19/05/13 21:01:41.69 2PCBgLQX0.net
トヨタでさえヤバイのに公務員が終身雇用とかないわ
1013:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:01:42.94 V5RlavIF0.net
>>932
人の気持ちがわかるのは人、まごころ込めて手作業で
みたいなバカな企業とバカな消費者が消えないとな・・・
1014:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:01:47.93 T0N/aVUe0.net
終身雇用止めますって宣言したら、今後の採用に響くと思うんだけど大丈夫なのか？
あの会社は年齢が上がったら切る会社だ。って思われたらお終いだと思うけど。
1015:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:01:48.09 woBO1fsW0.net
>>882 輸出する際に、消費税(付加価値税)が企業に還付され、輸出先で改めて付加価値税を課税する課税方法を『仕向け地主義』と言うが、
消費税(付加価値税)に限って『仕向け地主義』課税をWTOも認めているよ。
1016:みつを ★
19/05/13 21:01:51.39 zeLpceM59.net
次スレ立てました
【終身雇用守るの難しい】トヨタ社長が“限界”発言 ★2
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
1017:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:01:54.15 opwAObcE0.net
>>865 そりゃ、上級国民のための政党だからね。
1018:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:01:56.19 KsF/THQH0.net
>>851
今までは「解雇不能の解雇規制」があるから、そもそも労基法・下請法を厳格に順守させることは不可能だったのよ。
自由主義経済で有ることと根本的に矛盾するから。
だからこそ、「法の上に眠るものは之を保護せず」をタテマエにして労働者が訴訟するにまかせてきた。
だが、中小零細下請けではそもそも賃金が安いため、訴訟コストを掛けるだけの経済的合理性に乏しかった。
で、現状でバランスしてきた。
1019:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:01:56.76 wrMD3goh0.net
天皇陛下さんのパレードの車は
さぞ満足だろう
1020:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:01:59.41 c7e9w5D70.net
>>894
公明がいるじゃん
悪い奴らだが
1021:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:02:04.04 4w6i1cdJ0.net
最大手がこれか
人手不足とは
1022:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:02:05.04 tcNqXyMh0.net
>>945
田舎の工場とか人手不足が酷いぞ
日本人で受ける奴がいなさすぎて東南アジア人ばかりになってる
1023:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:02:07.00 6QK5y3Wn0.net
まずはモリゾーをリストラしろ
1024:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:02:07.65 lJDrREmF0.net
45歳定年説
1025:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:02:11.31 po/uuLjP0.net
社長が居るインセンティブはあるの？
1026:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:02:14.14 uldUIjPu0.net
じゃ～国民皆生活保護で行きますよ～
トヨタは内部保留でどれだけ隠し資産が有るんだ？
消費税も払って無いくせに！！
1027:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:02:14.38 PdHfBxPv0.net
歳食っただけの平にまで手厚く支払ってりゃ当然
1028:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:02:15.27 SbMIMh0C0.net
トヨタも優秀な社員から次々と辞めていく企業になりそうだなw
1029:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:02:15.63 8q2LtyHI0.net
今の40代以上の半分を切っても会社回るだろう
70年代生まれまでは使えない奴が多いから給料半減でも良いかも
1030:名無しさん＠１周年
19/05/13 21:02:19.58 3Kk8SQO30.net
就寝奴隷
1031:1001
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