12/05/11 19:53:53.49 lc00rP/J
自分は未経験２ヘル取得後、パートで特養に採用されたのが介護業界のスタートだった。
41の時だった。今はケアマネ業務してるけど、今に至るまで半年で正職員採用、２年半で主任昇格、
３年で介護福祉士取得、５年でケアマネ取得でケアマネ業務へ移動、
今、ケアマネ業務３年目。
施設が未経験中年男に期待してるのは今までの経験を生かして、現場を仕切る人材。
どんな条件で採用されても諦めずステップアップを常に考えるべき。
そういう気持ちあれば仕事で辛いことあっても我慢できる。