんが。
429:名無しさん
25/03/02 20:39:43.58 TKZKtLLM.net
>>422-423
でも俺（
430:主要グループ会社の子会社の万年主任）も住宅補助がなくなって 残業ゼロになったら500前半まで落ち込むなー そこまで年収が落ちたら、年齢的に転職厳しいし 心が折れて静かな退職に舵をきってしまいそうだ
431:名無しさん
25/03/02 20:43:45.67 Qq2UceiA.net
>>424
住宅補助受けてる年齢なら主査昇格チャンスまだあるだろ
432:名無しさん
25/03/02 20:53:13.58 BCXmyK7G.net
>>424
会社の仕事は最低限にして副業で稼いだほうが良いかもね
433:名無しさん
25/03/02 20:53:36.74 8i9KvLhy.net
年齢的に転職先が見つからず。全くNTTグループで仕事する気が起きない
434:名無しさん
25/03/02 21:08:55.76 8i9KvLhy.net
それで、パワハラの事実を書くと、
妄想 産業廃棄物 だとか変な奴がかいてくるんだろ
ブチ切れて当然やん
435:名無しさん
25/03/02 21:42:13.38 h0SML5Gc.net
ここに書いても建設的な意見は出ないよ。
あなたの存在を知らない人間ばかりなんだから。
436:名無しさん
25/03/02 21:52:47.42 8i9KvLhy.net
>>429
あっ
もっとかいておきますね
いやぁ50代近いのに年収450万円で中小並みの給与何ですNTTなのに
437:名無しさん
25/03/02 22:11:51.57 3SIeIGhQ.net
転職して気付いたけど「ここは社員を大切にしない会社」ということだけは分かったよ
438:名無しさん
25/03/02 22:14:33.22 Hnwrw8hZ.net
>>431
何処に転職したの？
中小？
439:名無しさん
25/03/02 22:25:24.12 gpIGRLSF.net
>>413
一番下のランク？？
440:名無しさん
25/03/02 22:35:19.59 3SIeIGhQ.net
>>432
中堅
441:名無しさん
25/03/02 23:19:49.65 3vfatz+7.net
在宅勤務継続頼むよ
442:名無しさん
25/03/02 23:21:22.45 8i9KvLhy.net
>>433
んなこたない
443:名無しさん
25/03/03 11:06:36.82 HDtSK/I+.net
答弁書できたよ
720 名無しさん (ﾜｯﾁｮｲ 7925-Y5YW)[] 2025/03/03(月) 11:05:21.92 ID:HDtSK/I+0
NTTとして25年前のIT5年目レベルの給与を30年経験のある方に押し付けて、研究所の実務開発に極めて少人数で従事させたことは事実であり、その内容を是正したいと考えておりません。
こうか
444:名無しさん
25/03/03 17:49:37.84 HDtSK/I+.net
URLﾘﾝｸ(x.com)
しにたいんだけど、首相官邸が何とかしてくれるんだろうか
445:名無しさん
25/03/03 17:57:58.84 QXzUmsjI.net
会社に行くとし にたくなる
静かな退職に対抗して
大企業のステルス解雇がブームだってさ
446:名無しさん
25/03/03 19:35:10.77 9GjizBaH.net
>>439
ステルス解雇って日本だと左遷や閑職追いやるとか前からあるよね
子供独立したらステルス解雇されたい
447:名無しさん
25/03/03 19:37:36.57 9GjizBaH.net
>>430
その年で独り身なのによく頑張るね
実は楽しみにしてるから退職するまでレス頼む
448:名無しさん
25/03/03 19:59:23.22 dYDcoUoh.net
ステルス解雇って日本でやったら違法判定だろうし、裁判になったら勝てないだろうから
長期的には悪印象だと思うけどねえ
SNSが発達した今、普通にそういうの遠慮なく書かれるだろうし
449:名無しさん
25/03/03 20:35:58.09 7nhDrS2l.net
>>442
法務部舐めんな
アサ シン もいるかもなー
ココ数年自死件数多いフシギ
450:名無しさん
25/03/03 22:41:29.12 VQWqkAbf.net
在宅ステルス解雇は最高やな
出社なら嫌だ
451:名無しさん
25/03/03 22:58:27.22 xaRAfion.net
テルウェルの掃除部隊に出向させる
452:名無しさん
25/03/04 06:25:31.84 cIgX4Fvm.net
ドコモ・コムは昨日団体交渉したようだ
進展は無しだが
いつものごとく「団体交渉を打ち切った」ｗ
453:名無しさん
25/03/04 07:24:43.63 dKEmymKL.net
もうこの組合ダメだとわかってるから見てすらいねーよなぁ、、
454:名無しさん
25/03/04 07:28:07.51 dk2fbTUI.net
入社した段階から先輩方全員が組合に期待してなかったからな
455:名無しさん
25/03/04 07:41:23.91 kcke1EZJ.net
>>440
オレなんて定年になった途端、サビ残上等の繁忙部署に回されて結局すぐ辞めたわw
456:名無しさん
25/03/04 07:47:46.57 kcke1EZJ.net
在宅ワーク後自宅で酒飲んでくつろいでたら、客先からチャットで問い合わせ来てまたパソ立ち上げて確認、なんていう日がしょっちゅう
457:名無しさん
25/03/04 07:51:28.09 dk2fbTUI.net
>>450
会社PC立ち上げて残業申請しなかったらアンマッチで怒られるでしょ
嘘松か？
458:名無しさん
25/03/04 09:52:00.23 gyIa2zNm.net
どう発表するのかね。去年、関係ないもの足して発表したから、今年正直に出すと前年比がグダグダになるよな
459:名無しさん
25/03/04 10:24:25.77 ZTKpgRtQ.net
何年連続だっけか？で賃上げしてます！アピールするだけ
460:名無しさん
25/03/04 11:05:39.38 YixRwTus.net
団体交渉を打ち切った
ではなく、弱腰組合は、相手にされなかった方が、実際の所では。去年のこともあり、今年こそは、ベア3%は、必守して欲しい
461:名無しさん
25/03/04 11:06:18.94 xYGqAvz/.net
ちんちんあげて
年収450万円で研究所の実装ですか
462:名無しさん
25/03/04 11:13:07.92 YixRwTus.net
勤務時間アンマッチは、相当の理由を記載しておけば、引っかからないので、闇残業は、ざる。
組合も、昔みたいに職場での見回りもしない
463:名無しさん
25/03/04 11:51:33.61 xYGqAvz/.net
ＮＴＴ発表 ベア１万１０００円→実は…７００円
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
464:名無しさん
25/03/04 12:11:59.54 YixRwTus.net
700円アップでは、米代の上昇にも追いつかない。どうして、こんな弱い組合になってしまったのか。。組合幹部は、自身の処遇をかけ、真剣に戦って欲しい
465:名無しさん
25/03/04 12:15:47.74 qAD/LJIF.net
>>456
組織によるのかな？
ウチの事業部はアンマッチやると激怒されるよ
466:名無しさん
25/03/04 12:16:16.91 sjV/Wb99.net
夜勤明けで疲れているはずだが、弱腰の折衝では、心配で眠れないな。。
467:名無しさん
25/03/04 12:40:05.28 ZTKpgRtQ.net
>>458
物価上昇は一時的だから
468:名無しさん
25/03/04 12:48:07.78 tew6OGf8.net
>>461
戦前から歴史を考えれば一時的
469:名無しさん
25/03/04 16:30:06.59 nwWxeLAF.net
去年を超えるめちゃくちゃ理論でネットを沸かせるんだろうな
470:名無しさん
25/03/04 17:52:31.59 BL024oY7.net
>>457
至極真っ当で驚きました。
数年単位の計画的ステルス給与値下げも取り上げてほしい。
個人情報守られるなら給与明細提供しても良い。
471:名無しさん
25/03/04 17:54:09.07 lhKk8ngQ.net
>>464
うp
472:名無しさん
25/03/04 18:06:05.76 xYGqAvz/.net
>>457
これは去年な
473:名無しさん
25/03/04 18:06:42.10 xYGqAvz/.net
>>464
給与明細買い取り屋さんってのがいるよ
474:名無しさん
25/03/04 20:58:27.67 bvO8T/Jq.net
>>464
会社の知的財産権及び商業秘密規定違反
475:名無しさん
25/03/04 21:00:59.66 xYGqAvz/.net
>>468
研究所の知財搾取何とかしてくれ
476:名無しさん
25/03/04 21:09:03.53 xYGqAvz/.net
>>468
ならんよ
477:名無しさん
25/03/04 23:03:01.32 cIgX4Fvm.net
3月5日(水)
参議院
08:50 予算委員会
会議に付する案件
令和七年度一般会計予算（修正）（衆議院送付）
令和七年度特別会計予算（修正）（衆議院送付）
令和七年度政府関係機関予算（衆議院送付）
質疑者 ※片道方式、[]内は割当時間
09:53-10:43 [20分] 吉川 沙織（立憲民主・社民・無所属）