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道内最低賃金引き上げ 労働者「生活苦しいまま」 企業側「コスト削減限界」
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厚生労働相の諮問機関の小委員会が、２０１６年度の北海道の最低賃金（時給）引き上げの目安を２２円と決めたことで、
実現すれば道内の最低賃金は７８６円になる。
ただ、１日８時間、週５日働いても年収１６０万円ほどにしかならず、非正規労働者の生活は「苦しいまま」。
一方、中小企業側は賃上げが経営の重荷になると不安を募らせる。
「時給が少し上がっても大変な状況は変わらない。子どもと食べていくので精いっぱい」。
札幌市内の清掃会社で働くパート従業員女性（６６）の時給は７８０円。
休憩時間を含め１日１０時間、週５日働いても手取りは月１２万円ほどだ。
夫と死別し、病気療養中の３０代の息子を養う。年金も月７万円受給するが、
家賃、食費、生活費を賄うためにできた借金の返済に消えていく。
歯の調子が悪くても病院に行けず、何本も抜けた。変色した服を着続け、「もっといい生活がしたい」と漏らす。
最低賃金水準で働く人が多い非正規労働者は全国的に増加傾向だ。
総務省によると、道内の非正規の割合は全国平均より３・２ポイント高い４０・６％（１５年）。
道労連は、健康で文化的な生活を送るのに必要な費用を、札幌の２５歳単身者で月約２２万円（税引き前）と試算する。
１日８時間、週５日働く場合、時給１３００円近くが必要となる計算だ。
調査に協力した静岡県立大短大部の中沢秀一准教授（社会保障論）は、道内の２２円引き上げについて
「人間らしい生活を営むには低すぎる」と指摘した上で、「東京や大阪の２５円より少なく、地域間格差が広がりかねない」と懸念する。
企業側も頭を痛める。弁当チェーン「ベントス」を展開するアイチフーズ（札幌）は、約１６０人のパート、アルバイトの時給を最低賃金改定に合わせて見直すと、
人件費が最大で年間２４０万円膨らむ。野沢健取締役（３７）は「収益を圧迫する」と苦渋の表情だ。
２９日からは北海道地方最低賃金審議会での議論が始まり、８月中に改定額が決まる見通し。実現すれば１３年連続の引き上げとなる。