【日立】無期転換求めた４０代の女性社員に解雇通告　申請後は異例　改正労働契約法の「５年ルール」

【日立】無期転換求めた４０代の女性社員に解雇通告　申請後は異例　改正労働契約法の「５年ルール」at NEWSPLUS

【日立】無期転換求めた４０代の女性社員に解雇通告　申請後は異例　改正労働契約法の「５年ルール」 - 暇つぶし2ch446:名無しさん＠１周年
19/03/27 08:13:43.10 X1eKRruG0.net
日立の研究所の報告書の実質査読してるような人材が
次はスーパーのレジ打ちか清掃のおばちゃんですわ
さすが技術立国日本www

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