14/02/16 10:31:29.98
福利厚生最高。ボーナス最高。我らがキッセイ薬品
457:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/16 10:49:28.22
ほほほう
458:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/16 12:07:16.80
贅沢言ったらきりがないからな
459:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/16 12:40:28.78
よう言うで～
460:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/16 15:26:27.30
かねは天下のまわりもの
461:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/16 20:40:07.53
仕事あるだけ感謝
462:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/16 21:08:57.28
45で1200行くから、感謝しないとな。
ボーナス10カ月分なんて、普通ありえない。
感謝、感謝。
463:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/16 21:31:48.18
そこまで行ければいいが
464:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/16 22:29:23.73
いけるでしょ。
465:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/16 22:46:04.82
バ韓国と提携？
二度と買わない。
466:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/17 08:16:35.85
感謝か
467:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/18 09:59:50.31
キッセイなんで薄給なんだろねー。自己資本比率高いのに。
468:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/18 11:14:09.20
そんなの関係ねぇ
469:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/18 21:24:49.13
うちは百%だよ
470:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/19 11:47:13.24
借金無し？
471:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/19 20:17:04.05
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
URLﾘﾝｸ(genzo.org)
事前面接
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)
今後の犯罪傾向の予測と考察
事前面接の犯罪に憤りをもつ派遣社員や失業者が比較的警備の薄い厚労省、労働局、
労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性を考えてみた。
事前面接中に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。
派遣社員の事前面接は違法であり、事前面接中に派遣社員が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性
が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料
（影響を考慮すれば3000万円以上が妥当）を支払い隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
（※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。）
仮に、怒りに我を忘れた派遣社員が、派遣営業や面接官の小指を切り落とすような
凶行がおきた場合、小指を失った社員は転職や社会活動が難しいため、現在の会社で
まさに奴隷的待遇で一生飼い殺される運命を耐えるしかない。会社は隠蔽を優先し
派遣社員への高額の口止め料で手を打ち、被害社員はひたすら耐えるだけだ。
社員が反撃した場合は口止め料が倍以上に跳ね上がるので、結果的に派遣社員が
もらえる金額は増え、反撃した社員は名実ともに「刑事犯」として解雇され、非正規雇用以外の
就職はできなくなるが、小指を守れる可能性が残る。
"企業が恐れるものは失うものがない怒りくるう労働者である"
求人情報サイトを使った就職・転職は中間搾取にあたりますので、労基法6条違反およびその幇助罪で刑事告訴してください。
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)
※上記の事前面接と同様に、求人情報サイトからの応募者が募集会社の中間搾取幇助に怒り面接中に暴れる可能性もある。
472:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/20 06:30:10.24
贅沢言わずがんばる
473:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/20 07:35:42.70
ｵｯﾊﾟｯﾋﾟｰ
474:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/20 10:26:21.57
見事に消えたね
475:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/20 18:21:13.39
この間なんかで見たよ
476:名無しさん＠お腹いっぱい。
14/02/25 11:48:24.80
キッセイの人間関係てどうですか？