25/09/05 20:00:56.79 iQpZsg+BZ
>>38
俺もSV(検品、梱包)エリアで３回ミスしたから
SVの仕事からは完全に外されてるよ。
まぁどうせスポット派遣でいつ仕事に入れるか
分からない使い捨てされる身分だし、この現場での
勤務日数じゃ大した収入にもならんから個人的には
SVの仕事から外されてるくらいどうってことは
無いけどねｗ
40:国道７７４号線
25/09/06 19:17:55.43 XsPdx3PJH
S谷とS村のBBAコンビは何を社員に
長話な提訴をしてたんだろうな？
41:国道７７４号線
25/09/07 18:20:58.74 c/dD9lj9+
>>40
なんかねSVに配属されてるスポット派遣スタッフの
誰だか知らんけど出禁にしろ！だとか社員に言ってたらしいよ
これだからSコンビのBBAは嫌だね
42:国道７７４号線
25/09/08 07:40:02.51 fzXjkod51
生産性(作業効率)を上げろ！という割には
そもそも社員側でお気に入りのスタッフにだけ
数が上がるように仕事を割り当ててるので
生産性は上がらないんだよな
あと、社員やトレーナーは生産性を問われない
仕事してる人が多いしな
43:国道７７４号線
25/09/10 07:14:34.56 /WrtVkDdS
この現場はノルマ設定がおかしい
1時間で200個ピッキングしないと現場の中央にあるデカい
液晶モニターにスタッフ名が赤く表情されるという
システムはおかしいと思うんだよな
1時間200個以上だとピッキングしてくるリストが
とってくる品が1種類しかないもので30個の簡単なもので
7枚やらないといかないのだけど、そんな簡単なリストは
あまり無くてピッキングしてくるリストの9割以上は
マルチタスクで複数の箇所を回ってこないとならない
とか、オリコン箱自体を複数に分けないとならないような
デカい物もあるからピッキングに配属されるスタッフの
ほとんどが赤で表示される羽目になる。
44:生産性ってなんなのさ
25/09/10 22:46:50.92 mGvLApMSp
>>42
ここの職場の問題で、
ある人間が権限を悪用しているんだよね。
お気に入りの、スタッフにだけ、
生産性が上がるような、リストをあがて、
「見せかけだけ」生産性が上がっているように会社にアピール
していますよね。
リーダー職のS谷？さんが、権限を乱用して、
自分の都合の良いように、派遣スタッフのミスを
利用して、自分の立ち位置をあげる。
他人を下げずんで、自分の評価をあげるっていう手法ですね。
派遣スタッフを注意してれば、自分は生産性あげなくても、
良い。楽できるから、そうしてるんですよね。悪意ありますよね。
だから、やたらと、立場が弱い、人のミスを指摘するんですよ。
自分に実力がないのが分かってるから。
そういった考えを許容している現場でもある。
分かりやすくいうと、実力がない人が、他人の評価を下げて、
自分の評価を上げるという、不毛な、業務を毎日しているんです。
それに気づく、社員がいないから、おかしな文化が延々と
繰り返される。
45:おかしな職場ですよね
25/09/10 23:04:11.57 mGvLApMSp
>>43
少なくとも、S谷リーダーには毎日の日報作成を義務付けるべきです。
派遣スタッフに生産性を求めるのであれば、社会人として当然の習慣として、
例えば以下のような内容を日報に記載させることが有効です。
「本日の業務で、どのように生産性を向上させる行動を行ったか」
これは、若手や社会人経験の浅いスタッフには自発的には難しいかもしれませんが、
他の会社を受け入れて、別会社の人材に対して、指導をしている権限を持ったスタッフであれば、
やるべきですね。
そして、日報を書くことが、
会社としての業務ノウハウや法令遵守状況を客観的に記録することにもつながります。
生産性を上げるには、単に数値を追うだけでなく、スタッフ全員が生産性の本質を理解し、
具体的な施策を実践できる環境が必要です。
そのためには、まず「生産性とは何か」を理解させる研修から始めることが重要だと思います。
46:国道７７４号線
25/09/11 16:40:29.42 Zw1mpE6mP
>>44
この現場は担当している仕事以外のことをする場合や
休憩に入るとき、退勤する時はPCでENDを2回選んで
9999を入力することで仕事にかかった時間を停止出来る設定に
なってるので、「あ、この作業はやっても数が進まないな」と
思ったら理由つけてすぐにPC上でENDで停止にするから
仕事にかかった時間に対して数が多い状態のまま更新されず
生産性の高い人として液晶に表示されたままになる。
リーダー職やトレーナーなどの権限がある人以外は
勝手にそういうことはできないので単純に
「こなした数÷実労働時間」で簡単な物、手間のかかる物も
選べずやらないとならないので当然ながら生産性が上がりづらい。
最近はA、B、C、Dと担当するピッキングリストを
分けていて誰がどのリストを取ってやるかまで指定されて
しまうのでますますやりづらい
47:国道７７４号線
25/09/11 16:53:02.67 Zw1mpE6mP
>>45
S谷はリーダー職というより、ピッキングミスやSV(梱包や検品)
あった場合の注意とPC上での処理をするトレーナーを担当する
パートで、S谷の他にもS村やＩ氏などがいてトレーナー担当日の
人はピンクの反射服を着ている。
あんな人達に日報を書かせても自分以外の他人のミスや悪口だらけ
の日報ならぬ日記になってしまうだけだと思う。
そして生産性を追うばかりなやり方なので
かゆいところには手が届かず、ピッキングの際に空いた
箱すら捨てる余裕も無く空き箱を捨てずに放置したままの
スタッフまで多数いる有様だよ。
生産性の本質、どうすれば品質良く生産性をあげられるか
といった教育がなく、ただ「生産性をあげろ」と葉っぱかける
だけなのでそこがこの会社の現場のダメなところではあるね
48:国道７７４号線
25/09/12 21:03:16.73 G+QbBMCkZ
この現場がやる作業速度改善は
ピッキングが遅い派遣スタッフを呼び集めて
キッタンタイマー持ってリストを配布している
エリアからDエリアまでを歩かせてかかった時間を
測ったりとか、ピッキングリストのPC登録無しで
ピッキングしても良い時間を増やすとか
根本的な解決にならないようなことしか出来ない
んだよな。
処理しやすいピッキングリストは朝8時から出勤した
スタッフが大半をやってしまっているから
朝9時から勤務のスタッフのほうが多いのに
ピッキング処理に時間がかかるマルチのリストばかりに
なるんだよな
49:国道７７４号線
25/09/12 21:13:44.52 G+QbBMCkZ
しかもピッキングの遅さを理由に9月いっぱいで
クビになる派遣スタッフまでいる。
丸和運輸美浜センターでの丸和の直接雇用は9/30で終わりで
10/1付けでMK2パートナーズになるので
派遣切りをしたいスタッフがいるなら打ってつけの
解雇理由となるわけだけど、いかんせんこの現場での
スポット派遣は不安定で仕事に入れずシフトカットが
多すぎてまともな収入にならないので
安定した勤務をしたい人はこの現場で働くのは
やめたほうが良い
50:丸和運輸美浜
25/09/16 07:08:46.66 zAxvS5aXt
丸和運輸美浜センターでピッキングをやって生産性が悪かったり
作業ミスが多いと使い物にならないと判断されて
シュリンクっていう入荷商品のビニール破りや箱から
出す作業に回されるんだけど、派遣スタッフで
そういう扱いになるとリストラ対象なので、
かなり久々に現場に仕事にきました～みたいな感じで
間隔が空いてあまり仕事に入れなくなり、長く働けないので
早めに次の仕事先を探したほうが良いよ
51:国道７７４号線
25/09/17 06:57:33.57 bkGCBlKTr
ピッキングだけじゃなくてSVやスイーパーで
作業遅かったりとか詐欺ミスがあると床のテープ貼り替え
などの雑用に回すことがあるよ
なので今、担当していた作業と明らかに違う作業を社員や
トレーナーに
命じられた時は「私、その作業はあまり早くないですが
良いのですか？」と聞くようにしている。
そういったケースは
どうせこの現場の指示役の考えてることは懲罰交代だからね
52:国道７７４号線
25/09/17 13:16:10.41 qjpjGRwqa
S村のBBAが俺のことをピッキングの時は左通行してないだの、
ちゃんと相手に通りますとか声かけしてねえだとか
社員やトレーナー相手に悪口報告してるのは
もうバレてるぜ
どこの現場もBBAって癌だよなぁ
53:国道７７４号線
25/09/19 07:08:07.61 dMK4kCZeM
>>1です
10/1よりスレッドのタイトルを現在の「丸和運輸」から
MK2パートナーズ(MKロジの変えます。
新しいスレッド作ったらURLを貼り付けて
後悔しますね。
54:国道７７４号線
25/09/20 13:36:14.73 7M/PmUH9j
9時に現場に来た時点で既に
ピッキング開始して35分で715個とか、
33分で511個ピッキングしたことになってるなんて
あり得ないでしょ？
つまり9時前の8時から出勤してるスタッフが
数が上がりやすいシングルのタスクを15枚以上一度に
持ち歩いてピッキングしたことになるね。
で、数が上がりそうなピッキングだけやってSVなどの他作業を
やるのを名目にピッキング作業を中止でEND設定して時間の更新を
止めてるから常にピッキング上位
全く公正な生産性ではないね。
4階から2階に下ろされて処理する分のピッキングは
既に4階で登録してしまってるから生産性として
数えることが出来ないしマヌケなシステム
55:国道７７４号線
25/09/22 06:17:21.69 ps/jz46TV
S村のBBAが些細なミスも大事みたいに
真顔でキツく注意してきてマジでウザい
しかも人によって対応に違いがあるのが糞だな
56:国道７７４号線
25/09/24 08:33:21.63 BF7N5xDqv
>>55
あのS村のBBAは気に入らない男の派遣スタッフの
作業ミスを粗探しをしてきて虐げてくるから見かけたらご用心
57:国道７７４号線
25/09/28 14:28:35.76 YBSraH+v5
T氏はピッキングでもSVスイーパーでも
どこに回しても使い物に
ならないだとか悪口を言いまくっているSコンビと
I氏さん
もうその悪口は本人が知っていてバレてますよ
58:国道７７４号線
25/09/30 06:43:08.99 hwHZzehM6
10/1からはこちらのスレッドへ引っ越しです
↓
MKロジ
ｽﾚﾘﾝｸ(traf板)
59:国道７７４号線
25/11/30 07:56:56.33 0VknF/btn
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