20/10/29 06:22:40.78 pr900KQK0.net
>>280
それどころか今は選民意識まで持ち始めてるよw
287:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 06:40:38.85 VqCeOrfD0.net
>>273
人事院が決めるわけではない
あくまでも叩き台を提示するだけで決めるのは国民が選んだ国会議員
288:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 06:41:06.02 ByN6gsWK0.net
>>280
このニュースは国家公務員の話だからな。優秀な人たちばかりよ
大企業並みの給与あげてやれって思うし据え置きも妥当だろう
問題は地方公務員よ
289:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 08:22:18.46 85Lk6x9w0.net
>>284
国家公務員の大半は地方の出先機関で働く人たちだけどね。
290:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 08:23:19.06 HlMKKMMN0.net
>>284
地方公務員って行政職だけだと思ってる？
医療、保育、教育、公安、インフラとかこの辺の給料下げたら大変なことになるのわからない？
291:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 09:07:51.68 /+v3eZMK0.net
>>286
民間企業だって給料下げられて大変なんだけど
公務員は特別だと思ってる？
そもそも民間企業の給料が元になってるんでしょ？
税収が減り財源がないのに、どこから給料が出てくるんだよ
292:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 10:00:25.22 28kYoJlm0.net
>>287
公務員は公務員試験合格した優秀な人材だから、
その人たちのために民間の奴等が働いて高い金もらうのは当たり前だろ
293:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 10:07:14.18 rBo80qpl0.net
破たんして公務員がしぬときは非正規はしんでるからね
294:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 10:07:34.52 oufnbnyO0.net
>>60
日本国内でしか使用できない通貨を作って
公務員の給与は全額それにしたらいい
295:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 10:10:09.93 cqK2igs00.net
>>288
そんなに優秀な公務員なら次の職場も簡単に見つかるはずだから転職したら？
財政難なんだから給料が下がってでも公務員になりたいっていう人を優先すべき
296:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 10:11:46.81 oufnbnyO0.net
>>288
公務員の年収はいまや歯科医師、薬剤師以上だよ
田舎なんか高卒公務員が医師、薬剤師以上なんてのが、ざらにある
297:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 10:15:47.89 bA2Bdw3B0.net
公務員ほど非正規社員を増やすべきでしょ？
竹中さんもそう思うでしょ？
298:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 11:01:39.48 93dNOn9b0.net
>>288
古代から、功有りしものに禄をが処遇の鉄則だ
功労がなければ分配の原資がないのだからこれが正しいのは自明
299:である まして、今日本は窮状にあって無駄に分配するものはない 公務員試験に受かったいってもその時点で社会への貢献はゼロなのだから そんなものに一生厚遇を続けていたら日本の米蔵はカラになるわ
300:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 11:11:50.51 4JV4WhMq0.net
公務員は年収200万相当で良いよ
民間よりも福利厚生が充実しているだろう
301:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 11:27:01.27 28kYoJlm0.net
>>292
歯科医、薬剤師より公務員試験は難しいのだから当たり前ではないか？
302:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 11:31:51.55 cqSaIlyC0.net
>>10
参考企業の上澄みで算定してるから全企業の給与が下がれば下がる
こズルいのは常に上澄みだからまず下がらない
303:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:00:03.64 93dNOn9b0.net
イノベーションと無縁のルーチンワークに高給与え続けるとかありえん
304:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:01:46.19 3wIdk3UA0.net
公務員の給与下げたら大変なことになる
って言ってる人がいるが
民間は給与下がるわ、人員削減だわ
効率化効率化で精神削られるわ
で既に大変だわ
自分は公務員だから関係ないとか、
コロナ前から既に特別な扱いだってことを
もう少し謙虚になって
見つめ直して欲しいな
305:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:02:36.59 uY/fusp00.net
どの民間と比べてんだよアホけ
306:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:03:55.00 n3Q1YkpE0.net
公務員は公助、底辺は自助
307:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:05:35.82 n3Q1YkpE0.net
住宅手当月２０万円が入ってない
308:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:08:31.59 iA0SMS2T0.net
いや、最低賃金で。決めたのあんたらだろ。
309:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:13:08.36 MLuexXAu0.net
こんな感じで生活が苦しいと大騒ぎして、意味不明な逆恨みを30年以上も続けてるのが公務員だからなー
310:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:14:52.10 C1g7paD0O.net
>>279
儲かっている企業もあるからな
311:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:19:57.60 93dNOn9b0.net
>>305
だから一人当たりＧＤＰで決めろ
312:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:23:52.44 8v7wuJH10.net
国家公務員の給料は人数少ないし大した問題ではない
問題は、地方公務員の中でも大きな割合を占める、小学校～高校の教員だよ
教員が4割ぐらい絞めているから、地方公務員の給料が総額でデカくなってるだけなんだよね。
教員の処遇については真面目に考えたほうがいいと思うけどね
313:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:25:02.34 9XjxaUdk0.net
公務員の給与下げたら、公務員と同じような給与体系を採用している団体、法人も下がるだろうな
314:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:25:43.07 hoM3XuW20.net
人事院の公正性の担保ってなに？
315:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:25:45.32 iA0SMS2T0.net
儲けてれば問題ない。生産してない馬鹿に権利？アホクサ。
316:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:29:04.15 pr900KQK0.net
>>307
教師の質の差が酷いからな
ネットで優秀なのにだけ授業させたほうがいいと思う
317:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:29:44.67 93dNOn9b0.net
>>309
何もない。
我々は腐敗などしませんっ！ｷﾘｯ
318:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:30:47.68 gWKGGQRf0.net
何で減額しないのか？
319:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:32:13.71 yjoAiv+g0.net
>>10
民間のデータを取るタイミングが決まっていて
今年はタイミング的に影響が少なかった
来年は大きく下がるよ
320:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:32:54.76 yjoAiv+g0.net
>>297
知ったかwww
321:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:34:33.66 X5z8rjll0.net
ベアがないだけで昇給はするだろ
322:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:42:32.65 niYonxBH0.net
ボーナス通常並みの布石だな
こんなんでごまかされて頂戴って
323:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 12:53:47.66 VqCeOrfD0.net
>>295
だろうって想像で語るなよ
324:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 13:11:12.27 0WDaEImt0.net
減らすんじゃなかったの
325:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 13:20:25.97 uyvGmwNl0.net
※当レスは広める事を希望して複数のスレに貼
326:っています みなさんも生活安全警察による通称やりすぎ防犯パトロール問題と、創価学会による組織的な嫌がらせ行為の問題はご存知だと思う これらに関してネット上で流布している情報には、誤りも多い為、簡単に説明すると 前者は、生活安全警察が防犯活動と称し、特定個人に対する尾行・監視・付き纏いを行い、防犯協力と称し精神的拷問と虐待を加えている問題で 後者は、創価学会が、適当な理由をつけて嫌がらせを正当化し、住民達にまで協力を要請し、加担させる形で 地域ぐるみでの尾行・監視・付き纏い、就労妨害、解雇工作、悪評流布、その他、嫌がらせ行為を働き、精神的拷問と虐待を加える問題だ 某法律事務所に所属する弁護士が、顧問企業で、創価学会による嫌がらせ行為と全く同じ手口を用い 邪魔になった従業員達を解雇に追い込んでいたというとんでもない大事件を起こしていたそうで、被害が発生した企業は何社にも渡るという その情報に関して、東京地裁で行われた民事裁判で、下記の資料が提出されて、公開文章となっているという Ｘ敗訴で明らかになった女弁護士のブラック過ぎる手口 2011年9月11日 19時11分 http://news.livedoor.com/article/detail/5852938/（リンク切れ） ＞（中略） ＞Bさんは、裁判所に提出した書面に、Ｍ・ＨＭ法律事務所のT谷弁護士が過去にも大手コンサルティング会社の弁護活動において、 ＞悪質な手口で一般社員を追い込んでいたと告発している（以下、裁判所の公開文書より抜粋）。 ＞ ＞＜T谷弁護士は（編注:原文は本名）都内の大手コンサルティング会社から労働法の専門弁護士として依頼を受任し（略）、 ＞都合な社員や退職させたい社員がいる際には、まず集団ストーカーと呼ばれる手口で、その社員の周辺に複数の人間が常につきまとい、 ＞その社員に精神的苦痛を与え続け、その社員がたまらなくなって、怒鳴ったり暴力を振るったりしやすいようにする、 ＞もしくは精神的苦痛で自殺しやすい状況にする行為を続ける＞ ＞＜このような集団ストーカー行為、もしくは産業医の制度を悪用する手口を使って、被害を訴える個人に対し、 ＞精神分裂症等の精神病として診断書を作成して被害者の発言の信憑性を低下させ、その上で産業医が治療と称し措置入院等を行う事で、 ＞報道、捜査機関、裁判所等を欺いて対応が出来ないようにし、さらに一般市民を自殺や泣き寝入りに追い込む＞ ※当該記事にはウェブ魚拓かあり、そちらをお読み頂ければ、ソースがきちんと存在する実話であると理解できます 重要なのはこの部分である 【精神的苦痛で自殺しやすい状況にする行為を続ける】【一般市民を自殺に追い込む】 【その社員がたまらなくなって、怒鳴ったり暴力を振るったりしやすいようにする】 手口が同じである以上、迎える結末もこの記述と同じである、という事になるので つまり、生活安全警察のやりすぎ防犯パトロールや、創価学会の嫌がらせ行為は、特定個人を精神的苦痛から自殺させる あるいは、傷害事件、傷害致死事件や殺人未遂事件、殺人事件を起こさせる事で、社会的に抹殺する事が真の目的である、という事だ しかし、よく考えて欲しい 過去に生活安全警察のやりすぎ防犯パトロールや、創価学会の嫌がらせ行為で、傷害事件や殺人事件が起きた、という報道があっただろうか これら嫌がらせの特徴は、精神的苦痛から自殺しない場合は、特定個人が傷害事件か殺人事件を起こして終わる点にある 簡単に説明すると、やりすぎ防パトも、創価の嫌がらせも、悪評が地域でばら撒かれ、特定個人は人間関係を破壊され、社会的に孤立し 社会的信用も職も失い、かつ、近隣住民達からも白眼視される為、嫌がらせをしてくる近隣住民達に激しい憎悪を抱くようになり 津山三十人殺しを起こした都井睦雄と、全く同じ精神状態に追い込む為である 従って、確実に傷害事件や殺人事件は発生している 報道がないのは、生活安全警察が事件の隠蔽を図り、通常の傷害事件、殺人事件として処理すると同時に マスコミに圧力をかけて、真相を調べさせないようにしている為である（創価学会の嫌がらせの場合も同じ） 生活安全警察幹部、創価学会幹部、防犯協会役員らが、刑事罰に問われたくないと自己保身に走り、隠蔽しているわけです 大量殺人や殺人事件を何十件も誘発しておきながら、処罰逃れしている彼らを裁判にかけるべきです 創価学会は非合法化の上、解散させるべきですc39
327:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 13:35:52.85 MTh5db3Y0.net
>>319
期末勤勉引き下げ、月給据え置きなら総額で下がるんじゃね
328:ぬるぬるSeventeen
20/10/29 21:45:23.75 1Ad6r4fH0.net
半減でいいわ(´･ω･)人員を今の半分にするか。
あ、医療関係はそのままで。ご苦労様です。
329:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 21:51:21.14 93dNOn9b0.net
公務員の給料は
・一部の大企業としか比較していない 中小従業員の給料も反映して1割下げるべき
・民間は新卒入社で定年までなどほとんどいない。転職でだんだん給料が低い会社に移る
これも反映して1割下げるべき
・民間では転職すれば当然在籍年数は割り引かれる。
公務員は年齢−22が当然と、民間で最初の会社で出世コースにのった一部の勝ち組の給料を
公務員全員に適用して給料を決めている
これも反映して1割下げるべき
・公務員は雇用が安定しているので、収入が同額の民間労働者よりも幸せである。
経済学でいう給料同額での効用が大きい
補正のために１割下げるべき
・以上のように公務員は不当に厚遇されてきたのだから
補填のためにさらに１割給料を下げるべき
以上の理由により公務員の給料は５割下げるべき
330:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 21:55:11.69 /nBlPNvK0.net
>>1
なんだつまらん
俺が居た頃には１％２０００円引き上げます
で
若年者へ考慮して４０００円上げます
５０歳以上は２０００円減らしますだったのに
これじゃあ５０歳以上も減らされないからいいこと尽くめだ
331:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 22:15:15.83 QcgKCfKQ0.net
>>296
高校時代思い出せ
学力トップクラスは東大か医学部に行っただろ？
国Ⅲか地方初級行ったか？
332:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 22:37:46.76 BCJTmYK90.net
公務員は1年間群馬で豚の番を義務付けろ
333:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 22:40:23.31 wNt9HzPh0.net
>>323
50人以上の事業所との比較だから中小は入ってないってのは間違ってる。
つまり間違った前提だから結論も間違ってるわな。
334:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 22:41:29.74 RaSQ8FTD0.net
>>13
逆じゃないか
国家公務員と自衛隊はあげて地方公務員下げるべき
335:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 22:44:56.00 wNt9HzPh0.net
地方公務員は教員と警察官と医療関係者が多いから平均も高くなる。
自衛官も公安職で高めだけど定年が早いから平均は低くなる。
336:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 23:06:31.19 uKML83oc0.net
公務員にボーナスはやめるべき
337:ニューノーマルの名無しさん
20/10/29 23:26:26.23 wNt9HzPh0.net
>>330
ボーナス時期に支給されるだけで利益配分型のいわゆるボーナスとは主旨が異なる。
年収を16分割してその内4ヶ月分ぐらいを夏冬に分割して勤怠を考慮して支給するから
本来12分割で支給される年収の後払いでしかない。
その内訳だが約1ヶ月分強は期末手当として算定期間内の勤務日数と民間の景気で決まる。
あと1ヶ月分は勤勉手当として実績評価で増減する。
これが夏冬で年2回の合計約4ヶ月分ぐらい。
仮にいわゆるボーナスだとして廃止すれば年収が12分割で支給されるだけだし、
労務管理の手段の一つが失われるだけだよ。
338:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 00:13:08.68 6YuAUprq0.net
民間でもボーナスやめて年俸制に移行しているところあるだろう
339:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 01:07:14.73 sKueB5sC0.net
>>329
自衛官が公安職ってホラにしてもひどすぎる
340:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 01:54:27.12 gDA8Yk9i0.net
自衛官俸給表は公安職俸給表に準じたものだよ。
341:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 02:09:52.67 6YuAUprq0.net
自衛官が公安職と言う規定は法律のどこにあるの？
342:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 07:27:52.44 FAuCVUci0.net
地方公務員はその地域の給与の平均だから、大企業が多い政令指定都市の公務員の給与が高くなる。国家公務員は全国平均だからな。地方公務員でも大企業が少ない地域は国家公務員より低い。
343:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 07:47:18.00 aJrAK6Gj0.net
そんなことないんちゃう？
四国だけど地方公務員は高級取りや。
一部企業の課長以上、医療従事者、自営業
くらいちゃうかや年収で勝ってるのは。
344:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 07:49:40.65 AL07ACPG0.net
ちなみに下がったことはない
345:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 07:50:16.26 f+PzWT0k0.net
公務員の給与は世界水準w
国民アホすぎる
346:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 08:08:36.57 PvYGNmik0.net
大阪都昇格 か 維新解体か、
明日まで、区役所で投票できる
また年寄りに否決させられる・・
サボらずに行け
347:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 08:11:29.85 cLkmjCg60.net
>>114
アホか、民主こそ公務員団体がバックやぞ
348:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 08:19:45.51 B/kA7rvG0.net
>>337
田舎ほど50名以上の企業は限られるから田舎の平均より高くはなるが、田舎で50名以上といっても、全国で50名以上の企業より高くならない。
国家公務員>全国企業平均>田舎の公務員>田舎企業の平均
349:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 08:22:51.80 B/kA7rvG0.net
>>342
国家公務員=全国50名以上企業平均>全国50名未満企業平均>田舎の公務員=田舎50人以上企業平均>田舎50名未満企業平均
これが正解
350:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 08:52:52.38 X7N2Nupz0.net
エッセンシャルワーカーの公務員も多数いるのに
脊髄反射で叩いてる奴
351:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 08:55:18.04 LPEO7+Yh0.net
これはベースアップに該当するもので定期昇給とは別？
352:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 08:55:31.02 bISYUM1J0.net
日本はGDP比で公務員の給与が安い！っていう主張があったけど
単に公務員の数が少ないだけというトリックなんだよな
公務員全体としては安いけど、一人一人は高給である事に変わりない
安い給与の非正規公務員が大量にいるというからくり
353:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 08:57:36.22 BNmm9X4f0.net
減額が筋だろ
354:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 09:34:43.65 w9iKUWtS0.net
昔みたいに賄賂を渡さないと仕事しないぞ受け付けないぞ遅らせるぞ
だって給料安くて生活できないんだもんってのからの反発への
暴動やら革命こわいからね
昔は公務員では食えなかったから学者で大学に残れなかった
生活の心配ない高等流民がやってたからな
田舎だと上級士族の出やら最低は実家自作農やってんのね
だったら食住にはとりあえず困らないよね一応事務制服は支給するし
ってのしか長期に続けることできなかった
物価っていうか金銭の価値百万長者から億万長者へって感じで
十年くらいで百倍くらい変わった時期あったし
連動追いつかなくて専業だと生活していけなかったし
355:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 09:40:17.68 P3adjOMF0.net
自民党は、国家公務員と地方公務員を合わせて、総人件費を２割削減します。
自民党は、地方公務員の高い給与水準の改革や天下りの根絶を断行します。
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
356:c4Rk7x.jpg ↑ 自民党の大噓公約' （当時の自民党ホームページ画像をそのまま保存） もちろん、その財源は国民から搾り取った血税。
357:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 09:42:04.72 yMryE5YM0.net
もう日本はあかんな
野党ですら、公務員改革なんて言わなくなった
何の生産性もない仕事に好条件なんだから、衰退が止まるわけない
358:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 09:42:10.17 P3adjOMF0.net
>>341
現実をみろ
安倍首相が公務員に甘い顔を見せるのは、過去のトラウマがあるとされる。
第1次安倍内閣では公務員制度改革に斬り込み、霞が関を敵に回したことから、
短命政権になったと安倍首相は信じているのだという。
民主党政権が実現した「給与削減の特例法を廃止した」うえ、👈
さらに上乗せの改訂を続けている。長期政権を実現するには、
霞が関は敵に回さないに限るというわけだ。
URLﾘﾝｸ(blogos.com)
359:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 09:44:19.70 P3adjOMF0.net
公務員と民間との比較
(ソース国会)
公務員年収 914万円、
民間年収 412万円
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
360:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 09:59:23.93 6ucpnRsc0.net
>>351
霞ヶ関は高給でいいんだよ
その他底辺公務員まで高給だから
国民はそれは違うだろてことなんだよな
階級が明確に分かれてるんだからわかり易く差をつけて良いと思うわ
361:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 10:06:32.15 1c/mROEc0.net
>>349
＞自民党は、地方公務員の高い給与水準の改革や天下りの根絶を断行します。
＞URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
＞↑
＞自民党の大噓公約' （当時の自民党ホームページ画像をそのまま保存）
「給与制度の総合的見直し」を実施して、
地方勤務の公務員については
国家公務員、地方公務員もろとも
給与カットを断行されちゃったけどね。
362:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 10:12:20.37 1c/mROEc0.net
>>351
＞現実をみろ
＞さらに上乗せの改訂を続けている。政権を実現するには、
＞霞が関は敵に回さないに限るというわけだ。
民間連動で給与が上下するから、
民間給与が上がる政策をしていれば
公務員の給与も自動的に上がってしまう。
自民党政権にとっては霞ヶ関を敵に回すと困るので
彼らには特別な手当を与えた一方で、
内閣人事局の設置により首根っこをつかんだ。
官僚に与えられた特別手当は地方勤務の国家公務員の
給与を削った分を充当していて、新たな財源は使っていない。
それどころか、このカット分を名目にして、
地方公務員の給与カットも同時に実現してしまった。
官僚以外の公務員の待遇なんかどーでもいいんだよ。
自民党は。
363:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 10:12:59.92 ujegoRBN0.net
公務員の給与は手取り10万でいい
364:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 11:14:06.56 kX4A4N3y0.net
>>352
公務員年収 914万円ｗｗｗｗｗ
何処の国の公務員ｗ
365:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 11:16:43.51 6YuAUprq0.net
従業員数20名以下の企業と従業員は所得税・法人税・消費税免除したら
366:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 11:23:07.36 TtaF5QEu0.net
特別定額給付金があったから実質、給与増は維持されている
367:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 11:32:18.12 DenGAkeW0.net
月給は据え置きでいいよ
でも人数減らせ
地方公務員とかボケっとしてるゴミが多すぎる
368:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 11:59:41.48 6YuAUprq0.net
>>359
恒久措置にすべきだな
369:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 12:35:39.36 OUXQFek60.net
>>346
鉄道や郵政を民営化して、他の国よりやってる仕事が少ないんだから
人件費総額は少なくて当然なんだよな
ＧＤＰ比の人件費ガーとか言い出したヤツは仕事してないのにカネよこせ言うキチガイ
370:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 12:59:23.44 1c/mROEc0.net
>>362
他の国では鉄道や郵便って
みんなみんなみー�
371:ﾈ公務員？
372:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 13:30:19.76 7GYwbx2I0.net
国民は必死に生きてる
公務員は国が大赤字でも安泰
373:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 15:22:48.27 PfCjl6zS0.net
あったりめえだろ。余計な仕事ばっか増やして国民様の足引っ張ってばかりなくせによお
374:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 15:23:36.00 oDEWNKzO0.net
据え置きってなんだよ
375:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 15:49:54.24 HHQzDQlb0.net
>>365
コロナの治療も予防も自分たちでやってくれたら
公務員は暇になるんだけどな。いや、クビか。
376:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 16:03:19.99 ZyXNP3mg0.net
>213
まず、中卒の集まりが嘘だし
仮にそうだとして下げていい理由と
論理が繋がらない。
説明たのむ
377:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 16:21:36.07 vug9woEg0.net
市民課の公務員の態度の横柄なことよ
若い子はすぐに電話交代するし
378:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 17:39:43.74 B/kA7rvG0.net
>>369
市民課の仕事なんて自治体によっては民間委託が多いぞ。
379:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 18:23:37.54 gDA8Yk9i0.net
>>346
意味不明だな。
一人当たりが低ければ総額で高くても問題ないとでも言う気なのか？
単に自分の給料が低い不満を言い易い公務員にぶつけてるだけだろｗ
本来、雇用主と交渉するか転職すべきなのに。
380:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 19:19:48.08 OUXQFek60.net
>>370
郵政や鉄道だけでなく役所の内勤まで民間なのか！
公務員人件費総額のＧＤＰ比は少ないとか全く無意味な主張だな
公務員がやっている仕事が少ないのだから人件費は少なくて当然
381:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 19:23:40.64 KxuG6Xwh0.net
以下ど底辺の嫉妬レスが続きます↓
382:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 19:24:30.95 OUXQFek60.net
公務員の給料は
・一部の大企業としか比較していない 中小従業員の給料も反映して1割下げるべき
・民間は新卒入社で定年までなどほとんどいない。転職でだんだん給料が低い会社に移る
これも反映して1割下げるべき
・民間では転職すれば当然在籍年数は割り引かれる。
公務員は年齢−22が当然と、民間で最初の会社で出世コースにのった一部の勝ち組の給料を
公務員全員に適用して給料を決めている
これも反映して1割下げるべき
・公務員は雇用が安定しているので、収入が同額の民間労働者よりも幸せである。
経済学でいう給料同額での効用が大きい
補正のために１割下げるべき
・以上のように公務員は不当に厚遇されてきたのだから
補填のためにさらに１割給料を下げるべき
以上の理由により公務員の給料は５割下げるべき
383:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 19:30:41.18 OUXQFek60.net
たまに、役所は定形業務は民間委託して企画のみやっているから
民間の企画職と同じように給料高くて当然だ！
とか言うヤツいるが、成果を問われない上流仕事なんか楽でしょうがないわな
公がらみでアニメキャラ使った気持ち悪いポスターよく見るけど、あんなんで仕事のつもりなんだからww
お前らと比べるのは民間企画職じゃなくて学祭の運営委員だろww
384:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 19:31:02.29 1c/mROEc0.net
>>372
＞郵政や鉄道だけでなく役所の内勤まで民間なのか！
窓口業務なんて、役所の業務のごく一部でしょ。
＞公務員人件費総額のＧＤＰ比は少ないとか全く無意味な主張だな
＞公務員がやっている仕事が少ないのだから人件費は少なくて当然
海外の役所の状況を確認して言ってるの？
385:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 19:32:46.90 1c/mROEc0.net
>>375
＞公がらみでアニメキャラ使った気持ち悪いポスターよく見るけど、あんなんで仕事のつもりなんだからww
アニメ脳だからそのなのばかり目につくんだろ。
しかも描いてるの民間だからな。
評価される仕事を持ってこいよw
386:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 19:38:13.97 OUXQFek60.net
>しかも描いてるの民間だからな。
全く反論になってない。
アニメ会社がアニオタ向けにアニメつくるのは当たり前
役所が公共の場所に貼るポスターにオタ向けアニメキャラを採用するのは
仕事の程度が低くて気持ち悪い
387:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 19:39:45.66 OUXQFek60.net
郵政や鉄道の話は自分で調べろや
国営の国は有るよww
388:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 19:43:16.82 6YuAUprq0.net
気に入った反応でないと、反論と認めない！
389:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 19:46:23.58 PMy0xgII0.net
国鉄が公務員だったと思ってるやつがいるのか
390:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 19:51:16.64 6YuAUprq0.net
省線と呼んだ時代があったな
391:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 19:57:05.57 OUXQFek60.net
>>381
それは日本の国鉄職員は公務員でなかったというだけだな
392:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 19:59:46.24 lhoTdXc60.net
>>1
7年間も増額してたことに驚いた
税金泥棒じゃん
残業も15分単位で付け放題だから
未だに17時過ぎから仕事を始めるという旧時代的な風習が残ってる
ふ�
393:ｴけるな
394:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:01:57.70 mFbrzcQs0.net
相変わらず公務員スレは
ほのぼのしてるな
地方公務員の俺は
今日はプレミアムフライデー（）だったので、午後半休で昼からビールw
395:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:02:57.19 KFCAg1UP0.net
コロナ禍で値上げは誰が考えてもおかしいだろ
非国民バカ以外は
396:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:04:00.60 OUXQFek60.net
>>385
お前の人生は法律だけで支えられている
しかし、法律は変わるものだよ
397:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:04:08.11 RjUdlmXL0.net
>>15
倒産したら給与統計の母集団に入らなくなるんだろ。むしろ生き残ってる体力あるところの統計がとられる
398:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:05:48.83 8ITFwIXE0.net
30年ゼロ成長のゴミ国家の公僕のエサ代は
30年前と同じで十分やろ
(´・ω・｀)
399:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:06:05.90 hotinuu+0.net
>>1
今のこのご時世に人事院とか要らなくない？
高度成長期とかおわってるだろ？
ストライキとかする奴らいるならクビにしろ
公務員人気は高いから変わりは沢山いる
今の大学生なんか、民間より公務員目指してるだろw
どんどん、有望な若手が出てくるから
ストライキ、サボタージュするやつらは、即刻クビにしろ
400:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:08:06.99 hotinuu+0.net
>>1
昔と違って、もう民間より公務員の方が魅力が高いんだよw
早くこの時代遅れの機関廃止しろよ
人事院なんて、憲法にすらのってないぞw
401:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:08:08.86 OUXQFek60.net
>>389
それな。
公務員は企画職ダーとかいうが、
その企画の効果はＧＤＰ成長で現れるやろな
つまりは公務員の仕事の成果は30年間ゼロ
402:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:10:03.35 6NSxNad70.net
日本で頑張ってるのは公務員だけだから
民間より給料高くて当たり前だろ
君たちはまず公務員並の成果を出してから文句を言え
403:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:12:41.23 hotinuu+0.net
>>1
昔は公務員より民間に魅力があったから、人事院とかの存在意義はまだあった。
公務員の変わりを見つけるのも大変だしなw
ただ、今は民間の魅力なんて、昔よりない
だから、公務員に需要があり、変わりなんてすぐ見つかる
そう考えると、このクソが時代遅れのw存在意義すら怪しい人事院は一刻も早く廃止すべきだなw
まぁ、前例打破の菅さんなら改革やってくれると思うが
404:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:14:52.98 +iTXFdmY0.net
利潤を生まない職業に多くの金を与える必要はない
405:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:16:35.04 hotinuu+0.net
>>1
まだ、国家公務員は許せるとしても
地方に寄生してる地方公務員の給料が、国家公務員とイマイチ差別化出来てないのも意味わからんわw
地方ですら赤字垂れ流しの癖して
高級取りww
406:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:18:22.04 LrBlSO9r0.net
>>394
人事院という公務員が、問題だよな。
以下、他の人が書いたブログ
公務員の給与が何で凄まじく 高いか。
何で日本だけ公務員の給与が断トツで高いのか世界が一般国民の平均位なのに日本だけ２．５倍になんでなるか分かりますか。
◎公務員の給与を決めてるのが公務員なんです。社員の給与を社員に決めさせたら会社潰れますね。
同じ事をしてしまったのです。
◎その組織を人事院といいます。
◎問題は人事院が一般国民並の給与を確保すると企業を選んでるようですが、それが殆ど日本の経済状況を反映していません。
一番その前の年で最高益を出した日本のトップ企業だけです。また脱落したら絶対入れません。
つまり永久に日本の最高レベルの給与なんです。民間のような波はありません。
◎一方は、リストラしたり、効率化して何倍も努力した企業バカリなんです、しかも選び出すのは、全部黒字経営なんです。
詰まり、日本のトップ企業です。しかも、途中会社が横向きに少しなれば、対象から外すのです。ありえません。
◎しかも調べる対象を、一切発表もしないとは詐欺ですね。
407:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:18:55.56 hotinuu+0.net
>>1
ほんと、何故この不況のご時世で人事院が存在してるかが分からない
早く、学術会議と一緒に改革しろよw
408:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:19:54.28 mFbrzcQs0.net
地方交付税不交付団体なんだから、給料上げろやw
409:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:22:03.84 n1rGqWm20.net
公務員のやる気が落ちてしまわないか心配だな。
410:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:23:03.84 LrBlSO9r0.net
>>357
公務員の給料が民間よりだいぶ高い。一般男性の平均年収も男性は515万円なのに対し、
'09年の公務員の年収は、636万円と発表されています。しかし、これは額を低く見せるため👈
のウソの数値。課長以下のいわゆる組合員平均というもので、国会答弁で明らかにされた
ところによれば、公務員の平均年収は926万円、自衛官などを除くと、実に1043万円にもなります。
(また民間の実際の退職一時金は1445万円。国家公務員の退職金は2960万円と、2倍以上の格差がある。)
URLﾘﾝｸ(gendai.ismedia.jp)
411:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:25:19.78 hotinuu+0.net
>>397
個人的には、
この時代遅れの糞人事院という機関が1番いらないし、存在意義も昔と比べて全くないwから
早く、行革の対象として、議論し、直ちに廃止して欲しいww
高度成長期時代やら好景気の昔と違って違って、今は｢民間不況｣なんだよw
背景が違うから早く廃止！w
412:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:26:22.69 hotinuu+0.net
>>400
今の大学生の公務員人気知らんのか？w
有望な若手いるぞ！w
民間ガチで人気ないからなw
413:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:27:27.04 1c/mROEc0.net
>>402
＞高度成長期時代やら好景気の昔と違って違って、今は｢民間不況｣なんだよw
それなら民間にメスを入れましょうってのが菅内閣の政策。
414:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:29:02.94 1c/mROEc0.net
>>403
＞今の大学生の公務員人気知らんのか？w
倍率数倍ぽっちで人気人気とか言うなよ。恥ずかしいw
ちょっと気の利いた会社なら倍率数十倍なんて当たり前。
415:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:30:11.37 osU01kxI0.net
金額は倍にしてやれよ
416:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:31:00.32 hotinuu+0.net
>>404
官民バランスとらな
昔と比べて財政政策の効果も薄れてきてるからなー
個人的には、民間もそうだし、行革で今のご時世に合わせた改革を進めて欲しい
人事院？無くしても憲法違反じゃないし、ガチで時代遅れの機関。早く学術会議と人事院は、廃止すべき
417:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:33:56.94 hotinuu+0.net
>>405
変わりなんて、沢山いるだろうに
応募してるやつらの能力なんて、僅差って倍率からも導けるだろう
もう民間＼(˙◁˙)／なんだよw
418:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:36:31.92 2sAp0WYT0.net
引き下げないと駄目だろ。
419:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:37:36.92 B3ppANi00.net
俺も公務員になりたいんだけど
どうしたらいいの
420:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:38:44.00 RT6/aa+V0.net
＞据え置き
おい、６年連続公務員昇給賛成可決してる自公民３党や公務員よ
こんなお為ごかしでガス抜き出来ると思ってるのか
減給しろや死ね
421:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:38:48.61 mFbrzcQs0.net
>>410
消防団
422:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:39:45.16 1c/mROEc0.net
>>408
＞変わりなんて、沢山いるだろうに
公務員の応募倍率って減ってるんだけどね。
変わりがいなくなってきているのは困ったことだよ。
423:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:41:02.05 VinC4eus0.net
>>1
そもそも、日本のGDPが増えていないのに公務員の給料が上がるってこと自体がお手盛りのご都合主義だったのだ
424:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:41:17.89 mFbrzcQs0.net
公務員給与は1年前の民間と比較してるから、コロナ影響なくて本来上がるはずなんだがな。
人事院がうまく計算して、据え置きにしたんだろ
425:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:44:02.19 IrA5+QDY0.net
>>403
URLﾘﾝｸ(wedge.ismedia.jp)
知らんなぁ
国家公務員が人気ないって記事なら知ってるけど
426:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:46:29.10 9S5UzMPX0.net
公務員の給与は、民間の優良大企業60社との比較だろ、だから高すぎる。
中小企業も半分以上入れて給与を計算しろ、ズルい。
コロナで失職もしないくせに。
427:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:49:23.40 j5C90f1MO.net
公文書改ざんの国税庁長官は特別職？
428:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:49:49.53 1c/mROEc0.net
>>417
調査対象は中小企業も含む9,435事業所。
トップ数十社で比較してくれるなら、
公務員の給与は今より３割ほど上がってしまう。
URLﾘﾝｸ(www.jinji.go.jp)
429:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:54:20.42 4qDB1KmI0.net
>>1
半額に
430:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 20:59:49.02 PwNay0us0.net
>>1
>今回は国家公務員の月給が民間を164円（0.04％）と
>わずかに上回ったが、差が小さく、改定は必要ないと判断
164円引き下げれば良かったのに・・・とも思うが改定しなかったのは
デジタル化やコロナで今年は国家公務員の業務内容が増えているはずだから
金額を変えないことで作業量を減らす目的と公務員の士気維持が目的かな
431:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 21:06:15.97 R2Yl7ZsB0.net
ボーナスはゼロで良い
配るんなら全国民に一律配布すべき
432:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 21:07:17.58 LrBlSO9r0.net
「うらやましいと思う勤め先」ランキング 1位は「国家公務員」
1位が「国家公務員」(17.8%)、次いで「地方公務員」(13.6%)が2位、
「トヨタ自動車」(6.9%)が3位、「パナソニック」(2.3%)が4位、
「ソニー」「デンソー」「三菱商事」(以上1.5%)が5位という順になった。
○うらやましいポイント1位は「給料が高い」(72.6%)が最も多く、
次いで「福利厚生が充実している」(50.1%)、
URLﾘﾝｸ(news.livedoor.com)
433:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 21:07:55.11 IrA5+QDY0.net
>>421
人事院は、毎年、少くとも一回、俸給表が適当であるかどうかについて国会及び内閣に同時に報告しなければならない。
給与を決定する諸条件の変化により、俸給表に定める給与を百分の五以上増減する必要が生じたと認められるときは、人事院は、
その報告にあわせて、国会及び内閣に適当な勧告をしなければならない。
5%以下だと勧告しない
434:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 21:08:05.94 VN5dcU0c0.net
自衛隊を災害派遣部隊と臨時隊員に分けて、後者は非正規にしたらよくね？
戦争になったらその時に召集すればええ
応じなければ銃殺な
どうせ戦争なんかなかなかならんし、良いギャンブルだろ
435:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 21:08:41.44 RGPXh12t0.net
【公務員と民間企業の「給与」】残業激増も賞与は4.45ヵ月分…やっぱり「公務員」は最強か？★4 [孤高の旅人★]
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
436:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 21:09:40.02 IrA5+QDY0.net
>>423
9位がキーエンスでワロタ
437:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 21:15:30.11 Ai8Xv1w80.net
いつも思うんだけど民間企業と比べって
いったいお役人様は給与についてどこと比べているんだよｗｗｗ
民間企業って言ったらねえ、数的には圧倒的に中小企業が多いし
そこで働いているのって非正規がデフォなわけですが、
お役人様が最低賃金+αの時給で働いているなんて話、聞いたことないぞｗｗｗ
まあ、イヤミはともかくとして（しかし不思議な話だｗ）
今様の特権階級のお役人様、このコロナ禍においても御賃金は昨年同様ってね
航空会社なんかね、あれも大手企業だが、他企業に大量出向だなんだと言ってるし
今日も別の大企業ではリストラだか希望退職だかやるなんて報道もあるが
そこは親方日の丸の役人様はコロナもなんでも左団扇か、結構なことだね。
なんといってもコロナで経営が左前になれば民間じゃ如何ともしがたいが
お役人や政治家の場合は歳入が乏しくなれば無尽蔵の財源として、
とりあえずなフィーリングで「増税」って方法があるからなあｗ
まあ大和朝廷の記紀の昔からこの国の為政者って、そういうものだけど。
438:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 21:19:18.94 1c/mROEc0.net
>>424
＞5%以下だと勧告しない
そんなことはない。5%の差があれば勧告する義務があるが、
国家公務員法の第28条の前半で、
「給与、勤務時間その他勤務条件に関する基礎事項
は、 国会により社会一般の情勢に適応するように、
随時これを変更することができる。その変更 に関し
ては、人事院においてこれを勧告することを怠つてはならない。」
と決められているので、実際はもっと小さな割合でも変更している。
5%も変動があったのは昭和60年の人事院勧告が最後だが、
最小で0.08%(313円)の勧告を出したことがある。
URLﾘﾝｸ(www.jinji.go.jp)
439:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 21:24:43.05 1c/mROEc0.net
>>428
＞いつも思うんだけど民間企業と比べって
＞いったいお役人様は給与についてどこと比べているんだよｗｗｗ
公務員の給与は職務と責任に応じて決めなさいという法律があるので、
公務員と同等の職務と責任で働く民間企業の社員を選んで、
その平均と合わせるようになっている。
あらゆる民間の平均に合わせて公務員の給与を決めるのは法律違反になる。
＞民間企業って言ったらねえ、数的には圧倒的に中小企業が多いし
役所って言ったら、数的には圧倒的に大企業並みの組織が多いけど、
中小企業の給与も調査対象にしてるよ。
＞そこで働いているのって非正規がデフォなわけですが、
人事院勧告は公務員の正規職員が対象。
非正規の公務員に民間の正社員並みの給与を出してるわけじゃない。
440:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 21:25:39.36 8G/yINe10.net
1人一万円ぐらい下げても良くない？
441:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 21:27:10.43 1c/mROEc0.net
>>431
勧告どおりの給与が実際に払えるかどうかは、
国や自治体の財政事情による。
東日本大震災の後は全国的に給与カットがあった。
442:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 21:42:26.96 Ccxk3pXu0.net
>>1
アホか
下げんかい
443:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 21:43:29.72 dkLYg3Hh0.net
>>9
2/3の会社が赤字だっていうのにおかしいよね
444:ニューノーマルの名無しさん
20/10/30 22:18:35.66 YL8NaNvH0.net
>>428
貧乏な上に猫を虐待しているアラフィフバイトオジサンが偉そうに騙るなｗ
毎日１８時から２４時まで５chに張り付いている出来損ない。
トップページ?>?ニュース速報+?>?2020年10月15日?>?I3ak/0r10
URLﾘﾝｸ(hissi.org)
俺は単に大概の文庫本一冊を３０分程度で読み終える速読なだけで、別にこいつを探しているわけでもないのだが、
見つけた時は常にコレｗ
氷河期時代を十把一からげに決めつけて馬鹿にする。
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板:399番)
アラフィフバイト君だと自白。
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板:122番)
平均時給が1117円？ これは肌感覚からして高い気もするなあ。
以上、こいつは社会に害しか及ぼさない出来損ないのアスペルガーバイトオヤジｗ
445:ニューノーマルの名無しさん
20/10/31 18:45:08.15 kLr9wUee0.net
>>419
これよく分かんねえな
大企業と中小の事業所数を均等に調査しているから
従業員の給与平均を出せばほとんど大企業従業員の平均になるだろ
446:ニューノーマルの名無しさん
20/10/31 18:46:57.93 kLr9wUee0.net
中小の事業所数のが大企業より圧倒的に多いはずなのに
各階級の事業所数がほぼ同じなのはおかしいてこと
447:ニューノーマルの名無しさん
20/10/31 19:16:45.97 dfH6ZGsm0.net
>>437
事業数ではそりゃ中小零細が圧倒的に多いけど、問題は雇用率だよ。
例えばトヨタだと一社だけで5万人も雇用してる。
50人以上の事業所だと6割ぐらいは捕捉してるんじゃないかと思う。
それにあまり人数少ないところは親族血縁者で経営してて純然たる被雇用者のデータとしては不適だろう。
親族血縁者を最低賃金でコキ使う経営者なんて考え難いしなｗ
あと余談だけど日本は中小零細の企業数がアメリカと同じぐらいあるという異常な環境
経済規模、国土、人口とも圧倒的に小さいのにね。
構造改革で無能な中小零細経営者を淘汰すればそれだけで労働環境は向上するんじゃないかな？
448:ニューノーマルの名無しさん
20/10/31 19:16:57.34 CD1jPYIN0.net
国民1万人くらいをランダムに抽出して、その平均所得額で公務員給与決めたら？
449:ニューノーマルの名無しさん
20/10/31 19:37:09.84 dfH6ZGsm0.net
>>439
意味不明
思考過程が全く伝わらない。
詳しく説明してくれないか？
ランダム抽出だと小学生や年金生活者、億万長者も選出される可能性があるわけでさ。
それらの平均に何か意味あるのか？ｗ
450:ニューノーマルの名無しさん
20/10/31 19:41:48.48 tvOLW/QD0.net
>>436
＞大企業と中小の事業所数を均等に調査しているから
＞従業員の給与平均を出せばほとんど大企業従業員の平均になるだろ
標本調査って聞いたことあるかな？
サンプルをそのまま平均するのではなくて、
母集団の人数に合わせてから平均を取るので、
そういった心配は無用だよ。
451:ニューノーマルの名無しさん
20/10/31 19:48:40.70 4z+ePRMR0.net
民間なのに給料は国家公務員と連動してる変な職業の俺
452:ニューノーマルの名無しさん
20/10/31 20:09:18.55 CD1jPYIN0.net
確かに民間も公務員の給与に連動してくれると問題が無くなるな
453:ニューノーマルの名無しさん
20/10/31 21:09:52.36 kLr9wUee0.net
人事院勧告て15年前はモデル給与を書いてたのに書かなくなったな
454:ニューノーマルの名無しさん
20/10/31 21:16:18.76 xfuLYRXf0.net
給付金の分、大ボーナスだろ。
公務員には返還させろ！
455:ニューノーマルの名無しさん
20/10/31 21:26:52.44 tvOLW/QD0.net
>>444
＞人事院勧告て15年前はモデル給与を書いてたのに書かなくなったな
勧告と同時に公表された資料に書かれてるよ。
URLﾘﾝｸ(www.jinji.go.jp)
456:ニューノーマルの名無しさん
20/10/31 22:44:36.86 CD1jPYIN0.net
人事院勧告に民間企業も従うよう法改正すべき
457:ニューノーマルの名無しさん
20/11/01 06:35:55.68 WIeIJEPU0.net
オンラインゲームのチームが、お互いをブロックしあう最悪の結末を迎えて崩壊した話。
URLﾘﾝｸ(towxs.donlafferty.org)
「5億円稼いだら辞めると決めていた」カカクコムを創業し、28歳でリタイアした男の今
URLﾘﾝｸ(towxs.donlafferty.org)
458:ニューノーマルの名無しさん
20/11/01 06:42:35.21 QYCcoT7O0.net
自衛隊だけ10倍の給料にして、あとの公務員は半額に下げろ
459:ニューノーマルの名無しさん
20/11/01 06:53:40.09 MNIqfoR90.net
>>41
実際に中間とったらいくらになるか知ってる？
日本破綻しちゃうよ
460:ニューノーマルの名無しさん
20/11/01 08:05:44.58 9JegyYRx0.net
今のご時世民間に準拠するなら
公務員給与は年間３００万円を超えないようにすべきだよ
461:ニューノーマルの名無しさん
20/11/02 08:34:19.29 RpEenqib0.net
ハローワークという全国組織があるというのに
地方地方で賃金の試算もできるよね
462:過去ログ ★
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