14/07/05 10:08:17.44 bZQqKA5O
>>1
公共事業費減らさなくちゃならなくなったら
外国人労働者は国交省が責任もって帰国させるんだよな？？
173:名刺は切らしておりまして
14/07/05 10:17:44.99 DwzZf5LG
>>172
責任持って生活保護じゃね？
174:名刺は切らしておりまして
14/07/05 10:20:55.25 sBXLExtX
昭和後期のうちに取り締まらなかったので、もはや手のうちようがない
175:名刺は切らしておりまして
14/07/05 10:23:04.35 4nrHL7X9
>>1
当たり前じゃね？
未満だったら失礼
176:名刺は切らしておりまして
14/07/05 10:24:40.69 4nrHL7X9
>>156
日本人の素人より
同業のガイジンのほうが、話通じるｗ
エンジニアだと
177:名刺は切らしておりまして
14/07/05 10:56:12.69 Wc6Ifiic
少子高齢化だから、商売は厳しくなるよな。
そこに東日本大震災の復興事業が来て、さらに無理やり東京五輪が来た。
東京五輪が決まってから、急に物価が上がったような気がする。
178:名刺は切らしておりまして
14/07/05 10:57:59.14 AXeXmSL2
>>176
これはマジであるから困る
下手したら同業他社の技術営業の方が話通じるし
179:名刺は切らしておりまして
14/07/05 11:01:03.85 gk1b5S/4
やっぱりそうかー
言葉まともに通じんで仕事効率はでるのか？
180:名刺は切らしておりまして
14/07/05 11:03:23.60 sBXLExtX
バカはよく喋るってだけで意思の疎通はとれてないからコミュ力が高いという表現が適正なのかは謎
181:名刺は切らしておりまして
14/07/05 11:08:24.39 4nrHL7X9
>>178
ゆえに、日本人のDQNを新規に雇うより
中国で3年配管工やってた陳さんのほうが
よっぽど早く戦力になると思うのよね
182:名刺は切らしておりまして
14/07/05 11:14:51.40 n9UNxjha
ザ・補助金ピンハネ乞食。
183:名刺は切らしておりまして
14/07/05 11:30:48.82 U+42I3AM
「日本人と同等額以上を」 最低賃金（665円）+5円
184:名刺は切らしておりまして
14/07/05 11:30:49.65 CCnRbpST
>>161
＞>団体・企業の新規参入は認めない。
これは大切。
これを認めると、中韓の建設会社が日本に子会社を作ったり
元々 中国籍の奴が日本で起業し にわか建設会社を作って 参入したりするから。
単純労働者を受け入れないことで、一応歯止めになってるが、もし規制が全部外れたら
中国の建設会社が工事を安値で受注し、中国人単純労働者を船で何百人と連れて来て、アフリカと同様の摩擦起こし
全く日本のGDP GNPに寄与しないばかりか 工事が終わっても 色んな理屈付けて日本から帰らない単純労働者が多数出て、特に五輪後の建設不況では犯罪が多発する。
スパイや 中共の指示のもと一斉蜂起する反日爆弾を抱えることにもなる。
185:名刺は切らしておりまして
14/07/05 11:41:40.59 faiCERBp
経団連は低賃金の奴隷が欲しいのに
日本人と同額以上なら移民入れる意味ないじゃん
186:名刺は切らしておりまして
14/07/05 11:42:06.23 LHO1Etl8
朝鮮人は受け入れ絶対禁止
187:名刺は切らしておりまして
14/07/05 12:00:51.87 5dY3mA4+
ネトウヨも逃げ出す安倍政権
188:名刺は切らしておりまして
14/07/05 12:18:33.96 yjOOj6n0
外国人のほうが、日本人より優秀なのだから、外国人のほうが給料高いのは当たり前
日本人の給料を半分にしてでも、外国人に応分の給料を払うべき
189:名刺は切らしておりまして
14/07/05 12:20:11.95 w1O8yFQO
当然だろ、安くこき使うために外国から人連れてくるとか絶対にやってはいけないことだろ
190:名刺は切らしておりまして
14/07/05 12:21:40.91 yjOOj6n0
>>156
社内公用語を英語にしたら良いだけじゃん
191:名刺は切らしておりまして
14/07/05 12:31:05.79 AXeXmSL2
日本企業なのに社内公用語がわからないとついていけないのは俺のいた某大手メーカぐらいだ
日本語なのに独自造語が多すぎて他所から入ったやつとかなんの話?って感じだったよ
192:名刺は切らしておりまして
14/07/05 12:50:44.15 q8mxtKAo
外国人もそうだが、派遣職員は受け入れ会社の平均給料より手取りを上げてやれ。
でないと企業はいつまでたっても正社員を雇おうとしない。
正社員として雇った方が派遣職員と契約したり機械化したりするより安いよなと
企業経営者が思わなければ、正規雇用者は増えないよ