15/08/13 03:54:46.20 cM55Mp8I.net
>>66
んなこたあねえよ
人を大事にしなくなったのは自民党が人を大事にしないカス野郎を厚遇する政策を続けた結果だ
行政がカスを優遇しまくってるから必然的に世の中がカスになっただけ
「日本人は～」なんて池沼ネトウヨ思考はもうやめろ
日本人自体はそんなに単純でも単一でもない
83:名刺は切らしておりまして
15/08/13 07:38:34.29 vvty4g2e.net
会社員とそれ以外
身分を失うことに抵抗どころか恐怖さえ感じる
だから文句が言えない
実際フリーになったらなったで気は楽なんだけどな
84:名刺は切らしておりまして
15/08/13 09:37:57.70 ufbXMCjH.net
組織の形態を議論するのに、ピラミッド型を前提として、
ピラミッドの角度がどうとか、役職が何段階が望ましいとか、そういう議論はあり得る。
でも、逆ピラミッド型組織が正しい組織なんだって理屈を立てるのは相当苦しい。
ましてや、この形がベストって理論を作るは、絶望的だ。
しかし、現実の日本企業の組織はこういう形をしている。
長期的展望なんかなくて、行き当たりばったりで採用してるだけ。
団塊団塊
団塊団塊団塊
バブルバブルバブルバブル
バブルバブルバブルバブルバブル
氷
ゆとりゆとりゆとりゆとり
ゆとりゆとりゆとり
ゆ
外人外人外人
例
10年前のJR西日本の年齢構成
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