22/06/02 22:20:46 BErARbiA.net
年功序列じゃなくて実力主義で、相応の報酬。技術者を迎え入れる体制。
厳しいセキュリティ。どう考えてもサムスンの方がまともな経営だよね。
てか、逆に年俸を何億でも出してサムスンの役員を引き抜けば良かったと
思うが、それが日本の企業はできなから結局会社ごと売るハメになった。
22/06/02 22:20:46 BErARbiA.net
年功序列じゃなくて実力主義で、相応の報酬。技術者を迎え入れる体制。
厳しいセキュリティ。どう考えてもサムスンの方がまともな経営だよね。
てか、逆に年俸を何億でも出してサムスンの役員を引き抜けば良かったと
思うが、それが日本の企業はできなから結局会社ごと売るハメになった。