12/03/04 08:37:05.90 PuQbKBxH
>>960
お前が黙れ
嫌なら見るな
962:名無しさん
12/03/04 11:20:11.36 IrOMCxnL
CPの採用枠に何がどう影響したのかサッパリ分からん情報だな。
場合に依っちゃ、風説の流布だぞ。
気を付けな。
963:名無しさん
12/03/04 11:31:35.69 eLlK4ahe
風説の流布 の使い方に違和感
964:名無しさん
12/03/04 11:38:55.23 IrOMCxnL
になるぞ
965:名無しさん
12/03/04 11:52:22.16 iq4SWi60
>>948
恥ずかしくないから彼らは出勤してきてるんだよ
頭が悪いからね
ネオ採用＞HTCP、契約（まあ契約は死んでくれていいよ）
966:名無しさん
12/03/04 15:30:16.89 7jrpTqsW
そりゃあネオメイトの方が上だからな
967:名無しさん
12/03/04 16:19:55.04 MS6RDVXJ
馬鹿
968:名無しさん
12/03/04 20:06:16.50 1lrf99cv
>>960
バカ発見！
自分が底辺なのを告知してるｗ
相当なおバカと見た！
969:名無しさん
12/03/04 20:39:17.88 /gNoOAzo
>>962
上から目線。死ね
970:名無しさん
12/03/04 20:52:06.98 FopMV0Na
馬鹿
死ね
らしい
底辺そのものだな
971:名無しさん
12/03/04 21:39:06.52 O//t0+5p
らしいってハナシでアレなんだが、本社組織でCP制度についてアンケートとったところ
Q州を除く地域組織じゃイラネって意見が出たらしい。
972:名無しさん
12/03/04 21:40:40.04 eLlK4ahe
「ネオが格上」 とか事実はどうでもよくて
聞いてこちらが恥ずかしくなるレベルの話
勘弁して
973:名無しさん
12/03/05 05:48:15.39 0kCY5Lw2
>>970
スルーできないオメエもアホやｗ
974:名無しさん
12/03/05 19:27:52.32 xnq7fX6w
もっと有用な話をしようや。
HT→テルウェルに移籍する奴の労働条件とかCPのありなしとか。
HT全体のCPの状況とか。知っている奴はうわさでも書いてくれ。
くだらん上下話はもうおなかいっぱい。
975:名無しさん
12/03/05 19:28:59.87 rCOrVvHg
>>972
そりゃあHTの社員では恥ずかしいだろ
976:名無しさん
12/03/05 19:44:46.92 wUUyvtYQ
風説の流布って相場絡みでのみ使ってたが、、違うのか？
977:名無しさん
12/03/05 20:04:50.20 LLWylgtX
おまえら来年度から同じ会社の仲間になるんだから仲良くしようぜ
それはそうと地域によってバラバラな待遇は一社化でどうなるんだろ
まあ基本的にはそう変化はないんだろうけど
978:名無しさん
12/03/05 21:07:47.42 8PE5gU9r
ネオサで使いもんにならなかったからＨＴに着てるんじゃないの？ｗ
979:名無しさん
12/03/05 21:20:03.01 D9Q7fcKa
>>978
ネオメイトサービスはHTの前の会社名な。
ネオメイトとネオサは別物だからよろしく。
確かに今ネオメイトから出向で来てる連中のレベルの低さはハンパないけどな。
980:名無しさん
12/03/05 21:55:48.29 8PE5gU9r
訂正ありがとう
981:名無しさん
12/03/06 01:20:39.38 jkIMkE3z
ネオメイトの出向って、新卒だろ？
そもそも、ネオメイトプロパって要るのかよって気はするけど。本体出向かHT等からの引き抜きで良いじゃね？
それは置いておいて、HTって社員を食い潰す感じの会社じゃん。
育てるとか無いし、かわいそうっちゃかわいそうだと思うけどな。ネットワークとかアクセス行ってりゃ
もっとまともな扱い受けてると思うんだけど。