【就職】就活｢学歴フィルター｣の実態、大量応募への対処に大企業の半数以上が設定

【就職】就活｢学歴フィルター｣の実態、大量応募への対処に大企業の半数以上が設定at BIZPLUS

【就職】就活｢学歴フィルター｣の実態、大量応募への対処に大企業の半数以上が設定 - 暇つぶし2ch757:名刺は切らしておりまして
16/10/02 11:47:27.68 S5WlL7tx.net
>>738
それは違う

正社員が解雇できない
だから
緩衝材として解雇できる人材がいるわけ

それが派遣であったり非正規

次ページ