12/03/12 12:06:18.97
トヨタ自動車は２０１２年度の採用人数を１１年度実績比約６％減の１３００人にする。
環境技術など技術開発の領域が拡大する中、技術員を増員する。
一方、それ以外の職種は不足分を補う程度とする。超円高や欧州の金融不安などを受け、
採用を最小限に抑える。
採用人員の内訳は新車開発などを担当する技術職が同８・７％増の５００人、
事務職が同１４％減の８０人。
主に生産現場に配属する技能職は同１・８％減の５００人。
短大卒・専門学校卒、高校卒の事務職に当たる業務職は１１年度に１０９人採用したが、
今年度は若干名とした。
トヨタ工業学園入学者は同１・９％増の２２０人。医務職は同２２％減の９４人。
トヨタは０５―０７年度に年間３０００人超を採用していた。
ただ、０８年の金融危機後は４年連続でピーク時の半分以下の採用が続いている。
ソースは
URLﾘﾝｸ(www.nikkan.co.jp)
■トヨタ自動車 URLﾘﾝｸ(www.toyota.co.jp)
2012/03/09 2012年度採用計画について
URLﾘﾝｸ(www2.toyota.co.jp)
株価 URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)