12/09/11 16:46:19.64
あいつの所に行かなくて本当に良かったと言っていましたよ！
私の所には来てくれますが・・・
藤沢・湘南エリア
519:もしもの為の名無しさん
12/09/11 23:48:55.05
>>518
何がきてくれるの？
520:もしもの為の名無しさん
12/09/13 17:49:09.51
大船支社 ○出○太○ S○Xと飯 旨かった
521:もしもの為の名無しさん
12/09/13 21:24:13.58
もういやだ
月給では雇う気無いんだろ
安い時給で飼い殺されるとわかっていても
他に転職先が無い悲しさ
その一番の底辺人間に暗に「休むな」ってプレッシャーかけてくんなよ
ほんともういやだ
522:もしもの為の名無しさん
12/09/16 05:26:43.71
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
523:もしもの為の名無しさん
12/09/17 15:21:25.47
挙績者5万人！
祝明治生命110年、パワフル5万人キャンペーン！
524:もしもの為の名無しさん
12/09/17 15:47:31.36
豊かな明日へ110年
110(ワンテン)パワフル5万人
みんなで横浜アリーナに行こう！
525:もしもの為の名無しさん
12/09/21 17:11:41.86
今週も来てくれてありがとう！来週もご飯とふかふかの布団を用意しています。
S○X楽しみましょう。 湘南・藤沢エリア
大船支社 中○○太郎
526:もしもの為の名無しさん
12/09/24 00:42:28.33
山口支社長の住◯君、元気か？◯阪総◯部時代に
知り合ったキレイな奥様元気か？離婚してないだろうな？
527:もしもの為の名無しさん
12/09/25 17:14:10.00
大船支社 ○出敬○○
528:もしもの為の名無しさん
12/09/25 19:24:07.59
営業員が客との約束平気でスッポカシ
最低限の礼儀すら無い
529:もしもの為の名無しさん
12/09/26 15:00:27.10
金沢営業所 ○沢○美に 暴言はかれた 契約者なのに。。
「
530:もしもの為の名無しさん
12/09/27 12:32:13.28
な
531:もしもの為の名無しさん
12/09/27 12:33:20.07
>>525
>>526
ネットで個人特定できるような事するのダメなの分かってるでしょ？
通報。
532:もしもの為の名無しさん
12/09/27 23:21:38.54
テスト
533:もしもの為の名無しさん
12/10/01 22:00:11.51
入社6年目辛すぎﾜﾛﾀ
534:もしもの為の名無しさん
12/10/01 22:24:18.64
>>533
先輩…そんなにですか？
535:もしもの為の名無しさん
12/10/02 00:01:55.07
間違えた……orz
丸6年経ったから7年目だった。
安活とか何やねん。
みーんなズルしてばっかじゃん。
昨日まで700以上ポイント残ってんのに、なんで一晩明けたらクリアしてんの！？
何故！？
536:もしもの為の名無しさん
12/10/02 00:03:44.58
全ての商品高杉。
537:もしもの為の名無しさん
12/10/03 21:44:52.02
Facebookにこの会社に勤めていることを表記している人は愛社心あり？
538:もしもの為の名無しさん
12/10/03 22:10:41.31
>>537
げげ。そんな人いんの？？
539:もしもの為の名無しさん
12/10/04 00:20:30.34
>>537
副業について書いたりするとバレて大変だよ
540:もしもの為の名無しさん
12/10/04 07:37:53.26
副業とかwww
そんな事書くのゆとりだけかと思ったら……
やっぱりバカ揃ってんねー。
541:もしもの為の名無しさん
12/10/06 12:14:06.19
>>515
今研修中のADです。
アメリカではFPや保険募集人は地位が高い(キリッ
とかいう話は偉い人も言ってたけど
公的保障が向こうに比べて充実してる日本じゃ、地位向上はかなり先の話だろうと思います。
必要保証額のプランとか見てると、金銭的にキツイなら確実に使ってる奨学金とか視野に入れてなくて、つくづく会社に都合がいい書類だと感じる。
父親が生きてても、子供がいい年齢になったらパートに出る母親も多いのに。
542:もしもの為の名無しさん
12/10/06 13:17:15.03
似意堅支社のビール大好き真似はおっさんと仲良し～～～～
まぁ 契約もらえりゃ なんでも桶～な女ですから・・・
543:もしもの為の名無しさん
12/10/08 01:52:25.11
はじめて投稿します明治安田の千葉成。佐。第。の外交員の千。美はすごいです。49なのにバカでかい乳を武器に色気と色目で男から契約がもらえるとごほうびにスケスケの服から爆乳とエロい下着を見せ爆
544:もしもの為の名無しさん
12/10/13 17:02:26.41
明治安田生命企画部長名の内容証明文書・・・ｗｗｗ
URLﾘﾝｸ(spoevo2.blog.com)
545:もしもの為の名無しさん
12/10/14 13:58:03.35
URLﾘﾝｸ(spoevo2.blog.com)
お歴々との面談時の音声ファイル書き起しだって！
546:もしもの為の名無しさん
12/10/14 19:02:05.92
違法派遣（偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等）についての刑事罰
【告訴権者＝業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣（契約・正規）、一般派遣、正規社員】
①職業安定法第４４条の労働者供給事業の禁止規定に違反（1年以下の懲役または20万円以下の罰金）
■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向（※中間搾取のある正社員出向も含む）
■事前面接（顔合わせ・面談・職場見学等）と履歴書提出
（※音声録音で立証可能）
②労働基準法第６条（中間搾取の禁止） (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
■多重派遣・多重出向（※中抜き業者がいる派遣・出向）
所謂、違法派遣事件においては労働者が自らの権利を守る法律について無知無学なケースが多く、
使用者側は完全に舐めている状況かと思います。多重派遣を通じた中間搾取、事前面接など労務犯罪としては重罪
にあたる懲役刑もある立派な犯罪です。適切な手続きを踏めば、労務犯罪の主犯と管理者（派遣元・派遣先）には
慰謝料・和解金または懲役刑が科されることになります。
民事訴訟や労働関係諸局への通報の対極にあるのが書面（告訴状）による刑事告訴（※告訴先は検察の直告班）です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。
告訴の流れとしては、
刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ
となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は
明治安田生命 社長
明治安田生命 担当者・責任者・営業管理役員・取締役
明治安田生命 人事管理担当者・人事管理役員・取締役
が妥当です。刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。（告訴状は人数分提出する必要あり）
547:もしもの為の名無しさん
12/10/14 19:02:40.03
犯罪者個人に対して告訴状を違法派遣・偽装請負・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダーによる音声録音が適しています）
↓
審査 → 起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て） → 起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴
↓
起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 検察事務官 刑務所送り
↓
違法派遣・偽装請負・多重派遣事件の公判 → 業者刑務所送り
注意：告訴が受理されない理由
●３年間の時効が過ぎたもの
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
労働基準監督所の監督範囲は刑事罰を定義している職業安定法は含みません。注意してください。
検察事務官、検察官、司法警察官などが満足な告訴状、疎明資料・証拠に
も関わらず刑事告訴を不受理とするなら刑法 第193条（公務員職権濫用）で
担当官を告訴すると伝え圧力をかけてください。
事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。
548:もしもの為の名無しさん
12/10/16 16:51:20.27
大船支社の中○敬○郎 お元気？
549:もしもの為の名無しさん
12/10/16 20:45:26.11
立○支社は誰も見てないのかな？
営業部立ち上げて競い合わせて
エリアの取り合い
同じ会社で何やってるんだか
550:もしもの為の名無しさん
12/10/17 11:22:27.70
大船支社の中○敬○郎とセックスしたい
551:もしもの為の名無しさん
12/10/17 12:00:25.21
横河に行ってる朋子さ～ん、孝ちゃんとｗ不倫素敵
552:もしもの為の名無しさん
12/10/25 19:51:22.97
∩＿
,､= "￣:::ﾞ:丶､ 〈〈〈 ヽ
/::::::::/:/`ヽ:ヽ::::::.〈⊃ },､‐ "￣:::ﾞ:丶､ ∩＿▽,x "￣":::ﾞ:丶､▽∩＿ ,､‐ "￣~ `丶､ ∩＿ ,､‐ "￣" ~丶､ ∩＿
/::::::://V ＼ﾄ､::::i|￣￣|:::::::/ﾊヽ:ヽ::::､:ヽ〈〈〈 ヽ::::::::/"""""ヽ::ヽ〈〈〈 ヽ /ﾊヽ ヽ〈〈〈 ヽ ／/／`､ ヽ〈〈〈 ヽ
l:::::::/ ＼ ／ヾｨ::i|￣￣i::::// ヽ＼ﾄ､::::::〈⊃ }:i:::/ i,::〈⊃ } // ヽ＼ 〈⊃ } ／ ／ ､ 〈⊃＿_}
|;:::::| ●` ● ﾊ::| |::/ ＼ ｀/ヾ ｨ､:::| |::ﾐW ＼ ／W:::| |/ ＼ ｀/ `、i | | / ＼ ／ ､ ||:::::::::|
|:::::ﾊ .i::/ !::| ●` ●ヽﾞﾊ| |:ﾐ ●` ● ﾐ/| | | ●` ● i | |::| ●` ● ﾞ|:::|:::::::::|
Ww＼ ・ _ﾉ /ﾊ::::: :::ﾚ/ !ﾊ::::: :::ﾚ ﾒ ! |::::: :::i | !::i::`ー-' `ー-' i::/:::::::::!
／ヾ￣下~ i_／ ´＼ ・ ,ノヽ /!´＼ ・ ,ノ' i `i / |＼ ・ ,ノ| .| /!:;:;＼ ・ ,ノヽ:::::::/
／ヽ／＼ .ｲ` ヽ/ ／ヾ￣下~ |_／ メヾ￣下~、 |_／| ヽ|／ヾ￣下~/ |ﾉ／ ／~ヾ 二下| |;;／
/＼ `' ＿ | ／ヽ_ _＼ .ィ ヽ/ ／ ﾉ `ーィ ｰ/ ﾉﾙ／`ー||＿,ィ,,`＼/ ／ヽ ＼;;;;;/ /
./ / ・ | | / n_n | / ￣ (・_・) | / ノ ☆ | /:::::::::/ |
| _/_＿ ヽ | >、 /＿ lﾟωﾟ| | >、 /＿ ,_)(_, | >、 /＿ ☆| /::::::::/＿ |
(＿＿|＿_）━~~ | (＿＿＿） ￣ | (＿＿＿） | (＿＿＿） | (:::::::::::| ） |
＿,＿
-―, | i ー--、 _Eヨ_ ⊆⊇ | ー ー-,フ ー┼-
＿__ ﾚ ! ノ 耳又 | ロ | ﾚ -－ ﾉ / | ヽ
553:もしもの為の名無しさん
12/10/29 21:57:04.98
前行った合コンに来てた女が載っててﾜﾛﾀww
もう１人ブスがいたはずだがww
URLﾘﾝｸ(www.meijiyasuda-saiyo.com)
URLﾘﾝｸ(www.meijiyasuda-saiyo.com)
554:もしもの為の名無しさん
12/10/30 16:39:12.64
完全に無視されてる！ 馬鹿な奴
555:もしもの為の名無しさん
12/10/31 20:17:58.54
豚と向かいの干物と隣のちび黒サンボはﾀﾋんでください
556:もしもの為の名無しさん
12/11/02 17:45:36.12
完全無視だそうだよ 可哀そうに 私の所には毎週来てSEXしてます。
大船支社 中○敬○○
557:もしもの為の名無しさん
12/11/03 15:13:45.00
汚い女ばっかり
責任とれるのか？
客のことなんかどうでもいいんだね
558:もしもの為の名無しさん
12/11/03 17:04:43.55
相変わらず個人情報ワンサカ。
皆覚悟しろ。
559:もしもの為の名無しさん
12/11/04 06:11:40.54
川崎支社長はバナナマンの日村。
560:もしもの為の名無しさん
12/11/04 09:40:26.22
以前、大阪の寝○川では所長の方が古参の営業員にイジメられて病気になったことあるって聞いた事ある。
561:もしもの為の名無しさん
12/11/05 15:43:48.38
あぁーーー ビール好き真似って 多分私が知ってる方です！！
昔、娘ちゃんがキャプテンになったのは 監督と出来てたからって噂でした。
今も夜のお仕事張りの派手な格好で バンバン おっさんから
保険取ってるんですかねぇ？
562:もしもの為の名無しさん
12/11/12 22:35:54.35
支社や本社がやっている慈善事業は、社長に向けた売名行為。本当の慈善事業はホームページなんかに載せない。お笑い草。
563:もしもの為の名無しさん
12/11/14 16:16:59.10
yuyy
564:もしもの為の名無しさん
12/11/14 16:40:54.23
yuyy
565:もしもの為の名無しさん
12/11/15 07:54:55.52
９月に担当営業（旧安田生命）が会社を辞めた（自宅に電話連絡アリ）のに
何とかレポートなんていう書類がいまだにそいつの名前で送られてくる。
横浜市内の某営業所・・・・
う・そ・つ・き・偽善会社！
566:もしもの為の名無しさん
12/11/16 21:12:17.05
>>559
すっげわかるwwwwwww
567:もしもの為の名無しさん
12/11/21 17:42:10.96
大船支社 中○敬○郎
568:性格がちょーいい人& ◆7SXalEetIw
12/11/23 21:43:56.71
そうゆうのして楽しい？(笑) そうゆうのしてるのってダサいばい。まぁこれは性格悪い人がするんだろうねｗｗｗうけるーｗじゃばいばい
569:名無しのごんべちゃん
12/11/23 21:47:30.56
もう二度と明治安田の悪口書かないでください。うざいのでｗｗｗｗｗ
570:もしもの為の名無しさん
12/11/23 22:21:23.55
明日出勤だ…１１月戦の締め日間近だからって
出勤してもやることない人まで所長の一声で強制出勤。。
炊き出しでるからってだから何？んなもん食ったって保険は取れないっつーの。
出勤バックレる覚悟なくて、イジメられるの回避のために会社にいく私を笑ってくれ
571:もしもの為の名無しさん
12/11/25 01:12:02.33
枕営業やめて
572:もしもの為の名無しさん
12/11/28 17:23:21.26
jyrffffff
573:もしもの為の名無しさん
12/11/29 01:03:18.89
籠縞～鋭形規格 不治乃数行ってどんな人？
574:もしもの為の名無しさん
12/11/29 13:19:42.98
犯罪者個人に対して告訴状を違法派遣・偽装請負・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダーによる音声録音が適しています）
↓
審査 → 起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て） → 起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴
↓
起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 検察事務官 刑務所送り
↓
違法派遣・偽装請負・多重派遣事件の公判 → 業者刑務所送り
注意：告訴が受理されない理由
●３年間の時効が過ぎたもの
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
労働基準監督署の監督範囲は刑事罰を定義している職業安定法は含みません。注意してください。
検察事務官、検察官、司法警察官などが満足な告訴状、疎明資料・証拠に
も関わらず刑事告訴を不受理とするなら刑法 第193条（公務員職権濫用）で
担当官を告訴すると伝え圧力をかけてください。
事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。
575:もしもの為の名無しさん
12/12/02 21:34:05.01
電通様に上納する肉便器を育成することに嫌気がさしての発言だったりしてｗ
576:もしもの為の名無しさん
12/12/03 09:43:28.12
明治安田生命・損保の不法行為
にいろいろ書かれているけど・・・
なんで訴訟おこさないんだろう？
577:もしもの為の名無しさん
12/12/03 22:22:43.42
明治安田生命・損保の不法行為を内部通報してから、かれこれ５年以上つきまとい行為にあってます。
URLﾘﾝｸ(spoevo2.blog.com)
守秘義務違反とか犯しているし・・・
記載内容が虚偽なら裁判起こしてもいいですよって企画部には申し入れているんですけど・・・
まだ、その段階ではないとか、この件にお話しすることはないって逃げまくりなんですよね。
不思議と、付きまとい行為はどんどんエスカレートしていくんですけどね。
578:もしもの為の名無しさん
12/12/03 23:52:05.08
※コピペ歓迎
違法派遣（事前面接、偽装請負、多重派遣）の告訴状（刑事告訴）の受理後の示談交渉について
①会社への通達
会社には「告訴した犯罪者本人か犯罪者個人が雇った弁護士としか話はしない」と釘をさしましょう。
②話し合いを持ちたいと犯罪者個人から打診（示談交渉）
交渉は基本受身で、犯罪者を許す気はないが話だけは聞きましょうという姿勢で臨みましょう。
被害者からお金の額を提示するのは絶対しないようにしましょう。犯罪者側は
いくら欲しいですかと聞いてくるでしょうが、応えてはいけません。満足する金額を提示するまで、「話は分かりました、しかしまだあなたを
許す気にはなれません」と伝えましょう。※お金を要求しなければ恐喝の成立はありません。
③満足する和解案の提示
被害者の想定する、犯罪者の払える最大限の金額まで達したら、「そこまで反省するなら、許して告訴を取り下げ
てもよいです。入金が確認された後に取り下げます」といえばいいでしょう。
和解金の想定上限は犯罪者個人の年収の半分程度が良いでしょう。ユーザー、元請の社長や、
下請でも創業者の場合の年収÷２は、数千万～数億円、外注・人事担当役員、
外注担当の部長やマネージャーであれば500～1000万円、営業個人については
200～500万円程度でしょう。
④和解時の念書（同意書）
和解時には該当事案について犯罪者・被害者双方が秘守契約を結ぶことになるでしょう。
犯罪者側が被害者について誹謗中傷をしたり、被害者の個人情報、告訴事案について第3者
（他社）と通謀するような事態が発覚した場合の、賠償金をあらかじめ念書に記入するよう
にしてください。賠償金額は和解金額の２倍程度に設定すると良いでしょう。犯罪者側も
和解金を払った事実と事案について第3者に通謀しないように求めてきますが、内容が社会通念に
著しく反するような性質でなければ応じましょう。和解金が支払われるということは
双方が「和解」することを指しますから、お互い後腐れないよう合意をする必要があります
579:もしもの為の名無しさん
12/12/05 22:13:57.83
ダイバーシティ推進だって？
この時代、まだ女に媚うって笑っちゃうね。
世間からの点数か過ぎかい。
どーりで、就職ランキング一位なわけだ(笑)
580:もしもの為の名無しさん
12/12/06 21:33:31.36
鈴○○子様
私をいびるのやめてください！チークの濃さや目のメイク口紅の有無やスカート丈
毎日毎日よくもまぁ耐えることなく注文がでてきますね！私より派手な格好の他のおばさま方や新人には
何故、何も言わないのでしょうか？あとたまには口を閉じてください！集中して設計書も打てません！
貴方が黙ってる時は所長の朝の朝礼だけでしょ！落ち着きなさすぎ！！
581:もしもの為の名無しさん
12/12/07 06:49:15.70
明治安田生命・損保の不法行為を内部通報してから、かれこれ５年以上つきまとい行為にあってます。
URLﾘﾝｸ(spoevo2.blog.com)
守秘義務違反とか犯しているし・・・
記載内容が虚偽なら裁判起こしてもいいですよって企画部には申し入れているんですけど・・・
まだ、その段階ではないとか、この件にお話しすることはないって逃げまくりなんですよね。
不思議と、付きまとい行為はどんどんエスカレートしていくんですけどね。
582:もしもの為の名無しさん
12/12/10 11:04:55.81
＞５８１
どんな行為が行われているの？
583:もしもの為の名無しさん
12/12/12 07:17:32.58
＞５８２
いわゆる集団ストーカーとネットで話題となっている行為です。
ので、立証が非常に難しいやつですね。
在職中でいうと、朝６時台のガラガラの山手線の車内で椅子に座っていると・・・
私のほかもう数人しかいないのに
ずっと、私の席の前に男性がたって、こちらを眺めているというような感じですね。
どこにでもある光景でしょ。
584:もしもの為の名無しさん
12/12/13 19:06:17.11
だからー悪口書くなつて言ってんだろ？うざいんだよ
585:もしもの為の名無しさん
12/12/13 22:31:22.79
＞584
企画に訴訟起こしてもらえば終わるんじゃね？
586:もしもの為の名無しさん
12/12/21 01:37:55.88
告訴の趣旨
被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。
職務経歴書を提示した事前面接を実施 または 偽装請負 または 偽装出向
労働者派遣法第26条（契約の内容等）、職業安定法第44条（労働者供給）に違反
多重派遣・多重出向
労働基準法第6条（中間搾取の禁止）に違反
疎明資料
事前面接日時、場所、出席者、資料のコピー、音声記録
就業場所・就業期間・就業時間
指揮命令
指示を誰が行っているかの記録、音声記録
仕事で使う道具や、資材の負担（所有）のあり方
業務で使用しているパソコンなどの所有者
契約書
雇用契約書など書面のコピー
刑事告訴ガイダンス
★痴漢も民事でなく刑事事案ですが、裁判所が和解金を被害者に支払わせて解決するのが絶対的過半数です。
むしろ和解で解決しない事案、つまり公訴までいって、判例となる刑事裁判の事例を探すほうが難しいことでしょう。
★録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。
★告訴状を検察に提出しても、受理されなければ加害者側には知られることはありません。不受理の場合は何事も起きてないように粛々と振る舞ってください。
★告訴を取り下げるとき、検察に提出した資料は全て返却されます。また検察があなたが提出した証拠をあなたの許可なく裁判の証拠として使用はできません。告訴を取り下げたのちの録音資料には当事者の立場が失われるため証拠能力はありません。
★和解時に告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が違反した場合の損害賠償金は、最低5000万円～にしましょう。支払いを拒否すれば強制執行手続きを地方裁判所に上訴してください。
★派遣会社や事業会社が同業者に貴方の情報をリークしたなら、同業者（又は競合他社）に弱みを握られることになります。
余程信用のおける相手でなければ、リークはできないでしょう。信頼のおける方にリークしても、その方の口が軽ければ、いずれリークした事実は分かります。
★リークの情報を得た事業者のなかには、リークの事実を貴方に教えてくれる方がいるかもしれません。その際は損害賠償金で得たお金の３割程度を謝礼金として渡してください。
587:もしもの為の名無しさん
12/12/21 19:29:27.54
a
588:もしもの為の名無しさん
12/12/25 02:27:25.24
※コピペ歓迎
違法派遣（事前面接、偽装請負、多重派遣）とパワハラの告訴状（刑事告訴）の受理後の示談交渉→示談外交渉について
①示談交渉 話し合いを持ちたいと犯罪者の弁護士から打診
被害者の精神的痛みや社会的・経済的損失を訴え厳罰を求めるようにしてください。
弁護士の提案する示談金は相場が低い法廷相場で提案が来ますが全てはねつけ厳罰の適用を主張してください。
②示談外交渉 話し合いを持ちたいと犯罪者個人から打診
交渉は基本受身で、犯罪者を一切許す気はないが話だけは聞きましょうという姿勢で臨みましょう。
被害者からお金の額を提示するのは絶対しないようにしましょう。犯罪者側は
いくら欲しいですかと聞いてくるでしょうが、応えてはいけません。満足する金額を提示するまで、「話は分かりました、しかしまだあなたを
許す気にはなれません」と伝えましょう。※お金を要求しなければ恐喝の成立はありません。
①と違い法的にねじ伏せるのをあきらめ、起訴された時の経済的・社会的地位の損失を計りにかけた民事上の交渉に移ります。
③満足する和解案の提示
被害者の想定する、犯罪者の払える最大限の金額まで達したら、「そこまで反省するなら、許して告訴を取り下げ
てもよいです。入金が確認された後に取り下げます」といえばいいでしょう。
和解金の想定上限は犯罪者個人の年収の半分程度が良いでしょう。事業会社、請負会社の社長や、
下請でも創業者の場合の年収÷２は、数千万～１億円、外注・人事担当役員、
外注担当の部長やマネージャーであれば500～1000万円、営業個人については200～500万円程度でしょう。
④和解時の同意書（公正証書、即決和解）
和解時には該当事案について犯罪者・被害者双方が秘守契約を結ぶことになるでしょう。
犯罪者側が被害者について誹謗中傷をしたり、被害者の個人情報、告訴事案について第3者
（他社）と通謀するような事態が発覚した場合の、賠償金をあらかじめ公正証書・即決和解で合意してください。
賠償金額は双方が違反を考えられないぐらい大きな金額（最低５０００万円～）に設定すると良いでしょう。
和解金が支払われるということは双方が「和解」することを指しますから、お互い後腐れないよう合意をする必要があります
589:もしもの為の名無しさん
12/12/25 21:06:26.72
ここクソすぎだな
事故の時電話が全くつながらないし
事故後対応のババアも時間約束したのにかけてこねーし
カネだけとってやる気はないのか。
590:もしもの為の名無しさん
12/12/29 19:09:14.83
名古屋本部の地下駐車場にネ。
営業許可受けていない、車がネ、無料でネ。止めてあるのです。
通勤に使ってるのか、駐車場代わりに使ってるのかネ。わからないけど。
堂々と、明治安田の看板の駐車場に止めてあるのよネ！事務職員のかな？
単身赴任者かネ？
女性もいるのよネ！
これって、おかいしいよネ！
通勤交通費貰っていると思うんだけどネ！
懲戒免職だよネ！
591:もしもの為の名無しさん
12/12/31 14:22:48.36
犯罪者個人に対して告訴状を違法派遣・偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）※コピペ歓迎
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダー、スマホによる録音が適しています）
↓
審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす
↓
受理 → 告訴事実を認め示談交渉 → 示談交渉 → 示談成立（※法廷相場50万円～100万円の示談金支払い）※示談は拒否
↓ ↓
事案化 ← 前科ありの特殊事例 ← 示談不成立→ 示談外交渉（※犯罪者の年収の半額×最大懲役年数の和解金支払い）→告訴取り下げ ※推奨
↓ ↓
↓ 起訴 → 公判 → 罰金刑（起訴事実を認めているため）→民事訴訟
↓
審査 → 起訴（強制捜査・留置所）→ 公判 → 懲役刑などの厳罰（反省が認められないため）→ 民事訴訟
↓
不起訴、起訴猶予
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て）→ 起訴 → 起訴後は同上
↓
不起訴、起訴猶予
↓
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴 → 起訴後は同上
注意：告訴が受理されない理由
●３年間（※）の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。
592:もしもの為の名無しさん
13/01/02 18:41:45.36
刑事告訴ガイダンス
★告訴受理後の和解金は加害者の資産・収入に応じて変えてください。犯罪者の昨年の年収の半額程度×最大懲役年数が妥当です。
★パワハラの被害についての告訴は１侮辱罪２脅迫罪３強要罪４威力業務妨害罪５傷害罪の順序で行ってください。
警察・検察の協力を得られることや犯罪者の自宅・職場の強制捜査、留置所勾留などにより、より重い罪での立証が楽になります。
★刑事告訴の費用は本人が行えば原則無料です。郵便代などは別途かかりますが、大きな出費ではないでしょう。
★痴漢も民事でなく刑事事案ですが裁判所が和解金を被害者に支払わせて解決するのが絶対的過半数です。
むしろ和解で解決しない事案、つまり公訴までいって判例となる刑事裁判の事例を探すほうが難しいことでしょう。
★録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。
★告訴状を検察に提出しても受理されなければ加害者側には知られることはありません。不受理の場合は何事も起きてないように粛々と振る舞ってください。
★告訴を取り下げるとき検察に提出した資料は全て返却されます。また検察があなたが提出した証拠をあなたの許可なく裁判の証拠として使用はできません。告訴を取り下げたのちの録音資料には当事者の立場が失われるため証拠能力はありません。
★和解契約（公正証書・即決和解）では告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が秘密保持契約を違反した場合の損害賠償金は、最低5000万円～にしましょう。支払いを拒否すれば強制執行手続きを
地方裁判所に申し立ててください。弁護士代行は着手金が高くつきますので本人で行います。本人だけで行うのが不安な場合は司法書士、行政書士の書類作成支援サービス（5万円～10万円）を使うと安く上がります。
★派遣会社や事業会社が同業者に貴方の情報をリークしたなら同業者（又は競合他社）に弱みを握られることになります。
余程信用のおける相手でなければリークはできないでしょう。信頼のおける方にリークしても、その方の口が軽ければ、いずれリークした事実は分かります。
★リークの情報を得た事業者のなかにはリークの事実を貴方に教えてくれる方がいるかもしれません。その際は損害賠償金で得たお金の３割程度を謝礼金として渡してください。
593:もしもの為の名無しさん
13/01/03 21:25:16.96
犯罪者個人に対して告訴状を違法派遣・偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）※コピペ歓迎
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダー、スマホによる録音が適しています）
↓
審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす
↓
受理 → 告訴事実を認め示談交渉 → 示談交渉 → 示談成立（※法廷相場50万円～100万円の示談金支払い）※示談は拒否
↓ ↓
事案化 ← 前科ありの特殊事例 ← 示談不成立→ 示談外交渉（※犯罪者の年収の半額×最大懲役年数の和解金支払い）※推奨
↓ ↓
↓ 起訴 → 公判 → 罰金刑（起訴事実を認めているため）→追討ち民事訴訟
↓
審査 → 起訴（強制捜査・留置所）→ 公判 → 懲役刑などの厳罰（反省が認められないため）→ 追討ち民事訴訟
↓
不起訴、起訴猶予
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て）→ 起訴 → 起訴後は同上
↓
不起訴、起訴猶予
↓
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴 → 起訴後は同上
注意：告訴が受理されない理由
●３年間（※）の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。
594:もしもの為の名無しさん
13/01/05 01:57:20.48
犯罪者個人に対して告訴状を違法派遣・偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）※コピペ歓迎
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダー、スマホによる録音が適しています）
↓
審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす
↓
受理 → 告訴事実を認め示談交渉（↓） →示談成立 → 法廷相場50～100万円の示談金 ※示談拒否が良い
↓ ↓
事案化← 前科あり ←示談不成立（↓）→ 示談外交渉→ 犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓ ↓
↓ 起訴 →公判 → 罰金刑＝前科（起訴事実を認めてるため）→追討ち民事訴訟
↓
審査 → 起訴（強制捜査・留置場）→ 公判 → 懲役刑などの厳罰（反省が認められないため）→追討ち民事訴訟
↓
不起訴、起訴猶予
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て）→ 起訴 → 起訴後は同上
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴 → 同上
◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約（公正証書・即決和解で秘密保持契約）
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。
注意：告訴が受理されない理由
●３年間（※）の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
595:もしもの為の名無しさん
13/01/12 04:49:41.01
you tubeで「新唐人テレビ」を検索して見てください。
それを見ると中国人も中国の民主化を望んでいる事がわかります。
新唐人テレビは中国の民主化を望む中国人自身によるテレビ局で、海外に拠点をおき、中国共産党の圧力に屈する情けない日本のマスゴミよりもよっぽどまともなテレビ局です。
日本語による吹き替えも毎日アップしています。
日本では中国共産党の圧力により報道出来ないニュースが沢山取り上げられています。
新唐人テレビのような勇気ある報道機関を広める事で、中共の圧力に屈し、真実を伝えない日本のマスゴミのへなちょこぶりを浮き彫りにする事にもなります。
さらに新唐人テレビを衛生放送を使って中国国内に放送する計画まであります。
これはある意味、中国共産党に対する強力な「兵器」です。
新唐人テレビを日本や在日中国人の間に広めて、中共が日本に戦争をしかけてくる前に中共を内部崩壊させましょう！
596:もしもの為の名無しさん
13/01/14 11:32:44.78
集団ストーカー.info（企業ストーカー、職場ストーカー）
URLﾘﾝｸ(www.gangstalker.info)
597:もしもの為の名無しさん
13/01/14 22:04:43.82
「ガスライティング」―ブラック企業が社員を辞めさせる手口
2012/1/20 16:00
会社が社員を辞めさせるためには、どのような方法があるか。日本の労働法は解雇規制が
厳しく、安易に解雇すれば会社が訴えられるリスクが高い。裁判で負ければ
「ブラック企業」のレッテルが貼られ、広く知られてしまう。
そこで、退職勧奨をしても自発的に辞めない場合、加害者が分からないような
「間接的な嫌がらせ」をして退職に追い込む例が実際に存在するという。
その手口は「ガスライティング」と呼ばれている。
郵便物を荒らし、集団ストーカーで不安に追い込む
ガスライティングとは、かつて街頭に立っていた「ガス燈」のこと。
イングリット・バーグマンが主演した同名のサスペンス映画のタイトルが、その由来だ。
この映画では、夫から「もの忘れや盗癖が目立つ」と繰り返し指摘された妻が、
自分の頭がおかしくなったと思いこみ、不安に苛まれる様子が描かれている。しかしそれは、
夫が妻を精神的に追い込むための手口だった。一種の精神的虐待といえる。
「ガスライティングの手法で社員を追い詰め、辞めさせる方法は、大手企業で密かに
行われているのは事実です。ガスライティングに加担した社員に接触し、確認しているので
間違いありません」
そう語るのは、ブラック企業アナリストの新田龍氏だ。具体的な手口は、
会社がストーカーを雇って標的とする社員を集団でつけ回したり、家の前で張り込んだり
室内をのぞいたりするという。郵便ポストを荒らして郵便物を
グシャグシャにすることもある。
「誰かにつけられている」「誰かにいつも見張られてる」。そんな恐怖感から不安が
高まり、体調不良になると、上司が産業医の診察を勧める。会社と結託した産業医は
「メンタルヘルス不全」の診断を下して、社員を退職に追い込む。
URLﾘﾝｸ(www.j-cast.com)
598:もしもの為の名無しさん
13/01/14 23:33:19.54
保険板の明治安田の不法行為のスレに次のようなかきこみがありました。
やはり、不法行為という意見ですね。
拝読しましたが、旧Ｙ公法人部門の悪質さは、関わったことのある人にしかわかりませんよね。心から応援します。
合併前も、奴らの無法ぶりがあまりに危険なためＮ生命に部門ごと売却したほうがいいとの計画がありましたが、Ｏ会長お気に入り部隊だったため実現できませんでした。
奴らのせいでＭＹ全体が悪徳業者のように思われるのが本当に心外です。
599:もしもの為の名無しさん
13/01/15 07:01:14.06
>>598
法廷の場で話ついてんじゃないの？
こんなとこで騒いでると貴方の為にマイナスだと思うけど、いい加減。
600:もしもの為の名無しさん
13/01/15 15:58:12.76
>>598
今更MだのＹだの言ってる事に違和感がある。合併10年経とうとしてる中で、この書き込みは不自然。
お前が仮に旧Mの人間だとすると、かなり年齢いってるだろ？
今更MＹ戦争するような奴は化石みたいなもんで、合併後相当窓際に追い込められた能力のない人間なのでは？時間があの頃で止まってる奴って未だにいるんだ･･････もう一掃されてとっくにドロップアウトしてると思ったよ。
いいから仕事しろよ、お前。
601:もしもの為の名無しさん
13/01/16 11:34:19.29
集団ストーカー絶対反対！
602:もしもの為の名無しさん
13/01/16 12:22:51.63
集団ストーカーとは？
URLﾘﾝｸ(gaslight.braindrops.info)
「集団ストーカー」とは、特定個人に対する組織的な監視、つきまとい、嫌がらせ行為の事をいいます。
海外ではガスライティングと呼ばれ、先進各国では日本同様の被害が報告されています。
アメリカでは、TV番組でも話題として取り上げられており、現在この犯罪行為を取り締まる法整備が進められています。
日本では日本各地で類似の加害方法による付きまとい、嫌がらせ行為がおこなわれており、被害者は数え切れない程存在しています。
・いわゆる「キレた状態」へ追い込み、殺人・暴力事件などの行為を起こさせる事、
・人為的な統合失調症などの精神疾患の状態を作り出し被害者の人生を破綻させる事、
などが主たる目的であると考えられます。
また精神病院への入退院を繰り返し、ノイローゼ状態となり、挙句の果てに自殺に追い込まれる被害者が後を絶ちません。
しかしながら、日本ではこの犯罪についての法整備についてはまだまだ程遠い状況となっています。
603:もしもの為の名無しさん
13/01/16 17:54:36.41
＞599
明治安田の不法行為のスレ主です。
２ちゃんねるへの書き込みは企画部K田様に通知済みですが、
「その件についてはお話することは何もありません」と言われています。
訴訟の件も、訴訟を起こされていかがですかとお伝えしておりますが、
「まだその段階ではありません」と言われました。
また、証跡をもって説明していただけるというお話で子損保まで伺ったのですが・・・
企画部のK田様からは、「だせるものは証跡をもって説明する」とお話しがあったものの
損保のライン部長様からは、「証跡は出せません」と断られてしまいました。
また、オブザーバーの弁護士より「それでも話を説明をきくかどうかです」
といわれたため、認可日などの裏付け資料の提示のないお話を聞いても仕方ないので体質いたしました。
御社は、正しい取扱いという主張をするにも関わらず、その証跡も提示できないのでしょうか？
元金融庁認可申請担当として、不法行為という認識のもと、日割返金を怠っていることは黙認してきたのは事実だといえます。
この主張を覆す証跡もご提示いただけないの引き下がるわけにはまいりません。
＞600
この書き込みはわたくしが行ったものではありません。
604:もしもの為の名無しさん
13/01/16 17:59:29.62
＞599
まだ、訴訟を起こす段階ではありませんって・・・
その取扱いに問題がなければ証跡を示して告発者をぎゃふんと言わせればいいのに
それを行わないのもなんか不思議ですよね。
605:もしもの為の名無しさん
13/01/16 18:28:45.11
＞600
明治安田生命の不法行為のスレ主です。
合併前：損保商品業務部商品開発課傷害チーム長（認可申請担当）異動前人事評価80ポイント
合併前後：法人損害サービスG 課長付（統合事務担当→CLTDチーム長）
合併後：明治安田ライフプランセンター所属長評価70で人事評価4
合併後：BTS（営業担当）→社長付
という感じですね。
公益通報を行ってから、不思議とつきまといに合い長期間の休職となりました。
また、復職後もつきまとい行為は継続し、退職後もつきまとい行為は継続しています。
・つきまとい行為等は次のようなものです。
【退職前】
・通勤電車でわたくしの他に一人だけいる最後尾の車内で、席に座らず、目の前のつり革のところに男性が立つ。
・社内メールで、同じ課内の人が会社の不平不満を私に打ち明けたので、それを同じ課内のI間さんメールしたところ・・・
I間さんより「こんはメールをしたらみんなに知れ渡るじゃないか」と訳の分からない叱責をされた。
・頻繁に人事GN尾（退職時富山支社営業に異動）よりメールがきて社医の面接を要請されたが・・・
社内健康診断の医師、このようなことはありえないと聞いたと社医告げたところ、以後の要請はなくなった。
・自宅に帰ると家の前に車が駐車しており、接近するとライトをつけて急発進するということが毎日のようにあった。
・喫茶店で英語の学習をしていると、必ず、同じ男性が近くに座り、こちらを見ながら激しい貧乏ゆすりをする（毎回）
・軽勤務終了後も仕事が割り振られず、アルバイトが残業しているにも関わらず、帰宅を促された。
・割り振られていた仕事を突然他の人に振られた。理由は前回の作成でミスをしたということだったが
その部分は自信がないため、直上司のN野さんに確認をとっていた部分だった。
などですね。
606:もしもの為の名無しさん
13/01/16 18:43:55.40
【退職後】
・海外旅行でベニスからオーストリアの夜行寝台列車の車内でアメリカ人の男性より
i live in Pasris , i used to know you
と言われた。なお、パリはベニスの前に訪問したあ都市です。
ご存じだと思いますが、know という単語は顔を知っている、会ったことがあるという意味で使います。
偶然同室となった人間にこのような単語をネイティブは絶対に使いません。
・自室で作業していると上階の部屋物を落としたり、椅子を引きずる音が頻繁に発生する。
物が落とすタイミングは、決まっていて、PCの作業中、学習中、就寝時に電気を落とした際に発生する場合が多いです。
・自宅駐車場内で長時間のアイドリングが行われる。
別の１台が帰宅すると、アイドリング中の車は外出するものの、帰宅してきた車が引き続き長時間アイドリングする。
・夜部屋からでると自室玄関前の立体駐車場に駐車している車がライトをつけたまま停車している。
５分ほどの犬の散歩で戻ってきてもまだライト点灯中、部屋に入るとドアをあけて運転手が自宅へ戻る。
・他の居住者・宅配業者等のドアを閉める音が異常に大きい、部屋の窓が震えるほどの時も多い。
・外出すると決まって、ぞろ目のナンバー等の車と自宅付近の住宅街の道路ですぐ遭遇し、そのあと、何台も遭遇する。
・コンビニに早朝行くと、早朝にも関わらず、ぞろ目のナンバーが何台も駐車している。
・深夜の交差点で信号待ちをしていると、前方（左右車線）・隣・後方（左右車線）と
自車を取り囲むようにすべての車両がぞろ目等のナンバーということに頻繁に遭遇する。
・PCの調子が悪く、新品を購入したにも関わらず、エクセルのソートがたった５行でもリソース不足で実行できない等の事象が頻繁に発生する。
・自室内に保管していた書類がいつの間にかなくなっている
などですね。
正直、このような事象が毎日のように発生するので、外出も行えない状態です。
607:もしもの為の名無しさん
13/01/16 21:49:15.81
>>600
明治安田の不法行為のスレ主の所属先は以下の通り（記載以前）
・初期研修（集合；旧Ｙ）
・初期研修（立川支社）
・初期研修（第１法人営業部法人営業２課）
・企業保険部企業保険業務推進課業務推進チーム
・損保商品業務部商品開発課（認可折衝担当）
です。
608:もしもの為の名無しさん
13/01/16 21:56:27.11
>>606
相当昔に自分の能力の無さを人のせいにして会社を辞めて、詰んじまった人生の残りカスを明治安田叩きで鬱憤を晴らそうとする屑か。
K田とか人の事晒しておいて自分は「スレ主」かよ。K田で充分特定できるよな？これはマズイだろ？人の事犯罪者呼ばわりしてお前のやってる事はどうなんだ？
自分の名前晒してから出てこい。卑怯者。
609:もしもの為の名無しさん
13/01/17 10:42:12.03
>608
明治安田生命企画部には書き込みのことは通知済みです。
その際の回答は、「この件については何もお話しすることはありません」でした。
つきましては、明治安田生命企画部のＫ田様に確認いただければ、名前は確認できるはずです。
また、明治安田がこのスレに記載のことを偽計業務妨害だというのではあれば訴訟は可能だと思います。
能力のなさとおっしゃいますが、能力がない人間を数年間、認可申請担当として、新商品開発の業務を行わさせるというのは、人材が乏しいということの裏返しですよね。
それでは、月割返金のシステム仕様を組む際に次のような仕様にするシステムは何なんでしょう？
団体傷害保険のシステムでは、異動月が当月の場合、未経過保険料が発生しないように翌月に手処理で修正しています。
月割というのは、１日でも経過していれば１か月まるまる経過したとみなして計算するものです。
よって、当月の異動であれば未経過保険料は計算上発生しません。
しかしながら、明治安田のホールシステムという損保の契約管理システムでは、前述のようなシステムの仕様となっています。（内容証明で回答いただきました。）
異動月が当月で残余の日数分の未経過保険料が発生するのは、日割計算の場合のみです。
この仕様は日割計算のシステムの仕様ではないのですか？
また、情報システム部は、契約規定を元にシステムの仕様を作成し、商品業務部が内容をチェックしていました。
契約規定には日割と記載があるにも関わらず、システムは月割のシステムの仕様を作成するのでしょうか？
また、10年間に渡って修正し忘れたといいますが、システムは契約規定と仕様の内容が矛盾するにも関わらず、商品に通知しないのでしょうか？
商品は、契約規定との整合性をチェックする際に、規定の内容が月割になっていないことに気付かず、10年間も放置するような部門なのでしょうか？
ご回答ください。
610:もしもの為の名無しさん
13/01/17 10:58:23.89
＞608
また、独自商品としてわたくしが担当した医療保険の約款・規定は、当初、日割で申請しています。
明治安田生命のいうとおり、他の商品が月割であるならば、なぜ、この商品を日割で認可申請したのでしょうか？
また、この商品は団保医療との重ね売りを前提に独自の特約を申請したのですが、補償の細分化を危惧するＦＳＡより、基本補償のないところで売らないようにと口頭で念を押されました。
しかしながら、団保医療に比して損保医療の保険料は安すぎるので、団体には提示できないと、生命法人業務より指摘されましたので、この販売方針が崩壊しないように、
団保医療の疾病入院との重ね売りの場合は問題ないかとの確認せず
入院保障に加入しているところだけに販売しますと回答しました。
この件は当時の商品業務部長にも報告済みで、了解をいただきました。
現在もボリュームは少ないものの収益率の高い団保医療を損なわないように
損保医療は、団保医療のあるところのみ５大成人病・７大成人病の特約を販売しているのではないですか？
当時は、引受基準で縛って販売していましたから。
これも非常にグレーな取扱いと言われても仕方ものだと思いますがいかがでしょうか？
なお、損保医療の保険料が低いのは、当時の直近の患者調査を元に保険料を算出したからです。
厚労省の方針で、長期入院の診療報酬点数が引き下げられたこと、
カテーテル手術等の技術の進歩で入院日数が減っているわけですから、
その分、保険料が引き下がってしまうのでは、当然の結果だと思います。
保険会社も営利企業ですから、上述のような販売方針になったんだと思います。
611:もしもの為の名無しさん
13/01/17 11:13:02.10
＞608
Ｋ田さまのことを犯罪者呼ばわりはしていませんよ。
明治安田生命の不法行為をさらしているだけです。
上記取扱いに問題ないというお考えを書き込んでいただけるとありがたいですね。
また、訴訟を起こされたらいかがですかと明治安田生命の企画部には何回もお伝えしていますが
毎回、まだその段階ではないの一点張りです。
職員の方だと思いますので、直接企画部に確認するとか労組経由で確認するとかなさってはいかがでしょう。
612:もしもの為の名無しさん
13/01/17 11:43:46.02
「K田様」とここで晒してるんだから、貴方もここで晒せば？同じ土俵でね。
613:もしもの為の名無しさん
13/01/17 12:51:56.69
>612
晒す必要はないでしょう。
Ｋ田さんに証拠もって説明すると言われて損保に訪問しても
損保の部長さんからは、証拠はだしませんと言われるんですよ。
生保の企画部が窓口になって設定している打ち合わせにも関わらず
このような対応しかしていただけないの
同じ土俵に立つ必要がどこにあるんでしょうか？
また、企画部には明治安田の不法行為のスレをたてたことはご通知済みですので
全社的な対外窓口が今後の対応を判断されればいいかと・・・
614:もしもの為の名無しさん
13/01/17 13:08:37.05
>608
608は犯罪者よばわりといいますが
明治安田のこのような不可思議な取扱いには問題はないのでしょうか？
実務担当者として今ぷラインアンス部に通報した際の回答は、
「団体の事務負荷を考慮して、中途脱退と同様の取扱いをする場合もある。
この場合は返戻金が０となる場合もある」
というものでした。
しかしながら、内容証明での回答は、
当会社の定める方法は、契約規定だけでなく実務運用ルールも含める。
実務運用ルールは、開業当初より、月割なので問題ない
というものでした。
これは、在職時に回答いただいた内容と異なる考えです。
こういう煮え切らない回答しかいただけないですし、
証跡をもって説明するといわれて訪問しても証跡をだしていただけないと
突然言われてたりするんです。
なお、説明会時の会話は次のリンク先に書きおこししておりますので、内容ご確認ください。
URLﾘﾝｸ(spoevo2.blog.com)
615:もしもの為の名無しさん
13/01/17 14:27:10.32
>>613
横道にそれてるよ。はぐらかすなよ。
公衆の面前に、特定できる様に他人の名前を晒すなら、自分も同じ土俵で名前だせって言ってるの。ずるいでしょ？
ただそれだけ。
明治安田との間にどんな因縁があるのか知らないけど、貴方が書いてる内容は全く見てません。興味ないから。
ここを覗きにくる他人からすればそんなもんだよ。名乗れないなら当事者同士でやってくれ。
616:もしもの為の名無しさん
13/01/17 18:04:37.16
>615
名乗らないと書いてあります。
あしからず・・・・
自社に都合の悪い事実について書き込みなさる方はあまりいないと思います。
ただし、内容に目を通される方もいるでしょうし、その方のために書き込んでいる次第です。
617:もしもの為の名無しさん
13/01/17 22:00:22.28
>>616
偉そうに御託並べてるけど、お前はただの能無しの卑怯者だよ。
卑怯者に耳をかす奴なんていない。
一生やってろ、卑怯者。
618:もしもの為の名無しさん
13/01/17 23:07:45.04
証跡をもって説明するといわれて訪問しても証跡をだしていただけないと
突然言われてたりするんです。
なお、説明会時の会話は次のリンク先に書きおこししておりますので、内容ご確認ください。
URLﾘﾝｸ(spoevo2.blog.com)
619:もしもの為の名無しさん
13/01/18 14:21:31.18
>617
卑怯者というならば、明治安田生命の事務取扱いが正しいという根拠を示してごらんよ。
620:もしもの為の名無しさん
13/01/18 22:29:35.69
>617
証拠を出して説明しましって呼び出して、証拠は出しません。
説明会の開催理由も両者のいっていることが違う。
これって、形だけ対応してるってこと？
こっちの対応の方が卑怯なんじゃね！
621:もしもの為の名無しさん
13/01/18 23:16:06.34
証拠は提示しない
訴訟は起こさない
何もしないというのも不思議だね。
回答も煮え切らないものばかりだしね。
明治安田の不法行為のスレ主に起こっているこが事実なら、卑怯どころか相当な悪徳業者ですね。
622:もしもの為の名無しさん
13/01/19 09:51:13.53
>>619
なんでそうなるの（笑）>>617の言ってる意味分かってる？都合の悪い事聞かれると、まともに質問に答えないで逃げてばかりでしょ、あんた。
自分にやましい事がある人の典型だよ。支離滅裂な事言って煙に巻いて自分の意見をゴリ押しするのって。
K田氏があんたに取り合わないんじゃなくて、取り合えないんじゃないの？あんたに理解力がなさ過ぎてさ。
このスレは終わったね。ADのガス抜きみたいなスレだったのに、日本語通じないというか、理解力の無い変なのが来てから誰も来なくなっちゃった。まあ、無くてもいいけど、こんなスレ（笑）
623:もしもの為の名無しさん
13/01/19 09:53:45.35
＞600
そういう輩は、特別営業研修とかブラックなリストラ専用の所属で無能な人は一層されたでしょ。
旧Ｙにはそういう所属なかったけど、旧Ｍには合併前から存在してたらしいから、合併前でも淘汰されてるでしょ。
そういえば、あの所属も数年でなくなったよね。そういうの知って上で書き込んでいるの？
624:もしもの為の名無しさん
13/01/19 12:22:15.48
>622
匿名性が利点のネットで名前晒す馬鹿はいないでしょう。
それを要求すること自体がおかしいと思いますよ。
明治安田の不法行為についても、都合の悪いことは回答しないのは会社の体質だよね。
どれだけブラックなんだよ。この会社ｗｗｗｗ
625:もしもの為の名無しさん
13/01/19 13:22:51.20
>>624
あんた本当に頭悪いね。他人の名前ネットで晒してるから自分の名前も晒せって言ってるんだよ？
明治安田や周りがあんたにまともに取り合わない理由が分かるような気がするよ。
626:もしもの為の名無しさん
13/01/19 14:34:23.98
>625
あたま悪い奴を数年間にわたって会社の代表として金融庁との折衝担当にするというのも、余程、人材のない会社ってことになっちゃいますよ。
ネットで名前を晒す必要はないでしょう。
いきなり社員じゃないようなかきぶりになりましたけど・・・
また、別の人の書き込みなんでしょうか？
まともに取り合わないから、証拠を出すと呼び出して、証拠を出さないんですね。
こういう対応は、まともな企業なら行わないと思いますけどね。
明治安田の不法行為のスレ主さんも名前を晒す必要はないと思いますよ。
明治安田が警察に通報しさえすれば、IPアドレスから個人の特定は可能なんですからね。
その際に、スレ主さんいう街の書き込みがどういった人によって、書き込まれたのかについても、興味がありますね。
自作自演とか書かれているようですし、関連する書き込みはすべて警察も確認するでしょうからね。
627:もしもの為の名無しさん
13/01/19 16:04:03.37
もう何が何だか……（笑）
はっきりしてるのは、一生懸命告発してる元安田生命の人間が、都合の悪い指摘は誤魔化し、自分を正当化するのに一生懸命だけど頭悪過ぎてイミフ発言、矛盾連発、誰にも相手にされず、余生をネットの中で喚いて人生を浪費する、という事か？
このままじゃダメなんじゃないの？人として。多分、一生明治安田にも行政機関にも相手にされないよ、あんた。
その理由もあんた本当は薄々分かってんだろ？俺はあんたのサイトは全く見てないけど、正しい事をしていれば誰かが振り向いてくれる。だけどそうじゃないから、この状態、って事だよ。
ぶつけ先の無いねじ曲がった我儘をネットで発散させてるにすぎない。
人の名前ネットで晒しといて自分は晒したくない、とか駄々こねた時点であんたの人としての程度が知れた。
いい加減、俺も時間の無駄だからもう来ないよ。誰にも相手にされない世界で死ぬまでやってろよ。
さいなら
628:もしもの為の名無しさん
13/01/19 20:14:37.68
社が社員を辞めさせるためには、どのような方法があるか。日本の労働法は解雇規制が
厳しく、安易に解雇すれば会社が訴えられるリスクが高い。裁判で負ければ
「ブラック企業」のレッテルが貼られ、広く知られてしまう。
そこで、退職勧奨をしても自発的に辞めない場合、加害者が分からないような
「間接的な嫌がらせ」をして退職に追い込む例が実際に存在するという。
その手口は「ガスライティング」と呼ばれている。
郵便物を荒らし、集団ストーカーで不安に追い込む
ガスライティングとは、かつて街頭に立っていた「ガス燈」のこと。
イングリット・バーグマンが主演した同名のサスペンス映画のタイトルが、その由来だ。
この映画では、夫から「もの忘れや盗癖が目立つ」と繰り返し指摘された妻が、
自分の頭がおかしくなったと思いこみ、不安に苛まれる様子が描かれている。しかしそれは、
夫が妻を精神的に追い込むための手口だった。一種の精神的虐待といえる。
「ガスライティングの手法で社員を追い詰め、辞めさせる方法は、大手企業で密かに
行われているのは事実です。ガスライティングに加担した社員に接触し、確認しているので
間違いありません」
そう語るのは、ブラック企業アナリストの新田龍氏だ。具体的な手口は、
会社がストーカーを雇って標的とする社員を集団でつけ回したり、家の前で張り込んだり
室内をのぞいたりするという。郵便ポストを荒らして郵便物を
グシャグシャにすることもある。
「誰かにつけられている」「誰かにいつも見張られてる」。そんな恐怖感から不安が
高まり、体調不良になると、上司が産業医の診察を勧める。会社と結託した産業医は
「メンタルヘルス不全」の診断を下して、社員を退職に追い込む。
URLﾘﾝｸ(www.j-cast.com)
629:もしもの為の名無しさん
13/01/19 20:18:33.75
144 ：もしもの為の名無しさん：2012/11/07(水) 14:14:15.65
似たような業務領域の経験があるのですべて興味深く精読し、問題の所在を理解しました
こりゃ元の勤務先のMさんはごっついで・・・返り血を浴びる範囲がでかすぎる・・・
問題は問題としてなぜに内部告発？という部分が理解できんかったけど、声なき声を受信してしまったのね・・・
大口先やら霞が関やらがからむと特別なラジオを持っている人のパーソナルな問題にもできんしなあ
中枢業務に携わる人というのはえてして非人間的ハードワークを強いられるものであるし、
それゆえにきちんと処遇されないとごつい情報を握ったまま暴発ということも起きうるのだな
630:もしもの為の名無しさん
13/01/19 21:53:54.33
>>629
Mは合併時にやらかしてるだろ。
業務停止二回
631:もしもの為の名無しさん
13/01/19 23:18:19.46
>630
これは損保の開業時から
よって、業務停止食らったあとも継続実施という感じか？
632:もしもの為の名無しさん
13/01/20 01:25:33.84
パワハラ犯罪にたいする刑事罰(※本投稿のコピペ歓迎です)
人事原則
１ 現行法では、社員が仕事を怠けたり、能力不足、就業規則違反、目標を達成できなくても解雇をしたり叱責することは違法です。どんな駄目社員、嘘つき社員、怠け者も定年まで解雇が違法なのが現行の正社員制度です。
２ パワハラは社風にあわない社員、成績の振るわない社員を自主退職に追い込む言わば人事的措置として用いられることが多い。
※違法な解雇の和解金相場は、労働審判で３ヶ月、通常裁判で１年以上の報酬、さらに社員が和解を拒めば復職が可能です。弁護士への着手金は12～15万円、和解拒否なら20～50万円程度。
人事部・ホットライン・御用組合へ直訴
メリット： 一時的緩和や人事異動
デメリット： 役員へ情報筒抜け、危険分子の烙印（情報漏洩がホットライン直訴者に多いのは人事部の常識）、パワハラ放置で自主退職に追い込まれる
民事訴訟・調停・労働審判
メリット： 損害賠償
デメリット： 裁判費用、解雇措置、民事不介入で刑事事案化を阻止、長期係争、パワハラ上司の継続雇用
刑事告訴
メリット： １パワハラ上司の解雇・懲戒、または２多額の和解金、１と２どちらでも被害者の雇用は維持
デメリット： 人事異動（出世コースから外れる）
◎録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。
◎告訴受理後の和解金は加害者の資産・収入に応じて変えてください。犯罪者の昨年の年収の半額程度×最大懲役年数が妥当です。
◎パワハラの被害についての告訴は１侮辱罪２脅迫罪３強要罪４威力業務妨害罪５傷害罪の順序で行ってください。警察・検察の協力（犯罪者の自宅・職場の強制捜査、留置所勾留）により罪の立証が楽になります。
◎刑事告訴した社員を解雇したり処遇面で著しい差別を行うことはないでしょうが、出世や管理職以上の昇進の可能性はあきらめるべきでしょう。
◎刑事告訴は民事訴訟と違って裁判による被害者への2次被害にありません。検察庁が被害者に代わって訴えをおこすので、無料で、時間と手間も告訴状をかくことと音声録音を残すだけです。
◎和解契約（公正証書・即決和解）では告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が秘密保持契約を違反した場合の損害賠償金は、最低5000万円～にしましょう。
633:もしもの為の名無しさん
13/01/20 11:05:25.87
401 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/20(日) 06:30:07.97
告発の準備は進めています。
大量の資料のコピー等に時間がかかっているだけです。
ＰＣの調子もなぜか悪いので、手書きで行っているので時間がかかっているだけですので、もうしばらくお待ちくださいね、
402 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/20(日) 08:51:22.48
>>401
ヒーロー気取りかよｗ
634:もしもの為の名無しさん
13/01/20 17:56:02.02
403 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/20(日) 11:41:25.51
自分で何かしようという気がないらしいね。
時間がかかると思えないことに時間掛け過ぎ。
放置時間の長さはすなわち相手の主張を容認という事だからな。
404 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/20(日) 11:44:41.93
>>401
そういう宣言は下手すると相手から別件で訴えられるネタになるよ。
あえて不利になる事ばかりして、どうして粛々とやらないのか理解不能だな。
635:もしもの為の名無しさん
13/01/20 19:55:22.71
君達暇だね。
休みの日に長文書いてパソコンに張り付くなんて(笑)
636:もしもの為の名無しさん
13/01/21 09:43:29.40
406 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/20(日) 19:17:45.38
630 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/19(土) 21:53:54.33
>>629
Mは合併時にやらかしてるだろ。
業務停止二回
407 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/20(日) 22:18:08.42
どうしたん？なんで自演レス貼るの？
637:もしもの為の名無しさん
13/01/21 22:49:30.69
408 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/21(月) 12:52:15.90
別件にならないようスレ主はきっちり告発を行わないといけないですよ。
がんばってください。
409 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/21(月) 22:06:39.24
だから自演バレバレだって
638:もしもの為の名無しさん
13/01/22 13:28:22.01
409 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/21(月) 22:06:39.24
だから自演バレバレだって
410 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/22(火) 11:16:10.81
>>1
もうやる気が失せてしまったみたいだな
世の中ってそんなに甘くないぞ
639:もしもの為の名無しさん
13/01/22 13:36:48.65
明治安田生命・損保の不法行為のスレがあれてきましたね。
スレに書き込まれたものをコピーしましたが、かなり、品のないものが多いです。
煽りの書き込みが多数！
煽れば不法行為の隠ぺいができると考えてるとしたらｗｗｗ
640:もしもの為の名無しさん
13/01/22 23:53:40.61
明治安田の不法行為のスレにまた煽りの書き込みがありました。
412 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/22(火) 19:26:29.65
つきまといとか言って実情はただ、通行人を勝手に工作員と妄想してるだけじゃん。
甘えるなよ
414 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/22(火) 22:09:33.33
>>411
一日に1ページずつとかコピーしてんの？
俺なんて過去に裁判して膨大な資料を3日で仕上げたが。
641:もしもの為の名無しさん
13/01/23 15:47:50.02
犯罪者個人に対して告訴状を違法派遣・偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）※コピペ歓迎
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダー、スマホによる録音が適しています）
↓
審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす
↓
受理 → 告訴事実を認め示談交渉（↓） →示談成立 → 法廷相場50～100万円の示談金 ※示談拒否が良い
↓ ↓
事案化← 前科あり ←示談不成立（↓）→ 示談外交渉→ 犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓ ↓
↓ 起訴 →公判 → 罰金刑＝前科（起訴事実を認めてるため）→追討ち民事訴訟
↓
審査 → 起訴（強制捜査・留置場）→ 公判 → 懲役刑などの厳罰（反省が認められないため）→追討ち民事訴訟
↓
不起訴、起訴猶予
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て）→ 起訴 → 起訴後は同上
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴 → 同上
◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約（公正証書・即決和解で秘密保持契約）
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。
注意：告訴が受理されない理由
●３年間（※）の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
642:もしもの為の名無しさん
13/01/23 21:41:50.27
418 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/23(水) 21:23:03.53
>416
416 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/22(火) 23:54:10.34
>>415
だったら警察行けよ。
特定の個人によるものではないため、現行法で取り締まることはできません。
このように法の抜け穴を利用している行為であることから、法的知識の詳しい方がはじめたものと思われます。
集団ストーカーで検索をすればいろいろとでてくると思います。
419 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/23(水) 21:40:33.00
>417
日常どこにでもある状況なので、対象者に特異な状況であると認識させる必要があります。
そのため、初期の段階では、AA（9種類）、AAA（9種類）、AAAA（9種類）の合計27種類のナンバーを集中的に動員します。
ナンバーは9999通りなので、これらのナンバーの車両に遭遇する確率は、27/9999＝3/1111です。
これが1週間とか連続して、コンビニ等でアイドリングして待ち伏せしているわけですから、>1には、とんでもなく、稀な状況になる訳です。
そして、対象がその状況を気にしだすと、AAAAのナンバーの車両と一緒にABCD、ABBA、ABABの車両が駐車し始めます。
こうやって、対象が気にするナンバーの増やしていくというのが集団ストカーの手口です。
なお、集団ストーカーの手法は次の本に詳しく記載されています。
URLﾘﾝｸ(www.amazon.com)
この本を読めば、当たり前の話をうまく利用して、精神的に追い詰める方法のことを理解できると思いますよ。
英語力に自信がないなら、字幕付きのガス燈という名作映画をご覧ください。
集団ストーカーが使う手法でヒロインを精神的に追い詰めるものです。
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)(%E6%98%A0%E7%94%BB)
643:もしもの為の名無しさん
13/01/24 08:05:25.92
420 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/23(水) 21:53:34.05
>>419
よく考えろ。
まともに確率論を語るケースじゃないだろ。
同じナンバーの車が近所にいつも居るケースというとても自然な道理によって変動する率が含まれていないので不正解だ。
644:もしもの為の名無しさん
13/01/24 08:06:05.61
421 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/23(水) 22:06:29.65
んなわけねーだろ。
なにもAAAAの車が世界に一台だけしか無いわけじゃない。
地域ナンバーと、種別ナンバー108種類×8タイプとひらがな種別と色種別5種類で分けられるから…あとは解るよな？
お前の言うその確率論はテキトー過ぎんだよ。
645:もしもの為の名無しさん
13/01/24 08:07:00.68
422 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/23(水) 22:13:29.92
精神的に追い詰めてるのって誰でもない自分自身じゃね？
423 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/23(水) 23:26:34.08
>>421
車のナンバーとそのナンバーがそこにいる確率はそんなに単純な数学じゃないのだよ。
隣の家がゾロ目のナンバーを買ったら毎日のようにゾロ目を目撃する。
確率論は崩壊する。
人間の日常の行動パターンが加われば同じナンバーの車がいつも同じ場所で目撃されるので単純な確率論は崩壊する。
語呂の良いナンバーや並びのナンバーが好かれる傾向にあるのでそれも単純な確率論が通じない要因だ。
これらの要素が欠けている>>419は大間違いだ。
基地外のミスリードに注意！！
646:もしもの為の名無しさん
13/01/24 08:13:53.52
>643・645
対象者がつきまといを認識する際に、自宅付近の車は除きますよ。
それは、至極あたり前のことなんですから・・・
しかしながら、コンビニの駐車場がすべてぞろ目だったら変でしょ。
しかも、集団で行っているので、毎回、車両は違ってナンバーだけが同じなんです。
つきまといに気づき始めときは、車は違ってもナンバーは同じことが多い。
よって、変動要因としての近所で購入した場合というのは、それほど大きいものではないと思います、
647:もしもの為の名無しさん
13/01/24 08:14:39.31
>644
分母も同じように増えるんだから、確率は変わらんのでは？
648:もしもの為の名無しさん
13/01/24 08:22:48.24
>>605と>>606を読んで、「この人電波系がかっている」と感じるのは俺だけだろうか
649:もしもの為の名無しさん
13/01/24 10:19:46.62
>628
アメリカ司法省の報告書において、複数の加害者によるストーカー行為が報告されています。
加害者が複数であるというのは、恋愛感情だけでなく、他の目的でストーカー行為が行われていることを示唆しているものと思われます。
URLﾘﾝｸ(www.ovw.usdoj.gov)
650:もしもの為の名無しさん
13/01/24 10:24:29.61
>648
なお、集団ストーカーの手法は次の本に詳しく記載されています。
URLﾘﾝｸ(www.amazon.com)
この本を読めば、当たり前の話をうまく利用して、精神的に追い詰める方法のことを理解できると思いますよ。
英語力に自信がないなら、字幕付きのガス燈という名作映画をご覧ください。
集団ストーカーが使う手法でヒロインを精神的に追い詰めるものです。
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)(%E6%98%A0%E7%94%BB)
このような手段を用いて、不法行為の告発者を精神的に追い詰め、その告発内容の信頼性を毀損させようと試みるのが
企業が黒幕となって行われる集団ストーカーという行為です。
また、この手法はオリンパス事件においても、丸の内の有名弁護士事務所によって用いられました。
URLﾘﾝｸ(blog.livedoor.jp)
651:もしもの為の名無しさん
13/01/24 14:37:43.85
>645
希望ナンバー制利用率
URLﾘﾝｸ(www.asahi-net.or.jp)
希望ナンバー人気度
URLﾘﾝｸ(www.asahi-net.or.jp)
希望ナンバーでぞろ目の人気が高く抽選になっているのは事実ですが
集団ストーカーが利用するカルトナンバーとしてネット等で報告されているナンバーも希望ナンバーの上位に入っているのも事実です。
人気サイトのスレ主が語呂合わせが思いつかず、なぜ？と書き込んでいるようなナンバーは、自動車によるつきまとい行為を行う車両がよく利用するナンバーです。
例：40位1121、46位1221、55位1101、65位1117、66位1118、67位1110、71位1008、72位3377などなど
カルトナンバーといわれるナンバーの多くが希望ナンバー制によって取得されているナンバーのうち人気が高いものと一致するのも事実なんです。
652:もしもの為の名無しさん
13/01/24 14:44:49.96
>645
645のような書き込みがあるのは当然です。
なぜならば、集団ストーカーは、至極当たり前の状況を、対象者にだけは特異な状況にして、精神的に追い込む手法なんですからｗｗｗ
この手法は、こちらのサイトにも詳しく書いてありますので、ご確認ください。
集団ストーカー概略
URLﾘﾝｸ(stalker.client.jp)
An Anti-Governmental Stalking Activity Site(AGSAS)
URLﾘﾝｸ(antigangstalking.join-us.jp)
653:もしもの為の名無しさん
13/01/24 15:17:41.12
さて、馬鹿に占拠されたこのスレを元に戻そう。
四月異動情報ある？願望とかでもこの際OK
654:もしもの為の名無しさん
13/01/24 15:22:08.65
>653
2度あることは3度あるっていうからなあｗｗｗ
異動どころじゃなくなるかも
655:もしもの為の名無しさん
13/01/24 21:27:36.35
>>647
それだと、種別全ての番号が埋まっている事が前提になっちゃうし、ひとつの県に数千万台の車がある事になる。
実際は個人的趣向要因等が絡んでくる
656:もしもの為の名無しさん
13/01/24 22:22:01.16
>655
変動要因の希望ナンバーの選択率も地域によってさまざまだよね。
20％位は各地域希望ナンバーを選んでるみたいだけど
>651 に書いてあるとおり、希望ナンバーで選ばれるナンバーにカルトナンバーと言われるものが多いも事実だね。
657:もしもの為の名無しさん
13/01/24 22:27:50.50
ナニイッテンノ？？？
それってつまり流行ってて人気があるから、道端でよく見かけるのも当然ってだけで、勝手にカルトナンバーとか言ってるんじゃ…
658:もしもの為の名無しさん
13/01/24 22:30:47.00
じゃあ俺の車は希望でゾロ目の取ってるから俺は集団ストーカーとか言われるワケ？なにそれ？
659:もしもの為の名無しさん
13/01/24 22:33:23.77
集団ストーカーなんて言い出す人は妄想癖の持ち主か病人というのが他の板では定説のようです。
660:もしもの為の名無しさん
13/01/25 00:19:02.34
645のような書き込みがあるのは当然です。
なぜならば、集団ストーカーは、至極当たり前の状況を、対象者にだけは特異な状況にして、精神的に追い込む手法なんですからｗｗｗ
この手法は、こちらのサイトにも詳しく書いてありますので、ご確認ください。
集団ストーカー概略
URLﾘﾝｸ(stalker.client.jp)
An Anti-Governmental Stalking Activity Site(AGSAS)
URLﾘﾝｸ(antigangstalking.join-us.jp)
661:もしもの為の名無しさん
13/01/25 00:40:25.72
426 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/24(木) 22:17:08.61
>>419
集団ストーカーってあれだろ、妄想の一種。
他の板で猛威を振るっているみたいなので覗いてみたがデンパな文章ばかりだ。
集団ストーカーなんて表現使っていると、その途端に嘘っぽくなって怪しい話題になってしまうな。
スレ主も仲間入りか？
427 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/24(木) 22:28:33.60
集団ストーカーなんて使わないで普通に組織的つきまといとかにしたら？
響きがいいとかいう理由で使うのならやめたほうがよさそうだね。
集団ストーカーなんて書いてる人のレスは頭おかしい感じの書き込みばかりだよ。
662:氏ね勝共のガキ
13/01/25 03:34:47.87
奈良西警察署協議会 梶本麻里子による 福島原発放射線障害殺人（保険金殺人）
奈良西警察署協議会 梶本麻里子 【国際勝共連合】
国際勝共連合 梶本麻里子は福島第一原子力発電所1号インターロック作動妨害による20011年5月14日から11月7日頃までの放射線大量漏
洩に乗じ、原発マネーの受収賄が認められる。
（2t近くの燃料棒が臨界状態で放射線を出しながら使用されていた件）
梶本麻里子は知的障害者にブレインマシンインターフェースを使用させ、福島第一原子力発電所1号機による放射線被
爆を受けた人を監視し、隠蔽工作、思考誘導により、通院もさせず病状を悪化させて死亡させていた。
放射線被爆により死亡する見込みの人に大同生命保険の保険を本人に無断で契約し（20人近く）、既に2人死亡し、1人保険金を受け取っていた。
奈良西警察署協議会 梶本麻里子を詐欺罪、威力業妨害罪、放射線障害による殺人（保険金殺人）として逮捕願います。
663:氏ね勝共のガキ
13/01/25 03:35:48.02
国際勝共連合 明治安田生命保険 福島原発放射線障害殺人と死亡保険金詐欺（大同生命保険株式会社に対して詐欺）
松尾 憲治（国際勝共連合 明治安田生命取締役代表執行役社長）
松尾 憲治は福島第一原子力発電所1号インターロック作動妨害による20011年5月14日から11月7日頃までの放射線大量漏洩に乗じ、大同生命
保険株式会社に大して保険金詐欺をしている。（2t近くの燃料棒が臨界状態で放射線を出しながら使用されていたため、多数の死者が出てい
る。）
松尾 憲治は明治安田生命保険契約者にブレインマシンインターフェースを使用させ、福島第一原子力発電所1号機による放射線被爆を受けた
人を監視し、隠蔽工作、思考誘導により、通院もさせず病状を悪化させて死亡させていた。
放射線被爆により死亡する見込みの人に大同生命保険株式会社の保険を本人に無断で契約し、死亡保険金を受け取っていた。（400人以上）
大同生命株式会社の保険を本人に無断で契約し、死亡保険金を受け取っていた。（400人以上）
NTTコミュニケーション 常務取締役 森清（国際勝共連合）に上納していた。
国際勝共連合 明治安田生命保険 松尾 憲治を威力業妨害罪、放射線障害による殺人ならびに殺人未遂の幇助 大同生命保険株式会社に対する死亡保険金詐欺（大同生命保険株式会社に対して詐欺）として逮捕願います。
664:もしもの為の名無しさん
13/01/25 09:54:24.19
＞658
ナンバーがぞろ目だからといって認定されるわけじゃないでしょう。
そういう風な書き込みがあるように、現行法の抜け穴をついて行うのが集団ストーカーです。
なお、つきまとい車両は固まって走行します。
希望ナンバーの30～98までのカルトナンバーが３～５台連続して対向車線を走行するとか、店舗の駐車場などで待ち伏せするとかですね。
もちろん、この中に一般車両が含まれている場合もあります。
こういう風に関与していない人も関与しているように思わせるのが集団ストーカーの手法です。
中古車販売店の車両は、店舗名のナンバーカバーでナンバーを隠すのが一般的ですが、つきまとい車両に用いられるナンバーの場合は、カバーを装着していません。
こういう車両を何の知らずに購入すると、いつのまにか自分の意志とは反して、つきまとい行為の一翼を担ってしまうことになります。
665:もしもの為の名無しさん
13/01/25 15:15:55.65
430 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/25(金) 09:58:07.93
明治安田生命の企画部さんが、証拠を以て説明するといって呼び出したにも関わらず、土壇場でできないないというのは、企業としておかしな対応ですね。
自社の取り扱いに問題がなければ堂々と証跡を突き付けてスレ主さんの主張は間違っていると主張すればいいと思うのですが？
こういう対応をしていると、業務停止を２回も受けているから・・・と言われかねないですね。
431 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/25(金) 12:30:15.67
なにがスレ主さんだよ、他人のふりなんかしてないで、もっと正々堂々とやれよ。
自演してるの文章でモロバレだぞ
432 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/25(金) 14:06:14.61
>431
煽りwww
正々堂々と430は非難しても、証拠を出すといって呼び出しておいて、証拠をださない明治安田は非難しなのはなぜ？
666:もしもの為の名無しさん
13/01/25 22:52:38.94
>>665
>証拠をださない明治安田は非難しなのはなぜ？
それ以前の問題だから、というように読めるが？
667:もしもの為の名無しさん
13/01/25 22:54:33.93
他所のスレの事を持ち込んでくるな、人の所でやれカス
668:もしもの為の名無しさん
13/01/26 01:12:36.01
異動月が当月にも関わらず、翌月に手処理で異動月を修正しないシステムの仕様を内容証明でどうどうと月割のシステムと言い切る会社ってｗｗｗ
この矛盾を説明できますか？
月割って当月なら未経過保険料発生しないんじゃないの？
なのになんで月割のシステムの仕様で翌月に手修正するの？
669:もしもの為の名無しさん
13/01/27 20:52:25.98
438 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/26(土) 12:09:53.76
>>424
持論の確率論が破たんしたと見るやあちこちのスレでまた違ったこじつけ論が展開されているがあんたの仕業か？
どうして集団ストーカーとか主張しだす奴らってこうも病的なのか。
439 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/26(土) 12:21:12.44
>>435
少なくとも異議を申し立てず長期放置しているのだから当事者間の争いは無いという事ですでに解決済みなんだよ。
相手からすればわざわざ訴える必要もなし。
440 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/26(土) 23:27:06.84
保険会社や警察を煽って、訴えて来るのを待ってるやり方って、おかしくね
441 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/27(日) 01:00:20.05
>>440
同意。
670:もしもの為の名無しさん
13/01/27 21:01:23.19
月割なのに手処置修正する仕様のことが書き込まれるとすれが荒れだしますね。
よほど明治安田に都合の悪いことなんでしょうね。
671:もしもの為の名無しさん
13/01/27 21:38:03.18
>>670
あんたマジ病気だわ
人生狂わされたんだね。
てか、自業自得だろ。
672:もしもの為の名無しさん
13/01/28 01:37:05.55
>>670
荒らしてんのはお前だろ、自分のスレでやってくれよ迷惑なんだよまじで
673:もしもの為の名無しさん
13/01/28 10:27:45.99
>671
悪徳業者の手先につきまとわれて大変なんじゃないの？
集団ストカー反対！！！
674:もしもの為の名無しさん
13/01/28 10:28:37.50
,. -'´ ｀`ヽ､
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/ .:.r' ::i'"Play☆,,,.......,,,,,__ ｀i: ', ／
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l :: :: ヽ,i:: :lﾞ "" __＿ ' "i : !:;,! ,.. -ｰ'' ll;;;;;;;;;;;;ﾞｉﾞｉ
! : : : : : l ::l !`' Y /:r'´ /::/ l ヽ;;;;;;;;;;;l l
| : : : : ,: l:::lゝ.,, ヽ、 ' ,, ｲ:!i l;;;;l p | l;;;;;;;;;;;l l
l : : : : i: :ヽl : : :｀T'' r:;‐''::´i: : l! .l;;;;l .leer. .l ,/;;;;;;;;;;;l l集団ストーカーをやめなさい
l :: :l : :l: : : : :,.K´` t, λi:;!: : ::liﾞ‐.!;=!r ...,,,__ ll;;;;;;;;;;;;;;//
l :l :l: : l:: : :i :!. ｀'' t ` ''´ lヽ;!: !' /つﾍ~t ＼ '''''／
l :l :l,:: l: : :l,l ::', .i (…) .l ヾ、 iλニ l `´
ヽl`! ;:ﾊ: ;:l:::i: :l .l. '" l ヽ,,..〉i⊂ﾆ ! ＼
゛ ,ソヽ! ;;ｉ l l '´ |;;;;;l,r' ＼
!.l .l l ,,ｨ`ｰ' ＼
,i .l .l !.ｰ''´ ＼
/ .l .l
675:もしもの為の名無しさん
13/01/28 10:45:14.91
444 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/27(日) 22:49:03.08
670 名前：もしもの為の名無しさん[] 投稿日：2013/01/27(日) 21:01:23.19
月割なのに手処置修正する仕様のことが書き込まれるとすれが荒れだしますね。
よほど明治安田に都合の悪いことなんでしょうね。
↑
あんたに都合悪くなるから忠告しているのだが理解できていないようだな。
最後は>>441で指摘のようになる運命。
445 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/28(月) 10:29:48.75
＞444
まあ、不法行為の告発を待ちましょうよ。
676:もしもの為の名無しさん
13/01/28 13:32:10.58
>672
会社がIPアドレスの開示請求する可能性のあるスレは書き込まない方がいいと思う。
677:もしもの為の名無しさん
13/01/28 16:27:39.86
446 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/28(月) 11:29:05.75
>>445
だからなんで他人のフリして自演してんだよお前は、そんな暇あったらさっさと資料とやらをコピーしろよ
447 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/28(月) 16:07:44.02
明治安田の取り扱いが正しければ、身に覚えのない内容については、全て訴訟を起こさないのは変だよね。
事実無根と主張しているにもかかわらず、それは放置するのは煮え切らない対応だよ。
678:もしもの為の名無しさん
13/01/28 21:13:13.11
448 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/28(月) 21:03:02.82
団体長期障害所得保障保険普通保険約款第13条（通知義務）第２項
前項第１号の通知を受けた場合において、保険料を変更する必要があるときは、当会社は、変更前の条件に基づく保険料（以下、「変更前保険料」といいます。）との差に基づき計算した保険料を追徴または返還します。
という約款上の記載があるにもかかわらず、保険証券記載事項の重要な変更である保険金額の変更（ボーナス払部分のみの定期完済に伴う保険金額の減額）があったにもかかわらず、
団体の了承のもと、保険金額の変更および差額保険料の返還を行っていないことから、約款違反に該当すると考えます。
679:もしもの為の名無しさん
13/01/28 22:54:25.11
449 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/28(月) 21:46:22.43
明安コンピューターサービスが、警察のシステム作ってるからな。
450 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/28(月) 21:53:10.78
>>445
最後には待つ待つ言うくせに他スレにマルチばかり繰り返すというのは如何なものか。
451 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/28(月) 21:53:55.61
>>447
正しいからこそ何もしない。
保険会社の判断は正しい。
680:もしもの為の名無しさん
13/01/28 22:59:57.70
＞451
明治安田の回答は、団体との合意に基づく処理なので問題なしというものでした。
また、保険金額の変更は行われていないものの、保険料に見合った補償を提供していることから、問題なしとの回答でした。
ところが、約款上、保険金の支払額は実際の平均返済月額が上限となることから、保険料に見合った保険金の支払いを受けることはできません。
これが正しい取り扱いですか？
681:もしもの為の名無しさん
13/01/29 09:53:05.83
453 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/28(月) 23:09:14.98
>>452
相手は正しいと考えている。
454 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/28(月) 23:10:11.19
正しいからこそ何もしない。
保険会社の判断は正しい。
455 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/28(月) 23:12:41.89
違うと思うなら行動で示さないといけないが、何もしていないことで相手が多々しいと認めている。
何ら問題ない。
保険会社から訴える理由なし。
682:もしもの為の名無しさん
13/01/29 13:41:17.72
456 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/29(火) 13:38:30.81
明らかな約款違反です。
また、約款上保険金を支払うことができないにもかかわらず、異動の反映を放置
しかも、保険料に見合った補償は提供しているから問題ないとするのは詐欺でしょう。
被保険者は保険料に見合った補償（保険金）を受け取れないんですからね。
また、こういった取り扱いを承認した公立学校共済組合も同罪だと思います。
457 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/29(火) 13:40:29.79
公立学校共済本部や代理店であるわかば共済会には明治安田生命の職員が出向しているからな。
683:もしもの為の名無しさん
13/01/29 15:06:54.04
458 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/29(火) 13:45:13.54
また自演
459 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/29(火) 13:53:16.05
補償と書くのは損保出身者。生保出身者は保障と書く。
460 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/29(火) 15:05:45.05
GLTDは実損填補商品だから補償です。
実損填補は補償、定額払いは保障で使い分けます。
684:もしもの為の名無しさん
13/01/29 19:32:23.49
461 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/29(火) 15:10:52.34
損保商品は遺失利益を補う商品なので補償を使います。
というのがよりよい表現でした。
462 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/29(火) 16:03:31.13
>454
約款違反をしている。
正しくないから何もできないwww
463 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/29(火) 18:26:42.07
ところでここの保険入ってるんだけど
保険見直しの営業がしつこ過ぎる
今月三回目だわ
他の保険屋もこうなんか？
464 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/29(火) 19:30:51.66
>463
個人保険の営業経験はありませんので、ご回答できません。
他のスレでご質問していただければと思います
685:もしもの為の名無しさん
13/01/29 21:57:42.88
>>684
なんで無駄に転記してるのか知らんが、こういう奴がまともな主張しているとは思えん。
686:もしもの為の名無しさん
13/01/29 22:12:58.76
465 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/29(火) 21:54:54.41
>>462
挑発してるつもりだろうが乗らないだろうね。
意味ないし。
466 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/29(火) 22:00:47.46
>>456
違うと思うなら行動で示さないといけないが、何もしていないことで相手が正しいと認めている。
467 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/29(火) 22:11:28.82
>465
×乗らない
×乗れない
日本語は正しくつかいましょう。
・理由
債務返済支援特約第６条（保険金の支払額）
第１項 この特約を付帯する契約における保険金の額は、てん補期間中の就業障害の期間に対して、
支払基礎所得額をもとに協定書記載の方法により算出した額とします。
ただし、てん補期間中の就業障害である期間１ヶ月について、平均月間返済予定額を限度とします。
同特約の第２条で平均月間返済予定額の定義が行われていますが、次のように返済額の変動についても規定されています。
”返済期間の中途での返済額の変動があらかじめ規定されている場合には、変動後の額をいいます。”
定期完済とは、繰上げ返済とは異なり、あらかじめ規定されている償還スケジュールで返済した結果生じたものです。
687:もしもの為の名無しさん
13/01/29 22:17:33.72
468 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/29(火) 22:16:00.44
>465
×乗らない
○乗れない ←修正です。
日本語は正しくつかいましょう。
・理由
債務返済支援特約第６条（保険金の支払額）
第１項 この特約を付帯する契約における保険金の額は、てん補期間中の就業障害の期間に対して、
支払基礎所得額をもとに協定書記載の方法により算出した額とします。
ただし、てん補期間中の就業障害である期間１ヶ月について、平均月間返済予定額を限度とします。
同特約の第２条で平均月間返済予定額の定義が行われていますが、次のように返済額の変動についても規定されています。
”返済期間の中途での返済額の変動があらかじめ規定されている場合には、変動後の額をいいます。”
定期完済とは、繰上げ返済とは異なり、あらかじめ規定されている償還スケジュールで返済した結果生じたものです。
688:もしもの為の名無しさん
13/01/31 05:57:12.55
469 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/30(水) 22:36:01.37
>>468
あんたの日本語も間違っとるよ。
470 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/30(水) 22:40:30.66
>>468
挑発してるつもりだろうが乗らないだろうね。
意味ないし。
・理由：
違うと思うなら行動で示さないといけないが、何もしていないことで結果的に相手が正しいと認めている。
ゆえに相手からしてみれば何かする理由がない。
689:もしもの為の名無しさん
13/01/31 10:14:22.23
471 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 10:13:33.34
>470
平成23年1月21日発信の明治保田生命企画部長の内容証明に次のような記載があります。
なお、○様が今後も同様の行為を継続させる場合は、誠に不本意ながら、弊社としては法的措置等の手段を取らざるを得ないと考えておりますので、ご承知おきください。
690:もしもの為の名無しさん
13/01/31 11:21:45.89
472 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 10:58:40.76
で、お前は結局このほぼオカルトに染まったスレに篭ってるだけで一年間何もしなかったわけだ
691:もしもの為の名無しさん
13/01/31 14:13:29.47
472 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/31(木) 10:58:40.76
で、お前は結局このほぼオカルトに染まったスレに篭ってるだけで一年間何もしなかったわけだ
473 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/31(木) 12:44:23.09
>472
あれっ、明治安田も何もしていないですよ。
このスレも憮ログも通知されている。
なぜか何も対応しない明治安田生命も同じですよね。
474 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/31(木) 12:52:57.93
トリップ付けろよ
692:もしもの為の名無しさん
13/01/31 14:39:27.58
475 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/31(木) 14:25:13.57
今のところ不利益も生じてないし、真に受けてるのはお前の自演だけ。
よって便所の書き込みと同等だし、ネット上でこんなのいちいち相手してたらキリがないからな。
だいたいの企業はそういう対応してるだろ？
693:もしもの為の名無しさん
13/01/31 15:00:41.27
476 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 14:56:41.36
>475
470 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/30(水) 22:40:30.66
>>468
挑発してるつもりだろうが乗らないだろうね。
意味ないし。
・理由：
違うと思うなら行動で示さないといけないが、何もしていないことで結果的に相手が正しいと認めている。
ゆえに相手からしてみれば何かする理由がない。
694:もしもの為の名無しさん
13/01/31 20:30:35.36
477 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 18:06:33.76
ボーナスのみ定期完済の異動処理ができなかった理由
・生保契約管理システムは、償還残回数を保有していたが損保契約管理システムにその情報を接続する仕組みがなかった。
・団信は定期完済に伴う未経過保険料は被保険者に返金せず、団体がプールしていたため、情報を接続しても損保のみの返金処理が発生する。
・損保のみの返金処理の手処理のため、事務負荷はとてつもなく大きく、事務体制が崩壊することが予測された。
・ちなみに、損保のみの返金処理が発生しないよう定期完済が異動が発生しないような損保独自の異動も新設し、返金処理が起きないような手立てを講じている。
478 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 20:22:56.33
スレ主さんはどうしてトリップをつけないのですか？
読者の気持ちを思わない身勝手な性格がこういうところに現れているのじゃないでしょうか？
479 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 20:29:00.05
>478
トリップをつけません。
あしからず。
ご質問があればよろしくお願いします。
知りうる限り回答させていただきます。
695:もしもの為の名無しさん
13/01/31 21:16:32.61
480 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 20:46:10.97
>479
この人は偽物です
481 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 20:50:58.36
>479
今日の日付は2013/01/31
1と3の数字による仄めかしです
このように明治安田生命からの嫌がらせを受けているのです
482 名前：スレ主 ：2013/01/31(木) 20:58:04.21
↑↑↑↑
スレ主さんどうしてこのようにしないのですか？
読者をバカにしているんですか？
696:もしもの為の名無しさん
13/01/31 22:06:44.92
スゲーなこいつ・・・
697:もしもの為の名無しさん
13/01/31 22:25:58.02
484 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 22:05:14.11
>>471
なんでその部分だけは信じるの？
ご都合主義もいいところだな
485 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 22:08:17.01
>>473
挑発してるつもりだろうが乗らないだろうね。
意味ないし。
・理由：
違うと思うなら行動で示さないといけないが、何もしていないことで結果的に相手が正しいと認めている。
ゆえに相手からしてみれば何かする理由がない。
486 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 22:24:25.83
>484
何も対応しない＝認めてるって意見を引用してるだけですよね？
明治安田の取り扱いが約款違反に該当するかどうかを知りたい読者もいるんですよ。
スレ主を非難するばかりではなくて、取り扱いについても書き込んでください。
約款に記載してある内容に反する取り扱いをしていると思いますが、これは大丈夫なんでしょうか？
698:もしもの為の名無しさん
13/02/01 06:41:39.19
487 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 23:17:08.28
>>486
そんな不毛な議論より、相手と見解の不一致があるという事実の方が先だろう。
しかし当人は逃げてネットにグチグチ書いているに過ぎないわけで、これが事実であり非難でもなんでもない。
488 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 23:18:09.34
・ゆるぎない事実：
違うと思うなら行動で示さないといけないが、何もしていないことで結果的に相手が正しいと認めている。
ゆえに相手からしてみれば何かする理由がない。
489 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 23:24:32.82
>>486
たとえば、意に介さない事実があると駄々っ子のように他スレにマルチポストを行って迷惑をかける。
このような輩がまるで正義は我にありといわんばかりに語る状況があるとすればどう思う？
490 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 23:43:19.39
>>482
要求するならまず自分からしないといけないのでは？
あなたが一番バカなのでは？
699:もしもの為の名無しさん
13/02/01 06:46:48.74
491 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/02/01(金) 06:30:41.30
>486
注意してくださいこの人は偽物です。
私が本当のスレ主です。
明治安田生命が衛星から電磁波を照射してきます・・・
492 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/02/01(金) 06:38:45.41
明治安田損保の契約管理システムの欠陥は次のとおりです。
①保険料の返金などに必要な情報はセット販売する生命の契約管理システムに依存している。
②生命保険では、日割返金という概念がないため、日に関するデータがない
そのため、損保商品独自の異動が発生し、保険料が発生した場合は手処理対応となる。
事務負荷が大きいため、数百件発生すると事務が崩壊してしまう。
このような欠陥があるため、損保独自の返金が発生することは極力避ける体質があります。
その結果、日割返金の未返金問題、ボーナスのみの定期完済異動の異動未反映という問題が発生しました。
700:もしもの為の名無しさん
13/02/01 07:56:31.69
スレ主へ
トリップつけないからこういうことになるんだよ
701:もしもの為の名無しさん
13/02/01 12:57:09.47
明治安田損保の契約管理システムが日のデータを保有しないこととなった経緯は次のとおりです。
①開業前に旧A社の契約管理システムを購入
②旧A社は、自動車保険が主力であったため、自動車保険の使い勝手はよかったものの傷害保険は今一だった。
例：既契約の分析も自動車は多面的に行えたが、生涯保険はEUCデータの提供を元に作成した。
③そのため、団体傷害保険向けのシステムを生保BGの契約管理システムを元に開発した。
④BGの契約管理システムは、日に関するデータを保有していなかったため、損保も同様のシステムとなった。
例：日の枠はあるものの異動日のデータは取り込めない状態
⑤事務効率化の観点から異動データは、生保システムから接続される仕様で開発した。
例：異動CDは生保と同じ、損保独自の異動のみCDを新設
⑥その結果、損保が日のデータを保有するには、生保システムの改定も必要となった。
⑦生保システムの改定も伴うものは手処理対応ということになり、損保独自の日割返金を行うと事務が崩壊してしまうこととなった。