23/06/13 10:47:52.20 .net
弊社、女性管理職を社内・社外から積極的に投入しているのは良いんだが、逃げるように辞めていく。
全員共通しているのが
・管理職なのに周囲のレビューを受け付けない。
・よく分からないキラキラプロジェクトを何個も立ち上げるが、リソースという概念を知らないみたいで、ほとんどが立ち消えする。
・内緒で転職活動をするがリファレンスチェックでバレる
・立ち消えした有象無象のキラキラプロジェクト達を「自分の成果」として転職先にアピールしている様で、不審に思った転職先から照会が入る。