「職場がホワイトすぎて辞めたい」成長の機会が奪われ、仕事の「ゆるさ」に失望し、離職する若手社会人が増えている [Stargazer★]at NEWSPLUS
「職場がホワイトすぎて辞めたい」成長の機会が奪われ、仕事の「ゆるさ」に失望し、離職する若手社会人が増えている [Stargazer★] - 暇つぶし2ch534:ニューノーマルの名無しさん
22/12/15 12:06:26.93 olOaHww60.net
>>2
いや、人事とかやってると知能検査の情報見たりするんだが、
やっぱり根本能力に差があって、そう言うのが高い奴に単調作業は合わないよ。
スポーツや学力だってそうだろう。
それなりに運動経験ある学生や大人に、老人がやる様な運動やらせたり、
小さい子が読む様な桃太郎とかシンデレラとか読ませても物足りないのと同じ。
問題は仕事振る上司は勿論、本人もそこら辺を分かってないところ。
努力でどうにかなると思ってるから、「何で出来ない」ってなったり、自分を攻めて病んだりする。
更に言えば、ある程度は発展余地があって努力や馴れ、人によっては立ち回りでどうにかしたりも出来るから難しいんだよ。


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