【就職】就活｢学歴フィルター｣の実態、大量応募への対処に大企業の半数以上が設定

【就職】就活｢学歴フィルター｣の実態、大量応募への対処に大企業の半数以上が設定at BIZPLUS

【就職】就活｢学歴フィルター｣の実態、大量応募への対処に大企業の半数以上が設定 - 暇つぶし2ch422:名刺は切らしておりまして
16/10/01 16:53:30.41 QxVmhZ0e.net
高学歴は複雑で難しい仕事に向いているけど効率化するのには向いていない。
バカでもできる仕事に変えていく企業が効率化させて競争力をつけていく。

【国内】「日本人の生産性」は先進国で１９年連続最下位・・・非効率なホワイトカラー
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
正社員の生産性を高めよう：日本経済新聞
URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)

次ページ