19/05/06 15:12:25.29 2NqrPQfO0.net
>>734
理系なので、よく分からないんだが
企業って新卒なら色々会社で教えて育てて行くから、そっち方面の知識が特に無くても良いのでは？
そして人事総務とかの間接部門でスペシャリストが本当に欲しくなったらキャリアのある人を中途採用するんじゃなかろうか
読んだ限りで、もしも俺なら労組系に職を求めてみるかな、例えば連合とか
この場合、好き嫌いでは無くて、純粋に採用される可能性の問題
実際、俺には全く興味の無い世界なので、直感的な物だけど