【差別と戦おう！】ファミリーマートに差別抗議の張り紙 ★2

【差別と戦おう！】ファミリーマートに差別抗議の張り紙 ★2at NEWSPLUS

【差別と戦おう！】ファミリーマートに差別抗議の張り紙 ★2 - 暇つぶし2ch497:ｪ診断した結果と診断内容を記載されたものではなく、既にすべて記載されている診断書に押印を　お願いされたということを確認しましたので、会社としては、正式な診断書としては受理できませんし、一般的には私文書偽造となり　ますので問題のある行動だと考えております。以上、ご質問に対する回答とさせていただきます。　※この町医者との健康診断の結果については双方納得した結果であり、この町医者が会社への提出に不具合があるならその場で拒否　　できたはずなので私文書偽造には当たらないｗ、いち早く復帰させればこの様なスタッフサービスの恥を全世界にネット配信する　　必要もないため、同社代表取締役社長阪本耕治もさっさと今関忠規を解雇する事をご提案させて頂くｗ　※小畠先生の病院ｗ　http://www.kobatake-cli.jp/ 　　この医師も基本的に以下の薬品を勧めてくるが、私の頭脳を持ってすれば医師など必要もなく、以下の例を参考にすれば、無駄な社会　　保障費の供給先である小畠の様な無能な町医者共を一掃でき、社会保障費の大幅削減にも繋がるｗ　ジェネリック医薬品の危険性　①ジェネリック医薬品　よくわからないメーカー製の試作品、②お近くの薬局のお薬　上場企業の工場出荷された高品質医薬品　症状を早めに見極められたら②がおすすめ 2019/8/22　日本国憲法違反を平然と行いながら操業するスタッフサービスエンジニアリングに嫌気が差し退職願にサインをした安徳天皇ゆかりのものの知り合いの同社社員の関係者からあっせんによる労使紛争の解決に対する被申請者であるスタッフサービスエンジニアリングの不参加によるあっせんの打ち切りの通知が郵送されたとの連絡があった。事件番号：岡山局－2019-○○ 申請人：上記派遣社員被申請人：スタッフサービスエンジニアリング申請日；2019年8月8日打切り年月日：2019年8月23日あっせん内容：・未払い給与の支払い・スタッフサービス並びにリクルートホールディング傘下の派遣業者の廃業打切り理由：以下に示す犯罪行為に対する明確な反論が出来ないため

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