19/03/15 23:55:24.02 W4iGYQi6.net
全日警(ＡＮＳ）過去スレ
【ANS】（株）全日警 5周年
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
警備会社 【ANS】（株）全日警 ４周目
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
警備会社 【ANS】（株）全日警 3周目 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
警備会社 【ANS】（株）全日警 2周目 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
警備会社 【ANS】（株）全日警 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
3:就職戦線異状名無しさん
19/03/15 23:55:54.25 W4iGYQi6.net
全日警(ＡＮＳ) 会社概要
商号 株式会社全日警
設立 昭和41(1966)年10月8日
資本金 4億9,428万円
売上高 38,122百万円(平成29年度)
従業員数 5,094人
事業内容
1.企業警備(常駐警備、巡回警備、保安警備、機械警備、公営競技場警備、催物警備等)および身辺警備
2.貨物自動車運送事業(現金、および有価証券ならびにその他貴重品)
3.建物の保守、清掃および建物に付設する機械、装置等の管理
4.警備用機械器具および警備システムの国内販売および輸出入販売
5.電気通信工事、電気工事、一般建築付帯工事の請負と保守業務
6.損害保険代理業
7.通訳業務
8.医療機器、健康機器の販売
9.不動産の賃貸および管理に関する業務
10.前各号に付帯関連する一切の業務
4:就職戦線異状名無しさん
19/03/15 23:56:18.40 W4iGYQi6.net
全日警（ＡＮＳ）の階級
警務士補 二等警務士 一等警務士 警務長補 二等警務長
一等警務長 警務正補 二等警務正 一等警務正 警務監補
警務監
5:就職戦線異状名無しさん
19/03/15 23:57:32.99 W4iGYQi6.net
現場正社員の賃金計算式は以下の通り。一番良いのは就業規則を調べる事だが、
とにかく毎年の「給与辞令」を基に各個人で電卓を叩きながら確認してくれ。
a＝基準内給与＝基本給＋地域手当＋階級手当＋役職手当
b＝有休時給＝a÷173
c＝残業時給＝[a＋資格手当]÷173×法定割増1.25
d＝残業60H超過時給＝[a＋資格手当]÷173×法定割増1.5
e＝深夜時給＝[a＋資格手当]÷173×法定割増0.25
f＝賞与額＝a×1.4を軸に個人評価で上下する倍率
6:就職戦線異状名無しさん
19/03/15 23:57:56.18 W4iGYQi6.net
①法定労働時間は、1日8Ｈ以内で週40Ｈ以内。
↓
②労基法36条に基づき、労使間で協定を締結し労基署に届け出すれば、
月最大45Ｈで年最大360Ｈの残業が可能。これを「36協定」と呼ぶ。
↓
③その36協定に、繁忙期その他やむを得ない特別な事情を盛り込んだ「特別条項」があり、
また労基署の認可もあれば、年6回まで月45Ｈ以上の残業が可能。これが実質青天井。
↓
④2019年4月に施行される改正労基法では、その特別条項に上限が設けられた。
↓
・起算月からの12ヵ月で、月残業45Ｈ超過可能なのは6回以内（ここは現行通り）。
・年間残業は、最大720Ｈ以内。
・複数月の平均残業は休出込で、最大80Ｈ以内。
・月残業と休出の合計は、最大100Ｈ未満。
これらは現時点、支社事務方も現場役職者もイマイチ良く判っていない話なので、
皆で以下を参照して欲しい。
URLﾘﾝｸ(www.startup-roudou.mhlw.go.jp)
URLﾘﾝｸ(at-jinji.jp)
7:就職戦線異状名無しさん
19/03/16 00:00:39.28 F11pDgh5.net
前スレは関係ない他社のコピペも大量に貼られて見ずらかったから必要最小限、関係ありそうな分だけにしました。
8:就職戦線異状名無しさん
19/03/16 00:02:35.84 MRNj708t.net
お疲れ
9:就職戦線異状名無しさん
19/03/16 01:18:13.76 IG+ystRY.net
>>7
ありがとさん
10:就職戦線異状名無しさん
19/03/16 07:40:30.09 ChCIO/uv.net
早く上場しろよ
株買ってやるからよ
11:就職戦線異状名無しさん
19/03/16 12:29:40.39 bRvhVTo9.net
・起算月からの12ヵ月で、月残業45Ｈ超過可能なのは6回以内
・年間残業は、最大720Ｈ以内。
これマジで守れるの？
入ってから一度も45切ったことない人すらいるしそういう場合は７２０なんて普通に超えてることもあるぞ
12:就職戦線異状名無しさん
19/03/16 12:44:01.69 LaxcUtOs.net
>>11
大半は残業時間がヤバイ地獄隊だよな
たぶん極一部の例外的な現場だと思う
13:就職戦線異状名無しさん
19/03/16 21:49:19.05 QtWU7xmE.net
>>12
個数自体は一部ではあるものの、そうした現場で働く隊員数を見ると結構な人数ではある。
14:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 11:00:30.33 Eov2DBWZ.net
景気が良くて人が集まらない時期は人集めに四苦八苦する事はあるけど
景気が悪い時は人が集まっても、今度は渋って人少なめに調整しだす
超人手不足で有名な現場でも増員増ポストが決まると即何十人も人寄こすし
中核ベテランにこぞって辞められたら他現場のベテラン連れてくる
人手不足は半分わざと
15:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 11:42:43.48 UvXNF+8F.net
景気がいい→待遇悪いから人手不足でも仕方ない
景気が悪い→みんな採用渋るんだからウチも渋ろう
16:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 12:21:38.88 Eov2DBWZ.net
人雇って面接と一週間の新任研修の予定組む手間も出来るだけ抑えたいだろうから
景気悪い時期はシフトがかろうじて回る程度の充足率で仕事回したいんじゃないのかな
でなきゃ数年で隊員の殆どが離職で入れ替わるのに現場は存続してる理由がつかない
17:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 12:24:00.31 kq6XRG8Y.net
殆どってのはちょっと違うよね
おっさんはもう辞められないから残ってるよ
18:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 13:16:54.31 UCIqZB34.net
前スレ追加しときます
全日警（ＡＮＳ） Part6
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
19:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 13:53:06.51 sash+Us1.net
早期入社の人が早速一人研修中に退職決めたんだけど
まあ先輩のシフト見て決めたんだろうが英断だと思うわ
20:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 15:08:12.08 kq6XRG8Y.net
残業６０～７９で場合によっちゃ８０～１００見せられたら普通にえぇ・・・って思うだろうしね
休みも少ないし
他の企業が働き方改革とか必死にやってる中マジで何もしてないから
21:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 18:13:55.30 Eov2DBWZ.net
>>20
そういう状態でもう一人辞めた場合に限って、何処かに放り込む予定だった中途新人を一人だけ
優先して連れて来てくれるよ。僕が辞めた時はそうだった。
22:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 19:22:03.30 WhM1AJyo.net
支社の人も馬鹿だから現場の声のデカい人のことを信用しちゃうんだよなあ
声のデカい奴よく喋る奴は自分の都合の良い嘘つきなのにさ
だからまともでミス少ない奴ほど辞めちゃう
新人もどんどん潰される
馬鹿に付ける薬はないか
23:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 21:55:51.59 1nN7S7aY.net
休日8日って説明会で聞いたんですが……8日の方が少ない感じですか？
24:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 22:25:02.46 t9SxSkqX.net
>>23
入社して3ヶ月くらいは8日くらい貰える
その後は5日か6日くらいがずっと続く
25:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 22:29:47.09 Eov2DBWZ.net
俺の居た現場でもそうだったな。月５～６日の貴重な休みは一日中横になってないと
体力が回復しないし、休みが終わるって夕方になると辛くて仕方がなかった
26:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 22:44:12.98 t9SxSkqX.net
>>23は4月入社予定の新卒かな？
入社する前からこんなこと言うのもなんだけど、この会社には早めに見切りをつけたほうがいい
27:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 22:56:53.77 Eov2DBWZ.net
出来れば入社前の今のうちに内定辞退したほうがいいと思うけどね
普通とは違う人生の第一歩になるし、本来しなくてもいい余計な苦労を背負うよ
28:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 23:05:13.50 Eov2DBWZ.net
底辺業種で楽で簡単そうと見せかけて
他所の業種じゃまず味わえない対人関係の苦しみや退屈や肉体的苦痛諸々苦しみが激しいお仕事だよ
そして誰からも理解して貰えない苦しみもある。
29:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 23:07:21.90 L96HynxS.net
>>23
我慢しても無理で仮に3年頑張って転職するにしても無駄な時間になるぞ
転職時のライバルは営業なり事務なり経験値があるけど警備員には一切ない
一切ないだけでなく「前職警備員」や「新卒で警備員」という烙印を押される事になる
君がギリ健ならともかく違うなら辞退すべきだと思う
30:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 23:31:08.53 wznjDJwC.net
>>23
多めに見積もって月8休、もしくは6～7休の2～3明け。求人で少ない基準を出す訳がない。
31:就職戦線異状名無しさん
19/03/17 23:50:37.24 1nN7S7aY.net
ありがとうございます。ちょっと考え直してみます。
32:就職戦線異状名無しさん
19/03/18 07:13:51.61 77+IePmO.net
メンタルやられてる奴が、とにかく多いのには驚く。
他人を見下さないと、劣等感で精神状態が不安定になるらしい。
話を聞いても、知ったか・嘘つき・悪口・自慢話が９割。
そんな奴にターゲットにされたら、話し合いで解決することは100％無理。
根拠不明で罵られることはザラで、無視するだけのタフさがないとキツい。
33:就職戦線異状名無しさん
19/03/18 08:35:41.45 JgZuNSX+.net
休日数で考えるより勤務と拘束時間で考えた方が良い
ほぼ最低賃金で毎月171+残業45から70ってのを死ぬまで繰り返せる自身あるならここでやっていけばいい
ただそこまでして生きてどうなんのって思うけど
34:就職戦線異状名無しさん
19/03/18 12:40:01.80 /VuB7LTS.net
休みで言うなら2～3日程度
明け含みでいうなら6～8日程度が普通
人生を楽しみたいとか自分の時間か欲しいって子は
全日警はやめた方がいい
というか、新卒で警備員なんて親子さん泣かせもいいとこだよ
考え直しなよ
35:就職戦線異状名無しさん
19/03/18 12:54:46.32 JgZuNSX+.net
親子さんじゃなくて親御さんだよ
36:就職戦線異状名無しさん
19/03/18 16:46:43.00 H+PWZmus.net
>>35
親御さんを親子さんと間違えるような
俺のようなしょうもないのが警備員になんのよ
悪いこと言わないから考え直しなよ
37:就職戦線異状名無しさん
19/03/18 17:04:21.19 pz0vV7Lb.net
>>34
セントレアか名古屋の話か？
大阪では通し勤務などで夜勤明けの数を圧縮し、最低でも4公休を作るシフトだ。
38:就職戦線異状名無しさん
19/03/18 19:55:12.80 HxgcZ0TR.net
夜間に巡回でガッツリ歩いて、朝の９時１０時に解放される。
それで「今日は公休です」とか言われたら、会社辞めるわな。
翌朝仕事だと休んだ気がしない。暦日で１日しっかり休みたい。
39:就職戦線異状名無しさん
19/03/18 20:42:47.10 Yyx2SqvO.net
ここの社員で結婚してて、子供いる人とかいますか？
40:就職戦線異状名無しさん
19/03/18 21:06:22.14 pz0vV7Lb.net
>>39
中途組は普通にいるが、生え抜き組は俺の知る中じゃ役職者ばかりだ。
41:就職戦線異状名無しさん
19/03/18 21:26:31.90 sRQiEMMv.net
>>40やはりそうですよね
結婚を考えてる彼女がいるのですが、将来のことを考えて転職したほうがよさそうですね
42:就職戦線異状名無しさん
19/03/18 21:45:48.56 l96XfB+a.net
>>41
彼女嫁なしの上司に嫉妬されて、彼女と時間作れないように過密シフト組まされておまけに夜勤多めに入れられたり
結婚するからこいつ逃げないだろと思われて過密シフトでこき使われる可能性が超高いよ。
43:就職戦線異状名無しさん
19/03/18 21:49:18.63 pz0vV7Lb.net
>>41
例えば仮に今の俺が所帯持ちで、警務正クラスの階級で当務長級の役付だったなら、
年収は450万円以上になるだろうから家を維持する目途も立つ。
嫁にもある程度は働いてもらう大前提があるけどね。
逆に言うと末端隊員のまま所帯を持とうなんて、ハナから思わんほうがいいよ。
44:就職戦線異状名無しさん
19/03/18 21:51:37.96 l96XfB+a.net
ついでに嫁なし４０代で性格ひんまがったベテラン同僚からも憎悪に近い嫉妬貰う可能性がある
45:就職戦線異状名無しさん
19/03/19 00:35:29.21 dRltch/V.net
部下の結婚で嫉妬する上司なんか見かけた事がないな。
俺が今まで見てきた上の嫌がらせは、仕事絡みのものだ。
失態への過大攻撃や責任転嫁とかな。
46:就職戦線異状名無しさん
19/03/19 03:17:06.61 tFbc8eyO.net
新幹線の高架下をパトロールする仕事はどんな業務内容ですかね？
47:就職戦線異状名無しさん
19/03/19 04:02:30.84 rinH5upb.net
夫婦仲があまり良くなくて共働きの家庭なら警務職で結婚も有りだと思うよ
あと子供を愛する気持ちとかも少なくて旅行なんかもあまりいかなくて
教育費も大学まで出す予定もなく奨学金まかせにするならね
48:就職戦線異状名無しさん
19/03/19 06:56:05.39 +q3soQdx.net
夫婦仲は知らんが、この御時世じゃ共働きは基本だぞ。全世帯の6割がそうらしい。
警備員なら猶更だ。
49:就職戦線異状名無しさん
19/03/19 07:19:29.96 ZS16wxTd.net
>>45
見たことあるぞ。そんなのばかりだ。
常に自分を実力以上に良く見せようとしてる劣等感のカタマリだからな。
50:就職戦線異状名無しさん
19/03/19 07:35:48.24 t+BxLk/Q.net
別の業界で8年半働いていた俺が公私でごたごたが続いて疲れてしまい、
何を血迷ったか退職して楽そうな猿日警のサルマネの求人に応募して内定取れちゃったんだよ。
実際入社したら座哨の時間を勝手に立哨に変えられるのはまだしも、待機時間どころか正規の休憩時間も取らせてもらえず
役職の奴らは大声で必要以上に隊員を威嚇するし、仕事教えてくれてた人も役職の前ですごい萎縮してるし、
防災センター内がどこかの相撲部屋みたいな雰囲気だったんだよ。
聞いてた話だと24時間拘束後はすぐ帰れたり、希望すればシフトを融通してくれて連休も取らせて貰えるはずだったんだけど、
実情は全く違って33時間拘束されるのがザラだったり、連休どころか休みも月に5日取れれば良い方とか刑務所以下の労働条件じゃんww
嫌気さしてたら糞役職がデカイ声で偉そうに説教垂れてきたんだよ。俺も応戦して口論になったら新人のくせに生意気とかほざきやがったんだよ。
このままこの会社にいても廃人にさせられるのが火を見るより明らかだから、翌日から必死になって転職活動して
なんとかまともな会社に拾ってもらって今勤続4年経過。
このままだとやばいと感じて学生時代（の就活）より必死に転活したよ。
51:就職戦線異状名無しさん
19/03/19 17:49:23.50 tDmO0UzS.net
全日警(ＡＮＳ）過去スレ
全日警（ＡＮＳ） Part6
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警備会社 【ANS】（株）全日警 ４周目
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警備会社 【ANS】（株）全日警 2周目 [無断転載禁止]©2ch.net
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警備会社 【ANS】（株）全日警 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
52:就職戦線異状名無しさん
19/03/19 20:45:36.49 R8GgUb48.net
今のお仕事では夕方まで外回りしてて、夜の２１時２２時まで事務仕事etcで仕事がザラなんだけど
残業時間だけで言えば警備時代とほぼ変わらないよ。サラリーマン？でもそうなので
このスレだけ読んでも業界外の人が見ても、大変さは伝わりづらいのかもしれない
53:就職戦線異状名無しさん
19/03/19 22:11:43.39 rOnyJkJV.net
>>50
まだ頭のおかしい奴がコピペ貼ってるんだな。
警備員の仕事もできなかった社会不適応な奴だから仕方ないか。
54:就職戦線異状名無しさん
19/03/19 22:56:46.79 SDvMRvg1.net
>>49
そういう奴「ばっかり」の現場は業務面ではむしろ平和。社内的にはJRが白眉。
>>52
誰でも就ける正規雇用の仕事ってのは全般的に大変だ。これ社会の仕組み。
55:就職戦線異状名無しさん
19/03/19 23:09:06.05 R8GgUb48.net
>>54
上手く行けば、ギリ健常者レベルで五体満足なら年収４００万で何年か働けるから
底辺の仕事の中では劇薬みたいな仕事だよね。他の底辺職だと中々４００は難しい
56:就職戦線異状名無しさん
19/03/19 23:13:38.25 R8GgUb48.net
施設警備メインの警備会社の中ではこれでも良心的らしいね
かなり激しい思い出ばっかりなので他所の警備会社がそれ以上って言われても想像がつかない
57:就職戦線異状名無しさん
19/03/19 23:36:36.82 SDvMRvg1.net
>>55
本物ギリ健の人は勤められても務まらんが、鬼畜隊固定配置や臨警員としての需要は残る。
ただしそういう人は、何度かの支社面談を経て契約社員か準社員の雇用形態に落ちる形だ。
58:就職戦線異状名無しさん
19/03/19 23:59:34.34 SDvMRvg1.net
>>56
あくまで伝聞だが都市部の同業中小2号業務は、開き直れば美味しい仕事らしい。
前々から定時以前に仕事が終わっても日給は満額保障だったようだが、近年に社会保険加入
が進んだお陰で、今や全日警の契約社員や準社員と変わらん待遇になったとの事。
59:就職戦線異状名無しさん
19/03/20 00:35:58.95 UfXAfCQX.net
まだコピペ貼ってる人いるんだww
1年くらい前にこの会社の応募検討してたときに掲示板のコピペ読んで止めて正解だったようだな。
今は運送の仕事してて東海関連のビルに行くと入館受付や警備の人の目がみんな死んどるよ。
60:就職戦線異状名無しさん
19/03/20 00:50:39.58 bxCCiHBj.net
>>59
ワードの節々に身内臭がするんだが、758の現役さんですか？
61:就職戦線異状名無しさん
19/03/20 07:29:56.83 4qU+a0ow.net
有給消化が義務になってるが
全日警は有給消化自体はしやすいよな
使うと何故か通常の休みが減る有給もどきだかな
直前に申請しても休みも給与も貰えるのが有給だと思ってたんだが一ヶ月前から申請しても休み増えない有給とか意味分からない
62:就職戦線異状名無しさん
19/03/20 09:02:16.73 r7ub85Yp.net
旅行行きたくて3連休休み希望だしたら、休み前まで14連勤だったわ
辛い
63:就職戦線異状名無しさん
19/03/20 13:39:31.72 AysSMrPi.net
>>58
まさに該当者だけど人が全然来ないから待遇は良くなってるよ。
数少ないメリットは早く帰れるのと 老人が主力だからやる気さえあればすぐ管理職になれること。強豪校で球拾いするより弱小校で不動の四番になりたい人向けだね。
64:就職戦線異状名無しさん
19/03/20 15:45:37.26 xIhEfQru.net
>>63
横から失礼
管理職になれば給料も上がるんですかね？
多少上がるが雑務が増えて割に合わないパターンですかね？
65:就職戦線異状名無しさん
19/03/20 16:33:13.34 h1WHi5zP.net
>>59
年々目の輝きがなくなってるよな。
人は入れ替わってるはずなのに、どいつもこいつも目が死んでやがる。
もう人間の働く場所として機能してないんだと思う。
66:就職戦線異状名無しさん
19/03/20 17:45:58.60 pbDzW/aM.net
コピペマンの粘着も納得してしまうくらいのうんこ企業ではあるんだけど
いかんせんやり方がコピペ連打なのがなぁ
火消しやってるんじゃないかと疑ってしまうわ
67:就職戦線異状名無しさん
19/03/20 20:23:18.93 +6qinwU7.net
今日は明けに100均寄って新しい中敷と防水スプレーを手に入れて来たわ。
防水スプレーは水の浸入を防ぐだけじゃなく、汚れも付きにくくなる。
お前らも騙されたと思ってやってみろ。
68:就職戦線異状名無しさん
19/03/20 20:37:23.74 CU9Xr0q8.net
>>66
知恵遅れや頭の悪い人って、気に入った単語をずっと繰り返し言うらしいよ
電車の中で車掌さんの真似を延々と続ける天使みたいな。コピペさんはギリ天使だから揉めて辞めて今に至ると
69:就職戦線異状名無しさん
19/03/20 21:44:20.87 hN6HqoPR.net
>>67
気分転換にいいね新しい靴買うより安上がりだし
ずっと履いてるから中敷もへたるの早いもんな
70:就職戦線異状名無しさん
19/03/20 23:04:11.15 3tLtSfW1.net
>>63 >>64
そういう会社じゃ、現場は全員非正規雇用で事務方だけが正規雇用だったりするけど、
教育責任者兼手配師の事務方は、月割年俸制で無制限にこき使われる場合もあると聞く。
そうした会社は、営業所がお休みでも管制やら現場やら色々とやらされて、オフの日も
社用携帯電話は常時持つ義務があり、多めに貰っている人でさえ年収は400万円台だとか。
71:就職戦線異状名無しさん
19/03/21 11:01:22.73 8bd8u2fB.net
SECOMやアルソックなら休みも収入も他より確保できそうだし
どうしても警備やるならその2択だよなぁ
事務やるなら中堅辺りでもいいかもしれんが
72:就職戦線異状名無しさん
19/03/21 11:36:38.59 WCjvUFQA.net
機械警備のお仕事が自分に合うのか、自分に出来るのか
そもそも機械警備と施設警備の仕事内容の違いが分らないのであればセコアルはお勧めできない
73:就職戦線異状名無しさん
19/03/21 11:47:31.89 WCjvUFQA.net
コピー機や製氷機のメンテするの出入り修理業者さん系のお仕事選ぶ中で
セコアルを選択するならアリだけど、警備員＝頭使わない簡単なお仕事ってイメージの
延長線でセコアルが来たならまず仕事覚えられない
74:就職戦線異状名無しさん
19/03/21 14:01:30.00 5dawReR5.net
ビル警備はレベルが上がって、ただ単に機器操作するだけではダメな所も多い。
状況を判断して、適切な対応や報告を求められてるから、指示待ち人間には厳しい。
テロ警戒するなんて、本職の警察や自衛隊でも難しいと思うんだけどね。
それなのに警備会社が「やります」とか言うから、警備員の限界を超えてる。
75:就職戦線異状名無しさん
19/03/21 14:47:35.16 WCjvUFQA.net
>>74
防災の責任者はどこまでビルの仕事任されて
ヒラはどういう仕事してるの？
76:就職戦線異状名無しさん
19/03/21 16:59:57.55 McS1yLha.net
>>71
上位二社も休みは少ない。うちと変わらん
77:就職戦線異状名無しさん
19/03/21 17:56:27.18 Xgy7VyVh.net
若い人なら警備業界に入るのでも1部上場をしているか目指している会社行った方が良いぞ
少なくとも法律や国の目標を守る会社だ
ここみたいに国から完全ブラック認定されていてハロワに求人を出す事すら出来ない会社に来るもんじゃない
ブラックでもある程度稼ぎたい人以外さっさと逃げ出せ
78:就職戦線異状名無しさん
19/03/21 21:53:31.17 WCjvUFQA.net
>>74
具体的にどういった事柄について状況を判断と言ってるんだい？
監視カメラでこの時間帯に変な人が居たかどうか追跡調査やら
酔っ払いのエンドユーザーが防災センターに絡んで来るとか色々話せる事はあると思うけど
79:就職戦線異状名無しさん
19/03/21 23:14:06.46 McS1yLha.net
>>78
どうしたらいいか全く判らず上に判断を求めるのと、
答えは出てるが裁量権の問題で上に判断を求めるのとは違う。
そういう話なんじゃないか？
80:就職戦線異状名無しさん
19/03/21 23:42:07.01 YK2ix418.net
>>79
＞どうしたらいいか全く判らず上に判断を求めるのと、
＞答えは出てるが裁量権の問題で上に判断を求めるのとは違う。
いやそれは一緒だって
誰でもしばらく勤務したら経験的に「あぁ、これはこうなるだろうなぁ～」ってのは頭に思い浮かぶよ
てか、そもそもその決断は上に委ねるシステムなんだから思い浮かばなくてもいいと思うわ
81:就職戦線異状名無しさん
19/03/21 23:52:50.58 YK2ix418.net
そもそもそんな高度な判断が要求される場合なんかないだろう
現場の隊員は現状確認して「見たこと」「聞いたこと」「感じたこと」を上に報告
報告を受けた人間が判断して指示すれば良いだけ
82:就職戦線異状名無しさん
19/03/21 23:55:37.97 YK2ix418.net
それよりもトラブル防止の為に無線の交信内容を録音して最低２日は記録を補完するようにするとか、隊員にボディカメラを装着させるとかの方がよっぽど合理的な判断だわ
83:就職戦線異状名無しさん
19/03/22 01:37:24.44 SFllt384.net
地元でこの会社の求人出ててやってみようかと思ったけど
長時間残業当たり前っぽいのと
担当施設のヨドバシがやたら評判悪いらしいから応募するのやめた
84:就職戦線異状名無しさん
19/03/22 03:10:38.38 pOPGpiOt.net
>>80
いや「誰でも」じゃないね。
何年も同じ現場に勤めて未だ基本業務以上の事が無理な隊員が大勢いる上、
当務長だって直ぐテンパるのが全日警だから、対応策を自分から献策せんと墓穴を掘る。
85:就職戦線異状名無しさん
19/03/22 03:20:35.69 pOPGpiOt.net
>>82
情報だけ上げて指示を求めたって「しばらく待て」で音信不通。
その間にも状況は悪化してゆくんだから、対応策まで述べて許可を求める形でいかんと、
取扱記録では隊員の対応不備にされてしまう。その点で無線録音とカメラ装備は賛成。
86:就職戦線異状名無しさん
19/03/22 07:04:39.77 QgyOlI1Y.net
デジタル無線は受信記録の再生が可能だが、最新10件ぐらいしか残らないのが難だし、
お高いデジタル無線を使ってる現場なんて極少数なんだな
87:就職戦線異状名無しさん
19/03/22 07:24:33.31 YnrLhCCD.net
防災センターの無線機のジャックに録音機材を刺せばいいだけ
88:就職戦線異状名無しさん
19/03/22 15:37:46.42 Uo8e4xXD.net
社員寮費はどれくらいなんでしょうか。地区によって異なるとは思いますが、多少給与自体が低くても寮費が安ければいいのかなあと考えています。
89:就職戦線異状名無しさん
19/03/22 16:46:49.38 ePmhb43h.net
場所による
借り上げアパートタイプだったり建物丸々寮だったり
自分のところは借り上げアパートタイプで電気ガス水道自己負担
家賃1.9万年々アップ職場まで徒歩10分
90:就職戦線異状名無しさん
19/03/22 22:10:25.37 68z924GV.net
今はもっとましな立地に変えたらしいけど
ちょっと前まで横浜支社はどこの現場からも遠く離れて駅からも徒歩で２０分の僻地に
社員寮買い上げて地方出身者を住まわせてた鬼畜ぶり
91:就職戦線異状名無しさん
19/03/22 22:58:17.30 lp7aY1q6.net
>>87
防災センターの無線機前には、24時間365日ずっと隊長副長が居座ってるので絶対無理。
情報・記録は彼らが押さえ、そして彼らの不手際・怠慢は改変され支社・客先へ上がる構造。
じゃないと、カウンターやガラスで通用口と区切られただけの吹き抜け丸見え防災センターで、
キャバクラごっこなんか出来ないさ。
92:就職戦線異状名無しさん
19/03/22 23:12:15.95 lp7aY1q6.net
>>88
借り上げアパートの場合、家賃は会社6割負担。5万円の部屋なら従業員負担2万円で、
光熱費自己負担。要するに会社指定の部屋に住めば家賃補助が受けられるって事。
>>90
共同風呂の寮か？ そりゃ買い上げるなら郊外の安い物件になるだろうし、
そして一旦買い上げたら売却するまで寮として使い続けるしかなかろうよ。
気に入らんなら独立独居すりゃいいだけの事。寮の入居は義務じゃない。
93:就職戦線異状名無しさん
19/03/22 23:16:57.00 68z924GV.net
>>92
結局、あまりの立地の悪さと通勤困難で帰っても２～３時間しか寝れない人も居らたしくて
数年で別の所に寮変えたんだとか。どうでもいいけど寮の共同風呂でウンコした奴が居たらしい
レベルが高過ぎだわ
94:就職戦線異状名無しさん
19/03/22 23:24:30.12 AU2dESdW.net
>>91
個人的な取り組みじゃなくて本社なり支社の指示ですべき事だと思うよ
ちゃんと簿冊を用意して
・引き続きを受けた当務長の押印
・3日後に消去を担当した当務長の押印
・巡察で来たフロントは簿冊と録音機材が適切に運用管理されてる事を確認して押印
みたいな感じで
こうすれば実際に事案を取り扱った際の記録が残って他山の石として教材にもなる
95:就職戦線異状名無しさん
19/03/22 23:27:36.91 AU2dESdW.net
この前の新幹線での刃物事案なんかも書類で回すだけじゃなく通信記録あれば現任講習のいい資料になるじゃん
96:就職戦線異状名無しさん
19/03/22 23:42:51.47 68z924GV.net
人から嫌われる要素いっぱいの事するのに
いざ自分が言われると狼狽するのは何なんだろうね
特に警備職人と言われる叩き上げの人に多い。予想外の反撃受けると凄くメンタル的に弱い。そして報復も凄い。
97:就職戦線異状名無しさん
19/03/23 00:09:15.93 jhtgIJFM.net
異動してきた奴が「この隊は警備の本質を分かっていない」と言い出した。
話を聞いたら、前所属隊のやり方を押しつけようとしたので断った。
警備の仕事は、現場や契約によって違うから、特にコレってのはない。
無能な奴に限って、「本当はこうだから」とか言うので困る。
98:就職戦線異状名無しさん
19/03/23 01:00:46.47 mcj9A/PV.net
別の業界で8年半働いていた俺が公私でごたごたが続いて疲れてしまい、
何を血迷ったか退職して楽そうな猿日警のサルマネの求人に応募して内定取れちゃったんだよ。
実際入社したら座哨の時間を勝手に立哨に変えられるのはまだしも、待機時間どころか正規の休憩時間も取らせてもらえず
役職の奴らは大声で必要以上に隊員を威嚇するし、仕事教えてくれてた人も役職の前ですごい萎縮してるし、
防災センター内がどこかの相撲部屋みたいな雰囲気だったんだよ。
聞いてた話だと24時間拘束後はすぐ帰れたり、希望すればシフトを融通してくれて連休も取らせて貰えるはずだったんだけど、
実情は全く違って33時間拘束されるのがザラだったり、連休どころか休みも月に5日取れれば良い方とか刑務所以下の労働条件じゃんww
嫌気さしてたら糞役職がデカイ声で偉そうに説教垂れてきたんだよ。俺も応戦して口論になったら新人のくせに生意気とかほざきやがったんだよ。
このままこの会社にいても廃人にさせられるのが火を見るより明らかだから、翌日から必死になって転職活動して
なんとかまともな会社に拾ってもらって今勤続4年経過。
このままだとやばいと感じて学生時代（の就活）より必死に転活したよ。
99:就職戦線異状名無しさん
19/03/23 06:58:05.71 kxsLySkx.net
>>71
SECOMやALSOKの向こうのスレッドよく見てみな。
そんな事はなさそうだ。
窮余は上げているのは本当のこと
100:就職戦線異状名無しさん
19/03/23 08:12:41.96 7/bWptjG.net
>>98
こいつ同じものばかり貼って頭おかしいな。警備員クビになるほど馬鹿だから仕方ないか。
101:就職戦線異状名無しさん
19/03/23 09:55:04.00 EhkT35jM.net
こんな人手不足が超深刻な状況でクビなんてあるわけねーだろwww
102:就職戦線異状名無しさん
19/03/23 10:02:41.01 4sTk90Dd.net
>>101
知的障害者ならルーチンワーク、身体障害者ならデスクワークやらせてフォロー出来るけど
コピペのおじさんみたいなギリ健スレスレで性格が壊れてるのは流石にどこの会社でも無理
出来るのはコピペ貼るネット荒らし
103:就職戦線異状名無しさん
19/03/23 10:17:38.88 8I/18ypx.net
無能隊員はクビというか転々と異動させて弱らせて自主退職狙う感じじゃね
大型商業施設みたいな大変な現場→
基本的に同じところ歩くだけの簡単な現場→
大変な現場の臨警専門→
誰も行きたがらない電車とかで片道30分以上かかる僻地
みたいにたらい回し
104:就職戦線異状名無しさん
19/03/23 18:33:17.76 UbL7SVZ3.net
コピペ野郎は何をするにも頭で考えてから行動してるだろうから
こういうルーチンワークは向いてない。事務方が向いてるだろうね。
105:就職戦線異状名無しさん
19/03/23 18:35:09.66 UbL7SVZ3.net
コピペ野郎は何をするにも頭で考えてから行動してるだろうから
こういうルーチンワークは向いてない。事務方が向いてるだろうね。
106:就職戦線異状名無しさん
19/03/23 18:43:00.20 UbL7SVZ3.net
くたばれやコピペ野郎！
107:就職戦線異状名無しさん
19/03/23 23:12:56.80 iCTM3PAD.net
>>94
巡察の事務方は皆、制服持込持出台帳や現場に届く隊長会議議資料の更新すら
確認せんのに、そんなオペレーションが実行出来る訳がないさ。最重要の鍵管理さえ、
現場幹部は返却キーをボックスに収納せず捺印もせず、机の引出に溜め込み
一括処理するんだからな。無論紛失すれば返納した隊員の有責とするつもりだろうよ。
108:就職戦線異状名無しさん
19/03/23 23:17:35.26 iCTM3PAD.net
>>97
現場によって違うのは確か。一見理に適ってないオペレーションも実は客先意向で
そうなってる場合は往々にしてある。が、とりわけ発隊10年未満の隊では、立ち上げ初期
から不完全なまんま回してるオペレーションも多くあったりして、しかもそういう現場に限って
契約時の計画書以外で公式手引書がなく、発生した問題は全て隊員有責になる仕組みだ。
109:就職戦線異状名無しさん
19/03/24 06:37:03.96 xVKZ8kTz.net
既存物件に他物件から隊長職として異動してきて人物はマニュアルや配置ポストなんかにメスを入れたがる。
以前より改善される部分もあるのだが、前所属のやり方を強要するのは甚だ疑問。
無論、隊長ポジションを他所から異動させて来ざるを得ないほど既存物件の人材が無能なのが問題なのだが。
110:就職戦線異状名無しさん
19/03/24 07:42:26.77 ioMCf+jm.net
>>96
T西ですね、わかります
111:就職戦線異状名無しさん
19/03/24 18:30:55.14 sqYfGYBXr
入社数ヶ月だけど早くもこの会社ってか所属隊を離れたくてたまらん。
隊長とウマが合わんし、仕事をしっかりやる人とええ加減でも給料変わらんしってんでやる気ない人の温度差がきつい。
隊長が後者の人間だから余計にだけど、希望の配置は数ヶ月は今の隊でやってからとか言われてもモチベーション折られる。
112:就職戦線異状名無しさん
19/03/24 18:35:50.23 sqYfGYBXr
というより一部から不満が噴出してる中でそれを受け止めるというかその言い分を聞こうともしない隊長
その隊長の嫌がらせシフトのせいでやる気無くす人も居るしで悲惨。
今月の隊長会議議事録にも私的感情をシフト作成に反映しないようにって書かれてたしな。
勘弁してくれとはまさにこのこと。
113:就職戦線異状名無しさん
19/03/24 23:07:15.08 EqQXeOEC.net
サイコ寺P
114:就職戦線異状名無しさん
19/03/25 09:29:51.64 8rVwjLwK.net
スキル無い２０前半でも４００万いけるのはこの会社のいいとこだと思うわ
何歳になって残業しても現場だと４００代で他の会社で全日警ぐらい働いたら４００どころじゃないが
115:就職戦線異状名無しさん
19/03/25 12:49:15.83 fnHv2bHP.net
いやっほ～～う！！
今年も新卒が入ってきてくれて来月のシフトが久々の天国モードだ。毎年この時期が一番だね。
ただ、一部のてっか多くの残業しなきゃ生活成り立たない！！ってごねてるアホどもが新人いびり倒してもとの残業地獄に戻そうとすんだよね・・・。
まったり生きていきたい俺みたいな奴には、ホント迷惑なんだけど。いい加減、新人潰しやめてよね。
どうせ、何もしなくてもすぐ、人手不足になるんだから・・・。毎年、７月ごろにはどうせ「子供の行事の為の連休も認められないのか！」「指定休多めに出したくらいで文句言ってくんじゃね～よ！」
なんて言い出す癖に。そんなに稼ぎたきゃ警備なんてやめたらいいのに・・・。
だいたい、この業界に足を踏み入れた瞬間に、もうまともな生活あきらめてなかったの？それを承知でこんなクソみたいな業界に入ったんじゃないの？
みんな、仕事が出来ない、嫌い、やりたくない！まっ～～～たり生きていきたいから、こんな仕事選んだんじゃないの？
こんな仕事してるくせに金が稼ぎたいって言って、新人潰してる警備員様。頼むから、もう一回、自分がこの業界に足を踏み入れようとした時のこと思い出してみて！
長文すまん・・・。天国モードが長く続くことを祈る！！
116:就職戦線異状名無しさん
19/03/25 18:22:54.23 z2toxIyL.net
巡回後の報告内容は、いつも「異常なし」のみ。理由は、契約先に異常なしと伝えた方が喜ぶのが理由らしい。
それは、何事も無いのが喜ばしいことであって、異常を報告しないことではない気がするんだが。
117:就職戦線異状名無しさん
19/03/25 22:39:06.67 iqW7neHF.net
>>115
そういうのは月40万50万貰っても給料日前になりゃ金欠金欠と騒ぎ出すよ。
残業無しでもやり繰り次第で月数万の貯金が残せるぐらいの生活は出来る。
118:就職戦線異状名無しさん
19/03/25 23:00:57.04 Br43dU3u.net
年収200万手取り13～4万が平均の零細企業に居た事あったけど
実家暮らしじゃなければ煙草か自販機のジュースが唯一の御馳走レベルの同僚ばっかだったよ
一応それでも一人暮らしは可能で、食費が月３万、趣味に５０００円までで貯金が１万円だったかな
この会社のヒラ隊員だけずっと続けて頭馬鹿になっちゃうと次行ける会社はそういう所になってくかもしれない
119:就職戦線異状名無しさん
19/03/25 23:08:42.72 Br43dU3u.net
>>117
ソシャゲやスロで散財してなくても
コンビニや外食で毎回ちょい多めに使って貯金なしって
せつない人は多いんでないかな。特に夜勤や昼夜逆転でメンタルボロボロだと
ストレス発散でそうなりやすい。怖いよね
120:就職戦線異状名無しさん
19/03/26 00:04:49.08 gEGxAvdm.net
>>115
この仕事でのメリットは、概ね確実に働いた分が給与へと反映される事。
この会社でのメリットは、概ね確実に賞与付き無期雇用になれる事。
これら2点を得ながらこの業界でまったりダラダラやりたければ、賞与額を犠牲にしてウチ
より規模の小さい警備会社へ行くしかないと思う。現場単位じゃなく会社単位での話として。
>>117
実家・寮・公営住宅を除けば、全日警独身者の住宅費はAランク支社で大体5万円台か。
それを踏まえて生活費を切り詰めるには、先ず業務スーパーが俺達の強い味方だ。
あとはディスカウントや100円ショップだな。ただ残業ゼロで貯金数万円は少々きついかも？
最低限、酒と煙草は断つ必要あり。
121:就職戦線異状名無しさん
19/03/26 01:33:20.01 sGuprI+o.net
>>115
分かるわ
うちのとこでも55くらいの貧乏爺さんが残業欲しさに新しいのを貶める活動している
働き方改革以降残業したくて新しいのを貶めようとする年寄の行動が凄く増えたわ
122:就職戦線異状名無しさん
19/03/26 17:07:20.06 Isb1QAXq.net
新人追い出し工作に励む熟年隊員がいるって事は、
そこの現場が熟年でも勤められる体力的に楽な現場って事でもあるな。
だったら法の範囲内で多少残業が増えても問題ないだろ。
123:就職戦線異状名無しさん
19/03/26 20:50:49.42 qsjpXRJp.net
>>122
熟年隊員が楽なポジション占めてるってことだろ
124:就職戦線異状名無しさん
19/03/26 20:55:42.21 xN/V0xzz.net
>>122
楽なのはいいんだろうけど人間関係がニンニク食べた後の屁より腐ってんねえ
125:就職戦線異状名無しさん
19/03/26 21:01:55.18 MmzR0qy4i
原○講師、今月で退職。一体何があった？
126:就職戦線異状名無しさん
19/03/26 21:02:57.97 nv0ZfTvk.net
ここで痛感したことが、警備経験年数と頼りがいが全く比例していないこと。
隊長が仕事を知ってる訳じゃないし、ベテランがトラブル対応に慣れてる訳じゃない。
長年いるだけで判断ひとつできない老害共は、一体何をして過ごしてきたのか。
127:就職戦線異状名無しさん
19/03/26 21:04:58.31 1tHrWK6Z.net
>>122
そら長くそこにいて、力の抜きどころを分かっていて、派遣先の人から顔も覚えられてたら楽じゃん
それが体力的に楽かどうかは直接関係ないよ
若手が退職しまくればしまくるほど「そこに耐えてる自分はスゴイ」と自画自賛できるし派遣先からも認められる(社交辞令だろうけどね)
128:就職戦線異状名無しさん
19/03/26 21:13:09.74 1tHrWK6Z.net
>>126
この仕事を長年続けてる連中の特徴を見てみたら分かるじゃん
トラブル対応なり率先してたら使い倒された挙句に責任取らされてもう退職してるよw
それらを他人任せ、又は上に振って「我関せず」を貫いた連中だけが生き残る
129:就職戦線異状名無しさん
19/03/26 22:04:33.57 dwthkG1h.net
>>128
JR関係の某隊で今朝もあったなそんな話
沈む船に乗るの嫌やけど辞める言うたら圧力掛けられるもんな
130:就職戦線異状名無しさん
19/03/27 00:23:06.14 XpbR7iq5.net
力抜こうが何しようが誰でも痩せる現場だったら、50代は勤め続けられんよ
131:就職戦線異状名無しさん
19/03/27 01:45:54.25 D/aYHQep.net
中途退職ゼロを目指すわりに環境劣悪だよな
辞めたいって言うたら囲い込みで圧力掛けられた
132:就職戦線異状名無しさん
19/03/27 02:59:04.31 XpbR7iq5.net
環境の半分以上は契約先で決まるからねえ…
133:就職戦線異状名無しさん
19/03/27 11:02:16.84 dRA1r6KB.net
派遣だと派遣先が残業多いと営業が交渉するって話聞いて扱い派遣以下だなって
警務って本当に何もしてくれないよなって
134:就職戦線異状名無しさん
19/03/27 15:50:46.33 FYfREqXq.net
事案から逃げる事風の如し
客に応対せず静かに立哨する事林の如し
部下を怒鳴る事火の如し
動かざること山の如し
135:就職戦線異状名無しさん
19/03/27 21:39:23.09 bV37IFmr.net
超人手不足なんじゃなくて、定数以下ギリギリで業務回すスタイルが実際
引き留めるのも、また人雇って面接新任教育で余計な手間かけたくないから
ダメ元で粉かけてるだけだから、ギリギリで使い倒す既定路線は変えない
136:就職戦線異状名無しさん
19/03/27 23:29:40.65 EuyNe4qM.net
>>135
定数以下とはどれぐらいの線？ 毎月ずっと明け抜き4休は、それに当たらんよ。
全日警での最低残業目安は概ね月30～45H。日勤9Hだと22～23日7～8休で、
24勤18Hは11～12当務6～9休、日勤9Hと夜勤10.5Hの混合では21～22日5～7休。
これらをデフォルトとした上で、繁忙期には60H以内の残業（60H超だと労務費が嵩張る）
が年5～6回ほどあって法令順守にもなる形が、たぶんフロントの理想像だと思う。
実際こうなってない隊は純粋に管理不行き届き。一部現場での月3休は、その最たる例だ。
137:就職戦線異状名無しさん
19/03/28 00:42:56.41 fUmU/CpD7
>>125
CAになったきっかけの堀ちえみの事にショックを受け、ストレスでガンになったら大変と退職。
138:就職戦線異状名無しさん
19/03/28 01:05:10.50 CqMTSVUf.net
毎月60超えで場合によっては80ギリギリだが管理できてないってことね
139:就職戦線異状名無しさん
19/03/28 04:16:12.02 4v+mevsT.net
誰かが怪我や病気で欠勤することになった時
バックアップに余裕があるかないかが分け目だと思う
140:就職戦線異状名無しさん
19/03/28 07:04:32.23 7TS60UdF.net
>>139
それと退職者が出て新人が補充されるまでのインターバル
141:就職戦線異状名無しさん
19/03/28 15:53:42.09 VpSvLvXB.net
改正労基法の残業時間上限遵守は無理だろ。
罰金30万円以下だから、支払いして終わりかな。
142:就職戦線異状名無しさん
19/03/28 20:45:03.44 7TS60UdF.net
>>141
実際そういうションベン罪が立件されるのは会社がもっと大きな事件や問題起こして
メディアが取り上げるようになって余罪で取り扱われるかどうかなのよな
電通のエリートが自殺したり、ベトナム人留学生が集団失踪したりとかそういうレベルになってから動くみたいな
143:就職戦線異状名無しさん
19/03/28 20:53:38.72 7TS60UdF.net
本家の警察なんか仮眠時間も時間の取り扱いで一睡も出来ずに
下番後にサービス残業で貯まってた事務処理延々やらされる事もあるらしいからね
公務員は労基の範囲外で特殊らしいけど、そういう連中が立ち上げたのが警備業だから
本当根深いね
144:就職戦線異状名無しさん
19/03/28 22:33:57.24 wW5McCj4.net
もっとみんなガンガン自殺して行こう！
じゃないと環境は変わらないよ！
145:就職戦線異状名無しさん
19/03/28 22:35:20.05 7TS60UdF.net
死んだら負け、この手の簡単な仕事だけしたがって勝手に絶望するのも負け犬根性
146:就職戦線異状名無しさん
19/03/28 22:38:56.84 7TS60UdF.net
>>144
ってか、自分だって死にたくないのに代わりに誰か死んでそれで何か問題になってほしいって…
この仕事やってりゃそれぐらい考え出すよなぁ。しゃあないか
147:就職戦線異状名無しさん
19/03/28 23:42:17.54 rT4DRh69.net
>>141 >>142
君らは懲役の話を忘れてるだろ？ 改正労基法では、
「6ヵ月以下の懲役または30万円以下の罰金」が法人と担当者に課せられる。
上手く事が運んで法人のみの罰金刑だけで済んだとしても、担当者（恐らくは部長級が対象）
の社内降格は免れんよ。「調整を続けたが結果的にカウント7回」などはあり得るけれども、
上位者であればあるほど今の地位を危うくしたくはなかろうさ。
148:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 00:05:32.10 WFqLB5aa.net
リアルにあり得るのは労務管理記録の改竄だろうけど、
売上と労働時間が相互リンクする仕事ゆえ多用すれば絶対バレる。
そうした問題以前に、もし会社が本格的な刑を受けたなら、
今まで新卒を送り込んでくれた高校専門校からの人員供給が停止してしまうな。
会社が一番恐れているのがコレだろうよ。
149:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 03:46:20.40 p5wBjwjX.net
人不足ってなら契約社員にも賞与出せよなぁ。
昇給なし、賞与なしの時給制で正社員と同一業務(役職を考えないものとする)を同一の勤務時間でやって、サボり、手抜き、見落とし、対応不備、言葉使いでクレーム貰う
こんなレベルでも賞与、昇給しっかりある正社員を見て新入りがモチベーション保てる訳ないやん。
JR某隊で閉鎖業務間際の客対応でクレーム来た(やらかしたのは正社員)けど、何のために毎日のように朝礼でそういうことが無いようにって注意喚起してるのよって話。
150:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 06:57:00.93 WpRgCrKH.net
4月シフトの残業見込が、全員30台になってて笑えた。
151:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 07:02:37.80 VOvRxXSh.net
>>148
そうなんだろうけど
後ろ楯にJRがあり、警察の天下り抱え
駅や大型電気店の人柱になるもんを警察が潰すとは思えないな
152:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 08:51:58.72 JlDzUB4l.net
>>151
アホか？
後ろ盾じゃない。ただの取引先だ。
役所が違反企業の取引先を見て、処分の可否を決めることはしないぞ。
153:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 11:56:00.10 p5wBjwjX.net
>>151
>>152
電気店の勤務実態は知らんけど、駅に関しては労災隠しに近い真似もあるしうちが何かやられると自分のとこまでやられるってリスクはあるな。
警乗名古屋隊で足縫う怪我して労災になった時に色々とクレーム来たらしいし、会社同士の関係も曲がり角に来てるよ。
154:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 11:56:10.27 Opn8EqUP.net
三菱やNECクラスじゃあるまいしw
誰が全日警レベルに気を使うんだよw
本当にアホなんだろなw
155:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 12:28:34.73 9WyuIJmu.net
別の業界で8年半働いていた俺が公私でごたごたが続いて疲れてしまい、
何を血迷ったか退職して楽そうな猿日警のサルマネの求人に応募して内定取れちゃったんだよ。
実際入社したら座哨の時間を勝手に立哨に変えられるのはまだしも、待機時間どころか正規の休憩時間も取らせてもらえず
役職の奴らは大声で必要以上に隊員を威嚇するし、仕事教えてくれてた人も役職の前ですごい萎縮してるし、
防災センター内がどこかの相撲部屋みたいな雰囲気だったんだよ。
聞いてた話だと24時間拘束後はすぐ帰れたり、希望すればシフトを融通してくれて連休も取らせて貰えるはずだったんだけど、
実情は全く違って33時間拘束されるのがザラだったり、連休どころか休みも月に5日取れれば良い方とか刑務所以下の労働条件じゃんww
嫌気さしてたら糞役職がデカイ声で偉そうに説教垂れてきたんだよ。俺も応戦して口論になったら新人のくせに生意気とかほざきやがったんだよ。
このままこの会社にいても廃人にさせられるのが火を見るより明らかだから、翌日から必死になって転職活動して
なんとかまともな会社に拾ってもらって今勤続4年経過。
このままだとやばいと感じて学生時代（の就活）より必死に転活したよ。
156:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 14:11:44.63 IMu6KReo.net
労災を極端に嫌がるけど、きちんと対応しないで「労災隠し」にされたら、その方が面倒臭いだろうに。
随分前、業務中に怪我した隊員に対して隊長が「自分が原因の怪我は労災として認めない」とか言ってた。
労災は、認めるのも金を出すのも会社じゃないんだけど、現場責任者クラスがバカすぎてどうしようもない。
157:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 14:41:42.77 2HalBjIF.net
>>155
＞別の業界で8年半働いていた俺が公私でごたごたが続いて疲れてしまい、
＞何を血迷ったか退職して楽そうな猿日警のサルマネの求人に応募して内定取れちゃったんだよ。
＞
＞実際入社したら座哨の時間を勝手に立哨に変えられるのはまだしも、待機時間どころか正規の休憩時間も取らせてもらえず
＞役職の奴らは大声で必要以上に隊員を威嚇するし、仕事教えてくれてた人も役職の前ですごい萎縮してるし、
＞防災センター内がどこかの相撲部屋みたいな雰囲気だったんだよ。
＞聞いてた話だと24時間拘束後はすぐ帰れたり、希望すればシフトを融通してくれて連休も取らせて貰えるはずだったんだけど、
＞実情は全く違って33時間拘束されるのがザラだったり、連休どころか休みも月に5日取れれば良い方とか刑務所以下の労働条件じゃんww
＞
＞嫌気さしてたら糞役職がデカイ声で偉そうに説教垂れてきたんだよ。俺も応戦して口論になったら新人のくせに生意気とかほざきやがったんだよ。
＞このままこの会社にいても廃人にさせられるのが火を見るより明らかだから、翌日から必死になって転職活動して
＞なんとかまともな会社に拾ってもらって今勤続4年経過。
＞
＞このままだとやばいと感じて学生時代（の就活）より必死に転活したよ。
158:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 15:27:23.61 a7qcsrIg.net
>>126
まともな人はこんなとこに長居しない
鈍くて気にしない奴だけが残る
仕事したってしなくたって給料同じだし
悪口吐いてるだけの女の腐った様な奴ばかり残る
159:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 19:00:54.51 L0wX2Abnt
>>125
定年だよ。
>>126
まともな人だった講師は10年以上いたよ。
160:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 19:20:35.19 NY9r4vHs.net
>>147
それで誰か過労死なりして遺族が裁判に出るなりして
戦うパワーのある人が居なけりゃ変わらん。簡単な事ではない
161:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 19:28:28.08 NY9r4vHs.net
犯罪があったとして、それを立証する証拠が無いといけないんだけど
自分でメモするなり録音なりシフト表を保存するなりして、弁護士と相談して訴えに出るアクションはいるね
１０年前に博多か何処かの支社ではビート要員が証拠揃えて会社と戦って三日間営業停止に
持ち込んだなんて事があったらしいけど、誰かが戦う必要があるね。そういう行動力ある人は滅多に居ないからねぇ
162:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 22:38:59.56 l5b2zyO7.net
隊長の職に就いてるもので、まともな奴は非常に少ない。
隊長・副長・班長と一般隊員の違いは役職だけ。中身は同レベルの警備員。
仕事が出来るとか、一般常識があると思ってはいけない。
たまに仕事が出来る人がいるけど、性格が最悪だったりする。
隊長は基本的に仕事できなくて性格が悪いから、一緒にいると人格が歪む。
温厚で仕事が出きる隊長は希少だけどいる。残念ながら変人なことが多い。
163:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 22:46:03.42 TCtJwSV2.net
労基署への申告は、先ず自分が法を理解した上で、更にきちんと証拠を揃えてからだ。
怒りの感情が先行するようじゃ駄目だし、それを受けて動いてくれても証拠不充分は必定。
チューブ含めたシャチホコ地区で過去にチンコロした奴は、たぶんその類なんじゃないか？
別地区から眺めると、個人的にどうもそんな感じがする
164:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 23:04:24.00 NY9r4vHs.net
会社に報復したいんだったら、法律と戦い方に詳しい人（弁護士）雇ってやればいいと思うけど
いずれにせよこんなアホで陰湿な会社には居られなくなるだろうし、刺し違える事承知でになると思うよ。
そして、そんな事をきっと自分の代わりに誰かがやってくれると期待するのも健全じゃないと思う
165:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 23:33:45.47 TCtJwSV2.net
大阪の月残業上限は2018年で99時間だが、実際は支社長厳命で80時間未満となってる。
これは恐らく、「残業80で死人が出ると過労死認定」されてしまうのが第一の理由だろう。
それを見て「だったら残業上限も80未満にすればいいのに」と思う奴は、読みが甘い。
もし間違って残業80以上の死人が出れば「『違法な長時間労働』で過労死」って最悪の冠
が付き、責任が本社にも及ぶ。それを避ける為、敢えて80枠と99枠を設けてるんだろうな
166:就職戦線異状名無しさん
19/03/29 23:47:55.09 NY9r4vHs.net
実際に過労死したとしても、この会社の事だからシフト時間を改ざんしたり
訴えに出た人にまず脅しにかけて、それでもダメなら示談で金掴ませてなぁなぁで済ませるだろうなぁ
167:就職戦線異状名無しさん
19/03/30 00:01:14.29 amST16gI.net
まぁ過労死は会社も嫌だろうな
労基違反が常態化してるような会社を使ってる事が露見するとユーザー企業もコンプライアンスを問われる事態もある
大々的にニュースになるような事態になれば真剣に契約解除されるよ
168:就職戦線異状名無しさん
19/03/30 00:04:57.08 0Y3H3Qvu.net
>>167
周り（国や取引先）が自分を助けてくれると都合のいい事を考えない事
169:就職戦線異状名無しさん
19/03/30 00:10:26.47 teYMks90.net
>>166
大阪は8年ほど前に死人が出た。実際どういう扱いになったかは不明だが、
少なくともイエローカードは間違いないので、だからこそ今こうなってる。
あとシフト改竄は契約上の取り決めが密接に絡んでくるので、かなり難しいと思うぞ？
170:就職戦線異状名無しさん
19/03/30 00:12:25.63 teYMks90.net
>>167
「ユーザー企業もコンプライアンスを問われる事態」を鑑みるのがJRで、
一顧だにしないのがヨドバシだ。
171:就職戦線異状名無しさん
19/03/30 00:15:18.14 0Y3H3Qvu.net
>>169
その頃僕この会社の東側に居たけど、その噂全然流れて来なかったし
電気屋も菱形の現場も１００Ｈ超えで何か改善に動くだとかそういう感じは一切なかった記憶
172:就職戦線異状名無しさん
19/03/30 00:26:07.00 0Y3H3Qvu.net
残業８０時間でも防災センターに籠りっぱなしで座りだったら稼げて最高ーだけど
空調が一切ない場所で立ち仕事だったりだと、帰宅時は足ガタガタで数年持たないし
数字や履歴で残らない部分のつらさのが重要なのよな。こうしてネット越しに長時間拘束だとか
きついと言われても経験してないとこれを上手く伝えるのって難しい
173:就職戦線異状名無しさん
19/03/30 04:55:28.01 yRfCABCk.net
え！？全日警で過労死はありませんよ！！？
174:就職戦線異状名無しさん
19/03/30 09:25:49.86 0Y3H3Qvu.net
誰かがまた死んでくれて、それが切っ掛けに待遇良くなるかもって考えもいいけど
その前に自分が死ぬわい
175:就職戦線異状名無しさん
19/03/30 11:37:07.48 bbsDSMpd.net
辞める辞める詐欺と一緒で自分で死ぬとか言ってる奴ほど永く生き残る法則
176:就職戦線異状名無しさん
19/03/30 12:14:37.99 0Y3H3Qvu.net
他人がくたばって待遇の改善に動く前に自分が先にくたばって
人身御供になるなら本末転倒という話
177:就職戦線異状名無しさん
19/03/30 22:23:03.21 0Y3H3Qvu.net
元々コンビニの店長さんやってたりサラリーマンで管理職やってたのに
ヒラ隊員１０年続けてたら山下清先生みたくなってしまってるのを何度か見た事がある。
過労なのか単純作業が原因か知らないけど、頭が鈍ってくる仕事なのは間違いない
178:就職戦線異状名無しさん
19/03/30 23:03:13.93 7QuG6ras.net
>>171
そりゃそうさ、会社から現場への公式発表なんかないんだから！ 確定事実は
「JRP隊のXさんが勤務中、暖かい車内から冷たい外へ出た瞬間に心臓発作で急死した」
「体重100kg超の肥満で、元々長生きしそうにはなかったが、死ぬ前は結構な超勤だった」
「その事件の後、支社幹部が毎月労基署に出向いて、やがて残業80縛りが始まった」
の3つで、その当時に大阪の隊員が横浜へ長期支援とか、そういうのがあれば伝わったはず
179:就職戦線異状名無しさん
19/03/30 23:08:59.66 7QuG6ras.net
>>177
それは駅とか倉庫とかメリハリのない現場でよく起る現象で、
目先のだるさを緩和する為に脳を低電力にし続けたら、それがデフォルトになったって事
180:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 00:52:34.74 lyzOr01j.net
ぼける前に機械警備になりなよ
平均すると車上待機4時間発報対処5時間巡回2時間の1当務当たり11時間労働でな
11当務で手取り18万くらいにはなるぞ
181:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 10:36:26.15 4uz0mK7G.net
>>178
5000人居る会社でコレだから情報管制の徹底ぶりが凄いね
工場や倉庫と同じだわ
182:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 11:21:25.80 Rp1vi5SY.net
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
セントラルやってるぜ
183:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 12:51:47.82 cOjlnZzq.net
＞労働問題に詳しい喜多自然弁護士は「実際の作業がなくとも
＞事案発生や指示があれば対応しなければならない『手待ち時間』は
＞労働時間扱いとなり、給与を支払わなければならない」として
＞労働基準法違反に当たる可能性を示唆した。
仮眠ってこれの『実際の作業がなくとも事案発生や指示があれば対応しなければならない手待ち時間』
にあたるのに給料出ないの？
184:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 13:18:54.59 UZg+gT5u.net
出ないよ
だから正直殆どの警備会社は違反してるブラックだよ
185:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 13:30:49.98 DsNgoUUh.net
訴えればもらえるよ
現にイオンディライトの警備員が訴訟して勝訴している
186:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 14:12:00.31 4uz0mK7G.net
訴えられて負けたら金出すけど、該当する個人にだけ渋々出すだけで
全体には波及させないとかね。
187:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 14:35:58.06 veGTXn/h.net
全体に波及させたくないなら全員分を支払うでしょw判例が出てるんだしw
払わなきゃ貰ってないヤツらも訴訟起こすだけなんだからw
そうやって次々に訴訟を起こされる方がマスコミにも取り上げられるし会社としては痛手やん
188:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 14:40:57.40 UZg+gT5u.net
班長辺りだと意識高いというか社畜かなり増えるな
こんな待遇悪いのに警備とは～ってドヤ顔で言ってるの凄いわ
189:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 14:42:12.93 bmEUUn05.net
そいや大阪で車内点検から早くも新卒がOJTで脱落したらしいな
190:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 14:50:48.88 BctAqCGG.net
>>188
わかるwわかるw
大抵が新卒からの純粋培養か転職歴が多いヤツなんだよw
異業種を知らないか異業種か務まらなかった役立たずどもがドヤ顔で「警備とは～」って語るんだぜw
マジ滑稽wwwww
191:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 18:25:10.86 4uz0mK7G.net
>>190
怖いのが、この会社とこの仕事と自分を肯定する為なのか
立ち場の弱い人の訴えを否定して退けて根性論を要求し出す所
地方から来て孤立した世間知らずで善良で優秀な新卒の子は犠牲になりやすい
192:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 22:48:45.10 4uz0mK7G.net
この会社以外じゃホワイトカラーでも技術系でも肉体労働でも
上司責任者格の人は率先して机から立って自分と他人の仕事率先してこなして
部下はそれ見て真似するってのは見て来た
この仕事だけ毎日上司に敬礼の練習させられたり絶対服従しながらパソコンでネット遊びしてるのを
ヒラ隊員は見て見ぬふりを無言の圧力で要求させられるから精神病むわ
193:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 23:20:19.63 vyov8drH.net
>>181
逆だよ逆。情報統制できてないから末端にも漏れてるんだ。
194:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 23:42:10.29 4uz0mK7G.net
>>193
いや、普通悪い噂って一瞬で行き渡るものだしかなり正確なんだよ
それなのに結構な部分がストップ効いてるように見える。
実際このスレッドを経由して情報が共有されてる事が本当に多い
195:就職戦線異状名無しさん
19/03/31 23:46:32.43 bmEUUn05.net
さあ、あした入社式の新卒はいつまで続くかな。
丁寧な言い方でも新卒に何か言えばハラスメント扱いされるし、変に萎縮するシーズンやな
196:就職戦線異状名無しさん
19/04/01 00:15:26.13 ki/TGKCD.net
ここでしか生きられない新卒というか、成長する意欲が無いタイプは
ここが終着駅だし、２～３割はそんな子ばっかり
197:就職戦線異状名無しさん
19/04/01 01:07:22.87 9Q3dvxmb.net
>>196
成長する気がない2～3割は自分の適正を考えて入社してるんだしいいだろ
むしろ成長する気があって警備員なんかになってるヤツが異常者だわ
198:就職戦線異状名無しさん
19/04/01 02:50:47.59 n0jloa3I.net
転職するときの職務経歴書なんて書いた？
業務に取り組むときに大変だったこととそれへのアプローチしろって書かれてるけど
完全なルーチンで工夫も改善もしてないし更に虚無感凄くってただ作業でやってたのにどうすればいいんだ・・・
199:就職戦線異状名無しさん
19/04/01 11:17:04.94 znaA4Eh4.net
異動か最悪退職で良いから今の隊を離れたいけど会社が取り合ってくれない。
200:就職戦線異状名無しさん
19/04/01 11:22:44.50 y2SSpKqQ.net
退職でいいなら出社拒否すればええやん
201:就職戦線異状名無しさん
19/04/01 14:12:50.14 znaA4Eh4.net
うーん今日の夜出勤したくねぇなぁ
202:就職戦線異状名無しさん
19/04/01 15:32:45.43 6OEHweDH.net
2週間前には退職したい旨伝えた？
だったらばっくれでも良いぞ
203:就職戦線異状名無しさん
19/04/01 18:27:42.54 zKkxPImf.net
どうせ新卒で半年続く奴は半分いるかいないかだろ？
204:就職戦線異状名無しさん
19/04/01 18:28:35.64 zKkxPImf.net
ほんとお前らよう頑張れるな
205:就職戦線異状名無しさん
19/04/01 18:42:49.28 D5AKZsLA.net
別の業界で8年半働いていた俺が公私でごたごたが続いて疲れてしまい、
何を血迷ったか退職して楽そうな猿日警のサルマネの求人に応募して内定取れちゃったんだよ。
実際入社したら座哨の時間を勝手に立哨に変えられるのはまだしも、待機時間どころか正規の休憩時間も取らせてもらえず
役職の奴らは大声で必要以上に隊員を威嚇するし、仕事教えてくれてた人も役職の前ですごい萎縮してるし、
防災センター内がどこかの相撲部屋みたいな雰囲気だったんだよ。
聞いてた話だと24時間拘束後はすぐ帰れたり、希望すればシフトを融通してくれて連休も取らせて貰えるはずだったんだけど、
実情は全く違って33時間拘束されるのがザラだったり、連休どころか休みも月に5日取れれば良い方とか刑務所以下の労働条件じゃんww
嫌気さしてたら糞役職がデカイ声で偉そうに説教垂れてきたんだよ。俺も応戦して口論になったら新人のくせに生意気とかほざきやがったんだよ。
このままこの会社にいても廃人にさせられるのが火を見るより明らかだから、翌日から必死になって転職活動して
なんとかまともな会社に拾ってもらって今勤続4年経過。
このままだとやばいと感じて学生時代（の就活）より必死に転活したよ。
206:就職戦線異状名無しさん
19/04/01 19:49:43.40 tAEdYjZo.net
>>194
支社同士はお互いの内情をよく判っていない。せいぜい非公式ルートで情報が来る程度。
あと、管理者側が沈黙するのとストップかけるのは少々違うと思うぞ。俺が昔いた現場の
事件なんかは、公式発表がない（沈黙）代わりに箝口令（ストップ）もなかった。これに関しちゃ
警察沙汰にならず謝罪と補償で済んだ事が大きいだろうけど、しかし隊員は事情を知ってる。
207:就職戦線異状名無しさん
19/04/01 20:04:57.81 tAEdYjZo.net
>>183 >>184
本来は、事案対応で削れた仮眠時間を時間外労働として顧客に料金請求した上で、
その分の賃金も支払う形だが、支社は顧客の機嫌を損ねたくないので請求せん事が多い。
ならばせめて持ち出し残業で賃金を支払うべきだが、当務長は支社の機嫌を損ねたくない
ので了承せん場合が多い。
隊員側が強弁に要求すれば通るだろうけど、その先にある不利益を鑑みて泣き寝入り。
これが実情。こちらが要求せんでも持ち出し残業をつけてくれる当務長は寧ろ良心的。
208:就職戦線異状名無しさん
19/04/01 20:41:08.60 6OEHweDH.net
機械警備になれよ
出動が全て記録に残るから出動した分全て出る
俺の場合仮眠時間のうち1時間は出動になってしまってるけど全部出ている
何より昼間の暇な時間に寝ることが出来るしその分も給料は出ている
昼間に寝ることが出来るなら機械警備も悪い物ではないぞ？
事故を起こすと破産一直線だし無能には務まらないけどな
209:就職戦線異状名無しさん
19/04/01 22:08:01.03 ki/TGKCD.net
機械警備の出動記録みたいの手元に今でも持ってるけど
一人で担当営業やエンドユーザーの支店長さんに状況報告したり
現場の先に来た警察の誰誰さんって報告書書いてんのね
警備のお仕事の中では脳みそと口を使うって意味で悪いお仕事じゃないのかもね
210:就職戦線異状名無しさん
19/04/01 22:17:47.44 ki/TGKCD.net
>>208
ビートのお仕事って、25分ルールとかミス重ねて仕事覚えるタイプの人には
敷居が高いと感じてる。法律でそう決まってるから仕方ないんだけどね
211:就職戦線異状名無しさん
19/04/02 01:36:50.91 Mxy4n16X.net
T西みたいに交通費精算すら了承印を渋る当務長もいるな…
自分の権限で突っぱねることはあっても了承しない奴
212:就職戦線異状名無しさん
19/04/02 07:39:21.76 PC/bNsKD.net
新卒者は早く警備員になってしまった間違いに気づき
社会復帰してほしいと切実に思います
213:就職戦線異状名無しさん
19/04/02 10:16:07.94 RiuQagD4.net
新卒で残ってベテランになってるのは
リーマンや東日本大震災ぐらいに入社してる感じだな
今の状態なら休み5日当たり前に耐える必要無いよね
214:就職戦線異状名無しさん
19/04/02 12:02:38.21 2nElUNxg.net
糞コピペの駄文がこの会社の現場の全てを物語ってるんだよ。
215:就職戦線異状名無しさん
19/04/02 17:30:20.93 j4w8EvHk.net
今では誰でもフリーパス採用状態なのに、リーマンの時は新卒、中途を問わずに不採用者は少なくなかったんだよな
216:就職戦線異状名無しさん
19/04/02 22:50:55.20 37zT9AmG.net
>>215
その頃は採用者絞ってえり好みした上で、現場への補充渋りやがって
空前の人手不足そのものはなんも変わらなかったよ。自分が辞める時は支社で引き留め交渉してきて
辞めると決まったら渋々中途のおっさんを現場に宛がってたけど
217:就職戦線異状名無しさん
19/04/02 23:10:54.15 bo3gMwED.net
全日警は新卒フリーパス入社（但し筆記試験0点とか暴挙面接は除く）で、
中途だって形式的なクレペリンや書類審査さえ通れば十中八九採用だ。
この程度で正社員とは片腹痛いが、しかし現場正社員vs事務方＆技術員は根本的待遇
が全然違うので、一応の区分けはされている模様。
218:就職戦線異状名無しさん
19/04/02 23:14:21.89 bo3gMwED.net
近年の内部問題は、支社有力者に尻を捧げる勢いで隷属する若年中途隊員が新卒待遇
の現場幹部となり、やがては派閥パワーで支社入り内定切符を得て後顧の憂いをなくし、
いい気になって現場を崩壊させる事象（当人によると故意じゃないらしい）だ。例えば、
たったの数年で大型隊2個を破壊し、名ばかり隊長から偽主任に転身した腐れ外道とか。
219:就職戦線異状名無しさん
19/04/03 05:18:15.60 +0rAvoVk.net
>>218
そういや関西の採用ページに登場する某隊長って今は主任だよなたしか
220:就職戦線異状名無しさん
19/04/03 21:46:07.57 hXpOr/by.net
>>217
未経験の営業・技術員を最低限の一人立ちをさせるまでには最低３～６カ月は
同行含めて仕込む必要はある筈だから最低でも２００～３００万の教育コストはかかる筈だよ
使い物にならない人を選ぶ余裕は多分ない。
221:就職戦線異状名無しさん
19/04/03 23:45:05.38 SPazYkvu.net
>>219
偽主任じゃない方ね。あの写真よく見ると昔の階級章つけてて、
しかも青筋三本の長補だから、10年以上前に撮られたものだと思う。
222:就職戦線異状名無しさん
19/04/04 09:12:27.03 Zj5W/zi5.net
そいや来年度末にJR関係で大規模なリストラとかいう噂を聞いたんだが・・・・
対象は警乗と駅の契約社員らしい。
オリンピック終わって需要がダブついた分、契約を切って警乗の社員を駅に回すとか
223:就職戦線異状名無しさん
19/04/04 12:27:46.45 qAbSxLdA0
このスレだと中途採用は簡単とか言ってるけど
某支社の隊長会議の資料は採用は100人中15人ぐらいって載ってるから全然違うんだよな
そんな落とすなら過労死ラインギリギリの現場に人入れろ 事務共死ねって思うけど
224:就職戦線異状名無しさん
19/04/04 14:47:23.39 3h/Ej9HP.net
新卒の人はまず先輩たちの予定表を見て休みの数とか連勤具合を確認して
将来的に自分がその立ち位置になった時に人生を楽しめるかどうか想像してね
研修中なら異動も認められやすいから別の所行きたいなら早めに言うべきだし
もし会社自体に絶望したらさっさと転職活動するべき
まあ現場なら10年働けるかどうかだと思うからどっちにしても転職活動するはめになると思う
それならさっさと転職した方が早い内に新しい職場で色々学べるぞ
ここで何年も耐えたとして何か技術とか身につくわけでもないしな
225:就職戦線異状名無しさん
19/04/04 23:18:22.00 WOj8/sIp.net
>>222
噂は噂でしかないけれども、それは充分あり得る。東海も東京五輪までは何事もないように
大枚を叩いて新幹線車内を警備強化する（大元は国交省からの厳しいお達し）だろうが、
それ以降の大型催事はせいぜい大阪万博ぐらいなものであり、流石の東海と言えども、
現状の大枚叩きは恒常的に続けられん。手当込で警備1人1時間およそ3000円なんてな。
226:就職戦線異状名無しさん
19/04/05 04:26:40.90 yuRWv6qr.net
新卒達がやって来たが、今年もモヤシの大豊作だ。そりゃすぐ辞めるわな
227:就職戦線異状名無しさん
19/04/05 04:58:36.05 7ZJsPQ9T.net
↑絶対、腹が出てぶくぶくに太った白デブだわ
228:就職戦線異状名無しさん
19/04/05 08:49:53.35 TeQEeTFr.net
>>225
東海が自前で警乗車掌出してるし、関西支社はうちの会社を良くは思ってない(新大阪の不審者スルー事案とか色々とあるから)からなぁ
万博は東海が自前でやるんじゃね？
向こうは当然正社員だし削れないよ。
ちなみに今、契約の人間も社員登用しないで切るとかいう噂も。
229:就職戦線異状名無しさん
19/04/05 11:00:24.05 QLPQI0Vd.net
ＪＲって給料良すぎて他の現場と格差あるから社員登用はあんまりしないんじゃなかったっけ？
他現場にも行く正社員だと給料下がりまくるので不満爆発するからな
230:就職戦線異状名無しさん
19/04/05 13:18:58.97 TeQEeTFr.net
>>229
駅でさえ不満爆発してるのに、他隊はもっと悲惨なのか。
考えてみれば契約の時給は某有名同業他社のバイトより安いし、低品質な接遇しかしないわな。
231:就職戦線異状名無しさん
19/04/06 01:20:07.86 8nwvZauc.net
>>228
不審者対応を命じられて3人が3人とも何も出来なかった件？
232:就職戦線異状名無しさん
19/04/06 01:57:52.58 8nwvZauc.net
今は契約社員でも、試用期間や登用試験を経て正社員になれるだろ？
関西圏は今年発隊予定の新規物件だってあるし、新しい残業管理基準から見て、
所属がJR支店から支社警務に変わる事はあっても、簡単に切る可能性は低いと思う。
そもそも毎年「大坂夏の陣」で四苦八苦してるんだから。
233:就職戦線異状名無しさん
19/04/06 05:47:59.20 kBv4z1Kw.net
>>231
荷捌きに不審者入った時のやつ。
片方が気付いたけど追わず引き留めずで反対側の奴が道を聞かれるまでほったらかしになった事案
他にも鳥飼で直前横断したり京都駅での無許可台車進入とか客への言動云々とか色々ある。
234:就職戦線異状名無しさん
19/04/06 07:07:26.68 KzRg2xkW.net
>>229 >>230
万事そつのない人は試用期間終了後エスカレータ式に正社員登用されるが、
力不足だが隊員同士の揉め事や有責事故等の問題は起こしていない人の場合、
正社員になれる交換条件的な異動依頼はある。
もちろん面談で「正社員にしてあげるから」とは明言せんだろうけど、それを匂わす形で。
235:就職戦線異状名無しさん
19/04/06 14:21:45.94 zyGMqJeA.net
僕は難しい事したくなくて楽なのがよかったから警備員やったし
それでも何かやってみて褒められたのが嬉しかったから警備職人の気持ちも分るし
何か勘違いしてパワハラしたり誇りが持てる仕事と思いたくなる気持ちもなんとなくわかる
全部間違えだったけど
236:就職戦線異状名無しさん
19/04/06 22:13:10.32 zyGMqJeA.net
楽したい、人と接する自身が無い、勉強してこなかった、恋愛してこなかった
努力して何か達成した事がない、そんな新卒さんは「けじめ」として３年は耐えるか
次の仕事を在職しながら見つけて辞めるといいよ。「けじめ」をつけないと逃げ癖がついて
あっという間に無職ヒキコモリの仲間入りだよ
237:就職戦線異状名無しさん
19/04/06 23:06:34.31 Bd62p5Di.net
>>235
自分と同じ格好をしてる警備職人が調子コイてる姿には、今まで度々イラッときた。
その警備職人って奴らは往々にして、警備業務上の苦情じゃなく管理業務上の苦情
に対して無為無策だよな。相手（顧客含む）の不当な要求に為す術なく、組織維持の為にも
突っ撥ねんといかん事さえ相手の言う通り受け入れ平伏し、代わりに隊員を生贄とする。
238:就職戦線異状名無しさん
19/04/06 23:09:05.14 Bd62p5Di.net
>>236
どうせなら満4年の方が良い。退職金が出るからな。君も辞める時に何十万円か貰ったろ？
239:就職戦線異状名無しさん
19/04/07 07:40:42.25 5xHeNOKZ.net
>>238
手どって20万前後だった筈だよ
配属されてる現場の残業によってはほぼ誤差の範囲
240:就職戦線異状名無しさん
19/04/07 11:56:51.95 OrsqE3WB.net
>>233
ぶっちゃけ職場に不満があれば
隊員はその場で正当な対応はしなくなるだろうね
241:就職戦線異状名無しさん
19/04/07 12:47:03.84 cpXzC/Gd.net
隊長が「本当に使えない奴ばっかりで困るよ」と、よく言ってた。
優秀な人が来たとき喜ぶかと思ったら、徹底的に潰しにかかって驚いた。
その人は結局辞めたが、今も隊長は「使えない奴ばっかり」と嘆いてる。
隊長なのに精神疾患を持っているのかと思うと、すごく不安になるね。
242:就職戦線異状名無しさん
19/04/07 16:24:19.47 RGNSP/48.net
>>240
不満ないやつなんて居るのか？
シフト絡みで班長、隊長通り越して支社にクレームつけるやつが居るレベルの職場やぞ。
支社にクレーム言ったことに関しては越権行為で勘違いも甚だしいとか怒ってたけど、俺からしたらその行為が正しいか否かは別にしてその位、隊長への信用も信頼もないってことでしょ。
そんな組織がよく持ってるよなって話
243:就職戦線異状名無しさん
19/04/07 21:04:46.45 O5bXWslQ.net
>>242
半丁、体調なんぞしょせんはぺいぺい。そんな奴らに文句言ってっも、何も変わらんwww。
不満があったらフロントに言うのが普通じゃね？な～～～んの権限もない奴らに文句言うのは辞めてやれwww。
244:就職戦線異状名無しさん
19/04/07 21:48:32.88 qbKntLjI.net
退職するときは隊長や担当の警務部じゃなくて総務に連絡するとスムーズって聞いたがマジかな
245:就職戦線異状名無しさん
19/04/07 21:53:59.50 O5bXWslQ.net
>>243
ごめん、勘違いしてたwww。フロントに文句いったんだよね。で、フロントは対応してくれたの？この、文面だとフロントはな～～んの対応もしなくて、逆に被害者の君に文句たれたんだよね・・・。
これ、支社長に直接チクったほうがいいレベルだよ！半丁、体調の行動（まあ、どんな不正行
為かはしらんが・・・）に対してフロントに抗議する。これのどこが悪いの？？半丁、体調を指導するのはフロントの仕事。このフロントさんは明らかに職務放棄だし、もっとまずいのは現場からの告発を告発された半丁、体調にバラシ、つるしあげてることだ！！
こんなフロントほんとに実在するのか？？
もし、これが実話なら今すぐ支社長もしくは本社の偉いさんにこの腐れフロントの処分を求めるべきだよ～～～ん
246:就職戦線異状名無しさん
19/04/07 22:49:03.45 5xHeNOKZ.net
引き留め交渉されて引き下がるような軟弱な人は辞めない方がマシかもねえ
もし次の仕事が「並みレベル」の職業に就くのだとしたら２次面接まで突破する必要があるし
引き留め交渉なんて目じゃぐらい自分のコミュ力問われるもん。
247:就職戦線異状名無しさん
19/04/08 10:15:35.76 HE23+bGj.net
>>246
引き止めで給料上がったぞ
５０円だけど
248:就職戦線異状名無しさん
19/04/08 11:07:38.75 gO3XuaXI.net
>>247
時給５０円上がったらこの会社じゃ良い方だと思うわ
毎年の昇給が２５００だとしても時給で１５円ぐらいだしな
この会社って地域手当もボーナス計算で入るけど
それなら地域手当無くして基本給に加算すればいいんじゃないの
そうすれば基本給の見た目も少しはましになる 基本給１５万は東京や神奈川辺りだとそれだけで敬遠されるぞ
249:就職戦線異状名無しさん
19/04/08 11:40:04.02 8jd2ATe0.net
労基から指摘された前倒しの朝礼代は、遡及されたのかな？
250:就職戦線異状名無しさん
19/04/08 12:44:03.72 LBThqYJo.net
自分の隊は半日勤務休憩2時間たが労働時間は10.5扱い
日勤と夜勤の交代の関係で本来より30 分
早く朝礼するし
ただ交代して防災戻るのは結局ギリギリだから本当は勤務時間12.5になる
だから守ってない
251:就職戦線異状名無しさん
19/04/08 13:15:42.72 V3/Xyo/D.net
休憩時間がつぶれても代わりの休憩が無かったり、残業代が付かないことが多いよね。
隊長は「警備員は休憩時間がつぶれて当たり前」とドヤ顔だが、恥と思わない底辺な業界だから仕方ない。
252:就職戦線異状名無しさん
19/04/08 13:31:47.64 vFbazi12.net
>>244
労働局へ退職時に違法な運用を報告しておいた方がいいよ
253:就職戦線異状名無しさん
19/04/08 14:28:01.16 8jd2ATe0.net
1番頭悪いやつを隊長においておくと、管理側からすれば楽なんだろうね。。
254:就職戦線異状名無しさん
19/04/08 16:35:06.00 Oo0LIGsY.net
休日出勤手当つかないんだよな
シフト変えられて終わりでヤバい
255:就職戦線異状名無しさん
19/04/08 18:15:52.48 MzqojFDT.net
>>254
そこがシフト制勤務のデメリットだよな・・・
256:就職戦線異状名無しさん
19/04/08 18:28:45.98 qZTEZWWX.net
別の業界で8年半働いていた俺が公私でごたごたが続いて疲れてしまい、
何を血迷ったか退職して楽そうな猿日警のサルマネの求人に応募して内定取れちゃったんだよ。
実際入社したら座哨の時間を勝手に立哨に変えられるのはまだしも、待機時間どころか正規の休憩時間も取らせてもらえず
役職の奴らは大声で必要以上に隊員を威嚇するし、仕事教えてくれてた人も役職の前ですごい萎縮してるし、
防災センター内がどこかの相撲部屋みたいな雰囲気だったんだよ。
聞いてた話だと24時間拘束後はすぐ帰れたり、希望すればシフトを融通してくれて連休も取らせて貰えるはずだったんだけど、
実情は全く違って33時間拘束されるのがザラだったり、連休どころか休みも月に5日取れれば良い方とか刑務所以下の労働条件じゃんww
嫌気さしてたら糞役職がデカイ声で偉そうに説教垂れてきたんだよ。俺も応戦して口論になったら新人のくせに生意気とかほざきやがったんだよ。
このままこの会社にいても廃人にさせられるのが火を見るより明らかだから、翌日から必死になって転職活動して
なんとかまともな会社に拾ってもらって今勤続4年経過。
このままだとやばいと感じて学生時代（の就活）より必死に転活したよ。
257:就職戦線異状名無しさん
19/04/08 18:39:49.37 Oo0LIGsY.net
残業多すぎだし減らしたいが
そうするとボーナス込みでも年収200万台だしなぁ
258:就職戦線異状名無しさん
19/04/08 19:18:58.14 8jd2ATe0.net
60歳以上の管理職をどーにかして
259:就職戦線異状名無しさん
19/04/08 22:51:19.46 +W4Ok/uD.net
>>248
地域手当は必要不可欠。額は違えど一般の全国企業は何処もウチの地域手当に準ずる
加給はあるものだし、細かい会社になってくると東京23区内と区外とでも加給額が変わる。
社会的な言葉としての「基本給」は「基礎となる賃金」だから、全日警では地域手当込で
基礎賃金を提示する支社もある。例えばハローワークでのセントレアとかな。
260:就職戦線異状名無しさん
19/04/08 23:08:37.75 +W4Ok/uD.net
仮に全日警の基本給が全国一律で17万3000円＝時給1000円相当となった場合、
地域手当の加給がなければ都会と地方とで逆格差が生まれてしまう。
むしろ地域手当を今の最賃水準に合わせてAランク支社から増額すべきだ。
あくまで地域手当撤廃を目指す場合は、Aランク支社は高卒でも職級4スタートにするとか。
261:240
19/04/09 01:06:38.28 FAMTt8la.net
>>247
貴方にとって退職するかどうかの判断基準で、お金の問題で納得出来たんなら幸いだと思う。
僕の場合は仕事内容の将来性と自分の年齢的にギリギリと感じたのが基準だったから
お金の問題にはならなかった
262:就職戦線異状名無しさん
19/04/09 05:26:16.52 sz5FZGhs.net
正直一年二年やると慣れてくるよな
単調な業務も少ない休みも
人間関係が良ければズルズルいく可能性もある
263:就職戦線異状名無しさん
19/04/09 07:13:12.19 rzfx9KQ6.net
副隊長・班長クラスに嘘吐きや知ったかぶりが多すぎ。
出世を狙ってるなら、すぐバレることを言わない方がいいと思う。
264:就職戦線異状名無しさん
19/04/09 07:27:25.26 5DRc1bAu.net
>>263
サイコパスなのか真性キチガイか分からんがそういう班長や副隊長多いよな
アイツら苦しんで死んで欲しい
265:就職戦線異状名無しさん
19/04/09 07:28:31.64 cf0HCMYw.net
昇給すくねえ
266:就職戦線異状名無しさん
19/04/09 16:40:22.78 tJVGjP+P.net
どこも同じだな、中間層がクズでグル
クズな管理職にこびを売り出世する
その出世を決めんがクズでグルを組むんだよな
若い世代がほんとにかわいそう
267:就職戦線異状名無しさん
19/04/09 21:25:47.62 BbXwMO78.net
部下からすれば、役職者のことを万能だとは少しも思っていない。
知ったかや虚勢を張るのは、バカ丸出しに見えるから本当にやめて欲しい。
268:就職戦線異状名無しさん
19/04/09 22:01:50.13 +Ho8was8.net
>>258
それでどーにか成り立ってる隊もあるんです
やめてください死んでしまってます
269:就職戦線異状名無しさん
19/04/09 23:00:11.18 LfT6MttM.net
>>263
サイコ寺Pとバーチー親分みたく、すぐバレる嘘でも吐く奴に強大な後ろ盾がいた場合は、
それが事実に。鹿を見て馬と呼ぶ故事と同じで、突っ込み権のある者も皆が忖度するのだ。
270:就職戦線異状名無しさん
19/04/09 23:07:49.76 LfT6MttM.net
地名番号13番にて逆エビ固めの大ハッスル。それゆけ僕らのバーチー親分がトラブった店。
後日に店オーナーが支社に乗り込み苦情申し立てをした話は、どこまで本当なんだ？
271:就職戦線異状名無しさん
19/04/10 00:17:34.81 MRZJ2K4a.net
社会に揉まれず管理職となった軍人崩れがポールダンサーのパイオツ揉んで大ハッスル？
272:就職戦線異状名無しさん
19/04/10 02:08:20.40 OnOhtoVZ.net
お前ら時給換算いくら？
駐日デンマーク大使館 @DanishEmbTokyo
2019/04/04 11:11:51
デンマークでは13歳未満の児童が働くことは原則禁止ですが、
中学生以上になると親に頼らずお小遣いを稼いで自分が欲しいものを買うのが一般的です。
成人より少し安い約1200円が13歳から17歳の学生に適用される最低賃金。新聞配達や清掃作業、レストランやスーパーマーケットでのアルバイトが人気です。
URLﾘﾝｸ(netouyokoredoosuno.com)
273:就職戦線異状名無しさん
19/04/10 05:24:09.85 +EJ4X9dX.net
最低賃金を少し上回ったくらい
274:就職戦線異状名無しさん
19/04/10 05:28:36.79 +EJ4X9dX.net
なんで成り立つのだろうか.......
血がいれかわらないもんな
275:就職戦線異状名無しさん
19/04/10 08:18:23.89 ehdOKMCd.net
基本給を高くできないなら、資格手当を今の10倍以上にしてほしい。
276:就職戦線異状名無しさん
19/04/10 09:30:08.47 I0/wM7QI.net
実際今だと中小のが資格手当高いとこもあるしね
現場リーダーに求められる資格が1500
責任者で2500はなぁ
277:就職戦線異状名無しさん
19/04/10 19:31:51.87 7wiKvYti.net
機械警備になれば1万くらい上がるぞ
また人が辞めて勤務きついんだ
金が欲しくて単独行動出来て首にならない自信があるなら希望してみてくれ
278:就職戦線異状名無しさん
19/04/10 21:05:00.06 l6D1U7aD.net
もう５年以上も警備員やってる。
優秀で人柄が良い人と、無能で他人を貶す人が対立した場合、多くの隊員が貶す方に付くことに気づいた。
前の会社では逆だった。他人を見下すことで、自分の方が上だと思いたい劣等感から来てるのかな。
279:就職戦線異状名無しさん
19/04/10 23:04:03.16 HRD07bQN.net
付くっていうか後者が面倒だから合わせてるだけでは
自分の隊は年齢も社歴も関係無いんだが
他もそうなの？
ベテランおっさんを若い隊員がおめーちゃんと考えろよ！とか言ってるが
280:就職戦線異状名無しさん
19/04/10 23:22:24.61 49LvoxR+.net
八つ当たり回避の為、必死の作り笑顔でその場凌ぎの全面同意をする防災員達と、
それを真に受けどんどん膨張してゆく隊長副長。
これまで職場崩壊した現場は大抵、こういう事象から崩壊が始まったようだ。
281:就職戦線異状名無しさん
19/04/11 05:14:22.26 0YxuB+Kl.net
>>280
あのビル隊が典型的な見本だね。
お馬鹿副長が暴徒となり崩壊させた。
282:就職戦線異状名無しさん
19/04/11 08:31:41.67 s6X86wHT.net
>>281
ボケばかりでツッコミのいない漫才トリオみたいな隊長副長が人員破綻させた隊もあった。
スベり倒してオチもなく延々続く、寒々しいオールボケ漫才。
防災員がサクラの観客に徹した為、破綻するまでトリオはウケてると本気で思ってた様子。
その中のA級戦犯は出てったが、今度はにわか班長が肥大化。救えん奴らだ。
283:就職戦線異状名無しさん
19/04/11 09:15:26.13 s6X86wHT.net
>>278
「無能で他人を貶す人」に味方するメリットはないだろ。
ソイツの立場云々のパワーバランスで忖度が発生する事はあるがな。
284:就職戦線異状名無しさん
19/04/11 17:44:05.06 MRoWoC9C.net
>>279
全日警に礼儀なんてない
畜生に近い会社だから
285:就職戦線異状名無しさん
19/04/11 18:37:58.34 ZpzEoZco.net
正直時給1000円ちょいで年収400とかいけるのもある意味凄いよな
それなりのリーマンみたく時給換算2000なら年収800だわ
全日警って現実的な時給上限いくらだ
286:就職戦線異状名無しさん
19/04/11 21:34:00.15 L5xbVcK6.net
元サラリーマンの隊員さんは知ってるだろうし
警備員辞めてこれからサラリーマンになる若い人もこれから知る事だと思うけど
警備員だと１回のミスやクレームで即過酷現場に飛ばされて即死って事はしょっちゅうだけど
サラリーマンだと抱えてる自分の仕事が膨大でミスや不備なんてしょっちゅう起こす。そんなんで
人飛んでたら仕事が回らなくなる。ミスを通して経験値積む機会も無くなる。だから警備員の世界で慣例になってる事が
全てって訳じゃないんだよな。自分はそう思ってる
287:就職戦線異状名無しさん
19/04/11 22:52:34.07 /3r7CWep.net
>>286
その通り。だからこそ、事務方の更迭なんか滅多にないんだ。
つまり俺ら警務職は、雇用形態は正規雇用でも、社内的には正社員の内に入らんって事よ。
そんな事ぐらい、入社前に看破せんでどうするね？ そういう扱いが嫌ならば、
何処かの誰かを見習って下位者犠牲の保身と点数稼ぎを続け、フロント入りすれば良い。