【就活】「低学歴」な大学生を切り捨てる、就活「学歴フィルター」の過酷な実態★3 [七波羅探題★]

【就活】「低学歴」な大学生を切り捨てる、就活「学歴フィルター」の過酷な実態★3 [七波羅探題★]at NEWSPLUS

【就活】「低学歴」な大学生を切り捨てる、就活「学歴フィルター」の過酷な実態★3 [七波羅探題★] - 暇つぶし2ch778:ウィズコロナの名無しさん
23/02/09 02:58:22.71 03/M2Kke0.net
>>733
日本人がって話じゃなく他人の能力を全ステータス面接だけで測るのは無理
コンサルはグローバルの中での日本支社や日本のメンバーファームの位置付けは単なるアジアトップだったりトップでもなかったりするレベルで、本国アメリカや欧州のほうがグローバル全体の業績に占める割合高いから、日本企業の悪いところの根拠にはならない

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