16/07/17 09:56:38.88 4xpAneyE.net
高額な退職金は、人手不足の時代の遺物だな。
あと、年功序列は大企業だけで中途入社が多い中小はそれほどでもない。
年が増えると給料が上がるのはある程度あったが、バブルが終わってからの数年で
もっとも上がり方が激しくなった。
1990年以前は、それほどじゃない。
2000年前後に定年になった人たちが最も高い給料をもらっており、年金も
最も多い。若手の何倍かっていう指標もこの年代が最も倍率が高い。
退職金も最も多かった。
16/07/17 09:56:38.88 4xpAneyE.net
高額な退職金は、人手不足の時代の遺物だな。
あと、年功序列は大企業だけで中途入社が多い中小はそれほどでもない。
年が増えると給料が上がるのはある程度あったが、バブルが終わってからの数年で
もっとも上がり方が激しくなった。
1990年以前は、それほどじゃない。
2000年前後に定年になった人たちが最も高い給料をもらっており、年金も
最も多い。若手の何倍かっていう指標もこの年代が最も倍率が高い。
退職金も最も多かった。