【同一労働】正規・非正規で賃金差容認の事例 指針作成検討へat BIZPLUS
【同一労働】正規・非正規で賃金差容認の事例 指針作成検討へ
- 暇つぶし2ch102:名刺は切らしておりまして
16/04/23 10:31:43.04 HanruiSc.net
規制緩和のお陰で優秀な人材がごっそりと派遣会社に流れてしまい
多くの企業は組織がガタガタになってしまった。
優秀な人材ほど会社を転々とし、残った無能の中から役員を選ぶという
悪循環に陥ってしまったのである。
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