16/06/21 08:01:20.70 tgVNlr6O.net
酒飲んで飲んで飲んで飲みまくって上司にゴマすってすってすってすりまくって
気を使って死ぬまで朝から晩までラットレース がんばってー！おとうさん！
死ぬまでがんばれー！
12:名無しさん
16/06/21 17:31:22.43 EdruuQF8.net
【BS11:ニュース・経済】 ＜報道ライブINsideOUT＞放送時間：毎週月～金曜日 よる10時00分～10時54分<br>
（金曜日：寺島実郎の「未来先見塾」～時代認識の副読本） URLﾘﾝｸ(www.bs11.jp)
13:名無しさん
16/06/23 10:16:49.21 HkAnW9eF.net
パワハラにやせがまんしながら仮面かぶって必死に上司にゴマすってがんばって！
お父さんがんばれ！家族のATM!!!!!
14:名無しさん
16/06/23 13:48:53.23 r09SwVUm.net
2 ：名無しさん：2010/06/19(土) 00:17:43 ID:4hqcYKBq81 名前： 昔のなごりは今も 投稿日： 2001/05/16(水) 04:08
私は昭和末期に採用されたノンキャリア大卒です。
昭和６２年以前、下記のランク制度があって
それが独立したＮＴＴデータにも未だあることを指します。
特にＮＴＴデータがＮＴＴ本体が独立される
昭和40年代頃にこの制度は現存していました
１：大卒Ａ採用（東京本社試験パス組→キャリア組）
２：高専卒Ｂ採用（東京本社高専卒組→準キャリア組）
３：大学部（電電公社の中の公社内大学→順々キャリア）
４：専門部（電電公社の中の公社内高専→順々キャリア）
５：大卒Ｃ採用（各地方支社試験パス組→ノンキャリアたたき上げ）
＜大学は出たものの高卒扱い、大学出て公務員の初級試験受かるようなもの＞
６：専門学校、高卒Ｃ採用
この学閥制度が、今もＮＴＴ東西本体で、ＮＴＴドコモで
ＮＴＴコムウェア、ＮＴＴコミニケで今も形はかわりつつも
名残りがあり、平成時代採用の特に大卒社員の”やる気”をそぎ
せっかくＮＴＴ系列に入っても転職者が多い原因になっています。。
大卒Ｃ採→階級があり（ＮＴＴグループは、そろばんじゃあないけど
一般５→４→３……ｴｷｽﾊﾟｰﾄ４→３→連枝）
昇進するのに、一階級４年～５年かかり ３５歳になっても
主任クラスがせいぜいです
大卒Ａ採→一階級昇進するのに、１年～２年でスイスイ昇進していきます
３５歳で部長クラスがごろごろでもないけど、出現してきます。
15:名無しさん
16/06/23 13:50:03.81 r09SwVUm.net
3 ：名無しさん：2010/06/19(土) 00:19:15 ID:4hqcYKBq
以上が平成時代採用の大卒に、今も何らかの影を落としてるＮＴＴ前身時代からの
裏ではちゃんとつけられている、学閥差別人事制度です・・
大卒Ｃ採は、地方国立非帝国大学（山口、和歌山、群馬などいわゆる駅弁大学）
私立なら首都圏では、日、東、駒、専、亜、芝工、法、明、
関西なら、関関同立、近、大工、大電、京産、東海は
南山、愛工などのレベルの大学もしくは大学院生。
大卒Ａ採は、旧帝国大学（東、京、九、などなど）
地方国立非帝国大学の成績の良い大学院生。。
今は表立って、このランク付けはされないようになりました
しかも、この中でも実力は査定されますので、
当然、平成時代の採用でありながら、同期の高卒に出世で
抜かれてしまう大卒（たぶん知らず知らずのうちに昔の大卒Ｃ扱い）
早慶出でありながら都内の私立三流大学並みの遅さ（あるいは彼らより
遅れてしまう場合あり）で３５，６才になっても、世間で言う係長
（主査、ＳＰとかいう）にさえなれない人も出てきます
16:名無しさん
16/06/23 20:19:23.21 HkAnW9eF.net
酒飲んで飲んで飲んで飲みまくって上司にゴマすってすってすってすりまくって
気を使って死ぬまで朝から晩までラットレース がんばってー！おとうさん！
死ぬまでがんばれー！
17:名無しさん
16/06/24 06:56:51.13 rt9su73C.net
パワハラにやせがまんしながら仮面かぶって必死に上司にゴマすってがんばって！
お父さんがんばれ！家族のATM!!!!!
18:名無しさん
16/06/24 08:56:56.62 h9T3S17F.net
公社には大学やこうせんあったのかー
19:名無しさん
16/06/24 10:44:25.25 czsANRtd.net
>>18
昔は良かったんですよー
20:名無しさん
16/06/25 12:09:59.41 LiFKRuge.net
酒飲んで飲んで飲んで飲みまくって上司にゴマすってすってすってすりまくって
仮面をかぶって気を使って死ぬまで朝から晩までラットレース がんばってー！おとうさん！
死ぬまでがんばれー！
21:名無しさん
16/06/26 15:41:18.86 cw640qzu.net
お父さん！上司にゴマすりがんばって！
酒飲んでゴマすって 酒のんでゴマすって 酒飲んでゴマすって
上司に気に入られて早く出世してー！がんばってー！
22:名無しさん
16/06/26 16:02:52.70 cw640qzu.net
家族のATM
ドイツ風に言えば 家族のアーターマー。
がんばってー！
23:名無しさん
16/06/27 15:13:33.76 ouinPBei.net
パワハラにやせがまんしながら仮面かぶって必死に上司にゴマすってがんばって！
お父さんがんばれ！家族のATM!!!!!
24:名無しさん
16/06/27 18:36:47.44 ouinPBei.net
酒飲んで飲んで飲んで飲みまくって上司にゴマすってすってすってすりまくって
仮面をかぶって気を使って死ぬまで朝から晩までラットレース がんばってー！おとうさん！
死ぬまでがんばれー！
25:名無しさん
16/07/05 17:38:34.50 LY5LZ4ZI.net
ＮＴＴってパワハラひどくて、暗い社風なんだってな
26:名無しさん
16/07/06 15:21:25.13 63qEAlFf.net
>>25
そうだけどなにか？
27:名無しさん＠そうだ選挙に行こう！ Go to vote!
16/07/10 10:00:42.69 dqQndK7Y.net
ほんと、上司にいかに気に入られるかがカギだよな
いくら成果だしても上司に気に入られなければボーナスも昇進も望めない
公平な評価なんてそもそも無い
28:名無しさん＠そうだ選挙に行こう！ Go to vote!
16/07/10 10:31:55.73 yUTDzAAu.net
>>27
そんなの世界中のあらゆる組織も同じじゃね？
29:名無しさん＠そうだ選挙に行こう！ Go to vote!
16/07/10 11:53:01.17 o/C0kvM2.net
>>28
うちは特に酷くない？
30:名無しさん＠そうだ選挙に行こう！ Go to vote!
16/07/10 15:17:13.05 M/jKIjl8.net
>>29
中小企業やオーナー企業含めた世間の平均よりはまだ公平じゃねえか？
事務系は知らんけどwwww
でも公平な評価をすること自体が目的じゃねえからしょうがねえよ。上司に気に入られると評価される組織で出世したいなら上司に気に入られるようにすればいいだけ。
上司に媚びることなく数字だけで勝負したいならフルコミの不動産営業とかが向いてると思うぞ。
成果出してるのに上司に嫌われるってのはよくあるけど、それって実は単なる思い込みで会社の求める成果じゃなかったりしてなwwwww
31:名無しさん＠そうだ選挙に行こう！ Go to vote!
16/07/10 19:10:13.06 dqQndK7Y.net
>>30
そっかあ…
それはあるかも。
しかし、若手給料低いのに今の50代社員の給料高すぎるから飲み会多過ぎる気がする…
俺の職場だけかな